
文员
5000-6000元/月
文员大专
1、年龄25-35岁,身体健康
2、具备良好的文字表达和沟通协调能力,工作细致认真、责任心强,有较强的
3、执行力和服务意识;能承受一定的工作压力,具备良好的团队合作精神。
4、经验要求:有1年及以上文员、行政助理等相关岗位工作经验者优先;应届毕业生可酌情考虑。
5、薪资:基本工资[5000-6000元+绩效奖金+工龄补贴。
6、福利:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训机会。
7、晋升:完善的内部晋升通道,表现优秀者可晋升为行政主管、部门专员等岗位。
8、联系人:江总/陈总
项目文员
3000-4000元/月
文员经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责日常文件,项目图纸整理、归档及电子文档的录入与维护
2.每日工作报表、做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序
5.完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,性别不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员及项目相关工作经验者优先,应届毕业生亦可。
5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
数据处理文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专
因公司业务需要,现招聘数据处理文员多名,要求如下:
1.上班时间:
周二到周六早上6:30-14:30 周日周一休息
周二到周六早上1:00-9:00 周日周一休息
2.性别不限,大专及以上学历,40岁以下,会讲粤语优先;
3.能熟练使用OFFICE,对数字敏感;
4.做事细心,条理清晰,有责任心,学习接受能力强,服从安排。
薪资待遇:
1. 月休8日,试用期薪资4000元,转正另谈;
2. 试用期三个月。
企业储备干部
7000-12000元/月
文员经验不限本科工程管理方向工程造价
我们的需求:企业管培生(基建工程背景)
我们正在寻找具备工程背景、热爱学习、富有思考力的优秀应届毕业生。如果你对基建行业的数字化发展充满热情,希望在产品经理、开发工程师等核心岗位中轮岗成长,致力于成为“基建业务”与“数字化工具”之间的连接者,那么这份管培生机会值得你加入!
1、培养计划
参与关键岗位轮岗,涵盖产品经理、开发工程师、技术支持等方向,系统构建业务与技术融合的认知框架。
2、任职要求
(1)2026届本科及以上学历,土木工程、工程造价、工程管理等工程类专业优先;计算机科学与技术、软件工程等专业且对基建领域有浓厚兴趣者亦可申请;
(2)对产品经理、开发工程师等岗位有强烈探索意愿,乐于在跨职能轮岗中积累经验,具备出色的学习能力与逻辑分析能力;
(3)沟通表达流畅,拥有良好的团队合作精神和抗压素质,担任过学生干部,或具有软件开发/产品类实习经历、相关竞赛获奖经历者优先考虑;
(4)熟练操作Office办公软件,若掌握基础编程技能(如Java、Python)或熟悉造价软件运行逻辑,将视为优势条件。
你能获得什么?
专属成长体系:配备一对一导师指导,结合实战轮岗机制,快速理解产品运作逻辑,补足跨领域知识盲区。
行业红利:聚焦基建造价软件领域,直面行业前沿需求,沉淀优质行业资源,参与AI辅助算量等关键技术攻关,抢占技术先机。
稳定回报:提供具有市场竞争力的薪酬+绩效激励,完善五险一金、带薪年假等福利保障,助力职业初期稳健发展。
文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专弹性工作制
任职要求:
一、学历、年龄
1、学历:中专 / 高中及以上,大专优先
2、年龄:18-38 岁居多,形象整洁得体
二、必备技能
电脑:熟练Word、Excel、PPT,打字速度快
办公:会整理档案、复印打印、收发文件
联系电话,微信同号
沟通:口齿清晰,善于对接同事、接待访客
基础:简单考勤统计、数据录入、会议记录
三、工作能力
细心耐心,做事稳重不马虎
时间观念强,服从安排
文笔通顺,能写简单通知、简报
懂基本办公礼仪,待人礼貌
四、岗位职责(日常做什么)
日常文件收发、归档、整理资料
员工考勤、排班、办公用品申领采购
会议布置、会议纪要撰写
接待来访、接听转接电话
领导交办临时杂事、数据统计
五、性格品行
1、踏实稳重、责任心强
2、守口如瓶,保守公司机密
3、吃苦耐劳,服从管理
4、情绪稳定,好相处
六、基本要求
1、有文员、行政、前台经验
2、会简单 PS、会开车
行政文员
4000-6000元/月
文员经验不限大专资料管理周末双休五险一金
一、岗位职责1、资料整理与归档:负责进出口业务相关文件的收集、分类、核对及系统录入,涵盖订单合同、物流单据、商检证明、关税票据等内容;依据公司标准建立并维护电子与纸质档案体系,确保资料完整可查、便于追溯,定期开展档案更新与整理工作。
