明天南通至云南广南行程需一名司机及三名乘客同行，寻求联系苏州的合适人选。

持C1以上驾照 年龄22-60驾驶技术熟练 无重大交通事故

任职要求： 年龄21周岁以上： 持有驾照C牌及以上，1年以上实际驾驶经验 熟悉车辆各项性能，为人诚实，稳重，性格开朗，具有良好人际交往及沟通能力；身体健康头脑清醒，责任心强，反应敏捷，适应能力强 无不良嗜好，不酗酒，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强安全意识，良好用车习惯。

4-1应聘要求：C证驾龄1-3年，驾驶技术娴熟，会看导航，能吃苦耐劳，有责任心，服务态度好2、10000+提成＋奖励，综合薪资13000-15000左右，工资周结提供酒店式公寓（洗衣机、空调、热水)包住4、全上海不限行，短途。任职资格：1、身体健康，不限年齢21-65之间。2、C1C2及以上驾照，驾照满一年以上。3、工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦。4、懂得基本的接待礼仪，具有一定的服务意识。5、不良驾驶记录，无重大事故，具有较强的责任感上车位置：南通电话：

岗位要求：驾龄一年或一年以上，开车稳重踏实，会用导航，年龄20～63周岁，有责任心， 薪资待遇：综合工资10000～12000， 岗位描述：根据导航接送客户安全送到目的地，完成交接， 福利待遇，每个月有综合补贴，包住 本市和总部均可安排

招聘会计量的手动挡司机1位，年龄55岁以下，管吃住，上班地点南通，，工资5500到7000,联系电话

【岗位职责】 负责安全、高效接送，保障出行体验。 熟悉城市道路，掌握良好驾驶技巧和应急处理能力。遵守交通法规，维护公司形象 【职位要求】 持有C1及以上驾照，2年及以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地 路况；无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识. 【薪资福利】 月薪7000-10000元

[岗位职责] ·负责驾驶车辆，完成接待及出行任务·遵守交通法规，确保行车安全·提供良好服务，维护公司形象[职位要求] ·年龄21-59岁，持有C1,C2驾照，1年以上实际驾驶经验 ·无酒驾醉驾及重大交通事故记录懂接待礼仪，具备服务意识·为人踏实、责任心强[工作时间] ·公司实行10小时工作制[薪资福利] 工资不低于8000-12000·

1无犯罪记录 2无一次性扣12分 3年满22周岁 4提供住宿 有社保

招聘钳工小工，工作地点位于南通。薪资为23元/时，合同期为2个月，中途可预支工资。工作内容涉及光伏设备相关作业。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

通州区张芝山镇兴张路普鲁士特厂区招聘邮政快递驾驶员，B2驾照月薪8000元。有意者可报名。

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招聘司机1名岗位职责：1、专职为老板提供随行用车服务2、负责驾驶车辆的保养、维修、年检等工作任职要求：1、年龄30-40岁，高中以上学历，社会关系简单2、驾照有效，部队退伍转业军人3、熟悉交通规则，安全意识强4、可靠、敬业，懂基本商务接待礼仪薪资待遇：5000-8000，联系人：刘女士（）

【武威红沙岗风电项目部】招募驾驶员司机服务内容：按业务需求完成场内人员接送，仅承担车辆驾驶作业，服务强度轻松，每天开车2-4小时。合作资质：C1有效驾驶证，实际驾龄3年以上，熟练操作手动挡皮卡；无重大交通事故记录；55周岁以内，身体健康，可驻场配合业务需求。服务报酬：只开车4500-5000元/月配套：提供免费住宿。对接联系人赵：

旅游，商务包车120公里左右结拉人日结400块左右要求：1.驾龄3年以上2.本地牌照3.车子8年以内互详细了解电话同

有一台商务面包车，一台小车，可接送大窖干活工人，5点半，6点半

招聘轿运司机5名(北京到河南往返1800元一圈），要求有驾驶轿运车3年以上经验，身体健康，无不良嗜好，服从公司安排，联系电话

美团广告销售顾问 六险一金 双休 业绩提成

准确高效地落实公司商品销售计划，并按时达成各项任务目标。 专业能力及素质要求： 1、熟练掌握常用办公及操作软件：Excel表格、Word文档、收银系统 2、具备一定销售工作经验，年龄要求25-39岁 3、具备良好的沟通技巧、语言表达能力和应变能力，性格乐观，工作主动，能承受工作压力，责任心强；身体健康，具备优良的职业素养

南通每道菜源食品有限公司招聘信息，基站销售员若干名：薪资底薪+提成，月薪不低于5千，基站站长若干名：薪资底薪+提成，月薪不低于6千。上班时间：基站站长和销售员。联系电话工作地址在虹桥疏导点和观音山六点半夜市

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上海崇明岛去南通如皋～两天用车需要33座及以上车型，司机跟团吃住，车型车牌不限，附近有能接的来电

