岗位职责： 1.负责工件表面除锈，喷漆作业。 任职要求： 1. 年龄46-57周岁，生熟手匀可，身体健康。 2. 工作认真细致，责任心强，吃苦耐劳。

6.16戴卡集团想找高工资不犹豫丨直接放心冲全年平均工资7500往上铸造部:铸造工打磨工23-45岁接受倒班工资6000-9000涂装普工：转件返修外观检验在线打磨点补25-50岁30-45岁6000-7000融炼部：叉车工25一485000-8000行车工25一454000+设备维修电工/钳工:30-475000-6000井号[红包][红包]打卡15天2200时间:下午1点-准时务必地址:重庆戴卡捷力西南门带队:胡老师

福利补贴:五险、包吃住 岗位详情 【工作内容】 -负责广告标识的涂装与喷漆工作，确保颜色均匀、表面平整； -根据设计图纸或客户要求进行标识制作及喷涂作业； -使用专业工具和设备完成油漆调配、喷涂、修补等工序； -保持工作区域整洁，遵守安全操作规范。【任职要求】 -具备相关油漆工或广告标识施工经验，熟悉喷涂工艺； -熟悉各类油漆材料特性及使用方法； -具备良好的动手能力和责任心，能适应户外作业环境； -持有相关职业资格证书者优先考虑。 岗位类型 全职

陕西榆林神木市招聘漆工大工1名，地址：神木市

亳州市利辛县招油漆工水包沙班组

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天津市南开区，招油漆工，可包可点

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达订单信息，保障出品与服务衔接顺畅 5.参与日常班前准备、收档整理及营业数据基础记录 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强，团队协作意愿佳

小象超市门店直配，固定门店取货。系统派单，主要送生鲜、蔬菜、日用品，小件轻便。只要2个人。 薪资： 综合月入 8000-12000元，多劳多得。满800单有高额基础补贴，单价阶梯上涨，还有冲高额单奖。猛干一年15W没问题！ 急用钱可预支。 吃住： 提供吃住！提供工作餐，当天安排宿舍（空调热水器齐全）。 车辆： 电动车配给你，0押金直接骑走。 地点： 固定门店取货，主城各区就近安排，配送范围3公里内。 干啥活？ 门店取打包好的菜→骑车送附近3公里内→搞定。小件轻便，不用满城跑，路线熟了闭着眼都能送。 谁能干？ 18-50岁，会骑车会用导航，没经验有人带。 重点！ 入职无押金，不收任何费用。今天面试今天分宿舍明天赚钱。只要2个人，手慢就没了。

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食品公司（直聘）1、库管员1名，经验2年最佳，4K-4.5K，年龄28-38岁综合能力强细致认真公司地址：铜梁区金龙大道618号职教中心对面。联系电话：有朋友想做的都可以联系

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郑州宇通新能源短期涂装工 鉴定时间：周一到周五每天下午14：00统一进场厂区鉴定 新能源短期工刮车工/打磨 需要先到车间进行技能鉴定，地点新能源厂区A5门[] 招聘工种：熟练刮车、打磨工 薪资待遇： 刮车：55/小时200餐补/月 薪资发放时间：每月20日发放上月工资，遇节假日提前发放 注：学历要求，初中/高中/中专/中技 年龄要求：18-38岁 面试要求： 1、身体无重大疾病，身体状况适应岗位要求 2、原则上无烟疤、纹身 3、学历证明（原件、复印件、手机照片均可） 4、身份证原件。

40以内，2年以上金属、家具油漆经验，能接受两班倒，提供食宿

岗位职责： 1. 负责整车车身漆面缺陷的检测、评估与返修方案制定； 2. 独立完成刮痕、流挂、色差等常见漆面问题的打磨、调色、补漆、抛光全流程作业； 3. 熟练操作各类喷涂设备，掌握不同油漆特性及施工工艺要求； 4. 严格执行车间环保与安全规范，规范管理工具、耗材及作业环境； 5. 如实记录返修过程数据，分析漆面问题成因并提出工艺优化建议； 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，汽车维修、涂装等相关专业优先； 2. 具备1-3年汽车漆面修复经验，能独立完成标准返修作业； 3. 熟悉主流车型漆面结构及修复流程，具备良好色差识别与调色能力； 4. 具备较强的质量意识、细节把控能力及责任心； 5. 持有汽车维修工证、涂装工证或相关职业资格证书者优先。

泰州新华昌集装箱有限公司是从事集装箱生产制造及相关服务的大型企业，单班单线年生产能力达20万TEU标准集装箱，并生产各种特种集装箱 电焊工：主要从事二氧化碳气体保护焊，包括手工焊、自动焊以及机器人焊接； 熟练工优先，无相关经验者可学徒。 喷漆工：主要从事漆料的手工喷涂、自动喷涂以及机器人喷涂 年龄20-45岁 管吃住（4-8人间） 焊工 喷漆：360-400元/天 电焊学徒 喷漆学徒:300-350元/天 综合工资：9000-12000

