
售后(早八晚五)
5000-9000元/月
售后客服3-5人月结经验不限高中及以上全职
1.工作时间周末双休
上午:8.30-11.30
下午:14.30-17.30
拒绝加班从不加班
2.工作内容
对接老客户做续保、信息完善、变更、福利提醒等相关工作。
3.薪资待遇
组合式底薪3300~其他福利待遇,月综合薪资4500以上。
公司购买五险一金,节假日正常休,生日福利,节日福利,各种福利津贴皆有。
要求!!!!!
男女不限,年龄25-45,高中学历以上(高中必须有毕业证)
非诚勿扰,不回消息证明不合适,请看完简介在沟通,每日沟通次数有限,各位老板理解一下~
电商客服
6000-9000元/月
售后客服月结学历不限
【岗位职责】
·负责电商平台(天猫/京东/拼多多)客服工作
·解答客户咨询,处理订单及售后问题
.培训后可居家办公
【职位要求】
·不限学历和经验
·熟悉电商、服装/纺织/家具/家电/数码/电子类目优先
【工作时间】
·16:00-24:00(白班/夜班可选)
【薪资福利】
·月薪6000-9000元
售后(早9晚5)
4000-8000元/月
售后客服免费培训有提成3-5人月结经验不限高中及以上全职
1.工作时间周末双休
上午:8.30-11.30
下午:14.30-17.00
拒绝加班从不加班
2.工作内容
对接老客户做续保、信息完善、变更、福利提醒等相关工作。
3.薪资待遇
组合式底薪3300~其他福利待遇,月综合薪资5000以上。
公司购买五险一金,节假日正常休,生日福利,节日福利,各种福利津贴皆有。
要求!!!!!
男女不限,年龄25-45,高中学历以上(高中必须有毕业证)
非诚勿扰,不回消息证明不合适,请看完简介在沟通,每日沟通次数有限,各位老板理解一下~
不加班售后(双休)
4000-8000元/月
售后客服3-5人月结经验不限高中及以上全职
1.工作时间周末双休
上午:8.30-11.30
下午:14.30-17.30
拒绝加班从不加班
2.工作内容
对接老客户做续保、信息完善、变更、福利提醒等相关工作。
3.薪资待遇
组合式底薪3300~其他福利待遇,月综合薪资4500以上。
公司购买五险一金,节假日正常休,生日福利,节日福利,各种福利津贴皆有。
要求!!!!!
男女不限,年龄25-45,高中学历以上(高中必须有毕业证)
非诚勿扰,不回消息证明不合适,请看完简介在沟通,每日沟通次数有限,各位老板理解一下~
售后(早八晚五)
5000-9000元/月
售后客服3-5人月结经验不限高中及以上全职
1.工作时间周末双休
上午:8.30-11.30
下午:14.30-17.30
拒绝加班从不加班
2.工作内容
对接老客户做续保、信息完善、变更、福利提醒等相关工作。
3.薪资待遇
组合式底薪3300~其他福利待遇,月综合薪资4500以上。
公司购买五险一金,节假日正常休,生日福利,节日福利,各种福利津贴皆有。
要求!!!!!
