岗位职责: 1. 承担实验室日常检测工作，按时完成各类样品的分析与化验任务。 2. 规范填写实验记录，确保数据真实、完整且具备可追溯性。 3. 按标准开展原材料、中间品及成品的采样与检验，保障流程符合规范要求。 4. 参与实验仪器的日常保养与校验，维持设备稳定运行与检测准确性。 5. 严格执行实验室管理规定，落实安全操作及现场管控措施。 任职要求： 1. 掌握化学、检验、生物或相关专业基本知识，了解常规化验操作流程。 2. 能熟练操作常用化验设备，具备初步的数据处理与异常判断能力。 3. 工作态度严谨，责任心强，能自觉遵守作业规程和质量控制标准。 4. 具备较强的学习意愿和团队合作精神，适应实验室工作环境与节奏。 5. 听从工作调配，积极协作完成各项检测工作任务。

1)按甲方要求开展工程现场质量监督和技术管理工作； 2)按甲方要求开展质量计划审查、控制点设置、控制点见证等施 工过程质量控制工作； 3)根据甲方工作安排，在徐大堡项目现场开展巡检工作，执行或 配合甲方执行各类监督检查工作,协助问题的跟踪和关闭验证； 4)协助甲方开展对现场施工文件的审查，包括不限于不符合项报 告、施工方案等； 5)协助甲方或按照甲方相关程序要求编制工程质控相关各项记 录、报告； 6)必要时，根据现场巡检、监督的经验反馈协助甲方修订、升版 相关程序及管理软件； 7)接受甲方临时委托的其他工作。 1） 具有 3 年及以上核电工程经验，持有相关资格证书，供应商工作人员应能熟练使用电脑办公软件，具备相关检查报告、汇报材料等的编写经验； 2） 具有全日制大专土建、电气、焊接、机械、测量等理工科专业及以上学历，； 3） 身体健康，能适应现场巡检、施工过程管理、监督、检查等工作

岗位职责： 1. 负责水样全面检测及循环水、化学制水、热力系统运行监测，承担机组启停阶段汽水品质的化验任务。 2. 完成透平油、EH油、绝缘油以及关键辅助设备用油的性能分析工作。 3. 承担脱硫系统中石灰石浆液、石膏浆液及石膏成品的质量检测任务。 4. 负责入厂煤、入炉煤的化验分析，飞灰与炉渣样品的采集、制备及煤粉细度的取样测定。 5. 配制化学运行、在线仪表及实验室试验所需试剂，完成仪器校准、日常维护与保养工作。 6. 组织开展煤质外委对比试验，填报化验数据报表，发现异常及时上报，协助环保部门开展实验室日常管理并承担相应检测任务。 7. 组织化验人员学习并落实电力行业及上级单位发布的相关标准、规程、导则、管理制度、反事故技术措施等文件要求。 8. 负责试验设备缺陷管理，掌握取样装置与检测仪器运行状态，做好仪器检查、校验、送检和维修工作，编制月度指标分析报告，汇总月度及年度化验数据并完成相关报表编制。 任职要求： 1. 大专及以上学历，三年以上电厂化学或相关领域工作经验，持有水、煤、油化验资格证书。 2. 熟悉《火力发电厂水、汽试验方法》、《火力发电厂燃料分析方法》、《电力用油、气分析方法》、《电业安全工作规程》等相关法规与技术规范。 3. 掌握水、煤、油、汽、灰、脱硫及进厂化学品等化验项目的技术标准与操作规范。 4. 熟悉水汽煤油环保类各项检测内容与方法，了解其劣化判断与处理原则。 5. 具备化学检测仪器的操作使用及维护保养能力。 6. 熟知易燃、易爆、易挥发、有毒、强腐蚀性化学试剂的安全操作、使用与储存规定。 职位福利：五险一金、采暖补贴、通讯补助、免费班车、包吃、包住、定期体检

