网络推广招聘 工作内容： 负责小红书平台前端引流，独立起号、搭建内容模板，及时回复私信。工作室统一提供手机设备，无需外出，不涉及销售性质工作，接受零基础新人，无经验可带教，上手迅速； 对小红书短视频及新媒体运营有浓厚兴趣，熟悉网络流行语，擅长制造标题、创作段子、图片搭配，紧跟热点，思维活跃有创意； 月薪5k起薪无压力，性格灵活勤快，态度踏实，学习能力强，年龄18-28岁，性别不限； 团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽，沟通无障碍，工作环境愉悦 福利待遇： 1、收入构成：提成+推广奖励+绩效+奖金 2、每周上六休一（单休），法定节假日正常休息 3、每日工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30 4、每月15日准时发放薪资 5、设有试用期，前7天带薪试用 6、工作地址：万象城附近

有无经验均可，只要不摸鱼、想赚钱即可。 新员工入职带薪培训，有老员工一对一教带。 【薪资待遇】 底薪4000+提成奖金+免费住宿（提供床上用品，水电全免）+免费培训+个人奖+团队奖。 综合工资6k起，上不封顶。 【岗位职责】 1. 主要负责推广APP优惠券和优惠券活动。 【工作时间】 早晚班，中午休息，8.5小时工作制，上六休一，节假日正常休息。 【福利待遇】 1. 温馨的住宿环境：三室一厅，洗衣机、空调一应俱全。 2. 表现优秀者奖励月/季/年度奖金，工龄奖励、团队经费、节日福利等。 3. 公司不定期举行员工旅游、家人旅游、聚餐、生日会、年会等各类娱乐活动，共同营造家的氛围。 4. 活泼热情的工作氛围，周末有健身区、读书区、卡拉OK区，零食、下午茶都是公司特有的福利。

【岗位职责】 1. 负责线上用户引流评论区截流相关工作，通过精准引流提升业务曝光度。 2. 策划并执行有效的打粉方案，提升账号视频曝光与互动，确保达成既定引流目标。 【岗位要求】 1. 宝妈、学生、在职人员（全国）均可。 2. 善于沟通，按时完成上级安排的工作。 3. 具有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 4. 拥有良好的执行力与学习能力，能够不断改进工作方法。 【福利待遇】 当天日结

1 负责视频号短剧的发布，基础运营，统计信息。 2认真完成短视频的批量上传。 单休薪资2K到4K

江西龙南招聘补漆工一名，包吃住，工资8000-9000元。有意者可电话联系。

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江西赣州信丰小江猪场招聘：1，养肥猪夫妻二对本场（公司+农户模式）要求：1，随时上岗，两年以上合同猪经验，2，年龄55岁以下，3，会打针治疗，会挑猪，简单水电，4，能独立操作各种事情，不喝酒半漏粪板，刮粪机包吃住，工资11000联系电话：

工作内容：在网络平台或者线下寻找意向股民添加证券客服专员微信  咨询股票证券相关问题 引导股民进行消费  客服每天会发送当天股票证券行情  普及相关知识 结算规则：每添加一单有效客户结算五元 周单量大于等于30单  按十元每单结算（上不封顶！！！！） 无底薪 纯提成 可兼职可全职 周结

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1、有自己的小**红**书/抖**音**账号! 2.日结!日结!日结! 3.根据我们提供的素材发布内容，负责评论区的回复以及私信的回复，也可进行评论互动，引导精准客户进行私域转化。 任职要求: 1、在校学生，全职宝妈，或想利用空闲赚取额外收入的人，有电脑的话还可以做小红书图文或抖音剪辑。 2、可长期做，长期主义者优先。要求做事认真仔细，对待工作有责任心、思维灵活，配合度高者 3、接受无经验，平时喜欢玩小红书抖音的都可以。

岗位职责： 1. 负责线下地推活动执行，包括商圈、社区、高校等场景的精准触达与用户引流 2. 运营微信生态，设计并落地个性签名推广策略，提升品牌曝光与私域转化率 3. 收集市场反馈及竞品动态，定期输出推广效果分析报告，优化执行方案 4. 协同线上渠道开展联动推广，实现公域引流→私域沉淀→转化闭环 5. 维护推广物料及合作资源，保障地推活动规范、高效、合规开展 没有任何技术含量，日结！操作简单！

在小城市老板给你加薪太难了有没有？那为什么不做点兼职来提高自己的收入呢？宝妈可做，上班族可做，学生党、退休人员均可。我负责打包发货售后，你负责推广出单。寻找有潜力的伙伴，11月主推信丰安西赣南脐橙 此岗位无需任何费用，不需要来上班哈！线上推广即可，我负责供货。 有意向私信了解详细情况，或者V信：

