任职要求，无不良记录扣满12分服从安排，时间自由， 上班时间，早上8点到下午7点，月休四天 收入8000～9000

工作内容：负责机场高铁接送、企业通勤、商旅包车、城际出行接送，订单稳定有保障 车辆配置：全新新能源商务MPV，续航充足，能耗低，用车成本小 薪资待遇：综合固定收入9000，多劳多得，订单充足，收入稳定 扶持优势：实体门店直招，非中介，可到店看车试驾，老师傅带路熟悉路况 任职要求： 1. C1及以上驾驶证，驾龄满3年 2. 无酒驾醉驾、重大交通事故记录，征信良好 3. 驾驶稳重，服务态度好，熟悉南昌道路优先

岗位职责 1. 负责公司高管日常通勤、外出接待、客户接送等固定行程。 2. 定期做好车辆日常清洁、基础车况检查，按时配合车辆保养维保。 3. 服从行政调度安排，严守行车安全，妥善保管随车物品。 任职要求 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄充足，年龄21-59周岁。 2. 近三年记分周期无一次性扣满12分记录，无违法犯罪记录，无失信被执行记录。 3. 驾驶平稳，品行端正，有服务意识。 薪资待遇 综合收入8000元，薪资按月准时发放，公司配备专属工作车辆，行车违章由驾驶员个人承担。

任职要求：1.无任何犯罪记录；2.身份证年龄21-59岁；3.无记录；4；驾龄1年以上 岗位福利：不买车不租车，公司提供车辆+（0费用） 工作待遇:拿固定收入，不是多劳多得 工作时间:每月上班26天，休息4天 岗位职责：纯司机，不租车不买车，负责给公司开车接送客户。

急招商务司机，公司直招，提供车辆，无中介费 月薪6500k-9k，工资当月发放 工作：公司客户接送、车辆日常清洁检查。 要求：C1驾照，3年以上驾龄，无重大事故，无扣满12分记录，人品靠谱，服从安排。

任职要求： 1.年龄 21-59 周岁，身体健康 2.持有 C1 及以上驾驶证，驾龄满2年以上年，近 3 年无一次性扣除12 分记录，无案底 工作待遇： 固定月入9K+ 工作时间： 10-12小时，月休4天 工作内容： 0费用，纯开车，帮公司开车接送 感兴趣可直接联系我！！！

岗位职责： 1，协助处理日常公司安排事务。 任职资格： 1、年龄20-55岁，C1本， 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、具有一定的服务意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强。 工作时间：8.00-6:00 工资收入8000左右 原标题：《商务司机》

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:21-60岁; 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶; 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

岗位职责： 负责公司外勤对接工作，陪同员工、合作客户外出洽谈业务，服从公司日常工作安排，遵循早7点至晚7点工作时间。 任职要求： 持有C1驾驶证，一年以上实际出行经验，行事稳重，无重大事故记录。 薪资福利： 固定月薪8000，按月发放。公司配备公务车辆，车辆常规维护由公司承担；个人违规产生费用自行承担，工作环境稳定。

公司直招司机开公司车辆，帮公司接送乘客和客户、偶尔接送工作人员上下班. 任职资格： 1、年龄21-59岁，C1C2，一年以上实际驾驶经验，熟悉本地路况. 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、具有一定的服务意识； 4、吃苦耐劳，为人老实，老实忠厚，责任心强 薪资待遇 固定收入8000+补贴+全勤奖

诚聘搬运数名，江西省南昌市范围内，月到手8100-8800，免费工装、有夜班补贴，按月打卡，新手可带，常年有量；保证作业面整洁有序

江西省南昌市招聘工长和工程师，月到手薪资6500-9500元，薪资可预支，缴纳五险一金，另有高温补贴。 岗位要求：身体健康，能够按时保质完成分配任务，负责日常安装与维护工作。

兼职/江西省·南昌市/日薪370到430//加班另算/与同事协作推进进度；活源稳定，有一两年经验，按要求填写施工记录

南昌新建有生猪运输至深圳的货运任务，后天装车，需双驾驶员共同完成。

南昌新建有生猪运输至深圳的业务，计划后天装车，需要两名驾驶员。 岗位要求双驾，即两名驾驶员共同完成运输任务。

山东省·烟台市客车轿车司机岗位：保证作业面整洁有序，待遇面谈，交通补助、节日福利，按月打卡，会看图纸；经验不限，负责日常安装与维护

来两名上班司机，负责接送，拿月薪7000+1000补助。上六休一，公司直招买社保

公司直招C1司机3-5名， 任职要求 ：C1驾驶证满三年以上， 没有酒驾，吸毒史，没有刑事案底。 主要负责机场景区景点市区周边车站酒店的人员接送， 订单和车辆公司提供，0费用入职，只需要出人出时间开车 基本收入7600 元+提成+奖励，月综合收入 8000-10000 左右， 外地过来可以提供住宿。 有意者直接投递简历！

