共青，招电商客服20名 1、有淘宝，拼多多，天猫，京东，抖音，小红书等电商客服接待经验，有一定客服服务知识和能力，熟悉电商售前/售后工作流程。 2、任职要求:打字速度快(40字/分钟)会使用简单OFFICE办公软件 3、能独立完成提成工作，工作积极主动，认真负责任有耐心，有较强的服务意识，具有团队合作精神和责任感薪资架构: 1、试用期客服，无责任底薪2000++绩效200+饭补200+全勤100+加班费15/H 2、 500+绩效200+饭补200+全勤100+加班费15/H，综合薪资3500-4000 3、公司多个职位可晋升，客服组长、客服主管。工作时间 早班8点-16点晚班16点-24点 排班次一个星期调换一次班次 工作地点:共青城市湖滨家园26栋205号商铺(大美芸苔艺术团)2楼

售后客服工作职责 对已发货的仅退款订单做挽留和拦截跟进。 为客户查询订单信息并跟进异常物流的情况。 物流异常丢件、不更新、不派送等异常问题进行反馈与核实，适当安抚客户情绪。 丢件订单做补发或退款的处理。做好遗失表格的登记，以及告知物流售后结果方便做月结理赔。 客户提出产品问题，首先必须让客户提供照片视频进行核实处理。(真实照片，辨别网图) 根据客户需求，做补偿、补发、退换货等处理。 处理退货退款、仅退款、退货的订单。

岗位职责： 公司提供目标用户资源，通过电话联系并添加微信，引导用户入群完成邀约 岗位要求： 1、具备责任心，工作态度端正 2、普通话流利，具备良好的表达与沟通能力 上班时间： 1、上午9:30到岗，晚上8:30下班，中午休息1.5小时 2、每月可享4天休假，可根据个人情况自行安排 其他事宜： 1、提供食宿：包含午餐、晚餐两餐 2、住宿地点距公司骑行约五分钟，生活设施完善 3、提成当天结算发放

1、接听客服热线，接受客户电话咨询，解答客户对公司产品质量方面的咨询，及时处理和反馈客户的投诉、退换货等，保证客户满意度详细记录客户信息，进行汇总分析; 2、有较好的艺术修养，具有较强的客户服务意识和客户关系管理能力; 3、对各区域市场差异有一-定的认知，具有冲突的处理能力; 4、具有一定的档案管理、建立健全客户资料 档案，提供客户服务并制定客户服务的标准，并提出阶段性的客户需求方案与改善方案;

岗位名称：抖店电话客服 1.负责接听抖店客户来电，解答客户关于商品规格、发货时效、订单查询、售后政策等基础咨询，回复准确且耐心。 2.协助客户处理抖店订单相关问题，包括订单修改、取消、退换货申请登记，按照店铺流程跟进处理进度，及时同步客户结果。 3.承接客户的轻微投诉与反馈，安抚客户情绪，快速响应并给出合理解决方案，降低店铺差评率，维护店铺体验分。 4.按要求将客户咨询、处理结果等信息录入抖店客服系统，确保记录完整规范，便于后续查询与统计。 5.配合团队完成日常基础工作，学习店铺产品知识和平台规则，无需外出，坐班办公轻松上手。 任职要求 1.普通话流利，沟通表达清晰，有良好的服务意识，有客服经验者优先。 2.熟悉智能手机和电脑基础操作，能快速上手抖店客服系统。 3.工作认真负责，有耐心，能妥善应对客户的各类咨询，无高强度工作压力。 4.年龄18-35岁，学历不限，新手可提供系统化岗前培训。 福利待遇 •上班时间规律，周末轮休，不加班，兼顾工作与生活 •法定节假日正常休息，节日发放福利礼品 •每月准时发薪，薪资稳定无拖欠 是否需要我帮你生成一份对应的抖店电话客服招聘海报文案？

招销售客服

岗位职责 1、通过电话方式对即将逾期或逾期60-90天的客户账单进行预提醒（公司提供客户资源，无需外出拓展） 2、根据分配的不同阶段违约客户名单，协助并提醒客户及时处理逾期款项，帮助客户解决还款过程中遇到的相关问题（主要为优质逾期60-90天客户，多数在提醒后即可完成还款） 3、不涉及产品推销，服务对象为公司内部存量客户，资源质量高，绩效达成率普遍可达90%以上 岗位要求 1、中专及以上学历 2、性格积极乐观，具备较强抗压能力，有团队合作意识，服从团队统一管理 3、普通话标准流畅，具备良好的语言表达与沟通能力 福利待遇 1、3000-4500元无责任底薪（不含任何考核任务，入职即享3000元底薪，两个月内无条件转正；每月依据业绩可晋升一次，每次晋升增加300元，最高至4500元封顶），综合收入10K+（上不封顶，优秀者月薪可达3万元以上） 2、工作时间：早上8:30至下午5:00；单休，每月休息4天；法定节假日正常休假 3、入职即缴纳五险，年底发放双薪，每年薪资涨幅不低于1200元 4、享有带薪病假、年假、节日福利、丰富下午茶、年度体检、生日礼品、过节费（5个节日×400元/节）、季度购物卡、年终奖、长期服务奖、用餐补贴、交通补贴等 5、公司定期举办个人挑战赛、团队竞技活动，奖品丰厚；活动形式涵盖剧本杀、王者荣耀比赛、户外拓展、别墅轰趴等 公司优势 1、全国性正规企业，平台稳定，业务合规可靠 2、定期开展内部竞聘，晋升通道公开透明，注重员工个人成长与发展 3、团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽，同事关系和谐

