大方县绿塘煤矿招聘

贵州公司招初级一名，井下煤矿，要求会电脑做采掘资料，懂采掘作业规程安全技术措施，爆破工程很少，主要用中掘，月薪13000，养老险，工伤险，包吃住，年龄要求55岁以内，项目在贵州大方县符合请联系小魏一定要采掘经验丰富的，薪资还可谈到14000

煤矿调度员′

三雍煤矿，新招采掘技术员一名，工资13000，有诚致电.

金沙县高平镇鑫达煤矿招打矸石工人

毕节市七星关区招矿工贵州省毕节市织金县.煤矿招锚杆支护工，普通工多名岁数五十五以下体检合格的，联系电话

毕节市织金县招矿工

贵州毕节招纪绞车工2个，工资面议，男女不限，必须要有证

掘进工、开拓工、井下机电工

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贵州毕节有干综掘的矿工联系,电话

毕节市大方县招腻子/大白/墙漆

油漆工

毕节市大方县招强电有一些灯和监控需要安装包工点工都可以

毕节市大方县招砌砖师傅，夫妻工优先

毕节金海湖新区招弱电大工资薪面议联系电话陈工

贵州省普安县楼下镇招井下掘进工若干名，工资小工350元每班、大工420以上每班，工作面综掘岩巷，看个人能力工资上下有浮动。联系电话、微信同步，有意者联系。

新疆阿勒泰富蕴县 需要岩工，电话

福建三明市，有采煤的师父没有，煤有一米到二米厚，八十五车，要二个班六个人，要有工作经验的，要体检，体检能过才能上班，电话

新疆邢美矿业有限公司招聘简章 新疆邢美矿业有限公司成立于2012年6月，由河北省国有企业冀中能源邢台矿业集团有限责任公司与秦皇岛新宝矿业有限公司共同投资组建，注册资本2亿元，位于新疆库尔勒市塔什店镇。井田面积19.62平方公里，地质储量1.86亿吨，煤种以气煤为主，矿井设计生产能力120万吨/年，服务年限60年，项目总投资20亿元。 现招聘各岗位技能型人才，包括会计、洗煤厂技术人员、瓦斯检查、安全检查、机电设备维护检修、运输设备操作与维护、库管员等。工资待遇优厚，并设有五险一金、包吃住、高温津贴、交通补贴、住矿补贴等多项员工福利。工作地点：库尔勒市塔什店镇。 一、招聘明细序号 岗位 待遇（扣社保前） 备注 1 绞车司机 7000+ 汉餐 2 主运皮带机司机 7000+ 汉餐 3 给煤机司机 7000+ 汉餐 4 信号工、把钩工 7000+ 汉餐 5 井筒检修工 9000+ 汉餐 6 机修工 7000+ 汉餐 7 35KV变电所值班电工 5000+ 汉餐 8 捡矸工（男女不限） 4000+ 汉餐 9 检修工 7000+ 汉餐 10 机修工 7000+ 汉餐 11 井下电工 7000+ 汉餐 二、联系方式 联系人： 雷涛 简历投递邮箱：

《宁夏煤矿招工》煤矿生产井下采掘一线技能操作岗位65人。工作地点：宁东镇上海庙附近一、招聘条件1.品行端正，遵纪守法，无犯罪记录，具有良好的思想品质和道德素质；2.学历中专及其以上有无经验均可安排正式工，年龄25岁至40岁之间；3.具有煤矿井下2年以上从业经历，持有煤矿井下特种作业证的人员优先录取；4.身体健康，无色盲、传染病、心理等重大疾病史，岗前职业健康体检结果符合煤矿工作要求；5.能够适应煤矿井下工作环境，服从单位工作安排，采掘一线工作满5年方可调整岗位。二、应聘流程：应聘人员报名登记，经资格初审、面试、笔试考核合格，统一组织体检后办理入职手续三、相关待遇（一）依法签订劳动合同，并按合同期限约定试用期，按规定缴纳养老、医疗、失业等社会保险和补充医疗保险，薪酬待遇执行彬长公司统一岗位效益工资政策。（二）单位提供生活设施完善的员工宿舍和员工餐厅。住宿统一实行公寓化管理，配备无线网、暖气、电视及卫生间。（三）工资面议。四、面试地点：银川市兴庆区宝湖路互城中心1号楼1602-01室联系电话:（，详情可以了解）

