岗位职责： 1、负责接收问题件包裹，对退回的包裹进行分类、检查及信息登记； 2、拆解包裹并核实退货内容，确认产品是否符合退换货标准； 3、对可再利用的退回物品进行整理处理，包括清洗、熨烫等操作； 4、协助售后客服与仓储团队处理相关售后事务，如资料记录、拍照留存等； 5、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、年龄20-45岁，性别不限，具备高中或中专及以上学历； 2、掌握基本电脑操作，能熟练使用word、excel进行文档编辑与数据整理； 3、工作态度端正，积极主动，具备良好的沟通能力和乐观的性格； 4、有仓库管理或相关岗位工作经验者优先考虑； 5、接受无经验人员，需具备团队协作意识，能适应销售旺季期间的加班安排。 工作时间： 实行每周六天工作制，每日工作时间为8:30-12:00，13:00-18:30（总计9小时，其中下午包含1小时固定加班，加班费20元/小时）。

主要负责公司老客户保单的售后服务，比如客户保单的讲解，理赔，通知客户来公司领礼品等等。 上班时间:周一到周五早上8点-11点半，下午2点半-4点半，周六上午8点-11点半，下午休息，周日休息

【岗位职责】 - 负责帮助老年化用户办理理赔业务与协助人事专员招聘服务 - 开展老客户电话回访售后问题及维护工作

岗位职责: 1. 为客户提专业售后支持与服务； 2. 及时回应客户疑问，保障服务体验； 3. 协助处理客户问题，并给予可行建议； 4. 持续维护客户联系，提升满意水平。 任职要求： 1. 具备较强服务意识，能妥善应对客户咨询； 2. 拥有团队协作能力，可与同事顺畅交流； 3. 面对压力能保持冷静，高效处理问题； 4. 具备优秀的沟通能力及客户服务理念。

1. 负责客户保单信息维护、续费提醒及保全办理。 2. 协助客户进行理赔资料收集、报案及进度跟进。 3. 解答客户关于保险条款、保障责任等售后咨询。 4. 定期回访客户，维护客户关系，提升满意度。

招聘售后客服 3人：  待遇面议 一天工作8小时 周末双休  时间自由 适合宝爸宝妈 要求:高中及以上学历 地点：中百附近 年龄：25-45岁  有意向者电话联系: 李

公司直招～工资每月按时发放，欢迎零基础新人加入～ 薪资福利：试用期6000+，转正后9K-15K，收入上不封顶，首月正常出勤实际到手六七千不成问题 工作内容：客服岗位！无需自主开发客户，无夜班安排 1、入职后每日享受带薪培训 2、享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等法定假期 3、每年多次调薪机会，春节红包、国内团队旅游、各类节日福利齐全 4、每月15日准时发放薪资 任职要求： ******，普通话流利 会基本打字操作（速度可慢，但需具备基础输入能力）

无销售！无销售！无销售！ 上班时间：早九晚六、法定休假，每月15号准时发薪 综合薪资：入职5000起，提级后综合收入7000-12000 晋升空间大，福利多样，下午茶丰富，奖励机制完善 团队年轻化，工作氛围轻松有活力~

财税顾问 工作内容：公司提供客户资源，通过电话与客户沟通，详细介绍代理记账、报税服务、工商注册、公司注册、商标专利申请、资质审计、税务筹划、高新技术企业认定等相关业务，对有意向的客户进行邀约面谈，推动合作达成，无需经验，入职即安排培训并配备专人指导。 【福利待遇】：无责任底薪3000元＋绩效＋奖金，月综合收入5k-8K 【年龄要求】21至40岁（能力突出者可适当放宽） 【薪资结构】平均月薪5000以上（含底薪＋全勤奖＋绩效＋高比例提成＋奖金＋社保＋工龄工资） 【休假福利】缴纳社保，每月休息6天（单双休轮换），法定节假日按规定休假

工作内容： 主要负责接听10010客户服务热线，处理用户的咨询、业务办理及投诉事项；根据客户需求，可适时进行业务推介与服务延伸； 任职要求： 年龄条件：*******，欢迎实习生投递简历； 学历要求：大专及以上学历（专业不限），具备相关工作经验者优先； 能力要求：具备良好的语言沟通能力，普通话标准，表达条理清晰、逻辑性强； 职业素养：具有较强的服务意识，工作认真细致，富有耐心与同理心，能够有效疏导和化解客户情绪； 岗位适应：具备较强的抗压能力，能接受轮班制工作安排； 薪酬福利待遇： （一）薪资结构 1、培训期：为期21天（含休息日），培训期间补助总额为2000元；签订劳动合同前需完成入职体检（费用160元自行承担，试用期满三个月后可报销）； 2、试用期：试用期限为三个月，正常出勤并完成接话任务，缴纳社保后实发工资为3200元； 3、转正后：实行岗位工资与绩效工资结合的薪酬模式，绩效部分与接听量、质检评分、用户满意度、首次解决率等考核指标挂钩；综合月均收入可达4000-5000+元（含各项补贴及激励政策）； 班务安排如下，排班顺序将动态调整： 13:00-22:00（含一小时晚休） 8:00-17:00（含一小时午休） 9:00-13:00 17:00-21:00 8:00-12:00 18:00-23:00 每月预计轮值1-2次大夜班（22:00-8:00），夜班另享100元/次补贴； 实行上四天休两天制度，月初及月末根据话务高峰可能安排加班，加班工时优先调休，无法调休的按规定支付加班费。

