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工作内容：门岗指引、巡逻拍照、人员和车辆管控与服务等。 要求：56岁以内，168以上，身体健康，情绪稳定，无不良嗜好，形象良好，无吸毒史，服从管理；要有保安证，体检证明，无犯罪证明，有从业经验优先。 12小时，月休4天，3200元/月，包工作餐包住，试用期1个月。

1.薪资待遇:230元/天，工资稳定靠谱，多劳多得 2.休息休假:每月固定月休4天，正常排班调休 3.食宿保障:厂区包吃包住，一日三餐食堂供应，宿舍配套设施齐全，干净舒适，内设休闲娱乐设施，日常居住方便 4.薪资发放:每月10号准时发薪，不拖欠、不压工资 职支持人走账清 5.入职保障:入职零费用，不收押金、不扣杂费当天面试、当天即可安排上岗岗位职责:车间巡检保安

招聘小区晚班轻松安保，包吃包住，工资:3200-3500，能做的私聊我哦

要求： 25-45周岁，170以上，身体健康，无犯罪记录，有保安证和退伍军人优先，薪资3500元/月，试用期一个月3200元，提供吃住

招聘工厂保安员，主要负责外来人员登记，外出车辆检查，身体健康，无犯罪记录，年龄55岁以内

住宅和公建项目安保队员及管理人员、包住+餐补、全年招聘。

招聘安检员，安保人员，可短期可长期，也欢迎暑假工兼职 一、基本要求： 男女不限，经验不限； 18-46周岁，欢迎来骚扰 男女不限，身高155+ 身体健康， 二、主要工作： 扫描，看监控，站岗，维护秩序，提供帮助 工作轻松简单 三、工作时间： 早班（6.30：00-15：00） 中班（15：00-22：00） 四、薪酬待遇： 月综合4000-5000元。 每月发工资，入职10天即可预支200-400元 福利待遇： 免费包吃住，免费提供宿舍， 持工作证可免费乘坐本市轨道交通工具 五、工作地点： 长沙，也可就近安排

主要负责检查登记扫描等轻松工作。 都是手上活做事简单自由 18~56岁包吃包住 一个月5000~6000+块钱 免费包吃住宿舍环境优美

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5.接受岗前培训，持有效保安员证者优先

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乘服员工作地址:北京西站、南站、随机分配15元/小时，每天12-14个小时都有，平均工资4500-6500左右，月休2-4天，一个月半月以上，打扫卫生，迎接旅客，引导对号入座，巡视车厢，活轻松，就是耗时间！随车走的要求不晕车，长白班为主，少数远途动卧车次有夜班18-54周岁，最大到72以后别过生日，入职需要北京公共卫生健康证，需要无犯罪记录证明，岗前培训5天左右上岗

快递园区招保安，，60岁以下，身体健康，十二小时，长夜班，月休4天，综合工资4500元左右，具体过去面试面谈随时面试。

招聘保安员，年龄要求55岁左右。薪资为每月4000元，工作安排为两班倒，每月休息4天。招聘人数为若干名。工作地址位于武义县川北路与温泉北路交叉口西南20米。

燕子山西路招聘夜班门岗保安，工资3600，室内空调^工资及时^月休四天，可住，年龄57周岁以下（形象好适当放宽。）联系电话：（）

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并上报 3. 维护责任区域秩序与环境卫生，协助处理客户咨询与求助 4. 熟练使用监控、门禁、消防等安防设备并做好日常检查记录 5. 严格执行交接班制度，如实填写值班日志与异常情况报告 任职要求： 1. 年龄18-48周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，服从管理，纪律意识强 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人可适当放宽条件 4. 能适应轮班制工作，具备基础应急处置能力 5. 无学历硬性要求，初中及以上文化程度优先 6.无犯罪记录，无染发纹身

工资4000元/月，购买5险 50岁以下，有中级消防设施操作员证 24小时制，上一休一，包住不包吃

招明天三网1点~4点点前移，电广，营业厅充量【工资】 200-500，工资按卡的数量结账，30/张【要求】18-65岁，名下咔总数不超过十张（含虚拟咔）（营业厅办理完后，会到期自动注销，无需自己操作，没满7天注销会成黑名单）【地点】星沙地铁口附近ps：网点均已经备案联系：

