1【干洗店招人】招洗衣工要求：50岁以内，手脚麻利，踏实肯干工资：底薪3500以上+提成，多劳多得！有意直接致电，待遇当面细聊电话：地址，格兰

【岗位职责】 1、接待到店客户、收衣、验衣、扫码录入系统、开单； 2、客户取衣核对、收银、简单售后答疑； 3、门店卫生整理、衣物摆放、会员维护； 4、基础线上接单、消息回复。 1、衣物分拣、洗护、烘干、熨烫、整形、打包； 2、检查衣物瑕疵、污渍、破损，做好登记，避免客诉； 3、设备日常清洁，简单维护，保持店内卫生整洁。 【职位要求】 - 年龄18-50岁，身体健康，高中及以上学历 ，能站立上班，可轻度体力劳作； - 熟练操作手机，有一定电脑操作经验； - 做事细心，有责任心，干净利索，无不良嗜好。 - 无经验也可，门店免费培训上岗； - 能接受门店轮班，节假日排班。 【薪资结构】 底薪+全勤奖+绩效奖+提成奖金+福利 - 底薪： 4000-5000 元（根据熟练度递增） - 全勤奖：每月 1000 元，； - 绩效奖：每月 500 元，无差错、无客户投诉发放，出差错、投诉事项，； - 提成奖金：发展充值会员，充值费提成 5%，（）。入职满一年后，视个人工作情况授予 5%-10%的分红权（按人员成本、房租、水电、耗材等直接费用后的营业利润）。 - 福利：店内提供饮用水、工装，节日福利按公司规定。 【备注】 优先聘用后沙峪物美购物中心周边 3 公里以内的常住居民，待业人员，有服务业经验者。 公司提供五险一金，6 个月试用期。 公司不提供食宿，应聘人员需自行安排。 作息：合理轮班，月休四天，不恶意加班，薪资月结，发薪准时。

岗位职责： 1.负责衣物的分类、洗涤、熨烫及折叠整理工作，确保洁净度与完好率达标 2.规范操作洗衣机、烘干机、熨平机等设备，严格遵守洗涤流程与安全操作规范。 3.完成日常工作区域卫生维护 4.配合完成取送衣服务，妥善保管客户衣物，准确核对交接信息，保障物品安全与服务时效 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，可熟练操作电脑 2. 工作认真细致，责任心强 3. 有酒店或洗衣房相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.会骑电动车优先；无需包住宿优先 5.具备良好沟通意识与团队协作精神，服从工作安排，遵守劳动纪律，无不良从业记录

大学内洗衣房招聘 洗衣房招工，能吃苦的来 【招聘】 ️大学内外包洗衣房招工： 员工,40-50岁 身高160以上 每天工作12小时，每周上六休一，暑假放假一个月，寒假放假一个月。 ️工作内容：学生每天把装脏衣服的桶拎下来，我们接待完，根据要求分类进行水洗或者烘干。 工资5000包住不包吃，额外给500饭补。 地址：北京市海淀区学院路 #当天安排住宿

本厂招专业洗衣服师傅一名150元一天做事细致踏实可以常用

招聘：单位洗衣工薪资：4200-5000元/月会洗鞋、使用烘鞋机优先；有洗衣店从业经验优先；积极主动、有责任心、工作细心、耐心，为人踏实、稳重、长期稳定。单位洗衣工

1.清洗养护:负责户外装备的清洗与护理，包括但不限于：冲锋衣、羽绒服，帐篷、登山靴、背包等，能通过系统专业培训掌握洗护要领。 2.质量检查：检查装备洗护前后的状态，确保清洗效果符合交付要求，并避免装备损伤。 3.门店维护：负责日常门店卫生清洁、设备检查、客户接待等日常运营 我们希望您 1.有责任心，耐心细致，注重细节，能够认真对待每一件装备。 2.具备主动学习能力，愿意深入学习户外装备材质的特点与清洗方法 3.希望你年轻有活力，有户外经验或对户外装备感兴趣者优先。

急招洗衣房杂工。男女不限。55岁以下。身体健康。工作内容。楼层送客衣。收毛巾。跑活打杂。月休四天，一天八小时，管吃管住，160一天。来时需要健康证。无犯罪证明。联系电话

