享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达8000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

包吃包住！不体检！坐班！可预支！ 招聘要求： 年龄：18-45岁。 工作时间：08:00--20:00坐班，长白班 综合工资：6500左右（正式工） 全勤100，绩效500包吃包住 工作内容：质检 成检 检测 住宿情况：公寓宿舍2-3人间，有空调线网洗衣机，宿舍设施齐全。

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富阳电器 ️主要生产空调、冰箱、洗衣机里面小电机 ️招聘要求：男女不限，年龄18-45周岁，有纹身烟疤也可安排，有案底提前报备。 .工作时间：两班倒 12小时，夜班补助20/班（点对点） 薪资待遇：实发工资=计件工资+绩效工资+加班工资，综合工资6000到8500元 ️食宿：免费工作餐，不上班也可拿饭卡去食堂吃饭，宾馆式住宿（100元/月） ️入职要求：需指定医院体检，，视力好识字，要求，手指灵活。 ️上班可带手机，穿普通工作服，车间冬暖夏凉，不过安检门。 次月25号发放上个月薪水

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目前在招岗位有质检、组装、测试和包装 [要求]年龄46以下周岁，男女均可、身体健康，无需工作经验。 [工资]薪资模式 1.小时工综合工资6800~8000元折合23/小时 2.正式工 底薪2490平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，全勤奖400岗位补贴400夜班补贴300新人稳岗补贴600月综合薪资6500-9000 发薪日：每月15号准时发放薪资，如遇节假日提前发放 【内容】工作时间：8:00-20:00，中间吃饭休息2小时，上六休 一班次可以选择无要求随机分配 【食宿】提供免费工作餐，住宿4-6人/房间，有空调、洗衣 机、独立卫生间、热水器【新员工入职福利】 1.提供小票入职以后可申请 2.新人推荐入职福利奖满2个月500+1000元奖励/人

轮胎操作工，18到50周岁 身体健康 工作时间8小时每班 综合工资6000到11000 提供吃住，有餐补有高温补贴

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杭州市西湖区招工地小工/杂工50个，30一小时，保底五小时，日结 夜班 包住 活不累，简单，轻松 长期稳定有事做 报名需要出示身份证正反面。

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岗位职责： 1. 负责芯片生产线上设备的操作与日常监控，确保工艺流程稳定运行 2. 按照SOP规范完成晶圆搬运、装片、检测等基础作业动作 3. 协助工程师进行简单异常识别与初步处理，及时上报异常情况 4. 保持工位整洁及5S管理要求，做好交接班记录 5. 配合完成定期设备清洁、物料核对及质量抽检工作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，无传染性疾病，能适应洁净车间环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的纪律意识和团队协作精神 3. 无不良记录，能接受倒班安排（如需），服从现场管理 4. 有制造业普工经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 入职后提供系统岗前培训及在岗技能提升支持

岗位职责： 1、依据公司品牌调性，制定季度产品品类方案及开发时间安排； 2、主导新产品设计与研发工作，跟进样衣进度，确保开发流程顺利完成； 3、从成本管控角度出发，开发兼具创新性的产品方案； 4、精准把控产品的版型结构与制作工艺标准； 5、负责团队人员的管理与培养，营造积极协作的工作环境； 6、完成上级交办的其他任务，并配合部门内部各项工作推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，服装设计或相关专业背景。 2. 具备5年以上品牌女装系列化开发经验（线上或线下渠道均可）。 3. 对时尚潮流具有敏锐感知力和前瞻性判断，能准确捕捉流行趋势。 4. 熟悉样品开发全流程，包括打样、试穿及修改环节的跟进与落实。

