电话客服 年龄18 - 40岁，学历不限，有电话销售、电销客服相关经验优先，具备良好的沟通表达与抗压能力，逻辑清晰，能快速抓住客服需求痛点，目标感强，积极主动，熟悉基本办公软件操作，能规范完成客户信息录入与报表填写，无不良从业记录 薪资福利:底薪3500+提成+五险一金

岗位职责 • 以电话形式对接建筑企业，提供代办资质、注册建造师人才等企业服务 • 维护老客户关系，挖掘新客户资源 • 收集、分析客户需求并落地执行 • 公司提供资源，无需外出跑业务 任职要求 • 年龄18-30岁，学历不限 • 口齿清晰，普通话流利，性格开朗，有电话销售经验者优先 • 工作热情饱满，责任心强，态度积极 薪资福利 • 薪酬：无责任底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖，上不封顶 • 保障：缴纳五险，带薪培训、年假、节日福利、团建活动 • 环境：舒适办公，地铁口旁，交通便利，不加班，周末双休 • 发展：清晰晋升通道，奖金丰厚，团队氛围融洽 • 备注：正规企业，不包食宿

岗位职责: 1. 提供专业周到的售后支持，提升客户满意水平 2. 及时响应客户提出的问题，协调资源解决并持续追踪服务进展 3. 协同团队成员，合力达成售后工作指标 任职要求： 1. 拥有较强的沟通技巧和客户服务意识 2. 能够快速应对售后流程中的各类事项 3. 富有责任感，能在团队协作中主动担当

​要求普通话标准 ​无责底薪3400+提成+月度奖＋奖金 ​可提供住宿 ​交社保 每周单休 ​工作时间10.30-8点 工作内容就是打电话加微信非常简单有人教有人带

用知识守护生命，做千万家庭的“安全灯塔” -------诚聘健康科普话务内勤 现在，我们需要你 ——将专业的健康急救知识转化为守护生命的力量，让“安全”成为每个人心中的本能反应！ 岗位职责: 1、通过电话、微信等渠道维护党政机关、企事业单位及社会团体的合作关系； 2、对接并推进各单位公益类健康急救知识普及工作的具体实施； 3、负责各大单位信息资料的整理归档、动态更新，并开展定期回访工作； 4、熟练操作各类常用办公软件。 任职要求: 1、品行良好，热衷公益服务事业； 2、工作踏实，积极进取； 3、具备良好的语言沟通能力，有较强收入意愿； 4、有公关或对外联络经验者优先考虑；无相关经验者，若具备良好职业态度、责任心、学习能力和执行意识，同样欢迎加入，入职后各阶段均配备专人指导带教。 福利待遇: 1、团队氛围轻松愉快，同事关系和谐友善。 2、转正后晋升机制透明公正，公司提供免费系统化培训机会。 3、周末双休，国家法定节假日依规休假（含古尔邦节、肉孜节）。春节假期约15天。 4、设有个人优秀奖、团队激励奖金、年终分红等多项奖励。 5、福利包含：底薪+提成+团队奖金+年终奖+双休+社保+公休假+法定节假日+节日福利+生日关怀+公费团建与旅游+完善的晋升通道等。 上班时间: 上午10:00-14:00；下午15:30-19:30；双休，法定节假日正常休息 考证升学勿扰

我们的工作内容主要是电话客服，坐在办公室内通过电脑与银行信用卡客户进行沟通，协商还款事宜，无销售性质。 岗位要求：普通话标准，无明显口音；薪资结构为（初级综合底薪）2700元+提成+五险一金+福利待遇+单休； 综合收入范围在4000-6000元之间；工作时间：上午9:30-13:30，下午15:00-20:00，午间提供休息床位。 团队成员涵盖80后、90后及00后，氛围轻松融洽。 欢迎你的加入

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3.准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有客户服务经验者优先 1.上六休一 2.10：30-14：00 15: 30-20：00

高新话务员：只需打电话即可 无责3000+提成，双休/8小时工作制 上下班时间：10点到7点。午休1.5H 2，有相关电话客服经验比较好 / 无经验也可接受 / 性格外向 3，需要普通话标准 4，无需外出，无需风吹日晒， 5，业务内容 入组安排带教组长，手把手带你全面熟悉岗位 工作地点：沙区宝山路 德汇万达 E2写字楼 薪资：综合（4k-9k）交社保 每月20号发薪， 联系：青灶 电话： （同号）

