岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉受理及问题闭环跟踪，确保响应及时、处理高效 2.协调维修、配件、保险等售后环节，提升客户满意度与复购率 3.准确录入并维护客户档案及服务记录，保障信息完整可追溯 4. 主动回访保养/维修客户，收集反馈并协助优化服务流程 5.配合店内开展客户关怀活动，传递品牌温度与专业形象 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有汽车4S店售后客服或相关服务行业经验者优先 3.熟练使用办公软件，能快速学习CRM系统操作 4.责任心强，服务意识突出，具备团队协作精神 5.学历不限，热爱汽车行业，认同奇瑞品牌服务理念

居家办公，不需要来公司，支持异地办公！有手机就可以干！ 岗位要求：普通话必须标准，沟通表达能力强！主要工作是给客户打电话邀约客户到现场，有话术可以照着说！ 薪资待遇：每日保底底薪 130-160+提成 工作时间：周一到周五，双休！，不压工资。上班时间 9-12 2-6

底薪3200+300全勤+按单提成，工作内容是通过电话针对个人经济纠纷、交通事故等问题去进行法律援助，上班时间是9.00到6.00，双休，中午休息2个小时，目前扩招中，看你有意向考虑吗

岗位职责: 1. 为VIP客户提供专业化的咨询及支持服务； 2. 解决VIP客户的日常需求，保障客户体验满意度； 3. 登记并追踪VIP客户的建议与投诉事项； 4. 持续维护VIP客户关系，提升客户忠诚度与参与度； 5. 协同团队协作，确保VIP客户服务的高效与优质。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2. 拥有较强的学习能力与积极主动的工作作风； 3. 热衷于从事VIP客户服务相关工作； 4. 具备团队协作精神，能与同事保持良好沟通配合。

老板亲和力强，平易近人 无试岗期，提供带薪培训 面试通过率高，工作内容简单易上手 年轻化团队，氛围轻松活跃 福利待遇： 社保类型：五险，入职满半年升级为六险（增加一项社会险） 补贴奖金：餐补、绩效奖金、工龄奖、月度奖、季度奖、年终奖 工作内容： 在公司自有平台办公，需具备良好沟通能力 掌握基础电脑操作，任务流程简便，动手即可完成 新手阶段有专人指导，工作压力小，适应快 薪资待遇： 薪资构成：底薪2800+提成+奖金（综合收入5000以上） 新人前期月收入5000+，老员工收入稳定在7000+ 工作时间：早9点至晚7点 岗位要求： 1.中专及以上学历 2.工作态度认真，责任心强

明天招聘一名操作锤机的人员。

保安招聘启事 因工作需要，现面向社会招聘安保人员若干名： 工作内容：门岗执勤、区域巡逻、车辆疏导、消防安全巡查、来访登记、秩序维护。 应聘条件： 1、年龄50岁以内，无犯罪记录，身体健康， 2、服从管理，责任心强，平行端正。工作认真； 3.持有保安证，有相关安保工作经验优先。 薪资福利：薪资3000元/月-4000元，包住宿，节日福利。工作地址：忻州县城 联系电话：

忻州市五台县招高速公路双车道二衬，钢筋，仰拱，工人数名，有经验的师傅工人联系，要求，必须过安全培训考试，

忻州市五台县招高速公路双车道二衬，钢筋，仰拱，工人数名，有经验的师傅工人联系，要求，必须过安全培训考试，

楼管遵纪守法，品行端正，身心健康；无违法犯罪、失信等不良记录；楼管应熟悉宿舍管理，能够适应值班工作，有相关工作经验者优先；自行车管理员应认真负责，能够做好车辆停放引导、秩序维护及日常巡查工作；具有良好的沟通协调能力，服从学校管理，关心爱护学生；面试时携带身份证、相关工作经历证明及无犯罪记录证明。薪资福利:工资面议招工人数:1名到我校教学主楼二楼学生安全中心面试工作地址:忻州市忻府区云中南路3号