毕节市大方县招钻工

毕节市大方县招半煤巷道炮掘，掘进工，

薪资：煤矿矿长（毕节黔西）（一）岗位职责：负责典型贵州双突计划产能90万吨/年煤矿管理工作（二）任职要求1.35-45岁（有同岗位管理经验5年以上可放宽），本科及以上（有同岗位管理经验5年以上可放宽），采矿类、工程类等相关专业；2.具有煤炭生产经营单位主要负责人资格证，高级职称优先。3.8年以上相关行业经验，至少5年以上矿山全面管理工作经验，2年以上中大型煤矿矿长职务全面管理工作经验，具有国企集团领导背景优先考虑；4.熟悉矿井生产系统、安全生产相关法律法规以及三大规程，掌握井下采掘标准化基本知识；5.具有较强的安全、生产管理能力，组织管理能力和综合协调能力，有较强的语言表达及沟通能力；6.具备发现问题、处理问题的能力，能为公司决策提供合理化建议；7.具备领导指挥各分管副矿长、抓好设计、生产、技术、质量标准化、机电、基建等矿山生产技术管理工作的能力；8.精通煤矿采、掘技术，熟悉矿井六大系统，具备现代煤炭开采的理论技术和实践经验； 9.忠实、勤勉，勇于担当，尽职尽责，具备优秀的职业操守，认同并践行公司企业文化。（三）薪资待遇60~80W（HSE奖+项目建设奖+年终奖等）

贵州毕节织金煤矿需要扩帮的人，月底就扩完，就干掘进，全煤，有需要的弟兄联系，我这边年龄49岁，要学习9天，电话：孔

贵州煤矿急招掘进队长。

毕节市纳雍县招通防副总和总工通防副总工资：20000起，加提成高总工工资：25000起，加提成高任职资格：1.受教育程度：大专及以上；专业要求：通风及相关专业2.年龄年龄在50岁以下（优秀者可放宽年龄限制）；3.具备在规模30万吨矿井5年以上通防工程师工作经历。4.持证要求：持安全生产培训合格证有效证件（优先考虑）岗位职责：1.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令和上级的指示。2.具体负责“一通三防”技术业务工作3.组织编制、完善矿井“一通三防”方面的规章制度，并组织实施。4.负责组织编制、实施安技措计划中的“一通三防”计划：督促降阻工程计划的完成；参与矿井灾害预防和处理计划的编审，并督促检查实施情况。5.负责瓦斯排放方案、瓦斯治理方案等的制定，并组织实施。6.负责“一通三防”装备的使用、管理和安全技术培训工作，积极推广使用先进的“一通三防”装备、工艺和技术手段等。7.具体检查、指导通风工区日常“一通三防”技术业务工作。指导通风工程技术人员对“一通三防”技术资料的整理、建档、归档、上报等工作；主持“一通三防”隐患排查、“一通三防”月度技术例会；组织矿井通风质量标准化检查验收；负责“一通三防”工程验收的监督工作等。8.深入现场，掌握“一通三防”工作重点，发现重大隐患要现场跟班处理，并及时向矿领导汇报，对“一通三防”隐患治理和措施的落实负有直接责任。9.组织“一通三防”事故调查、分析、提出技术措施和意见。10.督促、协助各矿业务部门及时解决“一通三防”工作中存在的重大问题，迅速处理重大隐患。11.负责指导通风部门月度、年度“一通三防”计划、总结的编制。

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