岗位名称：工地试验室主任（中交路建北方公司）；岗位要求：1.具备沟通协调组织能力；2.具备专业能力；3.年龄不超过55岁，拥有道路或桥梁工程专业证书，副高级工程师职称。薪资待遇：工资15000，签劳务派遣合同。

北京燕建恒远混凝土有限公司，招聘：试验员和质检员各一名，福利：上五险，包吃包住，基本工资加提成见方提，有意者联系

招聘：有机实验员薪资：1000元以下任职要求： 1、大专以上学历，环境工程或者分析化学专业； 2、了解大气、水质、土壤等的检测方法，熟悉有机项目的检测流程，具备气象色谱、气质等大型仪器的操作经验； 3、熟悉第三方检测公司的样品分析程序，能独立完成有机项目的检测工作，如苯系物、TVOC/VOCS、非甲烷总烃、甲醇等项目。 4、为人正直、诚实，工作踏实，热爱学习，有良好的沟通能力和团队协作精神。 岗位职责： 1、负责实验室有机项目分析的实验操作，按标准要求完成检测工作，填写实验记录； 2、负责有机实验室仪器气相色谱仪、气质联用仪等设备使用及维护保养； 3、负责有机扩项方法确认和检测，相应仪器的期间检查； 4、服从领导的工作安排。

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昌平研究院招聘室内岗位人员。 年龄要求18至45周岁以内，身高172以上，形象良好，不要秃头或体型偏胖者。要求身体健康，无犯罪记录，无明显大面积纹身。 工资待遇：工作12小时，月薪4200元，另加饭补450元，并管一顿饭，每月到手4650元。 工作地点为实验室，共六层，其中四层已搬空，目前仅两层有人，工作十分轻松。 住宿环境距离项目5公里，配有通勤电动车，宿舍有空调。 接人时间为朝九晚五，报道位置在昌平。有意者可报名。

招聘：实验室主任薪资：5-8K/月学历要求：大专经验要求：3-5年福利：岗位晋升、餐补、加班工资

烤肉店招聘烤肉大工:5名6300—6500凉菜师傅：5名5800-6300配菜中工:5名5500-6000配菜学徒小工:5名5500洗碗工:2名5000服务员:5名工资5500二、 [职位要求] 1.18-50周岁，过年不回家2.身体状况符合国家餐饮行业标准要求;3.无不良嗜好和记录，无明显纹身;4.有餐饮从业经验者优先三、【福利待遇】1.月休4天2:包吃包住4[门店信息】门店地址:北京可就近安排5、报名联系人厨房联系

公司直招保洁员工作轻松，独立岗位，管住，不管吃，可以自己做饭招聘保洁员要求60岁左右7：00-22：00，工资4600/月每月4天休息，地址，前门联系电话，

今日公路小工岗位招聘17人，要求年龄在55周岁以内，需持有身份证正反面照片。工作4小时薪资150元，有意者请于6点半前报名。工作地点位于马驹桥三街。

新单，护理单【订单类型】住家【服务地址]西坝河附近面试时间，随时可以面试【住房面积】2居室。【家庭状况】老两口，家里两个保姆【工作内容】只管照顾90男老人，不用做饭【客户要求】55岁一下，身体健康，干净利落，工作认真负责。【工资预算】5000，4天休息，有法定节假日接单联系:王老师手机就是号

招监控室，监控员，初级证就行，只有监控大屏，无消防主机，工资5500元，管吃住，吃自助餐，工作地址，地铁十四号线，东管头地铁口出来就是，要求有健康证，保安证。合适的打电话

招实验员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系向经理

招聘实验体系专员。工作地址位于来宾高新区科技产业园。薪资为3500-4500。要求具备1年以上显示屏行业实验室或静电防护相关工作经验，熟悉显示屏产品可靠性测试标准，能够独立操作各类可靠性实验设备。持有内校员资格证、ESD工程师相关证书者优先。电子、材料、可靠性相关专业优先。

阳和地区急招叉车试验工2名。薪资待遇：基本工资3400元加加班费，综合月薪5000至6000元，购买五险，有餐补、节日福利及年终奖。工作内容：在户外试验场地参与跑车试验并记录问题，2人轮流操作，每人操作1小时后休息1小时。岗位要求：年龄20至45岁，持有叉车证，熟练操作油叉和电叉，至少1年相关经验。工作时间：两班倒，08:00至20:00。

试验员1.试验员持有试验检测证（桥隧、道路），证书可注册，有山东工地经验者优先薪资福利:辅助工薪资4500-6000，持检测员证6000-8000，持检测师证8000-10000，具体薪资面议泰新高速改扩建工地试验室工作地址:山东省泰安新泰市

