室内装修项目，建筑面积 4436.0000平方米，工期 300天。 【岗位要求】 1. 项目经理资格要求建筑工程二级。 【岗位职责】 1. 对工程进度、质量和成本进行全面监控，并及时解决工程中出现的问题。 2. 根据施工现场的实际情况调整计划，确保工程按照预期完成。

【岗位要求】 1. 土木工程、建筑技术、工程管理等相关专业，专科及以上学历； 2. 持有房建机电一级建造师执业资格证件，有B证，具备中级或高级工程师职称； 3. 吃苦耐劳，服从公司安排； 4. 有大型项目管理经验优先。

【岗位职责】 1. 负责机电工程的初步设计及方案编制。 2. 根据工程需求和相关规划，制定工程施工的大体方案及工艺流程。 3. 指导机械、电气、暖通等方面的设计和选型，并对设计方案进行审核和评估。 【岗位要求】 1. 具备一级建造师（机电）资格，综合素质和领导能力较高。 2. 对机械、电气、暖通、水电等方面有深入的理解，能发挥全景式的指导和实践作用。 3. 具备良好的团队协作和安全环保意识，以确保机电工程的质量、进度、安全和成本控制。

岗位内容： 1. 参与建筑工程项目的方案设计、施工图纸审核及工程进度计划的编制工作； 2. 负责施工现场监督管理，全面把控施工质量、安全防护、文明作业及环境保护等环节； 3. 组织协调各参建单位工作，及时识别并处理现场问题，保障项目顺利推进； 4. 编制项目管理相关文档，定期向公司管理层汇报项目执行情况。 任职要求： 1. 建筑工程或相近专业本科及以上学历； 2. 掌握建筑工程相关技术知识，具备1年以上工程项目管理或工程技术岗位工作经验； 3. 具有较强的学习适应能力，具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 4. 工作态度严谨负责，能够适应一定程度的工作强度与压力。

【岗位职责】 1. 负责房建及市政项目的现场施工管理与协调工作 2. 参与项目技术方案的制定与实施，确保工程质量和进度 【岗位要求】 1. 具备相关领域工作经验，熟悉房建及市政工程流程 2. 具有较强的责任心和执行力，能适应项目现场工作环境 3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识

岗位内容： 1. 参与建筑工程项目方案设计、施工图纸审核及工程进度安排等相关工作； 2. 负责施工现场监督管理，全面把控施工质量、安全防护、文明作业及环境保护等方面； 3. 组织协调各参建单位工作，及时识别并处理现场问题，保障项目顺利推进； 4. 编制项目管理相关文档，定期向公司管理层汇报项目执行情况。 任职要求： 1. 建筑工程或相近专业本科及以上学历； 2. 掌握建筑工程基础知识，具备1年以上工程项目管理或工程技术岗位工作经验； 3. 学习能力强，具备良好的沟通协作能力和团队意识； 4. 工作态度严谨，责任心强，能够适应一定程度的工作压力。

【岗位】瑜伽馆店长 【薪资】8000‑12000，底薪+绩效+门店业绩提成，上不封顶 【地点】衢州柯城区 【福利】五险、单休、节日福利、团队氛围好、年终分红 【岗位职责】 1、全面负责瑜伽馆日常运营、人员管理、门店秩序、成本管控； 2、制定门店月度业绩目标，带领、督导团队完成业绩； 3、独立策划、落地拓客、续费、节日营销活动，提升门店营收； 4、负责员工培训、激励、排班、团队氛围打造，降低人员流失； 5、全权处理会员咨询、投诉、售后，维护门店口碑，做到零重大客诉； 6、每日复盘门店数据，优化服务、销售、运营流程。 【任职要求】 1、25–45岁，3年以上美业/瑜伽/健身门店店长管理经验； 2、擅长带队做业绩、活动落地、人员管理； 3、懂门店经营、会目标拆解、有结果思维、抗压能力强； 4、沟通能力强，能妥善处理客诉与门店突发问题； 5、有瑜伽馆门店操盘经验优先。 6、身体素质：身体健康，无传染性疾病；抗压能力强，可以接受加班、出差 上班时间9-21点，单休节假日休息。 【薪资结构】 底薪4000 + 绩效4000 + 门店总业绩管理提成 + 超额奖励 + 年终分红

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验 3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目驻场工作 5.无在建工程限制，可配合注册及继续教育要求

宁波象山县招门店店长

店长（有工作3年以上经验），工资8000起 服务员8名，工资5000起，有食宿，年龄20-40岁。服从管理

招聘搬运装卸工，每月保底9000+!夜班补贴30一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利:外地过来有新人入职满月奖励3000!！ 负责搬运装车，三人一组，一箱20-30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间， 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好!!! 工作地在安徽芜湖!接受再咨询!