男女不限,年龄25-45,高中学历以上(高中必须有毕业证)
非诚勿扰,不回消息证明不合适,请看完简介在沟通,每日沟通次数有限,各位老板理解一下~
招聘门店售后人员两名
5000-10000元/月
售后客服免费培训包住有提成20人以上月结经验不限学历不限全职
招聘门店售后人员两名
一、岗位职责
1.顾客服务:
·主动、热情、专业地迎接和接待进店顾客。
·深入了解顾客需求,提供专业的商品咨询和购买建议。
·处理顾客的疑问、投诉和售后问题,确保顾客满意度。
·维护并发展稳定的客户关系。
2.销售达成:
·积极向顾客介绍和推荐商品,努力达成个人及团队的销售目标。
·熟练掌握商品知识和销售技巧。
·执行门店的促销活动,并向顾客有效传达活动信息。
二、任职要求
有3年食品销售岗相关工作经验。
上班时间:8点30至17点
休假制度:星期日统一休(后期会调整成每月4天调休)
上班地点:达州1店(达川区逸夫巷口零添门店)
三、岗位福利
综合薪资:5000-10000
面试地址:红星美凯龙1-2写字楼2208零添集团(周一至周五9:00至17:00)
联系人:王女士
自贡自流井区招聘:电话客服(坐班不外出公司提供资源五险一金+双休+法定节假日+带薪年假年终
5000-10000元/月
电话客服免费培训有提成3-5人月结经验不限高中及以上全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班售前客服电商客服企业内部客服职位含有销售的客服工作
招聘:电话客服(坐班不外出公司提供资源五险一金+双休+法定节假日+带薪年假年终奖一年两次旅游)
薪资:5000-9000元/月
岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户(公司也会提供资源)不需要外出;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格:
1、20-40岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
金融纠纷调解员【直聘】入职五险一金6-
6000-11000元/月
电话客服经验不限大专及以上
【福利待遇】
1.薪资构成:高无责底薪(4000-9200)+提成+银行激励,上不封顶(行业具竞争力底薪+绩效奖金+提成+实习补贴),无需开发客户,无需销售任务,业绩中等月入6000-8000,表现优异者月薪过万;
2.入职后签订正式劳动合同,依法缴纳五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金);
3.享有国家法定假期,以及带薪年休假;
4.每年生日赠送专属礼品,节庆期间发放精美节日福利;
5.定期组织多样化员工活动,包括国内外旅游、不定期团建聚餐、每月创意生日会、内部电竞比赛、趣味短视频挑战等;
6.入职即享免费带薪岗前培训,优秀员工提供一对一指导,助您快速适应岗位;在职期间配备主管带教与持续进阶培训,全面支持职业成长路径。
【职位描述】
1.接受银行或支付宝委托,从事信用风险管理工作(无需自行拓展客户),协助处理逾期账单,保障用户信用记录完整;
2.根据客户逾期情况实施分类管理,及时上报工作中发现的异常问题;
3.通过电话方式提醒客户按时履行还款义务;
4.本岗位非销售性质,无销售指标要求。
【任职要求】
1.具备全日制大专及以上学历,综合素质优秀者欢迎主动申请;
2.具备良好沟通协调能力,有谈判技巧者优先;
3.具有一定分析判断力,耐心细致,具备基础客户服务意识;
4.目标感强,追求高绩效与高收入,能承受一定工作压力;
5.有责任心,具备团队合作精神,无违法犯罪记录及不良征信记录;
6.有催收、电销、客服、电话接待、信用卡业务等相关从业经验者优先录用。
【工作时间】
09:00-12:30,14:00-18:00,每月休息5-7天
【职业发展】
1.专业路线:P1-P2-P3-P4-P5-P6(每晋升一级,底薪相应上调)
2.管理路线:法务专员-法务组长-法务主管-法务经理-法务总监-分公司经理(公司稳步扩张,管理岗位晋升空间广阔)
入职满半年可参与组长晋升评估,一年内10%员工晋升至主管层级!