岗位职责: 1.为客户提供专业咨询支持，及时解答各类疑问； 2.持续维护客户关系，确保服务过程中的良好体验； 3.整理并跟进客户反馈信息，推动产品与服务优化； 4.配合团队完成日常客户服务相关事务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识； 2.熟练使用计算机及常用办公软件； 3.具有团队协作精神，能与同事高效沟通配合； 4.工作认真负责，能在压力环境下保证工作质量。

工作内容： 1．通过电话、微信、短信等渠道与客户进行沟通，协助客户按时完成还款 2．主要负责抖音月放心借M2阶段逾期账款的回收，聚焦逾期30-60天的客户群体，工作内容清晰，无强制通话时长及频次要求 3．在法律与公司规范框架内，帮助客户处理还款过程中遇到的相关问题 4．使用风控系统操作，及时更新并记录客户的最新还款状态 薪酬福利： 1：综合收入：无责任底薪3000-4800元+提成 2、为正式员工缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3、传统节日期间发放节日福利，员工享有带薪年假待遇 4、定期享受现金奖励及激励政策，并有机会参与公司组织的团建活动与旅游安排 5、为新入职员工提供系统化、专业化的带薪岗前培训 6、提供完善的职业发展通道与晋升机制，每月开放一次内部晋升机会 7：工作时间：8:30-18:30

品质主管，1 工作地址:江西兴盛鑫纳米电子科技有限公司 工资6000-8000 有3年以上同岗位工作经验，会熟练运用QC七大手法、8D报告、SPC等质量工具；具备异常分析、客诉处理及制程不良控制能力

质检员，2 工作地址:江西兴盛鑫纳米电子科技有限公司 工资4000-4500 1年以上QC相关工作经验，责任心强

招做腰带压线电话

招成品订位，封口，1000件，左家君华厂，电话

后天要一个大工一个小工，价格来电咨询 有空的联系

工作时间：八小时工作制 工作内容：核实用户售后问题，进行判责处理 不含销售性质！不含销售性质！不含销售性质！ 薪资福利： 1、综合工资4000-7000 2、带薪培训 3、节假日福利

早十晚七~ 8小时工作制，月休8天 五险一金 不加班！！！ 售后客服平台，不销售，不销售，不销售！！！！ 办公室坐班，吹空调不外出~ 稳定月薪4000-6000哦 地铁直达，带薪年假、五险一金等福利多多

工作内容： 1.无需外出，在公司坐班 2.负责电商用户售后 岗位要求： 1.可接受小白，试岗一天也有工资 2.会基本电脑操作 3.普通话标准，沟通能力强 岗位福利： 五险一金 早九晚六双休不需加班到点就走！！

工作内容： 岗位不涉及任何销售性质，纯后台处理平台业务问题。 大专及以上学历，有无经验均可，小白都可以上手 （入职有带薪培训，工作易上手） 综合薪资在4000-6000+，底薪+绩效 办公室坐班，不外出，近地铁，双休，不内卷 福利：节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，五险一金

核心职责 1.客户服务支持：响应客户关于车辆故障的咨询与反馈，提供及时、专业的解决方案。 2.车辆全生命周期管理：统筹安排车辆的保养、维修、整备及收发流程，办理年检、保险续保、违章信息核查等相关事务。 3.文档与数据管理：建立并维护车辆档案资料，准确录入和统计各项业务数据。 4.内部协作：配合完成上级安排的其他日常工作任务。 任职要求 1.学历与技能：大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作。 2.行业经验：有新能源汽车、车辆维修养护或相关领域售后服务经验者优先考虑。 3.核心素质：具备良好的沟通协调能力，责任心强，具有团队合作精神，能适应一定强度的工作节奏

【职位详情】 1、线上操作为主，工作流程清晰易上手，公司提供系统培训及专人指导； 2、办公所需设备由公司统一配备； 3、主要通过快手平台进行客户信息收集与登记，专注引流环节，无需销售！ 【薪资待遇】 1、无责任底薪3000元＋提成＋额外奖励（综合收入5000-10000元） 2、每日工作时段：上午9:30-12:00，下午1:30-18:00 3、每月组织团队建设活动及聚餐，享受节日福利 4、办公室免费提供零食、茶饮、咖啡等，全天自助畅享； 5、团队以95后、00后为主，氛围轻松活跃，新人易融入。 【任职要求】 1、能长期稳定工作者优先 2、熟悉主流短视频平台操作使用

