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负责日常行车操作，手持遥控行车吊装 （钢板）确保吊装作业安全、准确、高效完成能独立完成常规吊装任务 服从现场管理安排身体健康，适应车间工作环境

【宝山中钢集团】交社保 高薪诚聘//职等你来 入职社保//无淡季 ❇普工:（需求5-8人） 必须在重工业干过，吃苦耐劳，有安全意识，有团队意识，性格开朗，有钢卷打包经验，优先录用。 月薪8k-1.2w（具体工资面议，厂长会给讲，学历高的优先考虑培养干部） ✅行车工（持证） 会地操，干过收发，优先录用 月薪9500-1.1W左右。 ✳福利待遇: 23 岁 -4⃣0⃣岁 免费工作餐，做六休一，一周一倒班，两班倒，提供住宿4公里， 入职缴纳社保，表现优越者后期缴纳公积金。 ，2个月报销，少数民族已 地址:宝山区潘经路3889号 ⏰时间:每天14.30准时集合 ➿➿➿➿➿➿➿➿➿➿ ＠报名热线☎

1. 服从现场经理指挥、安全、准确的完成行车起吊作业人物； 2. 严格执行技术标准和安全操作规程，根据工作情况和指挥人密切配合，做到慢吊慢放、平衡运行，保证安全； 3. 及时配合发货员，保证装卸顺畅进行，做到不拖延、不推诿； 4. 工作完毕，行车应停在规定位置，升起吊钩，小车开到轨道两端，并将控制手柄放置“零”位； 5. 发现吊具不正常时，必须及时汇报，确保设备安全运行； 6. 负责本区域的环境卫生及时清扫 7. 装卸货物时安全防护不规范、违章禁止操作装卸 8. 行车检查保养 任职要求： 1.45岁以下，有相关工作经验； 2.有行车资格证。 3.地操为主，在地面通过遥控器或控制手柄操作行车设备进行吊装作业。 招聘2名行车工。 上班地点：1. 宝山区罗泾镇川纪路500号 2.宝山区通南路388号

午9.30 普工40岁以下，要会使用行车，至少2年行车操作经验， 有大型设备吊装经验最好 工资: 25元/小时 夜班补贴15元/班 免费工作餐， 面试通过需要做职业病体检 职业病主要测电测听。

【美资开利空调】 长白班，免费工作餐 ❤行车工（持证） 以上工种3⃣2⃣元/小时 只要工人 18-48岁(技术好可放宽) 主要做工业空调，新厂区，无流水线，工作环境好 上班时间8:00-16:30， ，水电平摊 （骑小黄车10分钟） ✅ 所有岗位综合工资7000-9000元/月 ✅当月25号发上个月工资 ⚠以上工种也可做劳务派遣工，底薪4200-6300起步，缴纳五险一金，加班费劳动法，派遣工需缴纳。

杨王钢材市场 40-50 岁，要求 会开行车 不会有教 上班时间7点20到下午4点50 月休2天＋免费工作餐 仔细认真负责，吃苦耐劳 工资 6000元/月 ‼具体面议 报名☎ ： 言实小韩

宝山钢管厂免费招聘 名额有限先到先得 岗位一 行车工，男女不限，50岁以下24+3/时，接受倒班 -以上岗位 餐补：12元/餐，工时超10小时补2餐 地址&报名 ✅ 上班地址：园和路附近 报名/电话：

工作内容： 1. 负责甜品（蛋糕、西点等）包装的视觉创意设计，包括风格定位、色彩搭配、字体设计及插画创作。 2. 完成平面设计（如盒型、腰封、贴纸、标签）与结构设计（如刀版图、折叠/开合方式），确保兼顾美观性、保鲜性、防潮性、便携性及陈列展示效果。 3. 延续品牌VI体系，规范LOGO使用、视觉元素与版式布局，实现全品类包装视觉风格的统一。 任职资格： 1. 大专及以上学历，视觉传达、包装设计、艺术设计、平面设计等相关专业背景。 2. 具备1–3年食品、烘焙或甜品类包装设计经验，有从概念设计到量产落地的完整项目案例。 3. 熟悉蛋糕盒、西点盒、伴手礼盒、腰封、贴纸等甜品包装类型的设计标准与行业规范。