客服专员
3000-8000元/月
客服专员经验不限学历不限含有销售的客服工作接待处/咨询台客服售前客服不接受居家办公办公室坐班售后客服客服主管线上客服企业内部客服运营商客服正常工作制全职
成都金泊尔光电科技有限公司是西南地区LED大屏集成行业龙头企业,建立了完整的生产管理体系和运营体系,公司正走向集团化,体系化,规范化,现因业务发展招聘客服专员。
【岗位职责】
1、负责公司客户资料的日常对接与归档管理。
2、处理与合作单位在工程类项目中的数据交换与信息维护。
3、跟踪项目服务流程及售后支持,及时汇总客户使用情况反馈并协调问题解决,保障用户体验满意度。
4、定期主动联系客户进行回访,增强客户关系稳定性。
5、针对已有客户挖掘新项目需求,并配合制定相应方案。
【任职要求】
1、熟练掌握计算机操作及办公软件(Word、Excel、PPT)的基本应用。
2、具备良好的沟通表达能力,思维条理清楚,服务意识强。
3、工作积极主动,有进取心,能够自主推进任务并保持客户联络。
4、具有一定拓展新业务或客户资源的能力。
上班时间:08:30-18:00午休1.5小时每周周天休息
达州宣汉县招油漆工,工地打磨工,管道安装/维修,防腐工
200-300元/天
油漆工管道安装防腐工打磨长期1-2人完工结算点工自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
达州宣汉招油漆工,工地打磨工,管道安装/维修,防腐工
地推人员
1000-6000元/月
地推包吃免费培训有提成6-10人月结经验不限学历不限全职销售岗客户开发广告投放广告优化地推经验营销策划能力可接受外勤和出差退伍军人
1.负责医院品牌宣传内容的策划,提升医院在公众中的形象与知名度;
2.参与线上线下宣传活动的执行,资料整理及活动支持;
任职要求:
1.具备良好的文字表达能力;
2.有较强的责任心和执行力,能高效完成宣传任务并适应多任务并行的工作节奏;
3.对医疗行业有一定了解,具备良好的沟通能力和团队协作意识。
保姆1-2人月结
【订单类型】:白班保姆
【服务地址】: 古堰社区
【客户要求】: 上班时间9点半~7点。做6个人的饭,清淡家常菜。收拾简单卫生。可以午休。月休四天。年龄55岁以内,尽量就近
【工资预算】:3000
【时 间】:2月初
联系方式:
公司内勤
3000-5000元/月
售后客服月结3-5年大专及以上
1.**内部协调**:与售后、销售等相关岗位保持高效对接,协同处理日常工作中出现的各项问题。
2.**厂家对接**:主动与厂家联系,沟通配件账务及维修技术支援等事项,保障售后服务流程顺畅运行。
3.**跨部门配合**:联动各部门共同推进工作计划落地,持续优化服务品质与作业效率。
其他职责
1.**培训组织**:策划并开展售后服务相关培训,增强团队专业能力与服务标准。
2.**绩效支持**:配合主管完成售后人员的工作评估与等级评定,为绩效体系提供有效支撑。
售后服务客户
3000-6000元/月
售后客服免费培训20人以上月结1-3年大专及以上全职含有销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班接待处/咨询台客服电话客服企业内部客服
诚聘
年龄要求:年龄22岁——45岁
学历要求:大专及以上学历
工作时间:8:20—11:302:30-5:30
每周日休节假日放假
享受医疗意外及养老金待遇
工作岗位:人事助理售后专员储备主管
工资待遇:
人事助理3千~5千(绩效年终奖)
售后专员5千~8千(绩效奖金旅游年终奖)
储备主管5千~2万(绩效奖金年终奖)
工作地点:
洛阳市涧西区黄河路地久大厦
联系️电话及微信:
诚聘天猫/淘宝售后客服专员
5000-8000元/月
售后客服免费培训有提成1-2人月结3-5年大专及以上全职不含销售的客服工作不接受居家办公倒班工作制办公室坐班线上客服企业内部客服
1、处理店铺日常售后服务,主要包括:产品退换货退货处理、投诉处理及破损补发等;
2、订单发货情况的跟踪及疑难件的处理;
3、负责解决客户给公司的评价和其它各种售后问题,维护与客户良好的合作关系;
4、负责登记和整理退换货请求;
5、负责处理其他售后相关处理问题。
任职要求:
1、年龄21-35周岁,普通话标准,口齿清楚;
2、良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动,优秀的语言表达能力和沟通能力;
