新都斑竹园/大丰招聘快递打包拣货岗6000+可做，长白班，食宿都有 工作内容：负责小件货品的扫码拣货、打包复核、收货盘点等岗位工作；全部小件，男女可做，经验不限； 工作时间: 早班8:00-20:00 中班：13：00-24:00 平均半个月换一次班； 薪资待遇：月综合薪资5500-7000元/月； 招聘要求：男女不限，本人身体健康，认识26个英文字母； 吃住简介：包住，住宿免费，自带床上用品；吃饭自费，吃有食堂。

工作类容卸车分货拉叉车 男女不限25-50需要相关经验 前七天保底200/天 后面计件，计件工资3.2元一方多劳多得综合工资7000-10000（每周可以预支） 工作时间7.00-19.0019.00-7.00 工作要求吃苦耐劳，有责任心，服从管理安排，不能穿拖鞋上班 工作地点青白江丰树物流园2期 工资每月20号发上月工资

在冷冻车间负责各种食材分拣。长白班，30-60岁

发货配货

招聘：拣货员 薪资：3999-4500元/月 龙湖时代天街医疗器械仓店招白班2名 工作内容：店内打包外卖订单+客服，工作量小工作很轻松！不销售！！！不配送！！！只在店内工作 要求：20–45岁，男女不限，熟练使用智能手机，有较强客服意识，有责任心，有耐心，对工作结果负责到底 工作时间：早9点—晚9点，月休4天，薪资4000元/月 工作地点：四川省成都市郫都区龙湖时代天街，交通方便，优越，环境好！随时欣赏风景 联系电话：

【正式工】 青白江京东瀚溥分拣—正式工-五险一金 岗位：分拣员，装卸员 工作内容：负责现场快递分拣，装车，卸车工作 年龄要求：20—38岁 【福利待遇】 1、试岗通过后入职，、全勤奖、防暑补贴等，综合到手薪资：分拣：6000-8000，装卸：7000-9000; 2、工作时间：16:00-04:00不倒班，不加班，月休4天，法定节假日正常休息/3倍工资； 3、免费提供住宿+餐补（餐补360/月） 4、生日礼品、员工活动经费、结婚生子慰问金等；京东员工福利券、商品内购会员等。 面试要求：携带身份证原件或者身份证照片，不穿裙子短裤高跟鞋拖鞋，带帽子的衣服，不带首饰。 吃住：包住，吃饭自费。园区有食堂

招蔬菜分拣，住双流黄甲附近，对工作认真负责，有责任心吃苦耐劳，视力好，55岁以下不限。

负责捡货收货，回复顾客消息

根据公司提供的发货清单，捡货发货，平时整理一些货物

2月22日【龙泉平安长白班电商仓库】 隐形眼镜拣货/打包 每周可预支500 面试安排住宿，无任何押金 【薪资】16+1（发薪日在职按17发），一个月后计件综合收入5000-7000 【要求】18-48岁，男女不限 【时间】9:00-20:00，后期计件特殊情况可灵活下班 【优势】长白班，有事可请假，东西很轻工作轻松，管理人性化，人际关系简单，入职0费用 【面试时间】早上9.00-10.00 【面试地点】成都龙泉平安二期2号门 当天面试通过可直接上班

郫县找八个司机十二个指挥两班倒7000-5000，三天左右上人赵

武侯区找一个指挥5200一个月三个人指挥一台塔吊，上两天休息一天（混住50岁以下）

成都温江区千禧河畔要个只做晚饭的阿姨，5个人的饭，可以双休也可以单休，工资面议，有合适的阿姨联系我，。

找消防做水师傅4名，做电师傅2名，长期做改造项目，没有住宿提供，长期有活，工资，工资330一天，联系电话，有意者联系

本工厂.专业生产茶台，现招贴木皮工2名（保底8千），订装工1名（保底7千），地址龙路朝山一区，电话。

发货员 工作地址:詹店镇何营西村京广铁路桥下 4000-6000元 需装卸，会开叉车 35-55岁

工作地址:开发区物流上班 4000-5000 五险一金 35周岁以下专科以上

电商工作室招聘： ①快递打包员 ②电商客服助理 ③仓库杂工 电话: 地址:磐东盘傤袁城南

招聘： 抖店视频号店铺综合主管 1 名 仓库打包发货 2名 主管要求：处理订单、 配货、打包发货及物流跟踪 任职要求： 熟悉抖店后台操作， 有抖店从业经验！ 吃苦耐劳，责任心强 任职地点： 白关服饰工业园 电话： E至3月29，