宁波市江北区招通风安装/维修、小工/

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常事务性操作，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地执行 5.处理员工日常咨询，协调部门间沟通，提升员工服务体验 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历要求不限 2.具备人力资源基础实操经验，应届生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好文档处理与数据整理能力 4.性格细致耐心，沟通表达清晰，责任心强，具备服务意识 5.遵守职业操守，严守员工信息保密规范

明天来一个会做卓高聚脲的大师傅，能做4.5天。

本岗位内部招聘 您可以直接点击左下角聊一聊在线咨询，或者直接打我电话，详细了解。 【月保底9000+ 可日结】0费用入职不花一分冤枉钱 吃住全包 当天安排住宿 次日即可上岗！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，318一天，随走随结，可日结，包食宿，，入职7天可预支2000。 新员工打卡20天激励奖金3800，第二十一天直接发放！！！ 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费!】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

岗位职责： 1.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障正常 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书项目负责人B证（机电等对应专业） 2. 具备扎实现场实操经验

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岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位，保障项目顺利实施 4.组织工程验收、竣工资料整理及备案工作，确保合规交付 5.落实企业质量、环境、职业健康安全管理体系要求，防范项目风险 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑/市政/机电等专业均可） 2.具备工程项目管理经验，熟悉国家及地方工程建设法规与标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能适应现场工作环境 4.有较强的责任意识和抗压能力，具备解决复杂问题的实战经验 5.学历不限，优先考虑有完整项目履约经验者

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

须持有相关资质证书(官网可查)，有丰富的理论知识及实战经验。薪资待遇面议。

招聘店铺主管（全职）。年龄要求25至35周岁，需具备2年及以上运动品牌零售经验。能够独立统筹门店日常运营，负责员工带教培训及团队管理。熟练处理门店各类事务工作，会基础Excel表格制作。执行力强，有目标感，能带领团队完成门店销售指标。薪资福利包括底薪、岗位津贴、业绩提成、考核、三薪及节假日奖金，多劳多得，并缴纳五险一金。有意向者可直接电话联系，约到店面试。工作地址位于宁波杉井奥特莱斯（海曙区集士港）。

招聘：九龙湖新居花园农贸市场招聘一个卖菜大姐薪资：4000元以上/月蔬菜销售的店长工资4000+提成为超额的12%做为提成每天6点到12点下午3点半到6点半不包吃住最好就是住在各大农贸市场附近的最好这样上班方便毕竟是长期工作联系电话

FIRS杉杉招聘招聘店长/店员店长：面谈店员1.岗位职责1.1负责门店接待顾客、产品讲解、搭配推荐及销售；1.2维护柜台陈列、货品整理、库存盘点；1.3维护老客户，做好会员跟进与售后接待；1.4保持柜台整洁，维护品牌高端形象，配合商场管理；2.任职要求2.1形象气质佳，待人亲切有礼貌，有服务意识；2.2有商场专柜，男装、奢侈品销售经验优先；2.3沟通能力好，懂审美、会搭配，热爱服装生活；2.4年龄26-42岁，性格稳重，有责任心，有销售经验可适当放宽年龄。3.营业排班班次安排：做一休一，做六休一，早晚班1.薪资待遇4.1面谈4.2缴纳五险应聘请联系我：童

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成及服务质量达标 2.统筹人员排班、培训与绩效管理，打造高效协作的团队 3.监控库存与商品陈列，优化动销率与顾客购物体验 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5.执行公司营销政策，策划并落地本地化促销活动 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

招聘：生鲜经理蔬果主管猪肉技师年龄要求:25-45周岁工资:面议工作地点:宁波地区有兴趣的兄弟联系：，[抱拳]

负责店铺进出库管理 财务统计

果缤纷水果招聘店长2名，薪资面议 营业员10名，薪资面议 年龄18-35周岁底薪+奖金+技能培训+晋升空间电话:地址:蛟川街道毓宁府商铺，金枢路11号

 招聘铺装工长期工2名(工作地:宁波)综合工资8000-9000有兴趣的电话联系沟通

斯凯奇｜店铺主管（全职）工作地点：宁波杉井奥特莱斯（海曙区集士港）联系：（同号，可直接约面试）岗位要求1、年龄25‑35周岁，2年及以上运动品牌零售经验；2、能够独立统筹门店日常运营，负责员工带教培训、团队管理；3、熟练处理门店各类事务工作，会基础Excel表格制作；4、执行力强，有目标感，能带团队完成门店销售指标。薪资待遇底薪+岗位津贴+业绩提成+考核+三薪+节假日奖金，多劳多得，五险一金，有意向直接电话/联系，约到店面试。

店长自媒体助理：。店长：。导购：有服装销售经验者优先考虑。自媒体助理,店长,导购薪资福利:自媒体助理：薪资5K—15K。店长：薪资7k-15k。导购：薪资5k-7k，每日工作八小时，月休四天，底薪+提成+节日奖提成+大单提成+年终奖招工人数:自媒体助理,店长2名,导购5名直接去专柜面试即可专柜负责人与公司品牌方手把手教，培训体系全面，晋升空间大电话，欢迎有上进的精英加入