要求会基本的电脑操作，跟进线下客户订单，收发快递；整理客户订单资料做账

要求会基本的电脑操作，跟进线下客户订单；整理客户资料，收发快递

跟单，做账，发快递收快递

地点：全广东（广州总部、佛山、东莞、肇庆、江门、清远、中山、惠州、湛江） 培养方向：城市业务负责人（单城市管理） 区域业务负责人（多城市管理） 运营经理 / 运营高级经理 【本职工作出色可轮岗多项目锻炼全能培养】 你的导师：运营高级经理、销售高级主管、城市负责人、广州新东方学校高层管理者均有管理授课 一、【岗位职责及你能通过这份工作学习到什么？】 1. 线下市场操盘手 - 学会“从零搭建一支队伍，学会引流很重要” 你的职责： 独立负责兼职团队的招聘、培训与管理，带领兼职人员深入学校、社区、商圈，通过高效的地推执行，为线上私域流量池持续引流蓄水。 你的收获： 你将掌握团队搭建与管理、线下营销策略、成本把控及流量获取的核心能力。这不仅是地推执行，更是你迈向“独立操盘”的第一步。 2. 私域运营专家 - 学会“把流量变留量，实现如何从维护到变现？” 你的职责： 通过企业微信与公司普微账号，结合学情分析与政策解读，与家长建立长期信任关系，提升用户粘性与互动深度。 你的收获： 你将精通私域运营全流程、用户生命周期管理、内容策划与情感链接构建。这些是互联网行业高度认可的核心能力，在这里掌握的技能，未来可在各类平台无缝迁移应用。 3. 教培大厂学习规划师、高级政策咨询顾问 - 学会“精准洞察需求，完成价值闭环” 你的职责： 通过电话、面谈或微信沟通，为初高中学生提供个性化学习规划与升学政策解答，将专业建议转化为课程方案，推动签约落地，获得高比例提成。 你的收获： 你将锤炼出敏锐的需求捕捉力、定制化方案设计能力、销售转化技巧与高效沟通影响力。这是直连商业结果的关键环节，也直接决定你的收入上限。 二、任职要求 1、学历背景：大专及以上学历 3、经验能力： 具备销售相关经验（有明确业绩指标及达成成果），拥有地推、电销、面销或社群运营经历者优先 4、如果你目前尚无清晰职业方向、缺乏系统规划、渴望获得资深导师指引、希望积累大厂实战经验作为职业跳板，只要具备强烈意愿、快速学习能力与抗压韧性，欢迎投递简历（我在新东方等你） 三、薪酬与福利 上班时间：原则上实行5.5天工作制，根据业务需要动态调整为做六休一 薪酬架构：无责任底薪3000 + 加班补贴1000 + 管培生津贴1000 + 提成（多劳多得）＝月入6千至12千（保底6千元）

负责到当地供电公司办理申请电表手续，对接物业经理和社区，以及其他政府部门。兼职日结！

任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、本岗位属于管培生（储备干部）类别，重点培养技术与管理复合型人才； 3、应届毕业生，自动化设备、机器人工程、机械设计、质量管理、物流管理、人力资源、财务等相关专业均可报名。 岗位福利： 包吃住、带薪年假、入职即购六险、工龄奖、全勤奖、节假日礼包、年终奖。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料完整可追溯 2.接听电话、收发邮件，准确记录信息并及时转达，保障沟通高效顺畅 3.协助安排会议、撰写会议纪要，并跟进各项事务进度，提升部门协作效率 4. 办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作，保障日常运营有序开展 5.完成基础数据录入、报表统计及常用文书起草，支持业务流程规范化 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达能力与普通话沟通能力 2. 熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件，打字速度≥60字/分钟且准确率高 3. 工作细致耐心、责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4. 有文员、行政助理或相关实习经验者优先 5.形象端正、亲和力佳，具备团队协作精神与主动服务意识

