招聘：电化学检测工程师 薪资：5000 - "岗位职责：

1、材料测试与评估：负责锂离子电池负极材料的全面性能检测，包括半电池与全电池的组装与测试；

2、电化学测试执行：独立设计并执行标准及非标电化学测试，如恒电流充放电（GCPL）、循环伏安法（CV）、电化学阻抗谱（EIS）、循环寿命测试、倍率性能测试等；

3、数据处理与分析：对测试数据进行专业分析，解读材料的关键电化学性能参数（如容量、库仑效率、首效、阻抗、扩散系数等），撰写清晰、规范的测试报告；

4、机理研究与失效分析：协助分析负极材料在循环过程中的衰减机理、SEI膜演化、锂沉积行为等，为材料改进提供方向。

5、检测方法开发：参与或主导建立、优化负极材料的内部检测标准、测试流程与SOP，探索和引入新的表征与测试方法。

6、实验室管理：负责相关测试设备（如蓝电、Arbin、电化学工作站等）的日常维护、校准与管理工作，确保测试环境的可靠与安全。

岗位要求：

1、本科及以上学历，电化学、材料科学与工程、化学工程、应用化学或相关专业，年龄40岁以下；

2、具备3年以上电化学相关测试经验，有锂离子电池负极材料领域的电化学测试经验者优先；

3、熟练掌握各类电化学测试技术及原理，并能熟练使用相关测试设备与数据分析软件；

4、熟悉常见的材料表征手段，如XRD、SEM、BET等，并能与电化学数据关联分析；

5、具备扎实的数据分析能力，能使用Origin、Python或类似工具进行专业图表绘制和数据处理。

6、具备优秀的逻辑分析能力和解决问题的能力，严谨细致，责任心强，具备良好的实验习惯和安全意识。&q

红河州元阳县南沙镇年后招一名品控，3年以上工作经验，待遇5500，量不大，发粮准时，电话 陶站

###建水县石塔建材有限责任公司-商砼试验室品控员：1名，不限，不限，无持证要求，工作地点建水县临安镇西湖村，薪资3000-5000元/月，招聘要求：1.身体健康，吃苦耐劳，服从上级安排，没有不良嗜好，会简单电脑操作；2.应届毕业生需在相应学校学习过关于本行业的理论知识；3.具有相关工作经验者优先；4.熟悉混凝土试验方法和标准，能够熟练操作试验仪器，联系人：李凡

广福路工地新开项目招土建造价员  水电施工员  实验员   质检员   工资面议   联系电话   王

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招聘：防雷检测员 薪资：-6K/月 岗位职责： 1、全面负责受托项目的现场防雷检测工作，检测进度跟踪、检测数据汇总、制定整改方案； 2、独立完成现场勘查与防雷检测方案设计； 3、负责整理汇总相关的防雷检测原始记录，防雷安全资料的整理和归档； 4、根据操作规程正确使用检测仪器，并负责仪器的日常维护、管理和清洁。 任职要求： 1、大专以上学历，建筑电子、电气、气象、防雷技术专业或相关专业者； 2、从事防雷装置设计、施工、防雷装置检测工作经验者优先； 3、熟悉防雷检测技术相关规定，具备防雷与接地专业知识； 4、熟练使用办公软件，能够编写相关报告； 5、具有防雷检测能力评价证书。

云南雷宝科技服务有限公司 企业简介： 云南雷宝科技服务有限公司成立于2016年，主要经营：防雷技术服务及咨询；防雷防静电装置的检测；接地装置特性参数（土壤电阻率、接地阻抗、跨步电压、接触电压）的测试；特种专业工程的施工（特种防雷工程设计与施工、建筑物纠偏和平移、结构补强、特殊设备起重吊装）；气象服务；雷电灾害风险评估；防雷设备的销售；电子产品、弱电、安防设备的销售及安装。根据云南雷宝科技有限公司经营情况，现面向社会招聘： 检测员、项目经理 10人 要求： 1.身体健康，思想政治素质好，思路清晰，目标明确， 工作责任心强，有良好的沟通能力，品行端正，积极上进； 2.具备全日制理科（大学本科及以上学历）专业：防雷、气象、工程、电气、检测类相关专业优先，年龄18-45周岁，男女不限； 3.有吃苦耐劳精神，能够随时根据公司安排出差、能熟练驾驶机动车； 能独立操作计算机、熟练操作Word、Excel等办公软件，能编写检测报告； 4.具有工程、检测类相关工作经验； 5.适应招聘岗位工作需要的其他条件 薪资待遇：5500-10000元/月；（含工资、过节费、餐补、个人和单位承担的“五险一金”、意外伤害险、加班补贴、出差补贴、驾驶员补贴），工资包括基本工资和绩效工资，由公司考核发放,上不封顶。 上班时间：8小时工作、双休、节假日正常休息 工作地点|安宁市沿川北路33号 联系电话|徐老师

