1.客服，主管储备，部经理储备，库管，文员，养老社区讲解员【薪资福利】:薪资待遇：1500——5000员工生日节假日福利等（临河本地）（0基础，宝妈和退休人员都可做）【其他福利待遇】:周末双休、法定节假日2.内勤人员，有学历要求，满25周岁【薪资福利】:薪资待遇：3000——6000员工生日节假日福利等（临河本地）-节日福利、年终奖金-每月有不定时团建-工作轻松，环境舒适上班时间：8：30～11：003：00～5：00地址：维多利八匹马附近（部分优秀可兼职！）电话：（）

岗位职责: 1.通过电话与客户保持顺畅交流，精准把握客户实际需求。 2.持续维护并提升客户关系，保障客户体验与满意度。 3.参与电话服务团队的日常运作，达成个人及团队的服务指标。 4.整理并及时向上级反馈客户的建议与意见，助力服务流程优化。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和强烈的客户服务意识。 2.能快速融入团队，积极协作，共同推进工作进展。 3.具有持续改进工作的主动性，乐于学习并实践新技能

岗位职责： 1. 及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服或邮件等方式提供专业、耐心的服务 2. 准确记录并跟进客户投诉、退换货、维修等售后问题，协调相关部门高效闭环处理 3. 主动回访客户，收集服务反馈，识别共性问题并推动流程优化 4. 熟练使用CRM系统完成工单录入、状态更新及数据归档，确保信息准确可追溯 5. 协助整理售后案例与话术库，参与团队服务标准建设与培训支持 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，能承受一定工作压力 3. 熟练操作办公软件及主流客服系统 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 能适应轮班制（含周末及节假日），具备基础抗压能力

银行提供精准优质客户资源，坐班制，无需外出。 八小时工作制，上午08:30-12:30，下午13:30-17:30。 节假日按规定休息，享受双休待遇。 学历不限，专业不限，欢迎应届毕业生应聘。 不接受兼职或短期工，敬请谅解！ 薪资福利： 1、月收入4000元以上 2、缴纳五险 3、享有节日福利 4、定期组织团队活动，提供下午茶 5、退伍军人每月享受200元补贴，残疾人每月享受500元补贴 集团化运营，管理人性化，办公氛围年轻化、轻松融洽~

一、岗位职责： 1. 负责银行分期通业务的外呼推广工作 2. 根据客户信用卡使用情况，制定合适的分期建议，提供个性化咨询服务 二、岗位要求： 1. 普通话清晰，具备良好的表达能力和沟通技巧，能适应一定工作压力 2. 年龄在18至55周岁之间 三、薪资待遇： 1. 无责任底薪3000元+绩效奖金；综合收入4000-8000元，业绩优异者收入上不封顶 2. 新人入职有老员工带教，无需培训直接上岗 四、上班时间： 8:30-12:30，14:30-18:30，每周工作六天，休息一天 五、福利待遇： 1. 定期组织团队建设活动 2. 享受节日福利及其他员工关怀项目 3. 每月举办员工生日会，发放精美小礼品 4. 入职即办理五险，提供免费健康体检 5. 发展通道畅通，每三个月可参与晋升考核，晋升方向为组长-主管-经理

工作内容：通过电话沟通客户 工资待遇：无责底薪+成单的高额提成+福利待遇 工作时间：8：30—12:00 夏季2：20—6：20 冬季2：00—6：00 休息时间：每周日，法定节假日带薪休息 工作内容轻松，无业绩压力，无电话话数量要求压力 宝妈福利，上下班时间可调整不耽误接送孩子，可双休

岗位职责： 1.负责银行信用卡逾期账款的跟进与回收，通过电话等方式与客户联系，促进还款达成。 2.严格执行公司制定的催收标准与操作流程，保障工作合规有序开展。 3.积极应对客户提出的疑问及情绪反馈，提供合理、专业的处理建议。 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通协调能力，能有效推进客户协商进程。 2.心理素质良好，能适应高强度工作节奏，具备较强的应急处理能力。 3.拥有团队协作意识，能够积极配合团队成员完成整体任务目标。 4、大专及以上学历 5、20-42周岁 6、会简单电脑操作