【岗位要求】 1：思维条理分明，具备良好的语言沟通能力； 2：年龄18-30岁，性别不限； 3：无经验要求，学历不限； 4：公司提供高意向客户资源，主要在办公室内完成电话沟通工作； 【公司福利】 办公环境舒适宜人，团队氛围和谐友好。 每月组织团建活动、员工生日会及节日福利礼品等

如果是要求固定工资人员，请绕过，单位招聘合作型人才，提升你的综合能力，拿综合薪资！！！ 符合条件且能接受工作的，上班时间内直接拨打电话咨询，简历看不过来！！！ 岗位职责(带岗前培训) 1、积极学习业务知识，全面掌握产品知识，控制流失，开发客户，努力提高自身业务能力。 2.为消费者提供主动、热情、满意、周到的服务。 3、为公司各类客户提供业务咨询。 4、负责将外勤报回的业绩进行再次跟进，协调客户的送货时间，认真仔细开据配送员送货的送货详单，严格控制流失量。 5、收集客户信息和用户意见，对公司形象提升提出参考意见。 6、对现有客户资源进行维护、回访。 岗位要求: 1、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。普通话标准、流利，反应灵敏。 2、年龄在25-35之间，结婚和有宝宝会优先考虑。要求能说会道，打字速度快，沟通能力要好，会基本办公软件，记忆力强。 3、有耐心、服务意识要强，能承受工作压力，有良好的情绪管理能力和较强的责任心。 工作时间：正常白班，双休、六险、法定节假日 公平的晋升机制：客服--副科长--科长-主任 福利：成功录取后，综合薪资看能力而定转正后3K-6K均不等，统一享受国家法定假日休息，带薪培训，单位实行无责任底薪+绩效工资+各项奖金+社保+各项补助+职务津贴+广阔晋升空间+生日礼物等各项优厚待遇，单位定期安排员工集体活动等其他项目。

招聘职位:服务员 招聘人数:1人 工资待遇:面议 工作地点:新疆塔城 任职要求:,能适应清真餐饮店工作环境,要求长期工作,需要包吃包住,对宿舍环境有要求. 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

乌苏市找面匠 工资打电话联系

需要两位干活的工人给打包机里入草

新疆塔城市额敏县招塔吊安拆工

塔城额敏招空调安装/维修

好消息公司直聘 高端养老社区体验官8名，话务员2名，售后维护档案1名，以上职位要求，22到55岁，男女不限，大专以上学历优先，大专需要学信网可查。话务员学历不限 法定节假日休息，周末双休，月收入5000到15000、工作时间8:30—11：30下午14:00—16：00宝妈不耽误带娃；需要面试； 工作地点北京房山区窦店，详情具体面谈电话同步

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.处理退换货、维修安排、订单异常等售后流程，确保问题闭环解决 3.记录并反馈客户意见与产品使用问题，协助优化服务与产品质量 4.协同物流、技术、销售等部门推进跨部门售后协作，提升客户满意度 5. 定期整理售后数据，输出服务分析报告，支持服务策略优化 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 5.具备基础抗压能力，可适应轮班或弹性工作安排

招聘职位： 一.售后拆包员1名 【工作内容】 1. 据退货包裹，逐一核验及拆卸，仔细检查退货衣物吊牌、商标、衣物本身等是否完好； 2.客户造成的品质问题及时对接客服处理 【职位要求】 懂电脑基本操作，做事手脚麻利、具有较强工作责任心，有经验者优先 二.商品助理1名 【工作内容】 1.负责新品到货整理.整烫.登记数据 2.负责样板退换货.及时登记跟进数据 3.完善新品资料表（编款号.填写尺码和面料成分 4.协助商品买手处理其它事情 【职位要求】 1.熟悉电脑操作. 2.1年以上电商相关工作经验 做事手脚麻利，细致耐心具有较强工作责 以上岗位月休4天，买社保 地址：虎门南柵一区建民路3巷3号，电话☎王生

游戏接待客服，会熟练使用办公软件，性格开朗，抗压能力强

抗压能力高，学习能力强，会使用办公软件，外向活泼，包吃包住主营游戏售后客服

客服专员

岗位职责： 1.为客户提供专业化的医美咨询支持，解答各类疑问，提升服务体验； 2.跟进客户治疗后的恢复情况，收集反馈信息，保障服务品质与满意度； 3.持续维护客户关系，增强信任感，推动复购及口碑推荐； 4.配合团队完成预约安排、过程跟进及后续回访，协助优化整体服务流程。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能够细致耐心地处理客户咨询； 2.熟悉医美领域基本知识，具备快速学习产品信息与治疗项目的能力； 3.有较强的责任心和抗压性，适应快节奏工作环境并保持积极心态； 4.熟练操作常用办公软件，具备基础文档编辑能力，保障日常事务高效运行。