现在有没有包衣服的来一个，洪二村

孝感市孝南区招工地小工/杂工

工作地点是信阳罗山。 做创维品牌 纯楼顶130 庭院140（只要有地桩都算，我们这都是楼地结合，不是特别高那种） 所有辅材公司领，焊条切割片除外。 料到房顶 公司买保险 。 只要老手，不会做的不要，一组4人以上。现在来现在做，活现成一直有！

孝感市孝南区招电焊、二保焊/气焊、气割、工地小工/杂工、工地力工

孝感市孝昌县招光伏安装、电焊，户用光伏，我要班组团队，

【岗位职责】 1.整理客户档案资料，进行信息核对（需电话沟通确认）；2.定期检查客户保单及证件状态，必要时需上门变更信息；3.解答客户疑问并提供专业建议。 【职位要求】 年龄25-50岁，学历大专及以上者优先，特别优秀者可适当放宽要求 【福利待遇】 工作时间：8：30-16:30，周末双休，法定节假日休息，时间相对自由。 福利：免费提供专业培训、商业保险、节日福利、快速晋升通道等。

全职、兼职均可、接受无经验 公司简介：我们是做数码3C类 岗位4选1：客服美工运营招聘 【客服工作】:回复客户咨询信息 【美工内容】:负责做图会PS即可 【电商运营】:负责网店相关工作 【招聘人事】:负责公司招聘工作 【全职】 工作时间:上午11点至晚上9点 福利待遇:无责底薪6500，月休4天，如果月休也上班，一天补250，上满一个月到手工资7500 【兼职】（可8，9小时） 工作时间：上班时间自由 福利待遇：25元/1小时，与全职的薪资待遇一样，多劳多得！日结周结月结都可以 公司对表现突出的员工将重点培养

工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成： 综合6000-8000（补贴+全勤+二次开发提成。）新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间： 8:30-17:00（午休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得

招聘岗位：仓库售后 岗位任务：多平台（聚水潭）售后拆包 岗位要求：善于沟通 手快心细 工作简介：早10晚9 包2餐 工作地点：莫城 工作薪资：5.5K起 联系电话：()

招空调售后信息员，，26-45岁，会一些电脑操作，免费培训，

极兔速递安陆分公司招聘快递客服，要求熟悉电脑的基本操作，有一定的沟通能力，待遇面谈，有意者请直接过来面试，

【岗位职责】【客服岗】 1、负责游戏开服关服及版本更新维护 2、协调处理玩家间的互动关系 3、及时响应并解决玩家各类问题 4、按时发放游戏内福利内容 5、执行上级交办的其他客服相关工作 【岗位职责】【运营岗】 1、参与游戏日常运营相关事务 2、开展舆情跟踪，处理常规客户投诉 3、整理玩家反馈的BUG与优化建议，监督游戏生态状况 4、进行游戏BUG测试，并提交可行性优化方案 5、完成领导交办的其余运营支持任务 【任职要求】 1、具备良好的心理素质与冷静分析问题的能力 2、拥有较高情商和灵活应对突发情况的能力 3、熟悉WPS等常用办公软件操作 4、具备熟练的打字速度与沟通表达能力 【岗位福利】 1、月休四天，工作环境舒适，团队氛围融洽 2、依法缴纳社会保险，保障员工权益 3、提供加班补贴，尊重劳动付出 4、享有稳定提成机制 【薪资构成】 底薪 + 全勤奖 + 提成 + 项目奖金 【工作时间】【客服岗】 实行轮班制度 早班：8:30-18:00，期间含两小时休息 晚班：18:00-次日1:00 【工作时间】【运营岗】 14:00-18:00 19:00-23:00 【注意】：入职初期需参加培训，培训周期为1-3周，工作时段与运营岗一致，即14:00-23:00，中途安排一小时休息时间

任职资格： 1：专业不限，综合素质优异者学历要求可适当放宽； 2：具备较强的沟通技巧与语言表达能力； 3：性格乐观、积极进取、反应迅速、具备良好的职业操守； 工作待遇： 1、依法落实劳动法相关规定，足额缴纳五险 2、享受带薪休假：含病假、年假、产假、丧假 3、晋升通道：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理； 4、团队建设（生日会 聚餐 年度旅游 拓展培训 晋升培训） 5、薪酬结构：底薪+提成+奖金+节日福利+年终奖。综合底薪N+月度绩效奖金+银行奖金，试用期薪资3500及以上，转正综合薪资5000-8000； 【工作时间】早8:50 ---晚6：00午休1.5个小时；月休5-6天。 【福利待遇】五险、团建活动、优秀员工奖励旅游； 【培训提升】系统化入职带薪培训 【工作氛围】管理扁平，无办公室政治