【岗位职责】 通过日常行政事务的有序开展，营造安全、舒适的工作环境，增强员工对公司的认同感与归属感，助力员工以积极状态投入工作，推动公司持续发展。 【工作内容】 1. 负责分公司机关员工的后勤支持工作； 2. 负责分公司部分公务活动及相关配套服务保障； 3. 负责办公场所的安全防范与管理工作； 4. 负责办公职场环境的日常维护与管理； 5. 负责现场会议的接待安排及会务保障； 6. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责: 1. 主导推进分公司销售培训计划的实施，配合开展培训过程中的监督、评估及反馈工作。 2. 负责统筹销售类培训课程的设计开发、教材编制、典型案例提炼，并按要求完成年度授课指标。 3. 协助搭建分公司销售兼职讲师团队，推动讲师认证流程及组织讲师专项能力提升培训。 4. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备本科或以上学历 2. 年龄不超过35岁 3. 拥有5年及以上保险行业工作经验，了解销售实际场景，具备培训或组训背景者优先考虑 4. 具备主动响应业务需要的意识，乐于助人，善于知识共享与经验传递 5. 具备良好的语言表达、逻辑分析、归纳总结及工具使用能力 6. 组织协调能力突出，能独立策划项目，具备较强的统筹能力和共情思维 7. 能够理解公司战略方向，对市场动态和新事物保持敏感度，工作中注重反思总结与经验沉淀

(一)岗位职责： 负责推动销售培训体系在分公司实施落地，统筹规划分公司销售培训工作，主导课程设计、教材开发及讲师团队建设，并组织实施培训项目，开展效果评估与反馈优化。 (二)工作内容： 1. 主导推进分公司销售培训计划的执行，配合开展培训过程跟踪、质量监控、成效评估及信息反馈。 2. 组织开展销售类培训课程的研发、教学资料编写、实战案例提炼，并按要求完成个人年度授课指标。 3. 协助推进分公司销售兼职讲师队伍建设，组织开展讲师资格认证及相关教学能力提升培训。 4. 完成上级领导安排的其他工作任务。 (三)招聘要求： 1. 本科及以上学历，年龄不超过35周岁。 2. 具备五年以上保险行业工作经验，了解销售业务场景，具有产品或渠道管理背景；有大型活动策划经历、员工教育培训经验者优先考虑。 3. 具备独立策划能力，结果导向意识强，执行力突出，具备良好的沟通协作能力。