3、较强的应变能力、协调能力,能独立处理紧急问题;
4、有团队合作精神,能够承受一定工作压力;
5、一年以上淘宝/天猫/京东售后工作经验;
6、有客服团队管理经验,或者有想往客服团队管理方向发展的优先;
薪资福利:
1、综合5-8K,薪资每月准时发放;
2、入职即购买社保;
3、工作时间早班8:30-18:00;晚班10:00-20:00;
公司位于龙岗宝龙比亚迪对面工业园,新屋吓工业园交通便利,近14号地铁站南约站
公司有良好的晋升机制和人性化的管理,对于表现优秀的员工,公司将予以晋升,与公司一同成长;
我们希望你有相关客服经验,爱学习、有很好的服务意识;
有一年以上的相关淘宝/天猫工作经验,只要你有能力、愿意学习,我们将提供入职带薪培训;
如果您是一位积极乐观、谦卑好学的小伙伴,我们非常欢迎您的加入
家电售后服务信息员
4000-6000元/月
售后客服月结1-3年学历不限
岗位职责:
1.汇总并归档客户的意见及投诉信息;
2.为客户提供专业的售后服务与应对方案;
3.确保客户资料在系统中的录入准确完整;
4.跟踪客户满意度,快速响应并处理客户需求。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和高度的服务责任感;
2.熟练操作电脑及相关办公软件;
3.能够独立分析问题并有效解决;
4.工作态度严谨细致,富有责任心。
售后服务部
3000-5000元/月
售后客服11-20人大专及以上
任职要求:
1、年龄25-50周岁
2、学历大专及以上,优秀者可放宽
岗位职责:
1、处理客户咨询、变更及等相关问题。
2、公司提供客户,与客户保持良好沟通,定期整理并反馈客户问题。
岗位福利:
1、工作时间8:30-16:00,不加班
2、周一至周五工作日,周末双休,节假日正常休息。
客服
100-200元/天
网络客服免费培训20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工接受居家办公正常工作制办公室坐班售前客服
岗位职责:
1.负责抖音短视频的引流工作,确保流量的质量和数量。
任职要求:
1.对抖音短视频平台有一定的了解和兴趣。
客服(双休)
4000-8000元/月
客服免费培训有提成3-5人月结经验不限高中及以上全职
1.工作时间周末双休
上午:8.30-11.30
下午:14.30-17.00
拒绝加班从不加班
2.工作内容
对接老客户做续保、信息完善、变更、福利提醒等相关工作。
3.薪资待遇
组合式底薪3300~其他福利待遇,月综合薪资5000以上。
公司购买五险一金,节假日正常休,生日福利,节日福利,各种福利津贴皆有。
要求!!!!!
男女不限,年龄25-45,高中学历以上(高中必须有毕业证)
非诚勿扰,不回消息证明不合适,请看完简介在沟通,每日沟通次数有限,各位老板理解一下~
银行账单通知专员
5000-10000元/月
客服专员经验不限中专及以上电话客服办公室坐班不含销售的客服工作正常工作制
1.负责银行信用卡类不良资产的电话提醒及催收工作
2.日常通过电话与逾期客户沟通,协助其了解还款事宜并督促及时结清欠款
注:本岗位无需自行开拓客户资源
岗位要求:
1.具备中专或以上学历(若学历略低但有相关从业经验者可酌情考虑),专业不限
2.年龄*******
3.无任何违法犯罪记录
4.性格乐观、积极进取,具备较强的收入意愿
薪资待遇:无责任底薪3000元+高比例提成
上班时间:上午9:00-18:00,中午休息1.5小时
公司福利:依法缴纳五险
享有国家规定的法定节假日、婚假、护理假、产检假、产假、病假、年休假等
探视服务专员
100-200元/天
客服免费培训1-2人月结经验不限大专及以上兼职
工作职责:
1、根据公司提供的名单和信息,前往指定合作医院的病房探视目标病人。
2、主动、亲切地与病人及其家属进行沟通,表达公司的关心和慰问。
3、根据公司规定和病人情况,选择合适的时机和方式,将礼品亲手赠送给病人或其家属。
4、详细、准确地记录每次探视的时间、地点、对象、沟通要点、礼品赠送情况及病人/家属的主
要反馈。
5、严格遵守公司各项规章制度、服务流程和礼品管理规定。严格保护病人隐私及公司机密信息,
不泄露任何探视对象的个人信息。
任职要求:
