招聘，西藏格萨物业管理有限公司现招聘会务人员一名，要求大专以上学历，，年龄不超过35岁，五官端正，有从事会务相关工作者优先，工作地方，拉萨市，工资6000每月，包吃包住，其他待遇面议，联系电话：，

熟悉汽车售后维修三包流程责任心强能配合团队合作应届毕业生优先

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与支持，保障服务质量与客户满意； 2、整理客户意见及需求信息，快速响应并跟进问题处理进度； 3、持续维护客户联系，开展定期回访，增强客户粘性与信任感； 4、配合团队推进各项服务目标与工作任务达成。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，服务意识强，做事认真负责； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟悉常用办公软件操作，打字速度达标； 4、有同类型客服岗位工作经验者优先录用。

年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售相关经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息

招聘岗位：客服 年龄：18-25岁 形象好，气质佳，沟通能力强，有销售性质 工作内容:带客，介绍项目。 薪资范围：10000-15000/月 职位底薪：4500/月 月休2天

掌握藏语、表达清楚、具备耐心、沟通能力良好，有医学背景者优先考虑。

中通前台客服 -包吃住、前期有人带 需耐心细致，抗压能力、沟通能力及服务意识强，包吃包住

要求识字，墨脱本地人

工作周期：2025-09-20~2025-10-10 每周工期：5天及以上 工作时间：10:30-次日06:30 工作时段：全周轮班 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 1、按照公司提供的联系方式，电话通知滴滴司机按时上线接单，使用统一沟通话术（内容简洁易懂）。 2、要求普通话流利，熟练掌握藏语和汉语者优先考虑。

岗位职责: 1.为患者提供电话及微信渠道的咨询服务，解答各类健康相关疑问 2.及时响应并处理患者反馈，保障服务品质符合医院规范要求 3.协助患者完成就诊预约，提供所需的医疗信息指导与支持 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效应对患者的各类咨询需求 2.能在高强度工作节奏中保持专注，确保服务流程顺畅高效 3.拥有团队协作意识，积极配合同事共同优化服务体验 岗位福利:一日三餐，节假日福利，底薪＋绩效

西藏安多县野外上班,需要一名挖机司机，主业小工烧锅炉，挖机三四个小时添一次料，海拔4900，过年可能不放假，管吃住四菜一汤，工资10000元，交五险，一定要适应高原气候的人

岗位职责: 1.负责工程档案及数字化项目的日常执行与质量管控； 2.指导安排档案员开展工程档案整理，数字化处理等工作，并对输出质量负责； 3.负责与甲方的协调； 4.定期汇报项目进展与团队工作情况，协助推进项目验收; 5.完成公司交代的其他任务。 任职资格: 1.有相关工作经验优先，没有也可以考虑； 2.服从公司及领导安排，细心、独立思考能力强，责任心强； 3.爱岗敬业、执行能力强、具有较强的学习能力和团队合作意识； 4.具有极强的保密意识、安全意识和消防意识。

持消防设施操作员证，有工作经验优先，具备较强的动手能力和故障排查能力。责任心极强，安全意识突出，有团队的协作精神，能适应紧急加班。消防工作无小事，必须严谨细致。

本公司招聘客服主管一名，带团队

那曲有没有二字头破碎挖机，在滨河路干，

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-12:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 【工作内容】 1．承担社区“穗岁康”参保客户的续保后续服务工作； 2．办理我司——中国人寿保险客户相关的保全、售后服务及理赔事宜； 3．开展客户保全业务，及时通知老客户领取公司提供的福利，协助其补充资料并完成领款与理赔等流程； 4．对已有客户资源进行二次服务拓展， 公司提供高质量客户资源，无需自行开发客户 【招募要求】 1．年龄在25至50周岁之间 2．具备大专或以上文凭，条件突出者可适当放宽标准 【工资待遇】底薪3000元 综合收入5000~6000元，由底薪+提成奖励+提成津贴构成 【上班时间】 周一至周五上午9:00~12:00， 完成上午打卡及工作后，下午时间可自由支配，无需到岗坐班 需保证连续工作3个月以上 若您希望在兼顾家庭的同时开启一段有价值的职业发展之路，诚邀您加入我们的团队！

