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一、主要工作内容 1. 结合公司的运输计划，调配司机和车辆，保证高效运行。 2. 管理运输团队，对司机进行安全驾驶及客户服务相关培训，保证安全驾驶，服务客户。 3. 调配司机班次，保证车辆正常出车，全程监管车载GPS动态定位系统，实时追踪车辆行驶轨迹，及时纠查超速、私自偏航、违规停靠等行为。 4. 统筹公司运输板块整体运营事务，负责挂k车辆手续对接、台账管理；统筹燃油、维保、人工等各项开支，做好精细化成本管控，压缩不必要运营损耗。 5. 及时处置路途交通事故、路况受阻、货物异常、客户纠纷等各类突发状况，快速制定应急处置方案，规避业务与经济损失。 二、任职资格要求 1. 具备2年及以上运输行业主管实操管理经验，熟悉货运行业整套运作流程。 2. 具备独立统筹、管理车队人员的管理能力，擅长人员排班、团队统筹与日常绩效考核。 3. 具备良好的沟通能力与客户服务思维，能妥善维护上下游客户合作关系。 4. 深耕货运运输行业，洞悉行业行情，擅长通过优化路线、合理排布运力等方式压降运输成本，助力业务体量稳步拓展。 5. 应变能力强，具备成熟的突发事件处置经验，遇事冷静，可独立协调处理各类运输突发问题。 三、薪资福利与工作地点 1. 薪资标准：转正月薪8000-10000元，五险。试用期薪资按正式薪资80%核算。 2. 工作地点：常驻沈阳办公，业务需要时短期外派铁岭开展现场对接工作。

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招聘替班人员，工作时间为早9点至晚9点，薪资为240元一天。

招聘工作时间早8:10至晚5:30，休息1小时。要求会使用简单电动工具。工作地址位于铁西开发区十三号街地铁大厦院内。

岗位职责 1、负责仓库的收发货管理，物流台账登记及物流计划执行； 2、核对物料的规格与数量，完成记录和单据填写，保证账目与实物一致； 3、开展库存盘点工作，整理仓储区域，落实5S现场管理要求，及时反馈库存异常情况； 4、协调物流发运事宜，跟踪运输进度，处理物流过程中出现的各类问题； 5、归集整理仓储相关单据，协助部门完成对账及日常仓储物流事务。 任职要求 1、高中或中专以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、掌握基础电脑操作，工作认真细致、有责任感、能适应较强工作强度； 3、遵守工作安排，具备团队协作意识，态度积极，稳定性好。 岗位福利 入职即办理五险一金，工作时间：8:00-17:00，每周单休，居住地靠近公司者优先考虑