【工作内容】 利用公司提供的客户资源进行外呼沟通，添加家长微信，逐步建立并积累所在区域的客户微信社群，全程有经验丰富的导师指导，业绩突出者有机会转为正式员工。 【上班时间】 设置两个班次：早9点至晚6点，或14点至21点，每周休息1.5天，班次可根据个人情况自由选择。 8个校区可按居住地就近安排！ 提供住宿，提供住宿，提供住宿！！！

【工作内容】 1、前期主要借助公司提供的客户资源进行外呼沟通，添加家长微信，逐步积累所在区域的微信客户资源，全程有经验丰富的导师指导带教 2、为学员提供专业的课程咨询与学习规划建议，推动试听课及正价课的报名转化 【上班时间】 设置两个班次可选：早9晚6或14:00-21:00（二选一），每周休息1.5天，班次可根据个人情况自主选择。（无需外出！） 【岗位薪酬及福利】 1.薪酬：底薪2600-2800+提成 2.福利：五险（养老、失业、医疗、工伤、生育）+公积金+员工关怀（不定期组织团建、节日礼品）+集体旅游+年度大型年会 3.晋升通道：初级顾问—中级顾问—资深顾问—店长 8个校区就近安排分配

【职位详情】 1、办公室内办公，全程线上操作引流，工作内容简单易上手，全程有人指导带教 2、公司配备齐全的办公设备 3、工作主要是通过快手平台获取客户信息并完成资料登记，仅负责引流环节，无需销售 【薪资待遇】 1、底薪3k+提成+奖励，综合收入6k起 2、工作时间：上午9:30-12:00，下午1:30-18:00，按时下班不加班 3、定期组织团建聚餐，享受节日福利 4、团队以95后、00后为主，氛围轻松活泼，工作环境充满活力

管家工作内容

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-04-07 岗位职责： 1.通过电话进行客户初步筛选，回答基础咨询问题 2.配合团队成员，协同达成服务任务目标 需具备良好的语言沟通能力，认同团队协作理念 兼职12元/小时，单次工作不低于2小时，时间灵活自主 不接受远程办公！不接受远程办公！

base许昌管理岗13薪＋外派补贴7000平办公场地在职500人成长空间广阔 晋升通道宽广组长可升主管主管可升经理…… 岗位职责： 1.负责公司BPO客服项目的运营管理（团队规模均值20+，管理人数需达20人以上）； 2.高效统筹消费者服务热线客服团队，提升外包团队整体服务水平，达成各项业绩指标KPI（包括满意度、质检合格率、工单处理量等）； 3.落实人员留存策略，有效控制团队流失率； 任职资格： 1.具备1年及以上BPO客服项目管理相关经验； 2.拥有良好的组织协调能力，抗压能力强，工作积极主动，心态稳定； 3.可接受出差或外派安排（提供住宿）； 4.入住标准化管理公寓套房。

岗位职责: 1、负责销售订单的审核、录入及跟进，办理出库单开具，保障订单流程顺畅执行。 2、协助处理客户咨询、投诉与售后事宜，维护良好的客户关系。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识 2、能熟练运用网络通讯工具开展客户服务工作 3、具有团队协作精神，可与团队成员高效配合

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-04-07 岗位职责: 1.通过电话进行客户初步筛选，回答基础咨询问题 2.配合团队成员，协同达成服务任务目标 要求具备良好的语言沟通能力，有团队协作意识 兼职每小时12元，最少工作2小时起，时间灵活自主 不接受远程办公！不接受远程办公！

岗位职责： 1、负责对接有装修意向的客户，邀请其到店沟通。 2、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、发音标准，普通话顺畅，声音表达具有亲和力。 2、意志坚定，反应迅速，拥有良好的适应能力与抗压素质； 3、学习能力强，善于交流，具备出色的沟通技巧； 4、欢迎实习生及应届毕业生报名。

纯售后客服（处理咨询与投诉，无销售无催收） 岗位职责： 1、通过电话接听或在线文字方式与客户交流，解答用户问题，协助客户完成相关操作； 2、快速响应客户需求，站在用户体验角度提供有效解决方案； 3、准确识别客户真实需求，妥善疏导客户情绪，提高服务满意度； 4、收集客户对产品的反馈建议，并通过工单系统及时记录并提交升级； 岗位要求： 1、具备客服相关经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力与情绪管理能力，能适应工作压力； 3、具有较强的服务意识和理解力，工作态度端正，主动性强； 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效奖金，绩效最高可达1.4系数； 3、定期薪资调整，提供清晰晋升通道； 4、每月休息6天，每日工作8小时，班次为早班9:00-18:00，晚班12:00-21:00； 5、全新团队组建，团队氛围融洽，办公环境舒适，享有法定节假日及节日福利；