售后客服专员-实习生 【工作内容】 接听客户咨询/投诉问题，及时反馈给餐厅，在服务过程中及时关怀客户并最终给到顾客满意的处理结果。 任职要求: 1.岗位是热线/在线，双技能要求； 2.心理承受能力抗压能力要强一些； 工作时间:一天工作8小时，排班排休，做五休二，月休8天。 薪酬福利: 1.综合薪资4K-6K，提供免费住宿，包一餐，公司有员工餐厅~

【薪资待遇】 1、薪资5700-7800元、入职缴纳五险一金、法定节假日三倍薪资； 2、住宿补贴、餐补、下午茶、节假日福利、丰富的团建活动 3、完善的晋升体系，提供免费的晋升培训辅导及岗位见习机会； 4、9:00-18:00/12:00-21:00;19:00后下班每小时享受15元补贴；月休8天，根据业务需求轮休；不排除项目根据业务需求制定单双休制，可享受1.5倍加班费； 【职位要求】 1、通过语音处理消费者的售后纠纷问题，包含高价单和高价值类型的售后问题，遵循电商售后规则； 2、通过处理售后纠纷问题，发现并挖掘消费者的痛点，不断提升消费者购物体验； 3、处理基础投诉工单业务，需要联系商家/用户，解决消费者购物环节遇到的问题。 【任职要求】 1、21-40岁,男女不限,大专及以上学历; 2、普通话标准,打字速度60字/分钟,熟悉电脑操作及基础办公软件的操作; 3、具备良好的沟通表达能力,能够有效的倾听问题,找出用户需求 4、有一年以上的电商客诉经验

纯售后无销售小白也可 工作8小时月休6-9天有五险一金，有年假晋升空间大 后台文员岗，主要就处理平台的订单问题，解答疑问，绝不销售，简单 上班时间：8小时工作制，周休两天。 工资：综合6000元左右，基本上薪资稳定在5000以上。 福利：节日福利赠送小礼品。生日福利有生日蛋糕带薪年假，购买五险一金，

负责电商平台

岗位职责: 1.为客户提供专业化的快递业务咨询服务，保障客户体验与满意度。 2.及时受理客户反馈意见，规范记录并高效解决相关问题。 3.负责快件的上门收取与配送工作，确保服务精准且高效完成。 4.配合完成退件及快件中转操作，保障流转环节顺畅有序。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对各类咨询需求。 2.熟悉快递作业流程，能够保证快件处理的准确性与时效性。 3.拥有良好的协作能力，能与团队成员保持良好互动与配合。 4.学习能力强，可快速熟悉并掌握快递行业相关业务知识。

物业客服招聘 工作时间：9:30-19:00，月休4天 工资待遇：4500-5000元/月，包吃 工作地点：堆龙建材市场 联系电话：

职位描述： 普通话流利 节假日发放礼品 接受零经验小白 下午茶丰富 想增加收入的欢迎加入！ 工作氛围轻松 岗位要求： 1、年龄18-38岁，学历不限 2、积极上进即可（提供带薪培训） 前两个月综合薪资约10000元 福利待遇： 超长年假、生日礼品及庆祝活动 年终奖金、五险齐全 每日下午茶、定期团建、生日会 节假日精美礼品等 公司注重人才培养，无严苛淘汰机制 欢迎新手加入，入职即享带薪培训 内卷？在这里不存在，每天轻松愉快 闲适自在，快乐工作 感兴趣可私信咨询，不考虑也欢迎聊聊 聊五块钱的天，交个朋友