2、日常行政协助:配合进出口部门完成基础事务性工作,包括文件打印、复印、扫描,会议纪要初步整理,办公用品申领与发放;协助团队进行数据汇总与统计(如进出口订单数量、通关时效等),形成基础性报表材料。
3、沟通协调支持:与内部采购、销售等职能部门保持对接,核实订单详情与物流安排;必要时协助与供应商或客户确认单据内容,确保信息准确传递,推动进出口流程顺利执行。
二、任职要求
1、学历与专业:大专及以上学历,国际贸易、商务英语、物流管理、文秘等相关专业优先考虑,非相关专业但有志于从事进出口工作者亦可申请。
2、能力要求:
具备一定的英语读写水平,能识别常见英文单据(如发票、提单)内容,持有大学英语四级或以上证书者优先;
熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),尤其掌握Excel的基本数据输入与表格设计功能;
工作认真细致,责任感强,能够关注文件中的关键细节,防止因疏忽造成差错;
具备良好的沟通表达能力和任务执行能力,能准确理解并落实内外部协作需求,按时完成交办事项。
3、其他要求:遵守公司各项管理制度,具有团队合作精神。
文员助理35-50岁
3000-8000元/月
文员经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件,做好来访接待与信息登记
3.协助处理商务咨询类事务,包括资料准备、数据录入与基础分析
4.配合完成公司行政事务,如办公用品管理、会议安排及差旅支持
5.根据业务需求,协助开展客户信息整理与基础联络工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
5.有商务咨询或文职类实习经验者优先
文员
1-1.4万元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新
4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作
5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.有文员或行政助理相关经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
项目部办公室文员
140-160元/天
文员经验不限大专熟练掌握办公软件弹性工作制
【工作内容】
1. 负责项目部各类文件、合同、报表的打字录入、排版及校对;
2. 协助整理工程资料、会议纪要等文档,按要求归档;
3. 完成日常文件复印、扫描、传真及电子档案管理;
4. 协助办公室收发邮件、接听电话及简单内务工作;
5. 完成项目经理交办的其他文字性辅助工作。
【职位要求】
1. 在校大学生,专业不限,大二、大三或可长期兼职者优先;
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度较快(建议50字/分钟以上);
3. 工作细致、有责任心,能接受重复性文字工作;
4. 每周至少能到岗3天(或周末可上班),具体时间可协商;
5. 有资料整理、文员实习经验者优先。
【加分项】
· 能尽快到岗,保证连续兼职2个月以上;
· 住所在项目部附近,通勤方便。
【你将获得】
· 深入了解建筑/工程行业办公流程;
· 轻松简单的办公室工作氛围,弹性沟通。
武术跆拳道广告安装
珠海地区拍摄政府宣传片,需要2名7-9岁的优质儿童,要求具备武术或跆拳道基础。能参加拍摄者请抓紧时间报名,报名时需发送摩卡、自我介绍视频及2个广告作品。
客房服务员
珠海吉大五星级酒店客房能看日月贝[玫瑰]有班车(吉大-中山坦洲十四村)客房岗:18-52岁,熟手不限,能独立做房就行,负责打扫客房。薪资:熟手22元/间,法定44元/间,独立做房算工资,包吃不包住。
临时工1-2人
秋盈手撕鸡香洲狮山路店:招聘钟点工:年龄要求:35-45岁左右固定下午钟点工一名:15:30-19:30周五至周日下午钟点工一名:16:30-19:30联系人:卢小姐
货运司机
上海金山至广东江门运输33吨油漆。株洲攸县至广州南沙运输4类30吨货物。明天珠海至广州增城区运输三类桶装化工品,需13米车辆,且需持有珠海通行证。
污水处理月结
斗门富山产业园招聘污泥处理运行工。
薪资待遇:4500元/月,购买社保,提供伙食补贴、住房补贴及高温补贴。
上班时间:12小时制,上两天班休息两天,两班制,月综合工时不超过180小时。
工作内容:日常巡查、电路检查、机房维护、异常处理等。
任职要求:20-40岁,身体健康,大专以上学历,电气类、自动化类、环境工程类、给排水类、热能与动力类、化工类、计算机类等相关工科专业优先。
入职流程:面试、职业病体检、培训、入职。
文员
2000-4000元/月
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理
4. 办公用品申领、登记与库存管理,保障行政支持顺畅
5.配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强的服务意识
4. 有文员或行政类相关工作经验者优先