成都新能源汽车试驾 工作内容：试驾员需要试驾各种路况以及各种车型，比如颠簸路段，平摊路段等。对车辆性能进全面评估，如发动机动力，变速箱，平顺性，刹车效果，底盘悬挂的舒适性和操控性，以及隔音效果等（并记录参数汇总） 年龄要求：19岁-54.9岁 初中及以上学历，服从安排，听从指挥，能够接受公司安排出差学习，二年内无重大交通事故，无酒驾，无毒驾史。 [合十]提示：如有以上不能满足条件的，请说明原由。 薪资待遇：试用期为1-2个月，试用期工资保底7000/月（直发到手工资） 转正待遇：底薪5500+1000岗位补贴+1000技能补贴+全勤+工龄工资+年终奖+ 缴纳五险一金（保底8000加班工资例外） 吃住情况：包住宿（4-6人间）水电费平摊，包工作餐 休息时间：早八晚五，上五休二，月休4-8天（加班另算加班费） 原标题：《试驾员保底7000包吃包住购买五险一金》

不交，不给，不买车，不以租代购 8500＋提成。（中途可提前借支） 每天8小时，可试跑1个月，月休4天 一、区域 1．机场-酒店 酒店-站点 站点-景点。酒店景区机场城区 2．安排订单，客源，您负责服从安排接送 二、要求 1．3年以上驾龄，没有酒驾毒驾，3年内无一次性或累计扣12分，无案底 三.待遇 1．公司配车，你出人 2．不是中介，公司直招 3．正常维修维养公司负责

一、岗位职责 1.负责客情维护，品牌形象推广 2.指导用户使用小程序及使用讲解 3.维护自己所负责区域新老用户，保持粘性，增加使用率 二、任职资格 1.市场营销，互联网行业 2.有较强的市场运营转化能力，强烈的责任心，做事踏实 3.工作思路严谨，有条理，具有良好口头与文字表达能力 4.学习能力强，能够快速适应工作环境 三、基本福利 1.新人加入公司有系统的培训，有老人教和带； 2.无责底薪+津贴+绩效奖金+提成+团队提成 3.签正式合同，并缴纳各种保险，年假12-15天，提供员工宿舍; 4.公司有完善的晋升机制，给每个人提供公平公正、公开的发展机会; 5.每季度举行户外旅游活动：度假、漂流、拓展、爬山等； 6.良好的发展机会+全年四次国内度假会议+年终父母慰问奖+专业系统成长培训。

1、负责公司物流服务产品的市场推广与客户开发; 2、通过电话、网络或线下渠道与客户沟通，了解客户需求并提供相应解决方案; 3、维护新老客户关系，跟进订单执行情况，提升客户满意度; 4、完成销售目标并定期汇报工作进展; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，有销售热情; 2、能适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力; 3、熟练使用办公软件，具备基本的客户信息管理能力; 4、有物流、货运相关行业销售经验者优先;

招销售员1名，做过五金的优先，工资4500-5000元，骑三轮车送货1名有诚意请加微信祝

岗位职责： 1. 协助市场销售经理开展销售预估，制定针对商务会议、散客及长包房客户的营销策略与销售执行方案，并推动落地实施。 2. 采用多样化的推广手段，组织实施各类促销活动，提升酒店对新老客户的吸引力。 3. 维护酒店与各级政府机构、中外企业、外事单位等客户间的良好关系，及时收集客户反馈与建议。 4. 按计划对本地及外地重点城市的企业、商会等组织进行拜访推广，或通过邮件等方式维系老客户，持续拓展新客源。 5. 在授权范围内代表酒店签署商务会议、散客及长包房销售合同，并与相关部门协调沟通，确保协议有效执行。 6. 协助市场销售经理搜集市场价格、促销动态等信息，提供可行性建议供市场销售总监决策参考。 7. 负责处理商务客户来电、传真及书面咨询，遇权限外事项及时上报市场销售总监，并依指示妥善解决。 8. 达成市场销售总监下达的销售任务，配合制定细分市场策略并参与销售活动的执行。 岗位要求 1、熟练操作销售系统及前台相关计算机软件。 2、具备市场分析及竞争环境理解能力。 3、具备优秀的沟通协调与人际互动能力。 4、拥有旅行社客户资源者优先考虑。