熟悉各类办公软件 长期稳定 工资面议

负责客户的资料管理，及时回复用户的查询情况，根据系统显示的内容对用户的投诉做解答

【福利待遇】 1.无责任底薪（最高5000元）+提成（6%-16%）+租房补贴+工龄奖励+新人激励计划； 薪资结构透明，员工中月薪20000以上占比5%，10000以上占比25%，7000以上占比70%； 2.工作时间：10:30-13:30，15:30-19:30（午休2小时，保障充分休息），每周单休，法定节假日按国家规定休假，缴纳五险； 3.新人成长支持：实行导师制带教、组织新员工培训、在职技能提升培训、管理能力训练，定期开展部门及公司级活动； 4.晋升机制：每季度开展公开竞聘（3个月一次），发展方向可根据个人职业规划选择，晋升通道清晰：咨询师—战队长—主管—经理—军团长； 5.额外福利：新人专项奖金、下午茶点、不定期团建、生日关怀、结婚礼金、节日福利等； 【工作内容】 1.借助公司提供的资源，向有意向的学生解答学历提升与报考相关问题，协助完成择校及报名流程，也可自主拓展生源渠道； 2.通过电话、微信等方式与学生沟通，建立良好互动关系，增强信任感，推动报名转化及推荐引荐； 3.核对学员报名信息，指导其准备并提交完整的申请材料； 4.主动跟进潜在客户，持续维护客情关系，确保招生目标达成； 5.完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1.不限学历，年龄18—30岁； 2.性格开朗，具备抗压能力，态度积极乐观，有自信心，有明确职业发展目标者优先； 3.富有亲和力，具备幽默感，善于表达沟通，有较强赚钱意愿； 4.具备团队协作精神，热爱教育服务行业；

良好的沟通能力和耐心，能够有效解决客户问题；熟悉基本的电脑操作，能熟练使用办公软件；具有一定的市场或运营经验者优先考虑；大专及以上学历，专业不限；有相关工作经验者优先。

众新一房是新疆本土知名房地产企业，旗下拥有200余家加盟店及3000余名员工。团队汇聚了众多优秀的店长与充满活力的伙伴，工作氛围轻松愉悦，办公环境舒适宜人，配备咖啡区、阳光露台及烧烤区，让工作与生活完美融合。 【工作内容】 接待客户，匹配合适房源，安排带看，协助完成房屋交易流程。 【任职要求】 1. 专业不限，经验不限，年龄24岁以上。 2. 具备良好沟通能力，性格乐观积极，有较强的自我驱动力与进取心。 【晋升通道】 新人——将帅——储备店长——店长——区域经理 【培训体系】 由新疆知名讲师团队提供系统化阶段性培训，全面提升业务能力、认知水平与自我管理能力。 培训项目涵盖：雏鹰训、将帅营、储备训、店长训。 【福 利】 每月组织团建活动，放松身心；年度享受国内外旅游福利，目的地丰富多样，超乎想象。 节日福利齐全，从不缺席。 月度奖金丰厚，收入可观。 上班地点根据住址就近分配。 注：简历较多，优先通过电话联系者安排面试，石河子全城门店均可就近安置。高薪、轻松、离家近，诚邀有意向的伙伴加入众新一房温暖大家庭。

金融客服 1.正规持牌金融/银行合作渠道｜全程公司派单，不用自己找客户 办公坐班不外出｜无陌拜、无冷呼、无暴力催收 新人一对一带教｜7天带薪培训，零基础可上手 2. 工作内容 - 对接意向客户，解答金融产品、进件流程疑问 ​ - 维护存量客户，跟进基础资料、回访服务 ​ - 合规登记信息，同步对接后端办理团队 （一句话：只做服务咨询，不用硬推、不用回款） 3. 任职要求 - 18-35岁，普通话标准，会基础电脑操作 ​ - 有无经验均可，喜欢沟通、踏实稳定 ​ - 三观正，遵守金融合规，无不良征信 4. 福利 能力强者可以购买五险一金/入职即缴、节日福利、生日礼 固定作息：早10晚7、月休4天 晋升透明：客服→组长→主管，不靠关系 下午茶、团建、年轻化团队 5. 明确避雷 不催收、不套路、无高压力 无押金、无培训费、 纯室内办公，无需外勤出差