辅助工1.试验员持有试验检测证（桥隧、道路），证书可注册，有山东工地经验者优先薪资福利:辅助工薪资4500-6000，持检测员证6000-8000，持检测师证8000-10000，具体薪资面议泰新高速改扩建工地试验室工作地址:山东省泰安新泰市

1、公司业务范围:财险、寿险，意外险、医疗险、养老险、教育金、，广发银行协同业务、中高端养老 2、底薪高提成奖励津贴额外奖励上不封顶 3、展业模式:团队协作，师傅一对一带，完整体系培训学习 4、公司交商业保险5大类，医疗保障覆盖全面，无后顾之忧 · 【职位要求】 · 高中及以上学历，不限工作经验 · 具备良好的沟通能力，有销售或服务行业经验者优先 【薪资福利】 · 综合薪资：均收入8500以上，上不封顶 · 周末双休，法定节假日正常休息，旅游客养，高端活动，学习和创业的好平台

岗位职责： 1.拨打陌生电话，开发新客户，维护老客户，获取项目资源。 2.与设计师一同前往项目现场踏勘，了解现场情况，进行报价，签订合同，跟踪项目打款请款。 任职要求： 1.具备优秀的人际交往能力，思维敏捷，反应迅速。 2.富有进取心，能接受一定的工作压力，具备团队合作精神。 3.喜欢销售岗位，接受无经验小白。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

高薪招聘 一、优厚薪资（收入无上限） 1. 薪资9000元，高额提成20%-40%，利润空间可观 2. 月度奖金最低3000元起，多劳多得，上不封顶 3. 少量加班，额外补贴15%佣金 二、舒适作息，假期充足 1. 上班9:00-18:00，午休足足2小时，周末双休 2. 法定节假日正常休假，每年享有15天超长带薪年假 3. 工作节奏平稳，平衡生活与工作 三、工作内容轻松省心 1. 公司全额承担广告投放，直接分配精准意向客源，不用自己拓客找资源 2. 维护存量老客户，深度挖掘消费需求，提升成交额度 3. 常态化回访沟通客户，维系长期稳定合作 4. 依托成熟品牌平台，轻松开发新合作客户 四、超大入职优势 1. 一对一资深老员工全程手把手带教，零试岗，入职直接带薪培训 2. 全程专人跟进帮扶，团队互助，不会放任新人独自摸索 3. 无硬性业绩KPI压力，不用为考核焦虑，安心稳步成长 五、任职条件宽松 1. 年龄24-45岁，形象端正大方，普通话标准流畅 2. 赚钱意愿强烈，心态积极正能量，踏实肯干 3. 不限行业经验，零基础小白全面扶持培养

1，负责代理品牌在渠道的推广及销售； 2，拓展客户，负责客户开发，管理，维护； 3，管理维护渠道客户关系以及客户间的长期合作；4，制定并完成部门销售指标5，负责团队管理； 6，领导交办的其他工作任职要求： 7，大专以上学历 8,3-5年以上特通销售经验3，诚实，守信，责任心强薪资待遇： 年薪15-25W(基本工资+绩效工资+超额提成+年终奖)社保公积金(五险一金)节日福利 职位福利：五险一金，绩效奖金，节日福利，带薪年假 职位亮点：年薪15-25万

工作内容 - 开拓市场，挖掘用户：主动寻找并开发新客户，扩大市场份额。 - 销售目标达成：主要负责公司线缆产品的销售工作，完成既定销售任务。 - 客户关系维护：建立长期稳定的客户合作关系，提升客户复购率。 - 项目运作：参与项目招投标、商务谈判及合同签订，确保项目顺利推进。 任职要求 - 年龄与学历：22-36岁，本科学历；过往业绩优秀者可放宽学历要求。 - 能力要求： - 良好的沟通表达与商务谈判能力 - 具备市场开拓与客户管理经验 - 有独立运作项目的能力 - 经验背景： - 有电线电缆、楼控、综合布线、安防监控、数据中心、弱电工程等项目销售经验者优先。 薪资待遇 - 底薪：8-10K + 高额提成 - 综合薪资：2-3W/月 - 福利保障： - 入职即缴五险一金 - 餐补 + 交通补助 - 节日福利与培训机会 工作时间 - 8:30-17:00，做六休一 - 注重工作与生活平衡，团队氛围积极向上 加入我们，你将获得： - 行业竞争力的薪酬体系 - 广阔的职业晋升空间 - 与行业精英共事的机会 - 完善的福利与培训机制 如果你热爱销售、敢于挑战高薪，并且有相关行业经验，这里就是你施展才华的舞台！