工作时间:朝九晚六7.5小时工作制，周日单休，不加班!95后、00后氛围好! 薪资待遇:底薪3000+提成 岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈 3. 达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5. 定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

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公司直招直招!!!不收取任何费用！！！ 我们的上班时间:早8:00-晚6:00.中午2小时休息一天八小时法定节假日正常休息1.薪资待遇:综合底薪5000+提成2.免费提供住宿三室一厅，拎包入住，水电全免宿舍在公司附近，走路10分钟之内3.不定期团建，公费旅游，现金奖励等.任职要求:可接受无经验应届生，接受无经验小白。工作积极主动，敢于挑战高薪。肯学习，踏实能干。有无经验均可。只要肯学习，学历不是问题.

入职即解锁00后专属避风港，拒绝内耗与套路，主打 轻松搞 氛围！ 公司直招无中介，全程零收费，简历秒回不画 饼！ ｛薪资待遇｝ 综合薪资5500＋提成（无 责4000+1500补贴） 免费住宿安排到位，水电全免，就在公司附近，通勤 零焦虑 新人带薪培训＋不定期下午茶，成长福利双在线， 马年幸福感拉满！ ｛工作时间｝ 上班时间：8:30-18:00，午休1.5小时 周日固定休，节假日正常休，到点下班，年假 15-20 天 招聘要求｝ 17-25岁男女不限皮实开朗不玻璃心 接受纯小白，愿意学，肯执行，有无经验均可 认同团队理念，踏实搞钱不摸鱼，马年一起策马冲！ 马年新征程，就等你这匹千里马！ 公司都是年轻人，氛围轻松，相处融洽，欢迎来面

岗位职责： 1、负责视频号平台头部KOL及千万级直播/短视频达人（特别是家纺、母婴、家居类目）的商务拓展与合作洽谈； 2、利用现有资源或快速挖掘视频号生态内的潜力大V（含公众号大V转型直播、视频号原生达人等），制定针对性的建联策略，促成品牌与头部主播的合作意向； 3、独立主导与视频号头部主播的商务合作全流程：包括选品提报、机制谈判（佣金/坑位费/品宣费）、样品寄送、直播脚本对接、现场跟进及复盘； 4、对合作数据（GMV、ROI、转化率等）负责，结合视频号直播流量特性（公私域联动、社交裂变等）分析优化后续合作策略，确保项目按时、按质、按量完成； 5、建立并维护与视频号头部MCN机构、明星主播及其团队的长期深度合作关系，提升品牌在视频号核心圈层的影响力； 6、及时捕捉视频号平台最新规则与流量风向（如微信豆加热、ADQ投放、内容推荐机制等），调整商务策略以匹配头部达人的带货节奏； 7、协调供应链、运营、设计等内部资源，快速响应视频号头部达人的定制化需求（如专属链接、赠品、私域承接方案等），确保合作落地效率最大化。 任职要求 1、统招本科及以上学历，2年以上视频号达播/达人短视频商务BD经验，或同时具备抖音达播经验且有意愿深耕视频号者优先； 2、自带视频号头部KOL/直播达人资源，尤其是家纺、母婴、家居类目的头部主播有直接对接渠道者优先，能提供过往成功的视频号达播合作案例（如单场破百万/千万案例）； 3、深耕家纺、母婴或家居行业，熟悉该类目用户画像、产品卖点及视频号头部达人的选品偏好；了解视频号电商最新规则（含微信小店、优选联盟、达人分销等），对“人货场”匹配有独到见解； 4、极强的商务谈判能力，能独立搞定高门槛的视频号头部主播团队，争取最优合作机制；踏实肯干，执行力强，能适应电商行业快节奏，抗压能力强； 5、具备优秀的数据分析能力，能从复盘中提炼增长机会（如分析视频号直播的观看来源、停留时长、转化曲线等）； 6、具有良好的职业道德和团队合作精神，责任心强，结果导向明确。 加分项 有操盘过家纺/母婴品牌在视频号月销千万级项目经验者优先； 与视频号头部MCN机构（如爱逛、小鹅通生态内机构等）有深厚合作关系者优先； 熟悉微信私域（企微、社群）与视频号直播联动玩法者优先。

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