岗位职责 （一）全盘账务管理 1. 负责跨境电商全链路账务处理，包括采购入账、销售收入核算、费用归集、成本结转等，编制记账凭证与各类账簿，确保财务数据真实完整 2. 处理多币种结算业务（美元、欧元等），跟进外汇结售汇流程，监控汇率波动，建立外汇收支台账，防范汇率风险 3. 编制月度 / 季度 / 年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表），提供分平台、分 SKU 毛利分析报告，支撑经营决策 4. 负责发票管理、费用报销审核及财务档案归档，确保凭证合规可追溯 （二）供应链财务管控 1. 搭建供应链成本核算体系，精准核算采购成本、头程物流费、海外仓仓储费、尾程配送费、发货相关费用（包装费、加急费等）等全链路成本，建立 SKU 级成本分摊模型； 2. 主导供应商对账与付款管理，规范采购结算流程，审核采购合同财务条款，优化供应商账期管理； 3. 负责国内外仓库存全流程财务管控： ◦ 动态监控库存水平，结合销售数据与采购计划，提供库存备货财务评估建议，避免积压或缺货风险 ◦ 定期组织库存盘点（实地盘点 + 系统对账），处理滞销品、退货、破损品的财务核算与核销，确保账实相符 ◦ 建立库存周转分析机制，跟踪 SKU 动销率，提出库存结构优化方案 4. 对接发货全流程财务衔接： ◦ 核对发货订单数据与财务收款 / 结算数据一致性，确保发货金额、数量与入账信息匹配 ◦ 核算发货环节相关费用（包装费、人工分拣费、加急配送费等），规范费用归集与入账流程 ◦ 监控发货时效与财务成本的平衡，识别发货环节成本优化空间 5. 建立物流费用对账机制，核对头程运输、海外仓操作、尾程派送、发货配套服务等费用账单，确保费用支付合规准确 （三）税务合规与筹划 1. 熟悉国内外跨境电商税收政策，完成增值税、企业所得税、关税及出口退税申报，处理 VAT、销售税等跨境税务合规事宜 2. 跟进最新跨境税务政策（如欧盟 CBAM 碳关税、各国免税阈值调整），制定税务筹划方案，降低合规风险与税负成本 3. 配合税务稽查与外部审计，准备涉税资料与备案文件 （四）业财协同与数据支持 1. 对接运营、采购、物流、仓储发货部门，提供财务数据支持，参与供应链规划、采购决策及发货计划制定，从财务角度优化备货与发货策略 2. 运用 ERP 系统（领星、易仓等）实现业务与财务数据对接，搭建供应链财务 KPI 看板（库存周转率、物流成本占比、发货成本率等） 3. 识别供应链财务风险（如供应商信用风险、库存积压风险、发货成本失控风险），提出防控建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务会计、财务管理、审计等相关专业，持有初级 / 中级会计职称，CPA/ACCA 持证者优先； 2.工作经验： 年以上财务工作经验，其中至少 1.5 年跨境电商行业全盘账经验，熟悉亚马逊、Wayfair、Lowes、独立站等平台结算规则； 3. 具备供应链财务管控经验，深入了解采购流程、跨境物流（头程 / 尾程）、海外仓运营、发货操作的财务核算逻辑； 4. 精通企业会计准则与跨境税务法规，熟练操作出口退税流程与跨境支付工具（Payoneer、连连支付等）； 5. 熟练使用财务软件（金蝶 / 用友）、Excel 高级函数（VLOOKUP、数据透视表）及跨境电商 ERP 系统，具备数据处理与分析能力； 6.英语四级及以上，能独立阅读处理英文财务单据（平台结算报告、物流发票、发货清单）； 7. 原则性强，具备良好的职业道德与保密意识，抗压能力突出； 8.具备跨部门沟通协调能力，能深度融入业务（采购 / 物流 / 发货 / 仓储）提供财务支持； 9.持续学习能力强，能快速跟进跨境财税政策与行业变化

普通工人-会开天车（五险+餐补+全勤奖） 薪资：7600-10000元/月

［招聘］ ✅招2名挂吊工 负责钢管儿装卸，配合吊车，天车挂挂钩儿，摘钩，给汽车货车装卸钢管 工作时间:8个小时，8:00--12:00 下午2:00--6:00 工资保底4800➕计件工资，上保险 工作地址:青年工业园区渤海装备华北石油机场园内 ☎联系电话，。

明天下午1点面试[ 大学城附近，卡尔迈耶（德企） 招聘岗位 1⃣喷砂辅助：42岁以内，熟练使用行车，主要使用行车上下件。电测听能完全通过。车间不能带手机。 工价:第一个月27/小时，第二月28/小时。第四个月开始有0-500绩效。 工作时间：7:30～16:15，15：30~24：15（有加班另算） 早中班，8-10小时。（综合月工时220-240） 基本都是长白班，如果倒班，中班补贴30元/天，夜班补贴50，大夜班补贴80！三个月后绩效奖励（0-500） 工作用餐2.5元/餐（自费充卡）。 发薪时间：每月10号发上月一整月！ 工作地点：武进区常武南路 面试:下午1点（提前报名） ⚠满7天计工资。