水洗工是专业从事各类衣物、布草等纺织品洗涤处理的技术工种，他们运用化学、材料科学和机械工程等领域的专业知识，通过水洗、干洗、熨烫等多种工艺对织物进行清洁和养护。这一职业要求从业者具备对织物特性的深刻理解、对洗涤工艺的熟练掌握以及对机械设备的操作能力，属于技能密集型岗位。 日常工作职责 分类准备：根据织物材质（棉、麻、毛、丝、化纤等）、颜色深浅、污渍程度及洗涤标识进行专业分类，并对纽扣、装饰件等进行保护处理。 水洗操作：根据织物类型选择洗涤程序、调配洗涤剂浓度和水温，操作水洗机完成酒店餐厅布草（床单、被罩、台布）、客衣、工服等物品的清洗。 特殊处理：针对油渍、墨渍等顽固污渍进行预处理，采用乳化法、专用去渍剂等方法局部清洁。 干燥整烫：使用烘干机控制适宜温度防止织物缩水变形。 应用蒸汽熨斗、人像机、平烫机等设备对不同材质的服装、布草进行熨烫整形，如纯毛西服、涤棉衬衫、餐饮台布等。 设备维护：每日按照规程启停水洗机、烘干机等设备，定期清洁保养并检查运行状态，故障时及时报修。 质量管控：记录每批次洗涤参数，发现缩水、褪色、破损等质量问题及时上报，分析原因并执行返洗等补救措施。 工作发展前景及薪资待遇 水洗工的薪酬受地域、从业机构类型及技能等级影响显著： 福利构成 五险及食宿保障按需分配 每月平均每日工作时长约为8小时，单休 1-3年经验为初入行业者，4-10为行业骨干者 普通月薪5000-7000 晋升待遇：技术骨干或领班岗位可达6500-8000元，具备国际酒店经验者更受青睐。 晋升方向：水洗工→主管→店长，管理岗位需补充运营调度、成本控制，团队建设等能力 水洗工作为纺织护理产业链的核心技术岗位，其职业价值体现在三个维度： 技术复合性：要求从业者横跨化学、材料学机械操作多领域知识，技术门槛高于一般服务岗。 质量敏感性：直接影响客户体验（尤其是酒店客衣、高端干洗），细微操作失误可能导致昂贵赔偿。 环境挑战性：需适应高温、潮湿作业环境，职业韧性要求高。 水洗工职业虽面临工作强度大、环境负荷高的挑战，但随着高端纺织品护理需求增长及服务业精细化程度提升，专业技术人才的职业价值将持续提升。从业者通过持续学习新技术（如环保洗涤工艺、智能设备操控）、 质量把控 考取职业资质，完全能够实现技能增值与职业突破。

后沙峪现需使用62米泵车，运送一车灰。要求人员能够马上到岗，有意者请联系。

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北京大红门附近小区招保洁员待遇：管住不管吃，月薪3600元.两天休，不休3850要求：服从安排，男65岁，女60岁，身体健康新小区事少，活轻松好干。有意者联系我.直招无任何。欢迎有意者加入我们团队电话号：

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1.住家儿童陪伴师地址：北京西单内容：主要照顾8岁女孩，是双胞胎负责其中一位女孩。小孩每科都有家教。阿姨具备带大宝经验，要会英语，对接学校，陪伴学习。家里有做饭家务阿姨。薪资：13000—15000左右单休联系人：赵老师

打扫卫生！包吃住！照顾产妇！有育婴师证！健康证！在月子中心做！做饭要好吃！就近分配！母婴护理师证！全天照顾婴幼儿！上五险！ 工作职责 1、负责新生儿日常护理和喂养工作 2、协助产妇进行身体恢复个日常护理 3、保持室内环境的清洁和卫生 任职要求 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神 2、能够适应新手工作环境，有责任心 3、具备基本的护理知识和学习能力

原神崩铁鸣潮绝区零三角洲

包月小时工-广渠门内接幼儿园孩子陪玩（双休）

单位直招:日结工50岁以下身体健康品德良好，每天工资180元12小时长期干也可以，工作地点南礼士路附近工作轻松有意者联系!

景区招聘游玩项目主管 岗位职责：1.提供客户服务：热情接待游客，解答游客咨询，并提供必要的帮助和指导。 2.确保游乐设备的正常运转和安全操作。 3.监督游客的安全行为，防止违规和危险行为发生。 4.向游客提供必要的操作指导和安全注意事项。 5.故障排除和紧急处理游乐设备的问题。 6.进行安全检查：定期检查游乐设施的安全性能，及时发现和排除隐患，确保游客的安全。 7.处理紧急情况：在紧急情况下，迅速采取应急措施，保护游客的安全，并及时向上级报告。 8.接受上级领导安排其他工作 岗位福利：面议管食宿月休4天 行业经验：需要有旅游行业、游乐园、安全岗位等经验。 联系人:李经理 电话:

小时工替班-石景山区做饭保洁（3500元/月，单休）

招聘：保洁数名地址：北京亦庄开发区京东总部2号园区CD座要求：年龄男58岁以下，女53岁以下，身体健康、五官端正、有经验优先，遵守公司的规章制度，服从管理（需有健康证和无犯罪记录证明）。班次及工资：大班：7：00—22：00工资5100/月（不住宿补助100）夜班:22:00—次日7:00工资3700/元（不提供食宿，不要兼职）（管工作餐，管住，班车接送）每月休四天、加班工资另算联系人电话：

立水桥附近幼儿园招聘，面点师和保洁员各一名。面点师要求：女，50岁以上，能做面点西点，管吃管住，薪资5000-5500。保洁员要求：男，55岁--65岁，退休人员优先考虑。管吃管住，薪资3600-3800，按法定节假日休息，加班另算。有意者请联系任老师：电话

地点:北京招聘保洁、电梯各一名，58岁以下，身体健康，服从管理，上班时间8小时，周休1天，月工资3400联系电话：郝

岗位职责： 1.驾驶手动挡燃油车辆，按时赴商场专卖店完成客户衣物取送任务，确保时效性与服务规范 2. 对收取衣物进行逐件核对、分类整理及标准化打签标识，保障信息准确可追溯 3.按工艺要求将洗净衣物晾晒至指定区域，做到整齐有序、防污防损 4.根据次日配送计划，分门店、分品类完成衣物打包与装车准备，提升交付效率 5.协同洗衣、分拣、配送等环节，全程保障洗衣服务流程顺畅与客户满意度 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应中等强度体力劳动 2.持有C1及以上驾驶证，具备手动挡车辆实际驾驶经验者优先 3. 责任心强、吃苦耐劳，服从安排，具备良好沟通与团队协作意识 4. 学历不限，有服装零售、物流配送或洗衣行业从业经历者优先 5.无不良记录，认同服务行业价值观，注重细节与客户体验