工厂招聘!!!超级轻松有白班坐班，招聘以下岗位:普工(小时工):年龄16-43岁，男女不限，操作简单易上手，公司包住宿，无外宿补贴!每月工时稳定，公司有宿舍、环境好带空调，有意者直接联系，可到现场看工作 一、工作内容 入职和工作全程有人教、有人带，不用担心麻烦，工作负责贴电器商标、条码、打包、包说明书，装盒、省心省力下班后都是自己时间。 二、薪资 小时工26一小时，一般在6800-7800之间 三、待遇 提供住宿，三餐不花钱，宿舍上床下桌四人间，空调，WiFi，独立阳台卫生间，洗衣机，热水器，饮水机等都有的，当天直接拎包入住 四、福利 婚嫁、、丧职位真实，合同有保障请放心投递 最轻松的电子厂，工作简单容易上手。 工期自由选择签多久，做到期可续签，离职当天结清所有工资，工资福利不是口头承诺，来到厂里现场签劳动合同薪资待遇:月综合7500左右(每周可预支800)按小时算薪，不卡工时，请假直接批。 工作内容: 本集团主要生产手机配件、无人机，电子芯片、电脑以及音频音响设备。招聘岗位主要是普工、操作工、质检员、包装工、品管员、线外、测试、仓管包吃包住，坐着上班，有长白班岗位，普通工衣。 注意: 1、工作岗位可选组装、品检、打包、贴标签、扫码、物料等非流水线岗位(可调换) 2、工作内容组装、打包、品检、贴标签、插件扫码等，简单轻松，易上手，无需经验 招工要求(全职不接受兼职) 1、男女不限，16-43岁 2、可视情况接受纹身、(需提前与HR说明确 认) 3、持本人二代有效身份证 4、无需经验，生手熟手均可，有老员工带 5、坐班，穿普通工衣，可带手机进车间 上班时间 1、上午08:00-20:00(中间休息2小时)其他待遇: 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天，统一发放饭卡，不用自己掏钱吃饭自助不限量，吃饱为止。 2、免费公寓式空调宿舍、4人一间，和朋友一起的可以安排在一个宿舍。 3、宿舍配备免费网络、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 4、带行李面试当天可安排住宿， 注:面试当天请带好身份证原件和行李，当天下午安排入职住宿，无外宿补贴!!、年休假、育儿假、过节费、生日费、医务室、年度免费体检、五险一金*公司具备完善的培训、晋升机制。 工作环境采用空调系统,保持一年四季恒温。

岗位职责： 1、负责各类发光字，铝板字，标识标牌等广告字成品组装，接线，装灯调试打包； 2、看懂简单图纸，完成配件拼装，背板安装，线路整理及后期组装； 3、车间物料整理，成品摆放，做好工序交接，维护车间卫生； 任职要求： 1、有广告字，标识标牌组装经验者优先，能看懂图纸，动手能力强； 2、做事细心麻利，责任心强，服从安排，能配合工期加班； 3、招熟手，有广告制作经验1年以上者优先； 4、有无经验均可学徒，踏实肯干愿意学手艺； 5、年龄22-50岁，身体健康，服从管理；

长沙临时工，无套路！320 元一天，包三餐，日结下班结算 开设岗位：普工、操作工、分拣、打包、质检、贴标签、组装 年龄 18-55 周岁，工作简单易上手，小件作业，允许带手机 要求人员踏实负责，服从管理，本次招聘 2-7 人 想找日结活的工友，下方交换微信还有更多选择

28元一小时，包吃住可预支 2，每月保底:280-300个小时3，月综合收入: 6500-7000元 4，现在订单量多加班比较稳定，平均一天上 8-10小时左右。 5，小时工:辞工人走帐清，小时工可以选择短期或者长期做。提前三天申请。人走账清 6，小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多 少，小时工加班自由，不限制加班。正式工待遇:(包吃包住) 1，正式工综合收入:6500-7500元2，每个月10号准时发工资，不压工资 3，底薪试用期:2500元月，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日3倍(5天8小时之外算加班)，平均每天加班2至3小时。4，入职购买五险一金 5，每月有:岗位津贴:100-800元，绩效奖:100元-1000元，全勤奖300等等。

引进青年博士师资1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.岗位所需的其他条件。引进学科/学术带头人：1.院士等顶尖人才不受年龄、学历、职称限制。2.学科领军人才、学科带头人、学术带头人要求为双高人才，年龄分别不超过60周岁、55周岁、50周岁。引进青年博士师资：1.学术功底扎实，成果显示度高，具有较大发展潜力的优秀博士及博士后。2.博士年龄一般不超过35周岁，博士后或具有副高职称的博士年龄一般不超过40周岁。薪资福利:高层次人才：1.引进待遇一人一议；薪酬待遇按所聘岗位和岗位考核情况兑现，薪酬模式可以为普通薪酬制、年薪制或协议工资制等。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。2.提供必要的工作条件和高层次人才周转房，协助组建学术团队。3.落实省市人才引进相关待遇。优秀青年师资：1.提供事业编制。2.提供有竞争力的薪酬和引进待遇，特别优秀的可内聘副教授。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。3.提供人才周转房。4.落实省市人才引进相关待遇。引进学科/学术带头人专业方向：数据科学与大数据技术、电子信息、低空技术与工程等。引进青年博士师资专业方向：大数据技术与工程、控制工程、智能科学与技术、计算机科学与技术、遥感科学与技术、仪器科学与技术等。邮箱：工作地址:长沙市岳麓大道569号湖南工商大学人事处

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