职位要求： 1、年龄24-54 (接受应届，有无经验者都可) 2、高中及以上学历 收入： 1、3100+2800新人津贴+3400综金奖励=综合8000-10000+上不封顶! 2、入职有老员工1v1带领相关培训及日常工作开展 工作时间： 1、9:00-12:00 14:00-17:00 2、午休2小时 3、固定休8天，坚决不加班 4、节假日正常 岗位职责： 1、会员档案资料整理变更 2、会员理赔档案资料办理 3、会员续费档案提醒、加保 4、公司会员活动通知及邀约（二次开发） 岗位福利： 1、可享受国家法定假，婚假，产假，陪产假，年假 2、每个季度有机会升职，公开公平透明 3、公司提供人身意外，意外医疗，住院医疗，养老等保险

纯售后无销售！工作轻松简单 大专及以上 8小时工作制 上五休二 试用期行政双休，转正排班轻松 行政班居多 综合5000+ 旺季直冲8000+ 五险一金+节日福利+餐补交补+带薪年假 园区食堂健身房齐全，环境超好 晋升快还有转编机会，带薪培训零基础可来 高新天府四街西部信息中心，地铁直达

职位简介 海尔售后服务网点运管经理岗位，主要负责家电服务师傅团队管理、技能培训指导、上门订单跟进与服务质量管控。 工作轻松稳定、有人带、上手快、薪资透明，适合长期稳定发展！ 岗位职责 1、负责家电售后安装、维修师傅的日常管理、人员调度、服务规范监督，规范上门服务标准； 2、定期对服务师傅开展技能培训、服务礼仪、沟通技巧、作业规范等培训，整改服务问题，提升团队整体专业度； 3、实时跟进师傅上门服务订单全流程，跟踪接单、上门、施工、完工情况，及时处理异常、超时订单，保障订单闭环； 4、负责服务质量核查、客户反馈收集，统计订单完成率、满意度等运营数据，定期复盘优化服务流程； 5、整理日常工作台账、运营报表，落实公司各项运营制度，完成上级交办的相关工作。 任职要求 1、25-42岁，学历不限、经验不限，接受零基础、应届生、转行求职者； 2、会基础电脑办公操作，能够简单做数据统计、表格整理； 3、沟通顺畅、责任心强、做事细心踏实，具备基本协调管理能力； 4、有售后调度、客服、运营督导、团队管理经验者优先录用。 综合月薪：4000-8000元/月 上班时间：8：30~18:00 月休4天，法定休。 福利待遇：过节福利，年终奖，五险， 地址：港务区全运村甘棠苑

1. 客户家庭保单整理； 2. 客户生日祝福、节日温馨祝福； 3. 客户缴费提醒； 4. 客户保单领钱提醒。 5. VIP客户上门送生日礼物节日礼品； 6. 保险理赔资料的收取； 7. 公司最新资讯和福利权益的告知； 8. 回馈礼品的送达等 所属行业： 保险 关键词： 双休

【电商平台售后】 岗位职责：负责处理外卖平台消费者遇到的派送、质量问题，进行退单、补偿优惠券等，打字+热线，基本就是奶茶漏了，根据平台规则判定责任归属即可(基本无客户纠缠) 薪资待遇： 1、首月综合薪资4000元 2、次月综合薪资4000-5000元 工作时间及休班： 9点-18点，12点-21点，月休6天，8小时排班制，每周换班。

上班时间：7-14 14-21（排班） 薪资：每小时16元 无营销类工作内容 工作内容：负责有轨电车、出租车、公交车、共享自行车、地铁及平台商城相关的语音服务与接听来电 要求：具备责任心，能承受一定工作压力，普通话标准

致电客户办理或变更手机套餐，享受生日福利，节日关怀福利；

薪资待遇：4000-8000元/月 福利待遇：五险+双休+节日福利+生日福利+补贴 岗位要求：普通话流利，熟练掌握电脑基础操作，具备良好的服务意识 上班时间：实行倒班制

工作内容：主要负责解决滴滴网约车乘客遗失物品的相关事宜 薪资构成：底薪3000+双休+五险+提成

工作时间：早班9:00-12:00；13:30-18:30晚班13:00-17:30；18:00-21:30 薪资：17元/小时 休息：每周安排休息一天 岗位要求：不限性别，年龄*****周