5. 具备基本的保密意识和职业素养
文员
4000-5000元/月
文员经验不限中专/中技统计整理,数据支持行政,人事
岗位职责:
1.负责日常物量统计、数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息准确及时,做好文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰
2. 协助处理行政事务
3. 管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜
4.完成上级交办的其他临时性行政支持工作
任职要求:
1. ,40岁以下,学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.有文员或行政助理相关经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
跟单文员
5000-6000元/月
文员经验不限大专文员,应届毕业可选居家办公
岗位职责:
1. 负责工程类项目内务、各类文件资料的收集、整理、归档与保管工作,确保资料完整可查。
2. 对接客户及业务端口,梳理、汇总业务信息与客户资料,做好日常台账维护。
3. 高效落实上级安排的各项日常工作,主动对接内外相关人员,保障沟通顺畅、工作推进及时。
4. 配合项目及团队完成其他临时性行政、文职辅助工作。
任职要求:
1:公司提供住宿,无通勤时间。
2:需要一周定期跑跑工程项目工地对接现场材料。
3:接受应届毕业生,有无相关经验均可,有文职、行政类工作经验者优先考虑。
4:熟练使用Office等主流办公软件,能独立完成文档、表格、数据整理工作。
5:具备良好的沟通表达与对接能力,待人耐心,协作意识强。
6:工作严谨细致、责任心强,执行力佳,具备基本抗压能力。
办公室文员轻松自由月薪6000+
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务
3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础办公系统操作
4. 管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行
5. 完成上级交办的其他支持性工作,具备一定灵活应变能力
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 形象端正,亲和力佳,适应办公室协作环境
5. 有文员或行政类实习经验者优先
前台招待
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限19-22点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验美容院/美发店包住月休四天商务/会务接待经验熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验收银经验店员/服务员经验
美甲美睫门店招聘前台招待,招呼客人,安排工作等
广东珠海找个电梯司机顶班,顶7天,一天200,需要顶班的电梯司机请联系电话,
200元/天
电梯司机5-14天
珠海找个电梯司机顶班,顶7天,一天200,需要顶班的电梯司机请联系电话,
珠海香洲区招人货梯室内电梯司机,要电梯证,五十岁之内,5000一个月,加班二十,包住不包吃,电话
5000-6000元/月
电梯司机1-2人月结
珠海香洲招人货梯室内电梯司机,要电梯证,五十岁之内,5000一个月,加班二十,包住不包吃,电话已经找到人了
广东珠海香洲区工作地址:南屏街口对面医院联系方式:招聘电梯安装大工1名,一天工作9个小时,包住,工资待
8000-11000元/月
安装电梯长期1-2人
工作地址:广东省珠海市香洲区南屏街口对面医院
联系方式:
招聘电梯安装大工1名,一天工作9个小时,包住,工资待遇350-400一天,招中工1名,工资260-300
长期有活,珠海片区。
人事行政专员
5000-10000元/月
行政专员/助理1-3年本科员工关系绩效管理招聘
岗位职责:
1. 招聘执行:独立开展简历甄选、面试安排、初步评估及录用对接,保障人员及时到岗。
2. 入职管理:负责新员工入职流程,包括合同签署、资料审核、系统账号配置及入职引导培训。
3. 转正与异动:组织实施试用期考核,推进转正、晋升、岗位调整等流程,维护员工人事档案。
4. 离职管理:规范开展离职访谈、流程审批、物品交接及薪资结算工作。
5. 行政协助:配合完成考勤汇总、制度传达及团队文化建设活动。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备1年以上人事行政相关工作经验;
2. 具有工业自动化或制造行业经验者优先考虑;
3. 熟悉计算机网络架构者优先录用;
4. 掌握劳动法律法规,工作主动性强;
5. 具备良好的沟通协调能力与抗压素质。
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