游戏推广专员 岗位职责： 1、无需工作经验，欢迎新人加入； 2、负责游戏渠道的线下推广及新用户拓展； 3、深入了解公司产品内容，积极开展游戏宣传，吸引并招募新玩家； 4、主要工作场景为户外或商圈环境，需具备良好的沟通韧性与主动接触用户的能力； 5、具备较强的团队协作意识和积极进取心态，学习与工作态度端正，能承受一定工作压力； 6、不限经验，有团队精神，热爱游戏行业者优先录用； 7、服从上级安排，高效完成业务主管交办的其他任务。 任职资格： 1、年龄18-40岁，性格外向，对游戏有浓厚兴趣； 2、经验不限，具备团队合作能力，有线下销售或线上/线下推广经验者优先考虑； 3、日常喜爱玩游戏，关注游戏领域发展，认同行业未来前景者优先。 上班时间：9:00-17:30 用餐和休息时间：11:45-14:00 薪资结构： 底薪+提成+奖金 月综合收入8-13k，上不封顶 其他福利： 1、提供午餐，菜品种类丰富，营养搭配均衡； 2、员工旅游、生日礼品、节日福利、年度盛典活动； 3、带薪年假，团建激励奖励； 4、多元化的内部晋升路径，职业成长有保障； 5、工作氛围轻松融洽，团队年轻化，助力个人快速提升。

岗位职责： 1、通过电话与公司提供的精准客户进行沟通，介绍公司产品和服务。 2、使用公司提供的电话卡进行系统外呼。 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系，跟进客户需求，提供专业解决方案。 4、完成销售目标，提成高，轻松干人均1w，认真干均3w，拼命干无上限。 5、快速晋升机会，能力强者可迅速晋升主管，带团队分红。 6、享受国家法定节假日，每月有下午茶，公司聚餐KTV等活动。 工作时间： 每周一至周五，周日下午上班 早9:00--12:00 （午休2小时） 14:00--18:30 薪资详情： 10000-12000元/月 职位底薪:3000-4900/月 按回款阶梯式提成 任职要求： 1.有电销经验优先录用，职场小白、应届毕业生但有上进心赚钱欲望高也可以。 2.对销售工作热情高，有良好的沟通协调能力，有一定抗压能力! 3.有正确的价值观。

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【岗位要求】 1. 性格活泼开朗，热情大方，喜欢与人沟通交流。 2. 学历不限，男女不限。 3. 具备较强的学习能力，思维敏捷。 【岗位职责】 1. 无需外出，通过网络渠道开发新客户，宣传、推广公司的软件产品。 2. 公司提供电脑、手机、号码，办公环境优越。 3. 所有客户资源均由公司提供，且多为意向客户。强大的运营团队支持，保障高质量的客户资源。 【薪资待遇】 无责底薪3300-3500+提成10%-30%+日奖励+周奖金+月奖金+活动奖金+生日基金+节日福利。月收入6500-15000上不封顶，人均工资6000以上。 【工作时间】 早上9:00-12:00，14:00-18:30；每周日休息（节假日有假）。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4.能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

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主要工作以抖音推广，适合在校大学生，全职宝妈。认真干月入过万不是梦，

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岗位名称：网络推广专员 一、岗位职责： 1. 负责公司视频号、小红书、抖音等平台的日常运营，推广公司主推产品，实现有效引流，内容形式包含口播及纯剪辑类视频。 2. 每日参与出镜拍摄口播素材，并完成剪辑处理，通过账号矩阵方式分发至各平台。 3. 持续浏览同行热门视频内容，收集整理可用图文及视频素材，建立并维护素材资料库，高效应用于视频创作与发布。 4. 实时监控各平台账号动态，发现问题及时优化调整，及时回复私信与评论，以提升流量为核心目标。 二、岗位要求： 1. 了解基本的网络营销知识，熟悉主流线上推广渠道及传播方式 三、任职资格： 1. 有相关网络营销实操经验者优先考虑。 2. 具备良好的团队合作意识和职业素养，能适应一定强度的工作节奏。 四、岗位亮点： 1. 岗位薪酬：提供行业具竞争力的薪资结构，含基础薪资、绩效奖励、销售提成等多项回报。 2. 培训机会：配备系统的网络营销与业务能力培训，助力员工专业成长。 3. 发展机会：重视人才培养，提供多元化的内外部学习资源，支持员工晋升与岗位拓展。 五、其他： 公司简介、公司文化、公司价值观等。

1.策划并执行网络推广活动，搭建多渠道传播矩阵，提升品牌知名度与市场份额。 2.分析推广数据，优化策略，提升投放效果。 3.协同团队完成项目目标。

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工作内容: 1、拓展健身馆新客户 2、熟练掌握健身馆要求的专业技能 3、积极帮助客人解决问题 4、维护客户，多让客户来健身游泳 5、训练并改进自身的体形 岗位要求: 1.月休4天。缝法定节假日会多增加一天，形象良好，品行端正，热爱学习，认真负责，积极乐观，热爱健身 2.招聘要求：年龄18到38岁，从事过销售行业更好，无经验提供岗前培训。 3.一经录用,包住+餐补+免费健身+生日福利+团建福利。 4.晋升不受限制，看自身能力，符合晋升考核机制即可升职 5.设7天适应期，第7天考核通过正式入职。 6.晋升空间：健身顾问→主管→部门经理→总监→合伙人 7.薪资待遇：2500底薪+300餐补+200全勤+业绩提成 8.上班时间是下午13.50到晚上22.00