岗位职责： 1.操作行车设备进行物料吊装、搬运及精准定位作业 2. 严格执行安全操作规程，做好行车日常点检与基础维护 3. 配合生产计划完成车间内钢坯、成品等重型物料的装卸任务 4.记录运行日志，及时报告设备异常或安全隐患 5.协同班组完成现场5S管理及安全生产要求 任职要求： 1. 年龄45周岁以下，身体健康，无恐高症及影响高空作业的疾病 2.持有效《特种设备作业人员证》（起重机司机Q2）且在有效期内 3. 熟悉行车结构原理及常见故障判断，具备基本应急处置能力 4.责任心强，服从安排，能适应黄石市西塞山区厂区工作环境 5. 有制造业、钢铁厂或大型机械加工企业行车操作经验者优先

德阳市旌阳区招行车工、起重工

有单指挥嘛？上海建工闵行那边缺一个，，工资5700加班20月发生活费4000剩余工资年底结清，一塔两指挥，大臂35米。生活区工地在一起，新工地，正月十六开工，建工医院半年内体检报告，联系电话

招聘闸，截，止阀门全套立车工，批量计件。联系电话:

上海市奉贤区招指挥/司索工、塔吊司机

上海市奉贤区招指挥/司索工一名，50岁以下工资5700，加班20，每月发生活费4800，其余的工地结束结清，联系电话

12点集合面试邵厂汽车配件厂[愉快][愉快]裁切工[抱拳]18到41岁以内[發][红包][红包]24元每小时[红包][红包]年薪10万包吃，工作餐，有宿舍，[烟花]12小时两班倒，工时稳定，330+能接受加班，[庆祝][庆祝]。报名点我报名电话：小小

这个地方要个6米8的随车吊。明天。。

上海虹口找一个指挥，工资 5800，加班 20，工资，年龄不超五十，随时可以上班打酱油的勿扰，因为我前面的人就是来做个一天的，两天的就走了

上海徐汇区找个指挥顶班的。工资面议， 时间从明天开始顶班3天。做长期也可以 联系方式 电话

轮胎起重机深坑抓土·工作内容：涉及地铁深坑抓土作业的起重机驾驶。 ·要求：需要持有Q2操作证和3-5年工作经验。 ·地点与薪资：工作地点在上海，薪资面议。

奉贤附近长白班招行车 还要会装卸 普工 40 岁以下，要会使用行车，至少2年行车操作经验， 有大型设备吊装经验最好 工资: 27元/小时 免费工作餐， 联系电话：

【上海宝山宝钢大龄工】一手单主推，外地可持续招聘入职交上海五险一金（城镇），农村户口缴纳上海社保，本地人+外地人都要，福利满满！做二休二/做四休二岗位：包装工、辅助操作工、行车工（Q2证限门式，限制消费桥式）、挂吊工、【要求】20-50周岁，，无可见纹身，听力良好、无犯罪记录，无银行黑名单【税前薪资】工种/薪资[红包]包装工:4000~6000（做二休二）加班另算，加班后7000-9000。大龄包装工:（52岁以下，做二休二，3500/月）交五险一金（城镇，，每月25号发工资吃：提供免费工作餐每月550元左右，饭菜可口，住宿（4人间，空调卫生间一应俱全）住宿费水电费自理（300元/月左右）。班别】（白班:7:45-19:45,夜班19:45-7:45）体检】：，后期公司每年免费安排员工健康体检其他福利】可办居住证、带薪年假、高温假⾼温费、免费健康体检、节⽇⼤礼包工作地址：宝山面试时间:上午11:00之前.下午15.30前________________________。

上海市闵行招指挥/司索工，工资5700加班20，，，！