工作职责： 1、组织市场信息的搜集与整理，开展流行趋势研究，定期对色彩、材质、风格、款式等设计元素进行分析，编制市场趋势预测报告； 2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队制定研发计划（包括主题、色系、品类、结构及面料规划），并根据市场反应优化产品架构，提出切实可行的改进策略； 3、主导产品研发全流程管理，把控整体方向与项目进度，确保研发计划科学合理，并按时落地执行； 4、统筹设计团队日常开发事务，监督并落实全年开发关键节点，包括图稿审核、样衣审版、定版扩色、产品组合搭配等工作，确保设计在款式、色彩、面料上契合品牌调性与流行导向； 5、持续推动爆款新品开发，拓展产品附加值来源。 任职要求： 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历，拥有全品类开发经验，精通服装设计与研发，具备独立完成系列产品开发的能力（非电商类系列），对流行趋势敏感，审美能力突出； 2、熟悉各类面辅料特性、图案设计及生产工艺，能将专业知识有效应用于设计实践中； 3、关注时尚动态，擅长捕捉潮流元素并融入服装创作； 4、具备成衣全流程独立设计能力，市场感知敏锐，能精准研判行业走向并分析成衣流行趋势。 我们能提供：（福利待遇） 1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪等激励制度； 2、培训：除部门内训外，公司设立《人力资源培训组》，统一组织员工职业发展相关培训； 3、食宿安排：公司免费提供食宿，配有自营食堂，环境整洁卫生，三餐供应丰富多样，选择广泛。临近设有员工公寓，配备独立单间，房间内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具（均配席梦思床垫）； 4、社保：涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险； 5、假期：入职满一年员工享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类假期。

我们这里是电子厂，主要做一些电子电器、小家电。 手机配件、电脑配件儿，一些半成品加工要求：经验不限|学历不限，【本工厂招小时工和正式工，可接受应届生】 招聘福利：零费用入职，现大量急招普工，包吃住工作日常： 1.工作轻松简单，易上手（工作简单轻松，无需经验） 2.坐着上班，不穿无尘服，不看显微镜 3.吃住在厂区，不坐厂车 招聘要求： 1.18-40周岁，男女不限。不限学历，不限经验。 坐班；不压工资；可预支工资，不穿防尘服，短期工也可以；人走账期，免费用入职月收入7000-8500可长期做 福利待遇： 【福利待遇】 1、零费用入职！一旦入职，衣食无忧！ 2、住宿：公寓式宿舍；配备空调、电视、洗衣机、WiFi、24小时热水供应： 3、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择 4、休假：员工享受法定节假日。婚假、丧假、产带薪年假等 5、公司人性化管理，可预支 6、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 工作环境： 1、车间内配有冷暖空调，干净整洁。 2、公司提供免费工作服及其他所需劳保用品。

岗位职责： 设计开发： 1、主导女装全系列（春夏/秋冬）产品的创意与开发，涵盖款式、色彩、面料及工艺设计，聚焦“都市通勤”风格定位，打造兼具时尚度与日常穿着性的系列产品。 2、深入挖掘棉麻、苎麻、有机棉等天然材质的应用潜力，融合环保技术（如植物染色、手工编织等），强化产品质感与独特性。 3、独立完成设计企划方案、手绘草图、设计图纸及工艺说明文档，全程跟进样衣打版与优化调整，保障设计理念准确实现。 市场与趋势洞察： 4、研究目标人群（25-40岁崇尚自然生活方式的女性）消费偏好，分析竞争品牌动态，提炼有效设计策略。 5、整合全球流行趋势与本土文化灵感，协调商业需求与艺术表达之间的平衡。 跨部门协作： 6、协同商品、生产、营销等部门高效推进项目，统筹设计成本、生产工艺可行性及上市转化效果。 7、支持品牌视觉呈现及线下活动的创意输出，助力品牌理念的传播与落地。 任职要求： 1、服装设计或相关专业本科以上学历，具备5年以上知名女装品牌设计工作经验，持有完整且成熟的个人作品集。 2、精通第三空间风格下的都市通勤品类设计，熟悉对标品牌（标记、艾诺、迪卡轩）的品牌调性与用户画像。 3、熟练掌握Photoshop、Illustrator等专业设计工具，可独立完成从概念到落地的全流程设计工作。 核心能力： 4、深刻理解天然面料性能与可持续工艺，善于通过细节设计（如褶饰、刺绣、剪裁）展现自然美学理念。 5、具备清晰的市场意识，能将用户需求转化为高转化率产品，有成功爆款设计经验者更受青睐。 6、具备优秀的沟通协调能力与抗压能力，能够适应高强度、快节奏的产品开发周期。 加分项： 手绘表现力强，具备插画创作或原创图案设计能力。