【急聘】移动电话客服专员！ 零基础入职，享带薪专业培训 工作轻松易掌握，空调办公环境舒适 团队氛围融洽，准时下班无加班 工作时间： 正常班：朝九晚六不加班周日固定休息 宝妈班：朝九晚五不加班周末双休 工作内容： -以电话形式回访移动用户 -解答关于流量套餐的各类疑问 -推荐合适的线上优惠活动 -登记用户反馈并及时上报 -协助客户在线办理流量套餐等相关业务 我们需要这样的你： -年龄满18周岁 -普通话标准，表达清晰无障碍 -沟通顺畅有礼，具备服务意识 -理解力强，思维敏捷懂应变 -熟悉电脑基本操作（打字及常用办公软件） -性格积极乐观，富有耐心 专属福利： 免费岗前培训+绩效奖金+晋升通道+缴纳社保

岗位职责： 1、接听客户电话，及时响应咨询，提供专业的物流服务支持； 2、妥善处理客户提出的问题，保障服务质量与客户体验； 3、准确登记客户信息，持续跟进需求，做好客户关系维护； 4、配合团队完成日常事务，推动服务流程高效运转； 5、定期整理客户反馈，为优化业务操作提供有效建议。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于倾听并解决疑问； 2、熟悉常用办公软件操作，打字熟练，确保数据录入精准； 3、有客服岗位或物流领域从业经历者优先考虑； 4、具备良好的协作能力，能融入高效协作的工作氛围； 5、工作认真负责，抗压能力强，始终保持积极进取的心态。

岗位内容： 1. 负责客户服务团队的日常管理与工作指导，保障客户问题得到高效响应与妥善处理 2. 汇总客户意见与反馈信息，协调并推动相关部门制定有效应对方案 3. 策划并执行客户调研及满意度评估工作，提出并落实服务优化改进措施 4. 完善客户资料管理体系和服务过程记录，跟踪客户价值变化与市场动态趋势 任职要求： 1. 具备3-5年客户服务或销售管理相关工作经验，其中至少2年为客服主管或经理岗位经历 2. 具备优秀的团队协作与组织调度能力，具备较强的分析判断与问题处理能力 3. 熟练使用Office办公软件及常见客户服务系统，掌握基础编程逻辑与数据处理技能 4. 英语表达流利，具备良好的口语交流与书面沟通能力

京东电商服务平台，因业务发展需要，现面向社会公开招聘电话客服多名，欢迎踏实肯干、善于沟通 的有志之士加入我们的团队，招聘要求：20-40周岁，男女不限，学历不限，有电商客服、电话客服相关工作经验者优先录用；普通话标准流利，吐字清晰，具备良好的语言表达能力与沟通技巧，熟悉电脑基本操作，会使用办公软件。 薪资待遇：2500-10000元/月，薪资结构包含基本工资+绩效奖金+全勤奖+提成+各多劳多得，上不封顶，能力优秀者薪资可突破上限；入职享受带薪培训，完善的岗前培训体系，零基础也能快速上手。

会简单电脑，有一定沟通能力，年龄18-45岁，男女不限!有接单经验者优先，新手也可以，愿意学习有熟手包教会!

工作内容： 1. 接听客户来电或回复在线咨询，准确解答各类疑问； 2. 妥善处理客户投诉，快速提供合理有效的应对方案； 3. 维护良好的客户沟通关系，持续提升服务满意度； 4. 汇总整理客户反馈信息，为优化产品与服务提供建议。 岗位要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 熟悉客户服务流程及常见问题应对方法； 3. 具有较强的应变能力和问题解决能力； 4. 有相关客服岗位工作经验者优先录用。

招聘快递出港客服，云仓客服，云仓打单员 客服岗位职责: 1.提供专业化的咨询与问题解答服务，保障服务过程高效且规范； 2.全程跟进服务流程，确保客户操作符合标准作业程序； 3.快速响应客户咨询与需求，通过良好互动提高客户体验； 4.与团队成员协同配合，妥善处理客户意见及投诉事项。 打单员岗位职责： 1.负责云仓系统的打单任务，在系统中完成快递面单的打印，确保订单信息准确无误； 2.配合团队开展工作，提升整体作业效率； 3.不断梳理和优化操作流程，推动服务品质持续提升。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力和服务意识，能及时有效地应对客户疑问； 2.具备团队协作态度，能够与同事共同达成服务目标； 3.熟悉客户服务流程，具备快速判断和处理问题的能力； 4.能在高强度工作环境下保持稳定情绪，妥善处理客户异议。