一、岗位职责： 1、结合公司所用原料及产品检测需求，搜集并掌握相关标准与检测技术； 2、依据企业实际，拓展新增检测项目，组织实施试验，明确技术参数； 3、编制检测流程、实验方案等技术文档； 4、按照质量管理体系要求，更新和完善相关检测文件； 5、掌握原辅料及产品材料性能的检验状况，审核检测数据准确性； 6、每月对检测结果进行汇总与数据分析； 7、按公司规定开展原材料及配方研发相关的实验检测，并提交书面报告； 8、完善检测设备的操作规程； 9、落实检验设备的校准工作； 10、建立并维护检测数据信息库； 11、负责设备资料与实验记录的归档管理； 12、科学安排各项实验任务； 15、完成上级交办的其他临时性工作。 二、岗位要求： 1、性别不限； 2、高中及以上学历； 3、接受过高分子材料或管理类相关专业培训； 4、具备两年以上塑料制造行业工作经验； 5、熟悉产品检测方法，能熟练操作常用办公软件； 三、福利待遇： 1、试用期2个月，试用期工资3200元/月，转正后4000元/月； 2、缴纳五险一金，每周单休1天，享受法定节假日； 3、提供工作午餐，不提供通勤补贴和住宿； 4、工作时间早8点至晚5点，午间休息1小时； 5、男女不限；

岗位职责 1、全面负责试验室日常管理、原材料检测、混凝土配合比设计、出厂质量管控全流程工作，对全站混凝土质量负总责。 2、负责砂石、水泥、粉煤灰、矿粉、外加剂等原材进场检验、验收判定，严控不合格原材料入库使用。 3、根据工程需求优化施工配合比，做好开盘鉴定、坍落度管控、混凝土性能调整，解决工地离析、泌水、堵管、强度异常等技术问题。 4、规范试块制作、养护、抗压检测、试验资料归档、台账管理，保证数据真实可追溯，符合质监站、住建部门检查要求。 5、管理试验仪器检定校准、试验室安全、人员排班、技能培训。 6、对接工地监理、施工单位、第三方检测机构，处理现场技术沟通、质量异常排查与整改闭环。 7、在保障质量前提下优化配比，降低胶材损耗，严控生产成本，规避质量安全风险。 任职要求 1、大专及以上学历，建筑材料、土木工程、无机非金属等相关专业优先。 2、3年以上商品混凝土搅拌站试验室主任相关工作经验，熟悉国标规范、搅拌站全套试验流程。 3、熟练独立完成配合比设计、原材检测、强度分析、现场质量问题处置。 4、熟悉住建、质监行业检查流程，试验资料规范完整，责任心强、原则性强，严禁弄虚作假。 5、具备团队管理能力、沟通协调能力，抗压能力强，能配合生产加班值守。 6、持有试验员、试验室相关资格证书优先录用。 薪资福利 1、薪资：面议 2、缴纳社保、食宿齐全 3、稳定大型正规搅拌站，业务充足，长期稳定发展 工作地点 沈阳市沈北新区虎石台北大街清泉街道崔公堡社区

化验员 高中及以上学历 薪资福利:培训待岗期工资2000元，考核合格，正式上岗，上五险，免费提供三餐 招工人数:1人（工人） 家住腰堡、新区公司有通勤车 工作地址:铁岭市经济技术开发区专用车生产基地幸福街5号

主要负责内容： 1、原料检验 2、成品测试 3、文件整理 4、检测报告编制 5、废品统计核算 6、样品发货管理 工作时间：早八晚五，周休一天 薪资福利：五险一金，免费食堂

岗位职责： 1. 熟悉实验室常见化合物的分离与纯化方法，能在组长指导下完成产物分离及结构表征，具备多步有机合成反应的操作能力 2. 根据项目安排推进实验工作，并按公司规范及时完成实验记录与数据整理 3. 能够独立检索相关文献资料，并进行谱图分析与解读 4. 在规定周期内按时交付目标化合物 5. 具备良好的协作意识和实验操作技能，熟悉常用实验仪器的日常保养与维护 任职资格： 1. 本科及以上学历，化学、应用化学、化学工程与工艺、制药工程或相关药学类专业背景 2. 应届毕业生专业对口，或具有相关领域工作经验者优先 3. 工作认真负责，具备较强的团队协作能力和沟通表达能力 薪资待遇： 1. 公司设有完善的奖励机制（含月奖、季奖、年终奖），实施利润共享方案，奖金水平高且上不封顶 2. 缴纳社会保险与住房公积金，享受国家法定假期、带薪年假及年度健康体检等福利 3. 提供住宿安排与餐饮补贴，实行每周五天工作制 4. 工作地点：初期在上海市徐汇区银都路218号1B栋康化公司研发部，后续根据安排可能调至北方研发部大连或秦皇岛（秦皇岛研发基地建设中）