工厂急聘临时工（300元，包吃包住，坐班长白班） 一、薪资待遇（简单透明） 部分岗位日结工资：每天300元，纯到手，不扣任何费用。 月综合收入：旺季加班多，轻松突破8800元，往9000+冲 发薪日期：每月5号准时发薪，一天不拖。 培训期间照样算工资，免费培训还带薪， 二、工作内容（非常简单，无需经验） 主要岗位：贴标签、包装纸箱、扫描入库、整理货架。 工作轻松，不用动脑，老员工带5分钟就会 岗位自由选择：包装、质检、物料、测试、组装等，喜欢哪个选哪个。可以自己选岗位 全部坐班，长白班（也可申请夜班），不用穿防尘服，普通工衣。 三、食宿条件（免费吃住，环境好） 食堂免费三餐，荤素搭配，自助餐形式，自己打菜管饱。 宿舍4-6人间，配空调、洗衣机、独立卫浴、热水器、衣柜，冰箱， 宿舍就在厂区附近，楼下有超市和快递站，走路5分钟到车间。 当天上午11点前到，当天安排宿舍和吃饭，不用自己掏钱。 四、招聘要求年龄18-53周岁，男女不限，学历不限。 无经验完全没问题，我们就要新手，手把手教会。五、如何报名（立即联系，名额有限）方式一：点击“聊一聊”，我们第一时间回复。或者点拨打电话 方式二：投递简历，我们会秒回并为您安排岗位。 注意：旺季每天只招前50名，招满即止。今天联系，明天上班 我们不画饼，只发现钱。有意向请马上联系，名额先到先得！ 离得近的话我们有厂车接送， 工作地址在常州

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淳安千岛湖洗涤服务有限公司招聘：[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]一、招聘普工（工资3500-6000）上晚班，上班地点在鼓山，所以最好是住在鼓山的人，工作内容简单：就是挑拣床单被套，折毛巾，折衣服，熨毛巾，熨衣服。工作简单，基本体力活。工资：3500-6000多劳多得！二：招聘打包装卸工1.招聘要求：年龄40岁以上，身体健康，能承受一定强度的体力劳动；有打包装卸工作经验者优先考虑。2.工作内容：负责货物的搬运、装卸工作，按照规定对货物进行分类、打包3.薪资待遇：月薪4000元左右，按时发放，绝不拖欠所有工作上班时间：上班时间都是的12点钟左右，淡季的下班时间18点，旺季的下班时间凌晨1点左右。（不包括节假日）包吃包住暑期，五一劳动节等等国家法定假日需要做临时工也可以直接联系，电话：

岗位职责： 1、参与每季度的产品开发设计工作，包括主题、色彩、材质、设计理念； 2、根据季度企划，进行独立款式开发（包括产品设计的完整性，独立和制版师、技工进行有关设计制作上的独立沟通协调及大货量产的可实施性）； 3、根据公司品牌风格、定位、市场流行趋势以及消费者的需要，设计当季新款并完成款式效果图，按时完成产品设计计划； 4、预测服装流行趋势，提出新产品开发规划，提出工艺创新，理念创新，提高品牌专业化发展水平。 任职要求： 1、服装设计专业本科及以上学历； 2、3-5年童装/成人设计经验，擅长潮流风格，市场敏感度，抗压力强。 3、具有一定的艺术及绘画功底，能够独立绘制服装效果图，精通服装的制作过程及工艺流程。 工作时间：9:00--18:00，单休

岗位职责： 1、负责羽绒服装版型设计与调整，确保版型符合产品开发需求； 看图打版能力强，对男装版型有一定见解。 2、完成平面制版与立体裁剪的转换工作，输出标准化纸样； 3、参与版型库的建设与维护，指导纸样师完成版型确认与优化； 4、配合开发团队完成季度款版型设计，并推动版型技术标准落地执行； 5、协助解决版型技术问题，提升产品整体版型质量与市场竞争力。 任职要求： 1、具备扎实的服装版型设计能力，熟悉服装结构与工艺流程； 2、熟练使用服装CAD软件，能独立完成纸样绘制与放码操作； 3、具备良好的审美能力和创新意识，能够理解并实现不同风格版型需求； 4、沟通协调能力强，能与设计、生产等多部门高效协作； 5、工作细致认真，有较强的责任心和抗压能力。