电话客服！！ 银行提供精准优质客户资源，坐班制，无需外出。 每日八小时工作制，08:30-12:30，13:30-17:30，节假日正常休息。 学历不限，专业不限，欢迎应届生加入。 双休岗位，请勿打扰兼职或假期工咨询！ 食宿需自理，不接受兼职及短期用工，敬请谅解！ 薪资福利： 1、综合月薪4000+ 2、缴纳社保，签订正规劳动合同 3、享受法定节假日福利 4、定期组织团队活动，提供下午茶 5、退伍军人每月享200元补贴，残疾人每月享500元补贴 集团性企业，管理人性化，办公氛围年轻化、轻松愉快~

任职要求：只要踏实肯干，有无经验均可，公司高度重视人才培养 岗位职责： 1. 为客户提供专业的旅行咨询支持，解答客户疑问，保障服务品质； 2. 及时响应客户反馈，妥善处理问题并提供切实可行的解决方案； 3. 跟进客户的预订进度与行程安排，确保旅途各环节有序开展。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与服务意识，能准确把握客户需求； 2. 具备较强的应变能力与问题处理能力，可应对各类突发状况； 3. 具备协作精神，能与团队成员紧密配合，共同推进工作完成。

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我们正在招聘售后客服专员负责提供卓越的客户服务，以确保客户满意度和忠诚度 1.承诺不是销售岗位，承诺无需交纳任何的费用 2.通过电话方式处理客户投诉积，极提供及时有效的解决方案，建立良好的沟通关系，提升客户满意度 3有无经验都可以，只要我们有责任心，可接受小白接受宝妈，不方便出门的优先 4.男女不限，满18岁即可 5.有标准的普通话耐心

招聘：兼职 薪资：面议 金木科技有限公司 招聘岗位： 兼职 岗位职责：在上获客，加一个客户8块，只负责前端，销售售后不需要你们操作。 任职要求：年龄不限，性别不限，不需要经验，时间自由， 工作时间：九点到7点.手机就能操作，新手也能快速适应。无押金，无套路， 薪资待遇： 按 个结算，单天结算  联系方式： 工作地址：高淳

岗位职责： 1.通过在线聊天的方式处理客户咨询售后问题。 2. 准确记录客户反馈及问题详情。 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力。 2.熟练使用电脑打字。 工作时间: 早九晚六，月休六天自由调休 福利待遇: 月薪4-5K，社保，下午茶，生日会，节日福利，免费健身房

岗位职责 1. 订单跟进与管理：负责海尔售后服务系统工单的接收、派发、跟进及闭环，确保每个服务订单在规定时效内完成。 2. 师傅对接与调度：与维修/安装师傅保持高效沟通，合理派单，确认上门时间、配件信息及服务进度，处理突发改约或加急订单。 3. 客户回访与满意度提升：对已服务客户进行电话回访，核实服务规范性、收费合理性及客户满意度，记录并反馈客户意见。 4. 数据与报表整理：每日整理服务完成情况、师傅绩效数据、客户投诉等报表，协助售后经理进行服务质量管理。 5. 异常处理：协调处理客户催单、投诉或师傅反馈的问题，及时上报并跟踪解决。

岗位职责： 1. 负责产品售后咨询、保全、理赔等业务的线上及电话服务，准确解答客户疑问 2. 主动跟进服务进度，及时协调内外部资源解决客户问题，提升服务满意度 3.协助开展客户回访、满意度调研及服务优化建议反馈 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力 工作时间：8.30-11.30 周末双休，法定节假日休

我们招是兔灵医药的线上客服 公司提供准客户资源，你只需每天做好客户维护工作即可，客户会提问，你们只需要解答回复，维护开单就可以。(0经验也可，轻松好上手)

岗位职责： 1.负责接听客户来电、回复在线咨询，及时解答各类问题 2. .配合完成客户回访 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，抗压能力强 3. 学历不限，有工作经验者优先 5. 学习意愿强