【岗位概况】 1、工作内容：前期通过线上及电话渠道拓展工程施工类企业客户，推进合作（公司提供精准客户资源） 2、上班时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休假； 3、薪资：底薪4500-7500 +提成+奖金，综合收入8~13k，试用期薪资全额发放； 4、试用期：3个月，表现优异者1~2个月即可转正； 【我们提供】 1、福利待遇：五险一金、下午茶点、全勤奖励、生日礼金、节日福利、定期培训、带薪年假、年度团建旅游； 2、接受零经验人员，提供系统化带薪培训，由经理全程一对一指导 3、晋升机制：每年2~3次公开晋升机会，以能力为核心评估标准 业务路径：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理； 管理路径：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监； 【任职要求】 1、基本条件：年龄20-26岁，统招全日制大专及以上学历（需经高考录取）； 2、经验要求：具备1-3年工作经验，优秀应届生亦可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰； 3、能力要求：具备良好的沟通表达能力，适应力强、学习能力强、执行高效，善于分析并解决实际问题； 4、个人素质：抗压能力强，富有责任心与敬业态度，愿意突破自我，追求高绩效与高收入；

薪资结构 1、5000元底薪+高比例提成+多重奖金（含开单奖励、优秀员工奖、特别激励奖），普通干月入过万，用心做收入无上限。我们不画饼，只用真金白银说话！ 2、工作内容清晰，快速上手，专人带教，无需看学历，人人皆可高薪，晋升通道畅通，综合月薪8000—3万+，上不封顶。欢迎零经验新人加入，不限性别，不限学历！！！ 福利待遇： 1.缴纳五险，提供丰富下午茶，节日福利、生日福利齐全，奖励机制完善透明 2.办公场所为5A级环境，配备冰箱、微波炉等日常设施，办公更便捷 3.工作氛围轻松，团队关系和谐，沟通无障碍 上班时间：8:30—18:00，午休时长一个半小时，每周六单休，国家法定节假日正常休息

岗位职责: 1.持续维护并拓展客户关系，提高客户满意度； 2.研判市场动态，制定切实可行的销售方案。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队协作精神； 2.能够独立应对并解决各类问题； 3.对客户服务工作充满热情并具备服务意识。

1.提供社区资源，通过电话联系潜在客户并沟通确认量房时间，安排设计师上门量房并推动后续转化。 2.在新小区交房前后，可前往现场挖掘有装修需求的业主，移交设计师对接方案与报价，协助跟进促成成交。 3.结果导向为核心，精力投入的方向决定最终成果。

浙江华企信息科技有限公司（简称：HQ浙江华企），坐落于党的诞生地、世界互联网大会永久举办地——中国·嘉兴，是长三角地区规模领先的互联网高新技术企业，员工总数超500人，其中技术与服务团队逾200人，在嘉兴、杭州、宁波、台州、沈阳、合肥、上海、南通等地均设有分支机构和办公网点。公司专注于以下核心业务： 1、为优质外贸企业的决策层提供行业动态及最新国际贸易趋势，推介专业的海外营销解决方案； 2、协助客户掌握独立站的使用方法与操作流程； 3、帮助客户分析行业走向及网站运营数据，及时回应并解决日常问题； 4、主动开展售后支持，关注客户成果，提供续费或升级建议，持续提升客户满意度； 5、与客户建立长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、国际经济与贸易、电子商务等相关专业优先；具备良好的沟通表达能力，学习能力强，善于归纳总结； 2、性格积极向上，富有激情，对销售岗位充满热情与信心，追求个人成长与价值实现； 3、具备1年以上销售工作经验，过往业绩突出者优先；无经验但志向明确、敢于挑战高收入、抗压能力强的优秀人才亦可考虑；欢迎表现优异的应届毕业生加入； 4、身体健康，能胜任频繁外出拜访任务，踏实肯干，专注投入，具备坚韧的工作态度；主动性高，独立性强，同时善于团队协作与沟通，人际交往能力出色； 5、具备一定英语基础，熟练使用计算机及互联网工具； 6、了解互联网企业服务类产品特点及销售模式者优先考虑； 7、年龄范围：20-28岁 *具有竞争力的薪酬体系：4.5-5.5k底薪+高额提成+多样化奖金激励；只要全力以赴，年薪20万并非遥不可及！ *健全的福利保障：五险一金+带薪休假、工龄工资、节日津贴、竞赛奖励、下午茶点、团队旅游等多项贴心福利。 *广阔的职业发展平台：提供专业线与管理线双通道晋升机制，并配套多元化的培训体系，包括入职培训、职业进阶课程、拓展训练、储备干部培养、管理层轮训等。 职业晋升路径： *专业路线：客户经理→高级客户经理→百万俱乐部成员→千万俱乐部成员 *管理路线：销售代表→销售储备干部→见习销售主管→销售主管→分公司经理→大区经理→销售部总经理

1.通过电话交流深入了解有装修需求的客户，添加微信并预约上门量房时间，进一步沟通具体装修需求，设计师将在48小时内提供详细设计方案与报价，方案完成后邀请客户到店深入洽谈，并参观案例现场，协同设计师完成后续转化工作。 2.在新小区交付阶段驻点服务，积极主动接触潜在客户，挖掘装修意向并建立联系。 3.持续维护老客户关系，提升服务质量，促进客户口碑传播，推动转介绍达成。