上班时间：9:00-12:00 13:00-18:00 薪资：2500底薪+300全勤+提成 休息：每周日单休

岗位薪资：3000 上班时间：排班制，每日工作8小时 休息时间：每月休息4天 要求：具备基础电脑操作能力，服务意识强！

岗位职责: 1. 通过电话与客户保持高效沟通，提供专业化的咨询及支持服务 2. 主动回应客户疑问，妥善处理客户意见与投诉事项 3. 完整记录客户需求与反馈信息，并做好后续跟进工作

【岗位职责】 · 提供售前、售后及电商客服服务 · 熟练操作办公软件及电商后台系统 【职位要求】 · 无经验要求， · 能适应白班、晚班或倒班工作 1、三班倒 07：30—13：30 13：00—19：00 18：30—23：00 综合薪资1700-2500元 2、俩班倒 07：30—15：30 15：00—23：00 综合薪资2200-3000元

1.男女不限，年龄不限，会简单的电脑操作。 2.有无经验者均可，可以接受一起找工作的伙伴哦。 工作时间：周一至周五每天8小时工作制，9:00~18.00，午休1.5h 大小周休，法定节假日休假，过年15~20天带薪休假。 福利待遇:国家带薪节假日,过节费,每月团建游戏环节。下午茶.团队聚餐.不定时各种小活动。 员工培训:公司提供入职,在岗和晋升的培训,全方位带领员工快速掌握工作要领; 职业规划:公司非常重视员工个人发展,为员工提供双通道。(销售序列)(管理序列)的职业发展规划，让您名利双收 晋升机制：公司正处于快速发展阶段，只要你有能力，公司定会给予您升职的机会。管理岗位公开竞聘公正公开。

岗位职责： 1. 协助用户处理售前及售后相关事宜 2. 回应客户疑问，协调解决客户投诉，保障服务体验满意度 3. 保持客户服务流程的高效运转 4. 需线下到岗工作，不支持远程办公

上班时间：7:00-次日8:00（轮班制） 休息：每月休息4天 薪资：4000元以上 工作内容：负责接听并处理停车场出入口相关事务，主要与车主及物业人员沟通协调 要求：熟悉电脑基本操作，普通话流利，具备良好的服务意识 年龄：18至34周岁

2016年成立，至今已有8年发展历程！经验不限，现招聘数位积极向上的伙伴加入团队，期待您的到来！ 重点：周末双休，拒绝加班，管理灵活，无复杂制度，新人一对一指导，工作氛围轻松人性化。 工作内容： 1、通过电话方式，使用公司提供的客户资源邀约客户到公司面谈。（仅负责前期邀约） 2、客户到访时进行简单接待（如倒茶等基础服务） 3、维护已有客户，做好客户信息登记与跟进记录 4、工作内容简单易上手，公司提供标准话术，按流程执行即可 5、协助客户筛选出通过率更高、成本更优的银行产品 6、助力客户高效解决资金需求问题 注：公司统一配备电话卡、话费补贴、微信账号、精准客源及完整话术支持 工作时间： 上午8:30-18:30，中午休息2小时，每周双休，法定节假日正常放假 任职要求： 1、年龄20至36岁，有相关经验者优先； 2、不限经验，应届毕业生亦可（前期安排专人带教），公司重视人才培养； 3、具备积极的工作态度，拥有良好的观察力与沟通应变能力； 4、能承受一定工作压力，有明确的收入目标和进取心 薪资福利待遇： 1、无责任底薪3500元+高额提成+绩效奖金+年终奖励，提成不设上限 2、定期组织团建活动、外出旅游，享有节日福利与生日关怀 3、公司提供稳定客户资源+系统化培训+协作高效的团队，助您快速融入并成长 4、享受社保缴纳、生日福利、节假日礼品、下午茶点、团队活动及各类奖金 5、清晰的晋升通道：专员→组长→部门经理

岗位职责: 1.负责在新媒体平台上开展客户服务，及时高效回应用户咨询 2.持续维护客户关系，提高客户体验与满意度 3.配合处理客户意见与建议，推动服务流程优化 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能在高强度工作节奏中保持专注 2.熟练操作常用办公软件，满足日常事务处理需求 3.关注新兴技术及社交媒体动态，具备快速适应新变化的能力

上班时间：排班制 休息：月休四天 薪资：3000+ 工作内容：接听客户电话，解答疑问并处理相关投诉，不涉及营销推广 岗位要求：具备良好服务意识，普通话流利，有客服从业经验者优先