岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按照技术标准完成车辆定期保养、零部件更换及性能调试 3. 使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题根源并高效修复 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、规范、可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识和职业操守 2.熟悉主流车型结构原理及常见故障处理方法 3.能独立完成常规维修任务，动手能力强，学习意愿积极 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5.身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

合肥轻卡服务站专修轻卡，需招聘：维修师傅两名，联系电话，地址在合肥市肥东县。电话微信同号，各类轻卡定期保养故障维修，治病修车乐在其中[咖啡][咖啡]

要求能够独立干活，大小轮胎都会操作，店内有小车扒胎机和南尼扒胎机，动平衡机器，包吃包住，保底加提成或合伙开店都可以，预招两位师傅

招修理工两名。。

轻卡重卡底盘维修为主，要有责任心，能吃苦耐劳，服从安排，有小车驾照，工资以提成为主，二八制，上不封顶，有5000保底，做六休一，晚上基本不加班，包吃住，有意向请联系

招聘机修师傅。机修中工需会更换轮胎、保养及简单的底盘件更换。要求无不良嗜好，性格开朗。底薪4000元加提成，薪资范围4000-6000元/月。可带技术入股，具体合作方式面谈。有意者请联系。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无传染性疾病

安徽省合肥市。招收修理工师傅，主要修理轻卡jAc江淮汽车，招收修理大工五人，招收修理中工五人，修理学员工五人，电话

招汽车油漆中工，学徒，瑶海区电话

1、负责厂内汽车养护维修； 2、能吃苦耐劳，服从领导安排； 3、有匠人精神，做事细心负责； 4、有过4S店维修经验或汽车维修技校生优先； 5、热爱汽车行业，愿意学习晋升。

要两个中工，会并线，放线。明天一天，人走账清280

合肥市明珠广场招吊车驾驶员一名，开50吨，干散活，二把刀勿扰，工资电联

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招电焊工（要有证），消防水工，工资330-350

明天替班200一天要求会开车也可以长干

掌握一定的汽车维修理论基础,具备良好的诊断、实操技能。熟悉德系车或者有4S店工作经验。

本公司现需机修师傅2名，电路维修师傅1名，中工2名，工资一万到一万五，长期工有社保，欢迎有吃苦耐劳的弟兄来合作共赢

有没有上门补胎的电话。

岗位职责： 1. 负责汽车车身漆面修复、打磨、喷漆及抛光等全流程作业 2. 根据车辆损伤情况制定合理喷涂方案，确保色差一致、漆面平整光亮 3. 正确使用喷枪、烤漆房、调色设备等专业工具与设施，保障作业安全与效率 4. 配合维修技师完成事故车或老旧车的整车翻新及局部补漆工作 5. 做好工位清洁、材料管理及环保合规操作，落实VOCs排放管控要求 任职要求： 1. 具备汽车油漆工相关工作经验，熟悉主流车型漆面特性与修补工艺 2. 掌握调色、喷涂、打磨、抛光等核心技能，能独立完成高质量喷漆作业 3. 工作细致负责，具备良好色彩辨识能力与安全规范意识 4. 身体健康，无恐高、过敏等影响喷涂作业的生理限制

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岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4.具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责 1、项目开发 负责行驶性能模块的技术研发与集成工作，包括项目行驶性能的竞争力分析、CMAN评估、开发策略制定、技术路线规划及目标实现；主导行驶性能相关技术问题的解决方案设计与推进落实。 2、双提升 负责行驶性能模块在项目中的双提升目标分解，制定达成路径与实施计划，开展全过程管理，确保各项指标有效落地。 3、PAT机制建立及推进 为响应总公司战略部署，落实所辖项目的PAT运行体系，推动跨部门协同合作，组织协调跨专业重大问题，保障项目目标顺利达成。 4、行驶性能开发体系、流程、标准的建立、实施与过程监控 协助高级经理搭建行驶性能基础能力建设框架，完善开发流程与规范，持续优化技术方法与标准体系，强化开发过程监督，提升整体开发水平。 5、技术管理和人员培养 负责主管行驶性能工程师、行驶性能工程师及助理工程师的技能提升培训；制定团队专业技术能力发展计划并监督执行，致力于培养具备高水平专业素养的主管级技术人才。 任职要求 1. 教育与专业：本科及以上学历，汽车工程、机械类等相关专业； 2. 工作经验要求：硕士研究生需具备不少于6年工作经验，本科生需具备不少于8年工作经验，且具有OEM企业相关从业经历； 3. 特殊资格/条件要求：具备扎实的汽车行驶性能集成与开发实践经验； 4. 身体状况要求：身体健康，无传染性疾病。

叉车司机，17:330-19:30，适应两班倒，一个月2-3天调休8000~10000元/月餐补300元/月2年以上夹抱车驾驶经验，熟练驾驶叉车45周岁以下，持叉车证

岗位职责： 1.负责机械设备的装配、调试与精度校验工作 2.按照工艺图纸和技术要求完成零部件的钳工加工与修配 3. 参与设备现场安装、试运行及问题整改 4.配合质检部门完成装配质量检验与记录 5.保持作业区域整洁，规范使用工量具并做好日常维护 任职要求： 1. 具备装配钳工相关工作经验，能独立完成常规装配任务 2. 熟悉常用机械制图、公差配合及钳工操作规范 3.动手能力强，具备基本划线、钻孔、攻丝、刮研等技能 4.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 5.学历不限，有相关职业资格证书者优先

1. 具备1至3年汽车内饰设计相关经验，熟练掌握CATIA参数化设计； 2. 可独立承担零部件的开发与设计任务。 3. 有汽车中控台、主副仪表板、顶棚、门板等设计经验者优先考虑。 4. 不在当前招聘范围内的汽车内外饰专业人才亦可联系登记，后续若有匹配岗位将及时安排对接。

找焊工3名、熟练标识标牌工艺厂内，3-5天活、人走账清，8.5小时400/天、管午饭带餐具、拒绝二把，工地岗集，有时间的电联，杜

气保焊，50工作地址:安徽合肥包河区延安路07:30到19:30；（两班倒）34元/小时18～54以内，需要有应急管理局的焊工证

肥西同福石材城招聘卧加操机师傅各一名。待遇优厚，联系

应聘要求：具备低压电工证，看懂电气图纸，有部分简单设备维修经验，熟练行进布线和接线。 能接受短期出差 工资标准：6-9k+ 福利待遇： 1、長白班无夜班倒班 2、入职当月即购买社保 3、试用期工资不折扣 4、过节礼金+满勤奖+食堂凭卡就餐+补贴 5、提供宿舍2-3人间