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任职资格:
1、男女不限,身体健康
2、C1驾照以上,熟练开车,无重大不良驾驶记录,具有较强的安全意识
3、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强班
4、薪资待遇:底薪+公司生活补贴+日常津贴
福利待遇:
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任职要求:
1.遵守国家各项法律法规
2.年龄范围:21-60周岁,
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2、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分
3、无酒驾醉驾、吸D等记录
4、符合法律法规规定的其他条件
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二、岗位职责:
公司提供车子,不用买车租车。帮公司接送人。
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三、任职要求:
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[硬性条件]
1.符合法律法规规定的其他条件;
2.年龄:21-60岁,21-55岁;
3.驾照:C1或C2,3年驾龄以上;
4.无酒驾醉驾、吸D等记录。
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[实际收入]-真实有效
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【岗位要求】
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2.三年以上驾龄,近3个记分周期内未扣满12分
3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录
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工作要求:
1、男女不限、21--58周岁;
2、持有C2及以上驾照满3年、户籍不限;无违法犯罪记录
3、每月出车26天
4、区域:市区范围
5、持有相关从业资格证(公司可协助办理!很简单)
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人事专员1-3年大专及以上弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务餐饮/酒店招聘与配置薪资核算人事档案管理劳动关系办理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
岗位职责:
1.人事运营:办理员工入离职、转正、调动手续;维护员工档案与花名册;核算考勤与基础薪资数据。
2.招聘支持:执行基础岗位(如服务员、临时工)的招聘全流程,包括发布职位、筛选简历、安排面试及跟进。
3.员工关系:作为员工咨询的第一窗口,解答人事政策疑问;协助组织员工活动,营造积极氛围。
4.行政支持:管理办公用品、固定资产;协助安排会议、接待;维护办公室环境与秩序。
5.流程协助:协助上级维护与执行公司已建立的线上流程(如用工申请、审批流程)。
任职要求:
1.大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业或2年以上人事行政相关工作经验。
2.熟练使用Office办公软件,对企业微信/钉钉等办公工具有基本了解。
3.具备良好的沟通能力、服务意识和责任心,做事细致有条理。
4.能适应中小公司快节奏、多任务的工作环境。
工作时间:【年后到岗】
早九晚五,不打卡;周末双休,节假日正常放假。
偶尔需要下门店,最好自己会开车。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
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2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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2 年以上驾龄,驾驶熟练、无不良驾驶记录
熟悉本市市区路况,守时靠谱、有跨市长途高速驾驶经验,
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原标题:《短期长途出差代驾司机》
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配合处理行程相关的临时性事务,懂得人情世故,礼仪礼貌。
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2、工作时间自由,24小时均可接单,车辆由司机自行使用,可用于个人用途。
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1、驾照满三年。
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3、符合法律法规规定的其他条件。
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1、日收入最高300-500/天,每天8小时,日均流水最高400+,月流水最高15000。
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栏目概述
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