招聘施工员，负责地铁轨道巡检及维修保养工作。，年龄18至55岁，身体健康，无犯罪记录。最好持有高空证，若无证可入职后考取。经验不限，有老员工指导。薪资为5千至7千。

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浙江省内，今年在台州黄岩，需要园林施工员，有工作经验，懂资料优先，年龄25-35之间，月薪8000-10000，联系方式：马总

优先招聘浙江台州以内的施工员实习生1名，有五大员证书优先 薪资面议 有意向直接获取电话联系，或者加微信 岗位要求： 具备基础识图能力，会使用全站仪、水准仪等测量仪器 责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 岗位工作内容 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理

招聘现场施工员，要会熟练使用全站仪，水平仪，rtk等仪器，具备现场管理丰富经验，工资面议。工作地址，三门。联系人，林

要求做过净化车间的最好，项目在海南

招聘：施工员/技术员薪资：4千~8千任职要求-年龄20–45岁，有2年及以上装修施工现场管理经验优先，优秀应届毕业生、实习人员亦可应聘；熟练掌握整套施工工艺、验收标准及行业规范者优先，无经验者可带薪培养。-能看懂装修施工图、效果图，熟练使用CAD，可独立对接图纸、放样、现场落地。-熟悉各类装修材料特性、施工工序，具备良好的执行能力。-人品正直、责任心强，做事踏实细致，有良好的沟通能力，能妥善处理与施工方的各类问题。-无重大施工失误、无安全事故记录，服从公司管理安排。-有装修公司施工管理经验、持有施工员相关证件者优先录用；应届毕业生、建筑/装饰相关专业应届生无经验也可，公司专人带教、手把手教学。

公司提供精准名单，你负责联系客户，一单90元，日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：800-1000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先有车优先， 需要有代步车，两轮电动车或小车都行，小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里，约好时间过去即可和客户沟通。

工作内容： 1，深入了解公司业务体系，为客户提供匹配的企业推广解决方案； 2，对接宁波区域的中小型企业，挖掘客户推广需求，提供专业的网络营销服务； 3，负责本地中小企业线上推广落地（涵盖360关键词首页推广、百度优化、抖音推广、阿里巴巴国内站托管、企业官网建设等）； 4，通过电话联系宁波地区潜在客户，预约沟通推广合作，安排实地拜访并推动项目签约。 任职要求： 1：普通话流利，具备较强的表达与沟通能力者优先； 2：具备一定的商务洽谈技巧，性格积极外向； 3：拥有良好的职业素养及团队合作意识； 上班时间： 8:30--17:45，双休，福利待遇优厚 公司位置： 距离1号线/4号线大卿桥地铁站400米，距离1号线西门口站300米 公司管理氛围年轻化，领导亲和，团队融洽，支持带餐，设有食堂，定期组织团建活动，享受节日福利等多项员工关怀。

职责描述： 1.根据平台提示到商家地址取餐，将餐饮送到顾客手中 2.按照公司要求完成配送服务 3.系统派单，无需抢单，自带定位导航，配送简单，日均40-80单左右 4.保证配送员安全，入职即买保险 工作经验： 1.男女不限，年龄18-45周岁，英雄不问出处，不看背景，只看实力。 2.会用智能手机，会骑电瓶车，身体健康，无犯罪记录/无案底。

台州市黄岩区污水泵站运维。要求高压电工证和机电专业类相关证书

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全程免费招聘，无任何押金费用。工作位置：浙江台州路桥豪达新厂区 招聘要求： （1）年龄：16-48岁，男女不限，有无工作经验均可。（有二代有效身份证原件） （2）学历：学历不限，26个英文字母认识，无需工作经验。 ( 3 ) 健康：身心健康，无 。 薪资待遇： 1：综合工资8000-8500元每月（底薪2200+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20） 2：加班费：6天8小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班双倍，法定节假日加班3倍 3：包吃住，每天上满8小时就有10元餐补，300元封顶。当天安排宿舍，有无线网，独立卫生间， 待遇福利： 1：保险：公司为员工缴纳五险（养老，医疗，失业，工伤，生育） 2：设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房等生活设施 3：娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。 衣食住行 衣：上班不用穿无尘服，不需要看显微镜 食：工资提供早中晚三餐，选择多。 全程免费招聘，无任何押金费用。

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岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3. 协同总部开展渠道政策落地，监控渠道库存、动销及回款情况，提升渠道健康度 4. 收集市场及竞品信息，反馈一线需求，协助优化产品与渠道管理方案 5. 定期拜访重点客户，解决合作问题，提升客户满意度与忠诚度 任职要求： 1.具备渠道销售或B2B销售经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业等相关经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓及维护渠道的能力 3.目标导向，抗压性强，能适应短期出差与区域轮动 4.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 5.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

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负责拓展区域内的联通业务 岗位职责： 1、负责联通客户的开发与维护工作，确保客户关系的稳定性和长期性； 2、收集并分析客户需求，提供相应的解决方案，提升客户满意度； 3、定期跟进客户业务进展，及时解决客户在使用过程中遇到的问题； 4、参与市场调研，了解行业动态，为公司制定销售策略提供参考意见。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、1-3年相关行业工作经验，有运营商客户经理或类似岗位经验者优先； 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4、能够承受一定的工作压力，具有较强的客户服务意识。