岗位内容： 1. 执行化学检测方案，包含样品采集、前处理及数据整理与分析。 2. 运用多种设备开展化学、生物、物理类检测，确保检测结果准确可靠。 3. 撰写检测报告，系统化归集与存档实验记录及相关资料。 4. 对接内外部团队或客户，推动协作顺畅，保障服务需求达成。 5. 对成品进行水分、蛋白、灰分、毒素等常规项目的检验分析； 任职要求： 1. 具备化学、生物或相关专业学习经历。 2. 掌握常见实验室技术及仪器操作，如HPLC、GC、质谱、UV-Vis等。 3. 具备扎实的数据解读与统计分析技能。 4. 可独立开展工作，具备良好的学习能力与团队合作意识。 5. 须有饲料厂实验室工作经验方可录用； 联系电话：***********

化验员 高中及以上学历 薪资福利:培训待岗期工资2000元，考核合格，正式上岗，上五险，免费提供三餐 招工人数:1人 家住腰堡、新区公司有通勤车 工作地址:铁岭市经济技术开发区专用车生产基地幸福街5号

招聘烧烤师，万科小区里，一个月8000.能干到8月底，要求成手，工作时间，12点到12点，另招中餐厨师1名，工资8000上午11点到11点电话

大石桥烧烤店招聘服务员工作时间下午5点到凌晨四点没有什么堂食，基本都是外卖抓串，装单子最好是能熬夜的小年轻，工资面议联系电话：（电话没接可）下午三点往后联系

好，有在营口刮大白吗师傅，加我。

招临时，快递包装工，早8晚6，一天100元，工资日结，供吃，好朋友地址大石桥西外环

白沙湾大排档急招后厨配菜一名联系电话

招聘无损检测员·岗位要求：有无经验均可（培训），大专及以上学历，理工类专业，能接受出差，踏实肯干、愿意学习。*有特种设备无损检测证者优先。·工作内容：按照国家标准及公司规程，独立完成常规无损检测工作。·薪资待遇：3K-7K（根据个人能力），缴纳社保、带薪培训、节日福利、证书补助、年假；出差包食宿行、出差补贴。·公司地址：辽宁省铁岭市开原市·联系电话：（同步）

郑州项目，需要质检员，联系电话

公司急招土建，市政质量员联系电话

招聘试验检测员。

招聘检测工，，年龄20周岁以上、35周岁以下，专科及以上学历，专业不限。招聘人数为10人。报名时间为2026年7月17日至7月24日，上午9:00至11:30，下午14:30至17:30。咨询时间为工作日9:00至12:00、14:30至17:30。工作地址位于湖南辰州矿业有限责任公司人力资源部。

招聘：化验员 薪资：4500-4500 招聘人数：5人 招聘单位：辽宁宏峰科技有限公司 职位描述：详细面议

岗位名称：产品研发经理（无机矿物特性研究）；实验室建设与管理者。岗位要求：1.研究无机矿物特性及应用领域，探索新的应用方向和技术突破点。2.负责实验室建设与管理，维护研发设备。3.建立并完善研发流程和质量控制体系。薪资待遇：试用期薪资4000元/月，转正薪资5000元/月，试用期三个月，提供工作餐和节日福利。

岗位职责： 1、掌握操作流程、设备运行原理及各类化验项目的分析原理，准确高效地开展实验检测与指标分析工作。 2、严格遵守化验室管理制度，确保当日采集样品当日完成检测，如实规范填写各项记录与报告单，发现数据异常需及时排查原因并纠正处理。 3、做好各类化验仪器的维护管理，危险化学品特别是有毒腐蚀性药品的使用必须确保安全无误。 4、保持化验区域环境整洁，每日检测结束后须对器皿进行彻底清洁，废液按要求规范处置。 5、按时完成日常化验任务，并定期进行工作总结与回顾。 6、配合主管领导落实公司安排的其他工作及临时性任务。 7、上12休24，实行三班两倒工作制。 详细面议

