负责运行数据巡查拍照，药剂投放，上四天白班休四天白班，上四天夜班休四天。

使用内窥镜寻找覆盖井室

工地中工杂工，污水站

芜湖市鸠江区招污水/污泥处理

芜湖市无为市招污水/污泥处理

安徽芜湖工作地点:三山滨江污水处理厂 岗位:厂区运行 岗位职责: 1.负责设备运行管理，保证现场设备的正常运行，负责异常情况的紧急处理，做好运行，检修的日常记录。 2.对设备运行和故障记录进行总结分析，发现问题及时上报。 3.严格遵守公司管理制度，服从上级工作安排。 任职资格: ，高中及以上学历，年龄40以下，身体健康，工作认真负责。工资面议

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天然气管道土方施工机组长，有水田作业经验者优先，奖金优厚

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1.日薪资300+ 2.周薪资2100+ 3.月薪资8k+ 4.年龄18-58岁，身体健康，没经验没关系，有老员工带 5.没有稳定住所的，我们提供宿舍，提供电瓶车 6.郑重声明！此招聘为总部直招，不收取任何押金及手续费！有意向请点击立刻沟通!!!收到会及时回复!!!

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招 聘  1.招聘污水处理工一名，负责污水处理设备操作、检查和保养，环境卫生的清洁，，踏实肯干，认真负责，年龄60岁以内。月薪3000元，年节有福利，工作时间：两班倒。 招门卫一名或夫妻工，负责看院和卫生清扫。要求年龄55岁以内，全年住厂，身体健康，踏实肯干。薪资面议，年节有福利。 联系电话，工作地址：旺旺食品斜对面，吉林省富亿升食品有限公司。

锅炉、污水处理操作工1、中专/高中及以上学历、具备基本的机械知识，热能或相关专业毕业，熟悉燃气锅炉运行工作。2、具备一定的锅炉运行工作经验，了解锅炉运行的基本原理和工艺流程，熟悉锅炉设备的操作和维护；能够处理常见的运行故障。3、对工作认真负责，具备良好的安全意识和团队合作精神。4、持有有效的锅炉操作证或相关资格证书者。持G1、G3证。5、具备良好的沟通能力和学习能力，能够迅速适应新的工作环境和任务要求。6、熟悉污水处理工艺，具有相关的理论知识和实践经验；持有环保相关执业证书优先；7、12h工作制、能够适应轮班。8、年龄要求：22-45岁。负责厂区锅炉、污水处理设施日常操作、监控。1、负责锅炉设备的日常操作，确保其在安全、经济的状态下稳定运行；监控锅炉系统及其附属设备如水质处理设施的状态，及时发现并处理潜在问题；定期对锅炉进行性能测试和能效分析，提出优化建议，降低能耗和排放。2、准确记录锅炉运行数据、操作记录、报表等，确保信息的完整性和准确性；3、定期对锅炉设备进行巡检，检查设备的运行状态和完好程度；进行日常检修。4、严格遵守安全生产规章制度，执行锅炉操作规程，确保人员和设备的安全；5、在机组进行大型检修时，协助检修人员完成检修任务。6、负责污水站日常加药、设备维护、日常检验、监控工作；确保设备的正常运行，确保处理工艺现场环境的达标排放；负责与其他部门有效的沟通，确保污水处理工艺的顺利运行；7、完成领导交办的其他临时性任务，如参与设备改造、节能降耗、技术创新等工作；8、负责本岗位相关的6S清洁工作，保持工作环境的整洁和有序。薪资福利:6000-7000元/月,面议。12h制，月休4天，缴纳5险工作地址:肇庆四会市大沙镇富溪工业园富兴东路3号之四

正式工到手5000元/月，正式工缴纳当地社保。 工作地点：百晖纺织产业园污水处理厂（新财富生活区对面）。 【工作内容】 巡线、拍照、抄录数据，辅助同事一起做些体力劳动。 【工作时间】 每天12小时，白班8：00~20：00；夜班：20：00~8：00， 每半月倒一次班。 【应聘要求】 身体健康，手脚健全，无高血压、心脏病、糖尿病等影响工 作的疾病，能识字写字； 招聘年龄：18-50岁 每月15日准时发工资；提供住宿。

污水站主操 ，45岁以下，有2年以上污水站工作经验。3班2倒工作制 薪资福利:薪资5000 - 6000元，免费住宿、300元餐补、安全奖、高温补贴、工龄奖、缴纳五险、法定节假日、加班补助、免费通勤车、节假日三倍工资、倒班年假 招工人数:2人 请持本人身份证件、毕业证书、资格证书，于每周二或周五8:00 - 18:00到企业面试 工作地址:内蒙古自治区阿拉善高新技术产业开发区巴音敖包工业园区西南侧

污水站巡检工 ，45岁以下，有污水站工作经验者优先。3班2倒工作制 薪资福利:薪资5000 - 5500元，免费住宿、300元餐补、安全奖、高温补贴、工龄奖、缴纳五险、法定节假日、加班补助、免费通勤车、节假日三倍工资、倒班年假 招工人数:5人 请持本人身份证件、毕业证书、资格证书，于每周二或周五8:00 - 18:00到企业面试 工作地址:内蒙古自治区阿拉善高新技术产业开发区巴音敖包工业园区西南侧

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需要认识26个英文字母包食宿，水电费平摊，俩班倒伙食，面条，米饭，大馍（不限量）自选住宿4-6人间。

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安徽无为项目室外做管道招小工280元／天，包住不包吃，工作九小时，月发生活费4000元／月，要求51周岁以内，人走帐清，

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体运营效益 3.建立并优化服务标准与流程，组织员工培训与考核，打造专业、高效、有温度的服务团队 4. 维护重要客户关系，处理宾客投诉与突发事件，保障酒店安全、合规、稳定运行 5. 结合市场动态开展营销推广，提升酒店品牌影响力与市场占有率 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力，责任心强、服务意识突出 3.学历不限，持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先 4.认同公司文化，具备长期发展意愿，愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步