招聘喷漆工，月薪6900-7800元。

1、精密模具、非标零件3年以上工作经历；熟练操作CNC加工中心。 2、对机器三菱M80;FANUC系统熟悉；独立操作及解决加工中所出现的问题。 3、会调试工装夹具；修改程式。对图纸熟悉；懂得加工工艺及装夹方法。 4、对非标零件有相关加工经验优先；工作效率、工作积极性高等优点。 5、有抗压能力；工作责任心强，品质意识强；有团队合作精神等。

我们工厂秉持直招模式 入职后，你将享受一系列丰厚福利：首先，解决你的饮食和住宿难题，工厂管中餐一顿，让你不用为午餐发愁；同时提供住宿（四人一间），环境整洁舒适，省去租房的成本与麻烦。其次，我们重视员工的权益保障，会为你购买五险，给你的工作和生活增添一份坚实的保障。​ 在工作时间上，我们实行长白班制度，每天8小时工作制，避免熬夜加班，让你有充足的时间平衡工作与生活，享受个人休闲时光。更值得一提的是，你的努力会得到丰厚的回报，焊工岗位薪资区间为8000-12000元，具体薪资将根据你的技能水平和工作经验进行调整，能力越强，收入越高！​ 我们期待这样的你：持有有效的焊工证，具备一定的焊工从业经验，能够熟练掌握焊接操作技能，有责任心、吃苦耐劳，服从工厂的工作安排。​ 如果你符合以上条件，渴望在一个稳定、有保障的平台施展自己的技能，获得可观的收入，那就赶紧联系我们吧！加入我们的团队，一起为工厂的发展贡献力量，实现个人与企业的共同成长！​ 联系电话：高 工厂地址：长寿晏家金福源工程机械重庆有限公司 报名时间：长期有效

重庆市荣昌区招油漆工 必须有应急局的高空作业证，没有证的勿扰 找重庆荣昌区本地的，太远的勿扰

某合资发动起企业招聘 福利薪资待遇： 1.25元/小时，中班补贴15元/天，夜班补贴20元/天，综合薪资5200左右； 2.春节，端午，中秋节日福利； 3.体检：入职前体检（厂里付费）； 4.每月11号发放上月工资，购买五险。 入职要求： 1.38岁以内，中专高中及以上学历； 身高170以上 3.能够适应车间上班、站立作业，倒班安排； 4有汽车、机械、电气行业相关工作经验优先 工作时间： 1.三班倒8小时，不扣吃饭时间 （早班8:00-17:00，中班16:00-00:00，夜班00:00-08:00夜班少）包吃工作餐 2.大部分班组一个月倒一次班，少部分一周一次。

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车工：车杂件，能独立编程操作！ 岗位职责 1. 操作数控车床，按工艺完成零件装夹、上下料、加工、自检； 2. 熟练对刀、修改刀具磨损补偿，保证产品尺寸、外观合格； 3. 使用卡尺、千分尺等量具检测工件，做好首件、巡检记录； 4. 简单更换刀片，观察加工状态，出现尺寸异常及时上报； 5. 做好设备日常保养：润滑油、切削液、清理铁屑，遵守安全操作规程。 任职要求 1. 有数控车床实操经验，熟悉广数/凯恩帝系统，看懂基础G代码； 2. 会试切对刀，熟练修改刀补，能看懂机械加工图纸、公差； 3. 能独立装夹工件，会使用卡尺、外径千分尺，能自检尺寸； 4. 能识别振刀、崩刀、表面不良等常见加工问题； 5. 服从班组生产安排，能接受两班倒，遵守安全生产规范； 6. 学徒、零基础勿投。   版本二：熟练调机数控车工（独立换产品、调机，简单编程，工厂刚需） 岗位职责 1. 根据零件图纸，独立完成换活、装夹工装、刀具选配、对刀调机； 2. 看懂图纸，会使用G71/G70/G75等循环指令，可手工编写轴类、盘类简单加工程序； 3. 首件确认，优化转速、进给，把控尺寸公差，处理尺寸波动； 4. 批量生产过程跟踪，调整刀补，处理振刀、崩刀、粗糙度不良； 5. 简单排查机床报警，设备日常维护保养； 6. 配合生产完成交期，做好首件记录。 任职要求 1. 2年以上数控车床调机实操经验，熟悉广数980、凯恩帝或发那科系统； 2. 能识图，看懂尺寸公差、倒角、圆弧，独立调机换产品； 3. 熟练对刀，会手工编写简单轴类程序，修改优化现有程序； 4. 熟练使用各类量具，能分析尺寸超差原因并调整； 5. 懂钢件、铝件等常见材料切削参数，会选刀片； 6. 做事细心，质量意识强，能接受两班倒；有小零件、非标件加工经验优先。   精简版（适合写在招聘平台简短简介） 招数控车工，操作数控车床，会对刀改刀补，看懂图纸，会用千分尺卡尺。调机工要求会独立换活、简单编程。能两班倒，服从管理，有实际加工经验，学徒勿扰。 面试简单提问（用来考核应聘者） 1. 工件尺寸大了/小了，怎么调？（改X向磨耗补偿） 2. 开机第一步做什么？（回零，检查油液切削液） 3. G71是什么指令？（外圆粗车循环） 4. 加工出来工件震刀一般怎么处理？（降转速、调进给、检查装夹、换刀片） 5. 三爪装夹工件，要注意哪些？（夹持长度、夹紧、防止夹伤）

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