瑞苑1楼 裤子大店诚聘 穿版小姐姐6名 本店风格：全品类 皮肤白 懂搭配 ，有批发经验优先。身高1.55-1.62米，年龄18-40岁，体重100斤左右。 要求熟手 ：能独立接单，试版。有责任心，能吃苦，工作热情性格开朗。 待遇：月薪5500-10000元，（节日红包➕餐补➕年底奖金），欢迎自信的你加入我们！ 仓库打包 配货 2名 50岁以下 送货员 1名，要求熟悉附近市场 面试成功，即可上班 ☎ （） E至3月27，一天2次

龙泉家电 工价25元/工价25元/工价25元 #不穿无尘服可以带手机 #每月预支 员工工价25元/小时 275-300元/天，上班10-12小时制， 月综合到手6000-8000元/月 招聘岗位：组装,打泡沫,贴标签,装箱、恒温车间。 食宿待遇：免费住宿，水电平摊。吃饭自费（3元—12元/餐）， 面试要求：身高160以上，，。，，

温江食品厂207-250元/天 工作内容：牛奶打包、装箱、拆包装盒、成品入库等； 招聘要求：18-48岁（有相关经验可以放宽年龄），身体健康， 工作时间：白班8.30-20.00（计算11.5小时），夜班20.00-8.30（计算12.5小时）中途均有吃饭休息时间，半个月倒班 福利待遇：白班 18元/小时，夜班 20元小时,包住宿（有空调），福利食堂 ; 吃饭不扣时间

车间杂工 普工 打包 挂件 开机工 之前有在货架厂上过班的优先考虑！

招聘：糖酒会举牌 薪资：110元/天 糖酒会举牌21-22号 要求:男女不限，年龄25岁左右 工资110一天，时间:8-5.30 （21号只需要发半天，22号发完） 地址:锦江宾馆 发名字电话年龄

岗位职责：主要生产路由器 活轻松简单 一看就会 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2. 严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、标识清晰 3. 配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报 4. 协助参与简单设备操作、工具使用及基础工艺学习，提升多岗位适配能力 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读表、简单计算，适应流水线或车间作业环境 3. 工作认真负责，具备基本团队协作意识和服从管理意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班、加班及短期岗位调配安排

个小时。跟面试官最后面试的结果。 320/天，可短期可日结，可带手机上班 招年后小时工的同时，在储备正式工，长期的合作伙伴！ 一.薪资待遇 1、320/天，可做短期，也可长期，工资离职当 天全部结清，不压工资； 2、每天8-10小时班，月休4-6天； 4、月收入7000-9000元，可日结。

包装农产品

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

岗位亮点 专注即时配送到家领域，主导构建次日达 / 当日达、车配 / 站配多元配送质量管控体系，全程把控服务品质，是保障配送业务高效运转的“关键支撑力量”！ 岗位职责 1. 主导设计并持续优化多形态配送（次日达 / 当日达、车配 / 站配）质量管理体系（QMS），依据各类模式履约特点，制定差异化标准操作流程与检验机制，贯穿“下单 - 履约 - 妥投”全环节，确保服务可靠性。 2. 跟踪监控多种配送模式的核心质量数据（如准时率、货损率、用户满意度等），通过 SQL 提取信息，借助 BI 工具（Tableau/Power BI）搭建可视化看板，及时发现异常并追溯根本原因。 3. 牵头推进质量提升专项，运用精益管理、PDCA 等方法，针对性解决延迟交付、货物丢失等问题，协同运营、技术及承运商推动改进措施落地，减少运营风险与质量损耗。 4. 汇总分析不同模式下的客户反馈，将其转化为可衡量的质量指标；建立面向内外团队（含第三方承运方）的质量审核机制，保障各项规范有效执行。

【本岗位需具备三方调车经验，熟悉运满满平台调车操作】 【岗位职责】 1、核对计划订单：核实订单具体信息，确认装货及卸货地点是否存在限行情况，车辆是否满足进场要求，评估同线路拼车可行性（与客服协同完成） 2、安排车辆调度：收集并确认车辆资料（证件齐全性、车型匹配度、报价、油卡配置、运输模式、结算方式、预计到场时间，并告知司机进厂注意事项） 3、确保上述信息准确传递至下一工作环节 4、建立并录入调度台账（初始台账须涵盖全部调度相关信息） 5、实施成本控制与多方协调（围绕项目既定毛利目标实现正向提升） 6、承运资源管理（持续优化运力合作方结构） 7、月度项目账单审核（配合客服共同完成核对） 8、处理运输过程中的突发异常情况 9、落实上级交办的各项任务指标及日常事务 【岗位任职资格】 1、有全国范围4.2米、6.8米、9.6米、13米（厢车或高栏车）、17.5米平板或厢式车调度经验，日均调度量不低于8台； 2、具备较强的与司机议价及高效调车能力； 3、掌握各区域主要线路不同车型的常规市场价格； 4、具有一年以上合同物流调度相关工作经验； 5、执行力突出，服务意识强，能在团队中发挥积极带动作用