26-40岁，不要求有相关工作经验，会简单的电脑操作

日结兼职文员，居家，免费带教，无需经验 整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与履职管理相关制度，积极开展客户营销以达成考核目标，全面负责贷前调查评估、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、遵守公司各项管理制度，严控业务操作与人员管理风险，确保业务合规、高效及可持续推进； 4、完成所辖区域市场调研任务，收集相关信息，开展数据分析并及时反馈可行性建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、大专及以上学历，24-26届毕业者优先；金融、经济、工商管理类专业优先考虑，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销工作，具备积极进取的工作态度，责任心强、抗压能力佳，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神和学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作强度。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪资： 实习生（未取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核； 正式入职后（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 2、绩效薪酬：依据公司考核机制执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年假等； 6、企业培训：提供带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训及一带一导师指导； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。

中山三乡潮汕农家院招粘板一个，工资7500，水台一个，工资6000，以上一天假，电话

急聘自动化装配电工大工，长白班，包吃包住，月薪13000-15000元+包吃包住+可预支工资 核心工作内容： 负责物流线设备和提升机的装配工作，包括设备安装、电气线路连接、设备调试及日常维护，确保生产线安全高效运行。 岗位基本条件： 身体健康，能适应装配电工的体力工作要求；健康程度良好，无职业禁忌症；文化程度不限，无学历、工作经验等强制要求。

中山方向招水台多名，要求熟手5500；联系人叶厨

中山市招钢筋绑扎，熟手，须要包工2人一起做，厂房，能做5个月左右，有意请联系

中山需要一班人

在协助资料员整理资料，收进出材料，做工人的三级教育

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 协助处理办公用品申领、会议安排及来访接待等内勤事务 3. 收发邮件、接听电话，做好信息记录与转达 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础行政支持工作 5. 协助办理员工入离职手续及考勤统计等人事辅助事项 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应多任务协同处理 5. 有文员或行政类实习经验者优先

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责九齐、中微、等芯片产品的市场推广与销售工作 2. 开发3C数码类终端客户，挖掘潜在需求，完成销售目标 3. 协同技术团队为客户提供方案支持与产品选型建议 4.收集市场及竞品信息，定期反馈客户需求与行业动态 5. 跟进订单执行、回款及售后服务，保障客户满意度 任职要求： 1. 对半导体、MCU、电源管理类芯片行业有基本认知，有应广、九齐、中微、晟矽微等原厂或代理从业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 3.学习能力强，能快速掌握新产品技术特性 4.工作积极主动，具备较强的抗压能力与目标导向意识 5.学历不限，有电子类、营销类相关背景者更佳

此招聘100%符合实际情况，收入无任何水分，能吃苦想赚钱的继续往下看 招聘全职兼职地推工作人员，全年地推项目不停工，80%员工月薪20000+ 市面上很多公司招聘员工收入虚高离谱，纯属造梦，本公司绝不再员工收入上开玩笑 支付宝新支付赛道，碰一碰支付。 万亿蓝海市场规模，简单易上手。 现诚聘全职，兼职，应届毕业生… 工作内容： 1、负责支付宝碰一碰系列产品铺设 2、年龄18-38周岁 。 3、热衷于销售工作，沟通无障碍、积极肯干、勤劳，对薪资有要求，赚钱有干劲，若无经验有主管带。 4、商户端铺设支付宝碰一下设备，让商户免费使用全新支付科技产品FNC碰一碰 5、让商户和消费者使用碰一下支付获得多类型红包等奖励 6、 通过销售技巧提升用户使用率，维护客户关系，确保服务质量 工作区域：目前主要是广州 业务优势： 1、不改变原有的收银方式 2、不改变收银 3、免费安装设备 4、支付宝提供消费者红包补贴，商家赚赏金