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检测师持有证书且具备丰富经验，待遇优厚，现招聘2人从事项目部工作，具体待遇和工作地点可电话详谈，工作地点在临沧云县云南临沧。

招聘：品管员/质检员 薪资：7-9K 岗位职责： 1、熟悉现行国家施工规范。 2、能及时发现现场施工质量问题并给出解决方案。 3、有较好的沟通交流能力，清楚表达。 4、从事施工现场管理工作年限6年及以上，有房地产开发项目管理经验着优先。

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云南工地试验检测师 必须持交通运输部检测师证书，道路桥隧双证优先；年龄在50岁以下，大专以上学历，有土建试验室工作经验者优先，有管控混凝土能力者优先。云南马西、四川西香工地试验室工作 薪资福利:助理7000元 - 8000元、检测师8000元 - 10000元；具体情况根据个人能力经验详谈 招工人数:2 - 4人 简历投递邮箱

岗位职责： 1.负责新产品开发及现有产品优化，确保创新方向紧跟市场动态； 2.精准把控烘焙环节的配方与工艺流程，保障产品品质与风味稳定； 3.开展市场调研，整合用户反馈信息，为产品升级提供数据依据； 4.与生产部门协同配合，推动研发成果落地并实现规模化生产。 任职要求： 1.热爱烘焙事业，掌握系统的烘焙技术知识； 2.具备较强的创新能力，能持续推出契合市场需求的新品； 3.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，可跨部门高效协作； 4.关注细节，能在高强度工作环境中保持高效与创意输出。

一、工作职责： 1、负责公司原材料及成品的质量控制工作； 2、负责实验室检测仪器的维护及团队人员管理； 3、负责产品BOM的制定与日常更新； 4、承担新材料的测试与实验任务； 5、提供售前与售后环节的技术支持服务； 6、编制并完善检验规范及生产操作指导文件； 7、负责产品技术资料的归档与管理工作； 8、完成企业交办的其他相关工作事项。 二、任职资格： 1、化学工程类相关专业，需具备全日制本科及以上学历； 2、有油墨领域售前售后技术支持经验者优先考虑； 3、具备3年以上印刷油墨研发、技术开发或现场支持工作经验； 4、可独立分析并解决印刷过程中的工艺问题； 5、能够根据客户具体需求优化和调整产品配方； 6、具有成本控制意识及相关实践能力； 7、服务意识强，具备良好的客户沟通能力，能适应高强度工作环境；

岗位职责： 1、负责产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识； 2、行使检验职责，填写相应的检验记录表单； 3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪； 4、对入厂原材料、生产关键点、出厂产品进行品控把关； 5、每月对检验数据进行汇总、统计。 任职资格： 1、食品类大专以上学历； 2、有食品生产线检验工作经验者优先； 3、对出厂检验中发生的主要问题能够初步判定其原因； 4、责任心强，吃苦耐劳； 5、具备一定的沟通协调、分析解决能力。 6、有化验证及化验工作经历的优先考虑。

岗位职责： 1. 研发与创新 开展新风味、新配方的试验与调制工作，持续优化现有配方，响应市场多样化需求 2. 原料甄选与品质评估 甄别优质咖啡豆及辅料添加剂，严格把控原料品质，保障产品口感稳定性与高标准 3. 协同市场推广支持 配合市场团队制定新品推广策略，提供专业技术支持与产品知识培训服务 4. 市场动态跟踪与竞品研究 持续关注行业发展趋势，收集竞品信息并进行分析，为产品研发提供决策依据 5. 生产流程优化 联合生产团队完善工艺环节，提升产品质量一致性与整体生产效能 6. 质量监督与合规管理 全程监控生产各阶段质量状况，确保产品符合国家法规及相关质量标准 7. 实验记录与数据整理 系统记录实验过程与结果数据，建立可追溯的研发资料库，支撑后续技术改进 8. 团队协作与项目推进 积极参与团队会议与项目研讨，共享研发进展，协同解决技术难题，推动项目落地 岗位要求： 1. 咖啡专业知识储备 熟悉咖啡品类、产地特征、种植条件、加工方式及烘焙工艺，掌握不同豆种风味属性与冲煮技法 2. 感官辨识能力突出 拥有灵敏的味觉与嗅觉感知力，能精准识别咖啡香气层次、风味表现及口感差异 3. 实验设计与数据分析能力 具备独立设计实验方案与开发配方的能力，能够对原料组合与工艺参数进行科学比对分析 4. 创意思维与产品构思能力 善于提出创新性咖啡产品概念与独特配方设想，推动产品差异化发展 6. 熟悉咖啡制造工艺流程 了解咖啡生产全流程操作规范，可高效对接生产部门，保障产品品质稳定输出