有一定的沟通能力，服务意识，责任心

兼职电话客服 打出意向客户就可以，电话和资源公司提供，需要办公室坐班， 宝妈可以提前下班接小孩 工作时间：早上8：30-中午12:00，夏季下午2:20-晚上6:20，不加班。 冬季下午2:00-晚上6:00 周一到周五上班，周末双休 薪资：固定无责底薪+高提成+工龄奖工资可周结，月结 工作内容轻松，无业绩压力，无电话话数量要求压力

岗位要求：大专学历、形象佳、沟通应变能力强、身体健康、服从管理、工作积极主动、有良好的团队合作精神，有一定抗压能力； （25-45岁男女不限、中共党员、有工作经验者优先），负责物业费的收缴以及项目保修，对接社区等工作。

薪资福利：8小时/4000元/月，月休4天（可提供住宿，有加班费！！）。 基本要求：，年龄35周岁以内，大专及以上学历，具备计算机基本操作技能，五官端正，形象气质佳，具有较强沟通能力及服务意识。

1.全天班，早八点半到晚上七点 2.做售前与售后的工作 3.一对一客的服务 4.克丽缇娜全系统的培训，未来可以月薪上万元

岗位职责： 1、报事处理：通过电话渠道接收业主的咨询、投诉、建议及报修需求，准确记录并及时反馈至对应项目，确保沟通清晰高效，提升客户满意度； 2、报事回访：开展已完成工单的回访工作，包括满意度调查、服务品质抽访等外呼任务，收集客户真实反馈，助力服务优化； 3、报事抽查：对各项目在ERP系统中的报事及投诉记录进行定期检查与核实； 4、汇总投诉数据：整理归集各类报事与投诉信息，并移交物业管理中心用于数据分析及后续督办； 5、数据更新：负责各项目基础信息的维护与资料整理，确保数据准确性与时效性； 6、投诉催办：依据标准流程审核投诉处理情况，对进度滞后的事项进行跟踪提醒，推动及时闭环； 7、物业费收取。 任职资格： 1、年龄45周岁以下； 2、大专及以上学历，物业管理相关专业优先考虑； 3、具备良好的语言表达能力，熟练操作常用办公软件； 4、具备较强的情绪管理能力，能妥善应对客户情绪； 5、有物业行业或呼叫中心从业经历者优先。

接听客户咨询电话，登记客户信息，定期进行客户回访

岗位职责: 1.为客户提供专业的家装咨询服务，全面了解并满足其个性化需求； 2.快速响应客户意见与疑问，确保各类问题高效妥善处理； 3.与设计部门密切配合，协同制定符合客户期望的定制化家装方案。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧，能够与客户建立信任与良好互动； 2.具备团队协作精神，能与同事协同推进项目顺利实施； 3.热爱家装领域，积极学习行业新趋势、新技术； 4.工作时间：8：30——12：00，2：30——6：00。月休4天。

想补贴家用又不想影响照顾孩子的宝妈，初入社会渴望高薪与发展的毕业生，拥有经验希望找到稳定发展平台的职场人，机会来了！ 一、工资待遇 底薪5000+全勤奖300+补贴200+高提成+五险，综合收入平均7000，能力越强薪资越高，上不封顶。 二、工作时间 上午9:00-12:00，下午14:30-18:00。 三、工作福利 1、每周上六休一，法定节假日享受带薪休假 2、每月15号准时发放工资，从不拖欠，风雨无阻 3、公司定期组织团队建设活动 4、独立办公空间，配备中央空调，冬暖夏凉，落地窗采光充足 5、不定期提供下午茶和水果，位于包头市中心，交通便利 四、工作内容 通过电话进行客户回访，解答客户疑问，公司提供精准客户资源，无需外出，非销售岗位。 五、岗位说明 1、招聘人数6-8人，可随时联系安排面试 2、要求大专及以上学历，能力是核心标准 3、无经验也可报名，提供系统岗前培训，实行老员工带新人机制 4、实习期为1个月，包含三天试岗培训，表现优异者可提前转正