每日处理上级工作日常，精通办公软件

一、工作内容 1.市场拓展与客户开发：负责本地及周边餐饮门店、酒店食堂、工厂后厨、工业锅炉企业等客户的开发对接，讲解新能源燃料安全、节能、环保、低成本的核心优势，完成产品推广与合作洽谈。 2. 产品销售与业务维护：承接新能源燃料零售、批量供货订单，跟进报价、签约、回款全流程；维护老客户关系，定期回访客户使用情况，解答客户日常咨询，提升客户复购率与口碑。 二、任职要求 1. 基本条件：年龄18-45周岁，学历不限，男女均可，有无经验均可，公司提供免费系统化岗前培训，零基础可快速上手。（鼓励大学生实习生就业、公司可提供实习证明） 2. 能力要求：具备良好的沟通表达、人际交往及抗压能力，思维灵活，有责任心、执行力强；能独立对接客户，踏实肯干，愿意主动拓展市场。

【岗位职责】 · 负责日常行政事务处理 · 协助完成外勤工作及出差安排 · 负责来访接待与对外联络 【职位要求】 18-28岁， 有1-2年相关工作经验优先 · 能适应外勤、出差及灵活工作时间 · 工作认真，沟通能力良好 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 工资面议 · 包吃包住

1、目标客户开拓：扫街/扫园区，获取工厂、学校、政府单位食堂负责人联系方式；参加企事业单位食材招标会。 2、分割品销售：推荐适合食堂的猪牛羊分割品，提供样品试菜。 3、投标与合同：制作标书，响应招标要求（如每日配送时间、检疫证明、价格锁定期）；中标后签订供应合同。 4、配送与服务：协调冷链配送每日准时送达；处理退换货、斤两差异；定期回访，收集产品反馈。 5、商务应酬：与食堂承包方、后勤处长、采购科长等建立关系，饭局、节日拜访、小型品鉴会。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历，专业不限。 工作经验： 2年以上B端销售经验，其中至少1年面向工厂、学校、政府单位、大型饭堂等终端客户销售食品/食材。 有食材配送、团膳供应、食堂招标经验者优先。 熟练使用办公软件，能处理日常订单、对账及配送协调。 商务应酬能力：能与客户建立良好关系，饭桌礼仪得当，适度往来不越界。 服务意识与耐心：能够细致处理订单变更、斤两差异、发票等事务，保障客户长期满意度。 协调与应变：紧急情况下能快速调配物流资源，保证食堂不断货。 结果导向：对投标成功率、客户续约率有强烈的责任感。 其他要求： 1. 40岁以下，持有C1及以上驾驶证，能自带车进行客户拜访及配送监督。 2. 能适应偶尔的加班（招标季或紧急配送）。 3. 无食品安全相关犯罪记录。

岗位职责： 负责后勤杂务，做饭和卫生 配合其他岗位完成临时工作任务 服从领导安排，完成交办的其他工作 任职要求： 身体健康，能接受体力劳动 服从管理，做事灵活，有责任心 有无经验均可，能接受多工种调配

岗位职责: 1、对弱电行业，安防产品，综合布线及数据中心的行业发展进行了解、分析。 2、挖掘目标用户，建立并提升用户开发、合作、维护的业务体系，不断建立更多优质用户的合作，实现共赢、持续的目标。 3、根据公司的业务目标及开拓计划，完成团队销售指标。 4、执行公司管理制度与流程，保证公司资产安全，不断提升公司产品在市场中的占有率，实现良好的用户满意度。 5、完成公司交办的其他事项。 岗位要求： 1、大专以上学历，性别不限，年龄在28-33周岁，4年以上销售工作经历，2年以上管理经验，有弱电行业及相关行业经验。 2、具有良好的职业素质，有较强的沟通、协调与商务谈判能力，拥有一定的荣誉感与团队协作精神，品质端正，勤奋敬业。

1、入职无责保底6K，高提成，综合薪资12-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、新人业绩额外奖最高3000元/月 3、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 4、公司配备工作电脑，工作手机，工作生活两不误； 5、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 6、外出拜访客户，配备行政专车接送； 7、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 8、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