岗位职责： 1. 研发与技术探索 开展新风味、新配方的研发试验及优化调整，响应市场多样化需求 2. 原料甄选与品质评估 严选优质咖啡豆及辅料添加剂，保障产品在口感与品质上的高标准 3. 协同市场推广支持 配合市场团队制定推广方案，提供专业技术支撑与产品知识培训服务 4. 市场动态跟踪与竞品研究 持续关注行业发展趋势，分析竞争品牌产品特点，为研发方向提供依据 5. 生产流程优化 联合生产团队优化加工工艺，提升产品质量稳定性与生产运作效率 6. 质量监督与控制 全程监控生产环节的质量指标，确保产品符合相关法规与标准要求 7. 实验记录与数据整理 系统记录实验过程与结果数据，为后续研发工作提供可靠的数据基础 8. 团队协作与项目推进 积极参与团队会议和项目研讨，共享研发进展，协同解决技术问题 任职要求： 1. 具备咖啡品类专业知识 熟悉咖啡种类、产地分布、种植条件、加工方式及烘焙工艺，掌握咖啡豆风味特征与冲煮技法 2. 感官辨识能力强 拥有灵敏的味觉与嗅觉，能精准识别咖啡的香气层次、风味表现与口感差异 3. 实验设计与分析能力 可独立完成实验规划与配方开发，具备原料与工艺对比分析的技术能力 4. 创意思维突出 富有创新意识，能提出具有市场潜力的咖啡配方与新品概念 6. 熟悉生产工艺流程 了解咖啡制品的生产全过程，能与生产端高效协作，保障产品品质一致性 性别不限 年龄****，能力优异者可放宽至37岁 学历：大专 薪资：8000+

铁矿石化验员25岁一50岁男女不限，有经验者优先

招聘外加剂工程师 具体要求如下： 1、学历：高中以上学历，化工材料等相关专业优先，能力突出者可适当放宽。 2、要求从事外加剂行业三年以上工作经验，对减水剂、速凝剂有独到钻研、研究和专业技术，熟悉掌握低碱、无碱速凝剂生产原理及工艺。 3、能够合成多种性能要求的减水剂母料及保坍系列产品，熟悉掌握硅酸盐、高分子及骨科材料等专业技术。 4、能够完成民建及国家高铁、高速公路、水利工程等项目的减水剂复配需求。 5、能够掌握各种砂浆、引气剂、气密剂、增稠剂等产品的应用。 6、有C本驾驶证件并有一定驾驶经验。 7、工作地点：安徽、广西、云南、四川、新疆、河南、湖南、北京 联系电话

工作地点：曲靖 岗位职责： 1、依据公司发展战略，制定研发部门年度规划并组织实施； 2、主导产品性能评估、技术可行性分析与评审，审定新产品研发的技术可行性方案； 3、统筹管理新产品开发项目的设计、验证、试产全流程，保障项目顺利结项及技术成果有效转移； 4、指导产品配方研发与工艺设计，支持单品基础性研究工作的开展； 5、推动现有生产配方和工艺优化，提升产品品质与制造效率； 6、协同产品、生产、销售等相关职能部门，确保跨部门协作顺畅； 7、全面负责研发团队建设，落实团队管理与人才培育工作； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，化妆品科学、植物资源开发等相关专业背景； 2、具有5年以上化妆品研发领域工作经验，其中至少2年团队管理经历； 3、逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力，责任心强，兼具领导才能与决策能力。 福利待遇：五险一金，餐饮补贴，独立宿舍，员工旅游，顺畅的职业发展通道等，薪资面议。

云南工地试验检测师 必须持交通运输部检测师证书，道路桥隧双证优先；年龄在50岁以下，大专以上学历，有土建试验室工作经验者优先，有管控混凝土能力者优先。云南马西、四川西香工地试验室工作 薪资福利:助理7000元 - 8000元、检测师8000元 - 10000元；具体情况根据个人能力经验详谈 招工人数:2 - 4人 简历投递邮箱