岗位内容： 负责化验室的日常运作与统筹管理，精通液相及气相色谱仪的操作与维护。 建立并完善实验室管理制度、技术标准和操作规范，并定期监督执行情况。 保障实验室运行安全、环境干净整洁，确保各项检测工作高效有序推进。 任职要求： 大专以上学历，化学类相关专业者优先考虑。 具有扎实的实验室管理背景，能熟练使用各类实验仪器设备。 具备良好的组织协调能力、沟通能力及团队管理能力。

五险一金，市内通勤，免费食堂，上12休24

招聘化验员 年龄：35岁以下（有经验者可以适当放宽年龄） 学历：高中及以上 ●公司环境好，团队氛围佳！ ●公司提供免费食宿，腰堡、新区有通勤车。 ●如化工专业或有经验者优先；无经验者，公司专人指导，岗前培训！ ●。 公司地址：铁岭腰堡专用车生产基地幸福街5号

化验员 高中及以上学历 薪资福利:培训待岗期工资2000元，考核合格，正式上岗，上五险，免费提供三餐 招工人数:1人 家住腰堡、新区公司有通勤车 工作地址:铁岭市经济技术开发区专用车生产基地幸福街5号

化学类专业背景，具备1年以上相关领域工作经验。 需持有效上岗证件，可接受倒班工作制（上12小时休24小时）。

招聘化验员，薪资2500-4500元，月薪4500元。八小时工作制，提供食宿。年龄45周岁以下，男女不限，大专学历，有经验者优先。工作地址在松原化工园区。

一、岗位名称 工艺化验员 二、岗位职责 槽液化验工作：精准对酸洗、电泳及新线各槽液开展化验工作，严格把控槽液关键指标，为生产工艺稳定运行筑牢基础。 文件与报告管理：细致完成各类文件记录工作，确保数据详实、可追溯；严谨出具出厂报告，保障产品出厂质量信息规范、准确。 原材料抽检把控：严格执行原材料进货抽样化验流程，从源头甄别质量，为生产选好“第一道原料”，杜绝不合格原材料流入生产环节。 槽液动态调控：依据化验得出的精准参数，科学开展各槽液补料调整或倒槽作业，保障槽液性能始终契合生产需求，维持生产高效推进。 仪器与实验管理：妥善管理化验、检测仪器，定期做好维护校准；高效开展各类实验，为工艺优化、质量把控提供扎实数据支撑。 化验室6S管理：全力落实化验室6S管理，打造整洁有序、规范高效的工作环境，保障化验工作安全、有序开展。 文件编制工作：独立完成相关文件的编制，确保文件内容合规、逻辑清晰，贴合生产实际与质量管理要求。 临时任务响应：积极响应领导交代的其他工作，高效落实各项任务，为团队协作、公司运转贡献专业力量。 三、任职要求 专业背景：化工、分析检测、材料等相关专业优先，具备扎实的化学分析、检测知识储备，熟悉化验基础原理与流程。 实操能力：熟练掌握化验仪器（如酸度计、电导率仪等）操作，能独立完成槽液化验、原材料抽样检测等实操任务，具备精准分析数据、快速判断问题的能力。 严谨态度：秉持严谨细致的工作态度，对待数据记录、文件编制、实验操作等环节一丝不苟，保障工作质量零差错。 学习与应变：具备较强的学习能力，能快速掌握新工艺、新标准；拥有良好的应变能力，可灵活应对化验工作突发状况，高效解决问题。 沟通协作：拥有良好的沟通协作能力，能与生产、质量、采购等部门顺畅对接，保障化验工作与生产全流程高效衔接。 职业素养：责任心强，恪守职业道德，严格遵守化验室规章制度与安全操作规范，践行6S管理理念，维护工作环境规范有序。 四、福利待遇 薪资体系：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力与工作经验定薪，设置绩效奖金，多劳多得，充分体现个人价值。 福利保障：缴纳五险一金，配备节日福利、定期体检，全方位保障员工生活与健康，让您工作无忧。 成长空间：搭建完善的培训体系与晋升通道，为员工提供技能提升、职业进阶的机会，助力您在专业领域持续深耕、稳步成长。 工作环境：配备专业、规范的化验室，提供齐全的化验设备与充足的耗材，营造安全、舒适的工作氛围，保障工作高效开展。