岗位职责： 1、负责大客户资源的开发与关系维护，建立长期稳定的合作关系； 2、深入挖掘客户需求，提供定制化解决方案； 3、协调内部资源，确保客户服务质量与交付效率； 4、完成客户合同谈判、签约及回款等全流程业务推进工作； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和商务谈判技巧，能够独立开展客户工作； 2、具有较强的目标意识和结果导向思维，抗压能力强； 3、擅长跨部门协作，具备优秀的组织协调能力；

团队扩大公司直聘：宣传员和销售 每周休两天，周三和周日休 上午9:30-11:30 下午13:30-15:30（每天4小时） 无责底薪4000+1000绩效+提成（看个人能力） 年龄，30至50岁。 要求积极向上正能量，有责任心，乐于与人交流，能自信的介绍公司产品。 接受无经验人士，公司有带薪培训，培训中会教会您方法，您无需担心自己无法胜任。入职后，公司会安排资深同事一对一帮扶，助您快速成长。 其他福利：提供带薪岗前培训、团建活动、绩效奖励。 欢迎有志之士加入公司，共同发展，共创美好未来

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线平台等渠道主动开发客户，推广公司产品或服务 2. 熟悉产品知识及行业信息，精准匹配客户需求并促成成交 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与转介绍率 4. 及时录入客户信息及跟进记录，确保CRM系统数据准确完整 5.配合团队完成月度销售目标，参与销售策略优化与复盘 任职要求： 1. 对网络销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用微信、企业微信等工具 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售话术 4. 工作积极主动，责任心强，有团队协作意识 5.学历不限，有销售经验者优先

职位概述 我们正在寻找一位充满热情、结果驱动的生物医学科研销售工程师，加入我们的快速成长团队。您将作为连接前沿生命科学技术与顶尖科研机构的关键桥梁，负责北京及周边区域的市场开拓与客户关系管理。您的核心使命是推动公司先进的代谢多组学、甲基化表观遗传学、中药分析等技术解决方案与服务的落地，助力科研突破，并达成业务增长目标。 岗位职责 (1)市场开拓与客户管理： 负责北京及指定区域内高校、科研院所、医院、生物医药企业等客户的开拓，建立并维护长期稳定的战略合作伙伴关系。 深入挖掘潜在客户与现有客户的需求，提供专业的技术解决方案与产品服务组合，实现销售目标。 独立进行客户拜访、技术交流、商务谈判及合同签订的全流程。 (2)销售目标与策略执行： 执行公司销售战略，完成个人及区域的年度/季度销售指标、回款任务及市场占有率目标。 分析辖区市场动态、竞争格局，收集一线市场信息与客户反馈，为产品与市场策略的优化提供决策支持。 (3)技术协同与价值传递： 与技术支持和应用专家紧密协作，为客户策划并组织技术讲座、产品研讨会、线上培训等市场活动，有效传递技术价值。 协同技术部门处理售前咨询与售后技术支持，提升客户满意度。 (4)内部协作与数据分析： 与各部门紧密配合，执行市场推广计划，快速拓展业务渠道。 定期分析销售数据，制作销售报表，精准汇报区域业务进展、市场趋势及挑战。 任职要求 (1)必备条件： 教育背景：生命科学、医学、药学、生物技术、化学等相关专业，本科及以上学历。 工作经验：拥有1年以上生命科学领域销售或相关工作经验。有组学和表观遗传学等领域经验者优先。 专业能力：熟悉生物医学科研生态，能够快速理解客户科研需求与技术痛点，具备出色的技术理解力和学习能力。 销售能力：备优秀的商务拓展、谈判和签约能力，有成功的项目运作经验和客户资源者尤佳。 (2)核心素质： 驱动与韧性：强烈的自驱力和成就导向，能承受工作压力，勇于挑战高目标。 沟通与协作：卓越的沟通表达能力和人际亲和力，善于团队协作，能够有效协调内外部资源。 思维与执行：逻辑清晰，具备出色的分析和解决问题能力，执行力强，注重结果。 我们提供 有竞争力的薪酬体系：行业竞争力的底薪+丰厚绩效提成+超额完成奖金 完善的福利保障：五险一金、带薪年假、法定节假日 持续发展支持：系统的产品与技术培训、清晰的职业发展双通道、资深导师带教 激励与认可：季度/年度评优奖励、国内外行业会议参与机会 我们期待与有志于推动生命科学进步的您携手共创未来！