1、负责宝宝洗澡游泳抚触等 2、要求有耐心有爱心爱干净

1、负责给宝宝洗澡游泳抚触等 2、要求有耐心有爱心，爱干净

具有辅导、讲课经验，带过小学衔接班、幼小衔接班的经验。

【薪酬福利】 全年综合薪酬10-20w，岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 【岗位职责】 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与公司组织的各类教研及培训活动，按时保质完成指定任务； 3、承担相应教学管理职责，开展家校联络并给予合理建议； 4、配合顾问与班主任共同推进教学服务，提高学员及家长的认可度。 【任职资格】 1、本科及以上学历，教育相关专业者优先考虑； 2、了解各学段学生的成长特征，具备相关实习经验者优先； 3、具备良好的沟通能力、表达生动，专业知识扎实； 4、热爱教育行业，认同企业价值观与文化理念，品行端正，责任心强，具备进取意识和职业追求。

岗位：长期小时工 薪资待遇：20-22/小时； 工作时间：早8：30-晚23：00，每天6-8小时，具体看排班表 工作要求：25-45周岁之间； 工作地址：金鹰世界/金陵天地

岗位职责： 1. 为学生提供一对一专业化的教学服务 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯 3. 针对学生薄弱环节进行辅导，助力学业成绩快速提升 4. 参与学科教研及教学学习活动，持续提升授课能力 任职要求： 1. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德修养 2. 富有亲和力，善于启发式教学 3. 积极进取，性格乐观，富有责任感 4. 欢迎应届毕业生加入，并提供定向培养支持 岗位福利： 1. 高额薪酬：无责任底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴 生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可全额享受各项绩效奖金 2. 完善的培训体系： （1）新员工入职系统培训 （2）在岗持续提升：每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流，由教学校长亲自指导 （3）季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励活动 3. 广阔发展平台（每年提供3-4次晋升竞聘，过程公开透明）： 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员 4. 节日福利礼品，举办生日会，每月组织团队聚餐与团建活动，工作氛围轻松融洽 5. 享有带薪国内及海外旅游机会

【薪酬福利】 全年综合薪酬10-25w，岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 【岗位职责】 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与公司组织的各类教学研讨及培训活动，按时保质完成指定任务； 3、承担相应教学管理事务，开展家校联络并给予合理建议与支持； 4、配合顾问及班主任共同推进教学服务工作，提高学员与家长的认可度。 【任职资格】 1、本科及以上学历，相关专业背景者优先考虑； 2、了解各学段学生的学习特征，具备相关实习经验者更佳； 3、具备良好的沟通能力与课堂表现力，专业知识扎实； 4、热爱教育行业，认同新东方企业文化与价值观，具备良好职业操守、高度责任心以及强烈的成长发展意愿。

一、岗位职责 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果与课程质量； 2、主动参与公司组织的各类教学研讨及培训活动，按时保质落实各项任务； 3、承担相应的教学管理事务，开展家校联络并给予合理建议与支持； 4、配合课程顾问及班主任共同推进教学服务，提高学生与家长的认可度。 二、任职要求 1、本科及以上学历，教育相关专业者优先考虑； 2、了解各学段学生的成长特征，具备相关实习经验者优先； 3、具备良好的表达能力与课堂感染力，学科专业知识扎实； 4、热爱教育行业，认同新东方企业文化与价值观，具备优良的职业操守、高度的责任意识以及强烈的自我发展驱动力。

完整职位名称：27届校招南京-教学培训生（青少素养教师） 薪酬福利 全年综合薪酬35-45w，五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 工作职责 1、依托现有产品开展研发优化，参与产品视频制作及课包内容整合； 2、负责课程实施、辅导答疑与知识讲解，落实课后反馈，提升家长满意度； 3、深耕教研工作，积极参与课程研发与产品共创，助力产品体系迭代升级； 4、通过公益课、讲座、公开课、直播等形式参与产品推广与品牌宣传活动； 5、承担内部培训任务，进行产品解读，协助前端团队提升对产品的认知与理解。 任职资格 1、本科及以上学历； 2、相关专业背景优先，具备教师资格证者优先考虑； 3、学科基础扎实，具备清晰的解题思维与表达能力； 4、性格亲和，具备良好的沟通协调能力； 5、热爱教育行业，认同新东方企业文化理念。