1、大专及以上学历(在籍学生也可)。护理、社会工作、心理学、市场营销、客户服务等相关专业背景优先
2、1年以上客户服务、销售支持、社区服务、医院相关工作经验者优先。
3、有医院探视、志愿者服务或直接面对病患/客户的经验者尤佳。
银行信用卡提醒专员
7000-12000元/月
电话客服经验不限学历不限办公室坐班不含销售的客服工作正常工作制
1.负责银行信用卡类不良资产的电话提醒及催收工作
2.日常通过电话与逾期客户沟通,协助其了解还款情况并督促及时处理
注:本岗位无需自行拓展客户资源
岗位要求:
1.中专及以上学历(若学历略低但具备相关经验者可酌情考虑),专业不限
2.年龄*******
3.无任何犯罪记录
4.性格开朗、态度积极、具备较强的赚钱意愿
薪资待遇:无责任底薪3000元+高比例提成
上班时间:9:00-18:00,中午休息1.5小时
公司福利:依法缴纳五险
享有国家规定节假日及婚假、护理假、产检假、产假、病假、年假等休假权益
保底4500客服/有食堂
4000-8000元/月
电话客服月结中专及以上
[工作内容]
1、通过电话与相关客户联络沟通,提醒逾期客户还款。
2、公司提供客户资源,系统提醒呼出。
3、坐班不外出,不含销售性质。
要求:
18岁-35岁,男女不限,经验不限;中专及以上学历薪资福利
1、薪资结构:首月无责保底4500元,试用期无责底薪3000+提成,转正后无责底薪3500+提成:综合薪资4k-8k,上不封顶
2、多种福利,享有带薪年假、婚假、产假等
3、公司优点:90后公司领导管理,每周团队下午茶,每季度不定时团建,主打轻松愉快挣钱!
4.入职免费带薪培训、有专业培训专员为新员工提供带薪免费的岗前培训,采取组长和经验丰富的老员工一对一教至胜任职位止,全方位的指导让新人上手速度更快。
5.阶梯式晋升机制,入职满2个月后可参与晋升
6.上班时间:9.00-12.0013.30-18.30,休四天
7.其他福利:社保节日礼物生日会法定假年假下午茶
朝九晚六电话客服缴纳五险
5000-9000元/月
电话客服经验不限学历不限不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作企业内部客服职位正常工作制
一、岗位职责
1、参加入职培训后,通过电话方式,在银行统一平台上与信用卡客户开展高效沟通,协助客户解决问题,工作场所为室内办公室,无需外出;
2、主动与客户交流,准确记录客户信息,收集并传达客户反馈,为客户匹配个性化服务与支持
二、任职要求:
1、年龄18-45岁,欢迎应届生报名,实习时间不少于六个月;
2、掌握基础电脑操作,具备良好的语言表达与沟通技巧;
3、有同类岗位从业经历者优先录用;
三、薪酬福利:
1、无责任底薪3000元+高额提成+绩效奖金+工龄补贴等,月综合收入5k-9k;
2、员工生日享受公司赠送的专属礼品,定期举办聚餐、KTV、团队建设等丰富活动;
3、每日工作时间为早九晚六,法定节假日按规定休假,公司统一缴纳五险;
4、不要求经验,提供带薪岗前培训,安排资深员工作为导师一对一指导,助力快速提升能力
旅游顾问
3000-7000元/月
网络客服经验不限大专及以上含有销售的客服工作不接受居家办公办公室坐班企业内部客服职位正常工作制电商客服
职位:旅游顾问
工资待遇:
实习期两个月,底薪2000+(15%-25%)提成
转正后:
旅游顾问底薪2000+(15%-25%)提成
运营主管底薪2500+(15%-25%)个人提成+5%团队提成
运营经理底薪3000+20%个人提成+5%团队提成
考勤:
早上9:00-12:0013:30-17:30,周末双休,国家法定节假日正常休息
工作内容:
平台运营管理:负责在线旅行社OTA平台及线上旅游渠道(如携程网、去哪儿网等)的日常维护运营,并协同完成销售对接等相关事务。
晋升机制:
晋升运营主管:
1、连续3个月实现销售利润达2万元以上(扣除平台佣金后)
2、无重大违规行为记录
晋升运营经理:
1、连续6个月实现销售利润超3万元(扣除平台佣金后)
2、所带团队人员达到6人
3、无重大违规行为记录
期待三观端正、品行良好、踏实肯干、目标一致的你加入我们!
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栏目概述
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