职位名称：销售经理 职位描述： 1.工作：坐办公室电话回访银行客户{公司提供资源} 2.待遇：4500无责底薪+提成+奖金平均薪资1.2w-2w 3.年龄：18-45岁口齿伶俐，普通话流利 4.工作时间10：00-19:30，午休14:00-15:30 5.生日，聚餐，团建，节假日福利 6.阶段1 4500底薪+奖金+提成当天完成当月任务，底薪当天发放，不是催收，不包阶段2 工资提成公开透明 7.有能力挑战高薪的来，提成上不封顶

一、岗位定位​ 全面统筹公司售后服务体系的搭建、优化与落地执行，以客户满意度为核心，提升售后服务质量、效率与品牌口碑，推动售后团队专业化发展，助力企业长期稳定发展。​ 二、工作内容​ 1、体系搭建与优化：建立健全售后服务标准流程（含客户咨询、投诉处理、维修退换货、售后回访等），持续优化服务流程与管理制度，降低售后成本，提升服务响应速度。​ 2、团队管理与培养：负责售后团队（客服、维修、技术支持等）的招聘、培训、考核与激励，明确团队成员岗位职责，搭建人才成长通道，提升团队整体专业素养与服务能力。​ 3、客户问题处理：统筹处理重大、复杂客户投诉及售后纠纷，制定解决方案并跟进落地，确保客户诉求得到及时有效响应，维护客户关系与品牌形象。​ 4、数据监控与分析：建立售后数据监控体系，定期分析售后工单量、处理时效、客户满意度、返修率等核心指标，形成数据报告并提出改进措施，推动服务质量持续提升。​ 5、跨部门协同：与销售、产品、研发、生产等部门建立高效协同机制，反馈客户对产品的意见与建议，推动产品优化、售前服务完善及供应链售后支持升级。​ 6、服务资源整合：整合售后服务资源（如维修网点、备件库存、技术支持工具等），优化资源配置，确保售后服务网络覆盖全面、运转高效。​ 7、客户关系维护：牵头组织售后回访、客户关怀等活动，收集客户反馈，挖掘客户潜在需求，提升客户忠诚度与复购意愿。​ 三、岗位职责​ 1、对售后服务体系的合规性、高效性负责，确保各项服务流程落地执行。​ 对团队绩效指标（客户满意度、投诉处理及时率、问题解决率等）达成负责。​ 2、对重大客户投诉及售后纠纷的妥善处理负责，降低品牌声誉风险。​ 3、对售后团队的人才培养与稳定发展负责，打造高凝聚力、高专业性的服务团队。​ 4、对售后成本的合理控制负责，通过流程优化、资源整合实现降本增效。​ 5、对客户反馈的有效传递与落地跟进负责，推动产品与服务的持续迭代。​ 四、任职资格​ 1、学历与专业：大专及以上学历，工商管理、客户服务管理、市场营销等相关专业优先。​ 2、工作经验：3 年以上售后服务相关工作经验，其中 1 年以上售后团队管理经验；熟悉制造业、零售业或互联网行业售后服务流程者优先。​ 3、核心能力：​具备出色的客户服务意识与问题解决能力，能快速响应并妥善处理复杂售后问题；​ 4、具备较强的团队管理、培训与激励能力，能有效带领团队达成工作目标；​ 5、具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识，能推动多方资源联动解决问题；​ 6、具备数据思维，能通过数据分析发现问题并提出优化方案；​ 7、具备较强的责任心、抗压能力与执行力，能适应快节奏的工作环境。​ 8、其他要求：熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT），熟悉售后管理系统操作者优先。​ 五、福利待遇​ 1、薪酬回报：8000-15000 元 / 月（根据资历与能力面议）， 基本工资+ 绩效奖金 + 售后专项奖励（如客户满意度达标奖、纠纷处理优秀奖）+全员分红。​ 2、基础保障：五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险 + 住房公积金）。​ 3、年底假期：法定节假日（5-15 天）。 4、福利补贴：餐饮补贴、通讯补贴、节日福利（春节、中秋、端午等）、生日福利。​ 4、职业发展：完善的培训体系（入职培训、技能提升培训、管理培训）、清晰的晋升通道（售后负责人→售后总监→运营总监等）、内部轮岗机会。​ 公司地址：新疆乌鲁木齐新市区新华凌南区前排4栋3-4号国建水光电。​ 我们期待志同道合的你加入，与我们一起打造行业标杆级售后服务，共同实现企业与个人的双赢！