【您的责任】 1. 为学生提供一对一专业教学服务； 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3. 针对学生薄弱环节进行辅导，助力快速提升学业成绩； 4. 参与学科教研及培训活动，持续提升教学能力。 【我们的期许】 1. 热衷教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范； 2. 富有亲和力，善于启发式教学； 3. 积极进取，性格乐观，责任心强； 4. 欢迎应届毕业生加入并接受系统化定向培养。 【巨石人的专享福利】 1. 高额薪酬：无责任底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴； 生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可享受全部绩效奖金，全额发放。 2. 完善的培训体系： （1）新教师入职专项培训； （2）在岗成长支持：每周三集中教研，定期参与公立学校联合教研，由教学校长亲自指导； （3）季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励优秀教师发展。 3. 广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，公开透明） 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管； 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员。 4. 节日福利礼品，员工生日庆祝，每月团队聚餐，工作氛围轻松融洽。 5. 享有带薪国内或国外旅游机会。 【工作时间】 周一至周二休息，周三10:00-17:00，周四至周五12:50-19:30，周末8:00-19:30，无需加班。 【工作地点】 多家校区可就近安排

岗位职责： 1. 负责仓库日常物资清点、分类、码放及库位管理，确保账实相符 2. 准确高效完成物资出入库登记与系统录入，及时更新库存台账 3. 按流程规范发放物资，核对领用单据，保障发放准确性和可追溯性 4. 定期开展库存盘点与差异分析，协助优化仓储管理流程 5. 保持仓库整洁有序，落实防火、防潮、防盗等安全管理制度 任职要求： 1. 年龄35周岁以内，踏实稳重，责任心强，具备良好耐心与细致度 2. 有仓储管理相关工作经验者优先，无经验者可带教培养 3. 熟练操作电脑及常用办公软件（Word、Excel等） 4. 具备基本数据统计与文档处理能力 5. 学历要求：大专及以上学历

连云港市连云区招铆工/钣金工

招聘服务员2名

连云港市连云区招管道/通风保温

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1.持有幼儿园教师资格证 2.主班工作三年以上 3.良好的沟通表达能力 4.执行能力强

热爱幼教，积极向上，学习力强。学前教育专业毕业大专以上，本岗位工作3年以上。资质齐全，

幼小衔接老师

幼儿园老师有爱心和责任心的幼教人士，有幼教经验的优先薪资福利:2000-3000元工作地址:泉州市德化县三角街

招聘幼儿园教师一名，有教师工作者优先，需要有教师资格证

招聘海头小口剪鱼工数名。薪资为4000.00至5000.00。工作简单，要求手脚麻利、干活利索、认真踏实。薪资为计件工资，多劳多得。有意者请联系。

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招聘氢气充装工2名。工作地址为省连云港市连云区复河堆路30号。薪资福利包括五险一金、工作餐补、节日及生日礼物、结婚及生育礼金、年度体检、高温补贴、带薪年休假。提供20-30万元免息购房借款、免费公寓、通勤班车（基地）、探亲补助、探亲房、社团活动、员工旅游。设有成本管控奖及培训拓展。简历投递格式为姓名+应聘总部/连云港/平湖基地/嘉兴片区+岗位。

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招聘暑假工数名，工作地点位于省连云港市，主要负责协助厨师完成食材处理、菜品制作、厨房卫生清洁等相关辅助工作。岗位适合在校学生或暑期短期兼职人员，有相关经验者优先录用。薪资待遇面议。有意者请联系。

大锅蒸海鲜招聘暑假工。面向17-18周岁青少年，提供暑期兼职机会，有相关经验的熟练工优先。工作地点位于省连云港市海一方公园对面，环境整洁，交通便利。薪资待遇优厚，具体面议，多劳多得。岗位主要负责海鲜蒸制、协助厨师处理食材、保持工作区域干净整洁、服务顾客并完成上级安排的其他任务。工作氛围轻松友好，适合学生暑期社会实践。岗位有限，招满即止。

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