招聘：家电顾问 薪资：3500-10000 公司为美的品牌区域运营商，销售美的全品类家电。易上手，晋升空间大，氛围轻松。需外跑业务，不过有人带。

想体面，先有底气！实现穿衣自由、购物自由！ 无需经验，只要你内心有渴望、有目标，希望突破自我、成就一番事业。 在这里：享受法定节假日正常休息、五险一金、节日福利、带薪国内外旅游；提供具有行业竞争力的薪酬、清晰的职业晋升路径和广阔的成长空间。 岗位要求： 1. 大专及以上学历应届毕业生，市场营销、电子商务或计算机相关专业优先； 2. 具备良好的学习能力与语言表达能力； 3. 有团队协作精神，积极进取，渴望挑战高收入并具备信心与决心； 4. 对互联网及电子商务领域有浓厚兴趣。 岗位职责： 1. 主动收集并挖掘公司潜在客户资源，提供专业的售前咨询服务； 2. 通过高效沟通，为客户讲解产品知识，提升服务体验与满意度； 3. 开拓客户群体，维护客户关系，推动合作达成并完成签约。 薪资福利： 1. 无责任底薪+餐补+住房补贴+高额提成+多项奖励+国内旅游（月均收入10000至15000元），上不封顶！ 2. 入职即签正式劳动合同，转正后按国家规定缴纳社会保险（养老、医疗、生育、工伤、失业）及住房公积金，享有带薪年假； 3. 提供双通道晋升机制： 业务方向（商务代表→高级商务代表→资深商务代表→客户主任→资深客户顾问→客户经理） 管理方向（商务代表→商务经理→分公司总监→区域总监） 4. 表现优异者可参与全国精英交流大会及海外欧洲游机会。 你能收获什么： 1. 公平：相同的平台、环境与机会，差异只源于个人的努力程度； 2. 公正：我们尊重每一位成员，因为我们都年轻，拥有共同的语言与追求。 3. 公开：晋升与表彰全程透明，业绩与品德并重，缺一不可； 4. 完善的培训体系：涵盖岗前带薪培训、入职指导、老员工一对一帮带、全国统一集训、司龄进阶课程、储备干部专项培养，内容涉及行业认知、产品知识、营销策略、后台支持、职业规划与心态建设； 5. 轻松活跃的工作氛围：由90后、00后组成的充满活力的团队； 6. 包容的成长平台：全面提升谈判技巧、沟通能力和语言表达能力； 7. 资源积累：直接对接各行业企业负责人，在交流与合作中拓展人脉圈层！ 在浙江华企，你将快速与同龄人拉开距离，无论是在能力成长还是收入水平上，我们助力你的梦想从此启航！

岗位职责: 1.带领团队开拓并维护新零售市场的业务关系，确保业务目标的实现。 2.对团队进行有效的培训和指导，提升团队的专业技能和服务水平。 3.负责团队的招募、选拔、留用及培养，确保团队成员能够独立完成工作。 4.管理和优化团队的工作流程和工作方法，提高团队的工作效率。 任职要求： 1.具有良好的团队管理能力和优秀的沟通技巧。 2.能够有效地进行业务推广和客户关系维护。 3.具备良好的问题解决能力，能够在面对挑战时提供合理的解决方案。 4.具有较强的学习能力和自我驱动力，能够快速掌握新知识。

招聘：环保销售薪资：5000-100001、根据公司提供的客户资源，定期跟踪拜访客户，并制定沟通计划,与客户建立并保持长期合作关系;2、负责开发、寻找、联系目标客户，开展公司产品的销售及推广;3、负责跟踪项目进度、流程服务工作，保障项目落地，完成销售目标;4、协助业务负责人制定销售策略、销售计划，量化销售目标;5、完成上级领导安排的工作;岗位要求:1、年龄20-35岁，专业不限，，可接受应届毕业生;2、具备一年以上实际销售工作经历，有环保工程等相关行业经验优先;3、 有良好的外貌条件优先，性格外向、适应力强，具有较好的沟通表达能力，较强的规划、分析能力和创新意识;4、喜欢销售工作，有激情有干劲、喜欢接受挑战;5、拥有驾照，能熟练驾驶6、有资源的工资可面谈

鞋材店招业务员2名25--40岁必须会开车，公司分配五菱小电车一辆

1、负责与客户沟通洽谈，并按规范完成销售合同的签订工作； 2、开展客户开发与关系维护，定期进行客户拜访，掌握市场动态及挖掘潜在客户资源； 3、推进所辖区域市场的业务拓展与产品推广； 4、主导项目跟进、商务谈判及合同拟定等相关事宜； 5、参与业务相关的招投标流程并推动落地； 6、完成职责范围内及其他相近的临时性工作任务； 应聘条件： 1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧，擅长人际互动； 2、对市场有独立认知和判断力，能适应高强度工作节奏，具备较强抗压能力和毅力； 3、持有驾照并可熟练驾驶，能接受长期出差，月均出差约15天（视实际工作安排而定）； 4、优秀应届毕业生亦可申请，公司提供系统培训与晋升通道！ 公司提供公平的竞争环境、完善的福利待遇及广阔的职业发展空间，诚邀加入！

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善供应链与成熟运营体系，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务遍及71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，职业发展空间广阔！ 【15K-25K高薪等你来挑战】 底薪+绩效+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K；团队内资深及星级销售每月收入稳定在15K-25K区间 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤支持多点打卡，目标达成后可享弹性管理机制 最快1个月即可晋升为资深或星级销售，每次晋级均享受补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD岗储备主管阶段绩效最高可达5000元/月 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜机的市场拓展，通过地推、陌生拜访、扫楼等形式开发企业客户资源，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等场所 2、跟进重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平米办公区域空间，后期由公司安排专人负责运营与服务 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备良好的客户开拓意识，能快速掌握业务推广流程与技巧 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴投入工作 【我们为你提供】 运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳健，为你提供充分施展能力的舞台 激励机制丰富，奖金政策优厚，助你快速实现高收入目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，同事间相互支持，理解彼此工作压力 培训体系完善，配备多样帮扶与经验分享机制，助力你迅速成长蜕变