【工作内容】： 1、通过电话方式向银行及持牌金融机构的逾期客户进行还款提醒，协助制定并落实合理的还款计划。 2、针对逾期、拟诉讼及已进入法院执行阶段的客户开展通知沟通，协商达成还款共识，帮助客户维护良好信用记录。 3、按规范完成通话记录登记，并持续跟进客户还款进展，确保事项有效处理。 4、公司提供系统化岗前培训，新员工可在一至两个月内熟练掌握业务流程与技能。 【岗位要求】： 1、中专及以上学历，具备相关从业经验或销售背景者可适当放宽学历条件。 2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和综合分析能力，观察细致敏锐。 3、有法务催收、销售代表、客户服务等相关工作经验者优先考虑。 4、无不良从业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真，积极主动。 5、品行端正，富有进取心，心理素质稳定，具备团队协作意识和较强抗压能力。 【薪资福利】： 1、高薪待遇：年度双薪，带薪培训（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包），综合收入6000-20000，上不封顶 2、福利保障：五险一金、节日发放精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节…） 3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等各类法定假期； 4、员工活动：定期组织聚餐、生日会、部门团建等活动，增强团队凝聚力； 5、入职即享带薪培训，配备导师指导与团队帮扶，提供在职成长支持，助力快速胜任岗位，持续推动职业发展！ 【职业发展】 （1）技术路径：初级催收专员--中级催收专员--高级催收专员； （2）管理路径：初级催收专员--中级催收专员--高级催收专员--催收组长--项目经理--分公司经理--区域总监--董事会（公司发展迅速，团队不断壮大，管理晋升空间广阔）； 根据业绩及综合表现，入职后即可参与组长及管理岗位竞聘，公司管理层80%以上来自内部晋升。

【工作内容】 ·负责受理出行用户咨询来电进线； ·办理用户咨询业务，解答用户疑问； ·提高客户满意度；提升个人综合指标。 【工作时间】 ·工作时间：7:00-24:00之间排班，8小时/天，月休4-6天 ·未休天数按加班核算，超过工时按1.5倍正常工资算加班费，法定节假日3倍 【薪资待遇】 ·综合薪资：7-12K ·有夜班补贴 【福利保障】 ·五险一金+年终奖+带薪年假； ·节假日福利+生日福利； ·带薪培训+多通道晋升机制。 ·提供免费员工夜班及午休宿舍

负责整理客户信息并分发给销售人员

工作内容：依据用户资料进行回访工作，资源由公司统一提供，无需自行拓展。 待遇：4-9k，绩效上不封顶，缴纳五险一金 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，单休 其他福利：每日红包、奶茶激励无限制，下午茶自由选择

质量控制

岗位职责：主要工作内容是通过电话联系老客户，提醒其办理续约手续（刚需产品，成交率高），后续以微信沟通为主推进完成交易，公司统一配备工作手机及微信账号。工作内容简单，压力小。 不设学历和经验门槛，公司更关注个人潜力与学习能力，提供专人一对一指导培训，快速上手。 加入我们，你将拥有一个真诚靠谱、平易近人、不玩套路的老板，团队氛围轻松融洽，同事性格幽默好相处，还有不定期下午茶福利。 薪资待遇：底薪+高额提成+各类奖励+绩效奖金+生日福利+社保 公司定期安排聚餐、团建、游戏竞技、体育活动等多样化文娱项目； 每年组织全员集体外出拓展活动。 工作时间：早9:00—晚18:30，午休12:00-14:00，周末双休，法定节假日正常休息。 始终秉持“帮助企业成长，成就员工梦想”的使命持续前行，在稳步发展中广招人才，追求企业与员工共同成长！欢迎热爱销售的伙伴加入我们！ 有意者可直接投递简历~

【主要职责】 1、接听客户来电咨询+投诉（如：卡片激活、挂失、注销、年费咨询、账单账户查询、分期业务了解及办理等）。 2、带有极少量的营销性质（注销挽留、分期办理），不允许强制性推销，服务为主。 3、通过系统信息跟进客户的业务办理进度及投诉建议，并提供解决方案； 4、根据客服中心的总体指标，持续改善个人的服务质量及工作效率，提升客户满意度。 【职位要求】 1、大专以上学历（学信网可查已毕业状态），专业不限； 2、掌握标准、流利的普通话，声音悦耳，表达流畅； 3、能熟练使用MSOFFICE软件； 4、征信无逾期无不良记录 上班时间：5天8小时轮班轮休，周休两天，月休8天 无责底薪+激励奖金400-500+补贴+年终奖，综合薪资4-6k，优秀者5-7k 入职就购买五险一金，享受带薪年假、带薪育儿假，员工年度免费体检，过节福利，开门红包1000元，年终奖等多重福利