贝壳找房大平台，世界500强 旗下品牌:德佑、链家、大屋、21世纪、乐远、优屋等，主做一手房、二手房买卖，租赁业务...... 杭州目前3000多家门店，发展成熟，分布各个区域、小区和商业街等，可以就近安排!需要提供住宿也可安排哦(有单间) 无责底薪+高提成30-60%不等，综合1.5万上不封顶，多劳多得 新人入职当月有商机保护，师傅手把手带教，公司氛围更是没得说~ 任职要求:18周岁以上，高中以上学历，诚实正直，吃苦耐劳。会骑电瓶车、会基础的拍摄，会用电子产品。 【我们需要什么样的人】 1）只有你有赚钱的欲望!认真学习，肯吃苦!宝妈宝爸小白都可以! 2）没有经验纯小白也可以，我们一对一老带新，年龄20周岁-45周岁，高中学历及以上，优秀者或同行可放宽 3）全杭州800多家门店就近安排!部分门店可免费住宿或提供房补 4）有过任何行业销售经验优先 【我们能给你提供的】 1)五险+节假日福利+带薪年假+购房/租房优惠+免费体检+专业培训+师傅带教+国内外旅游 2)晋升空间: 横向晋升(业务层面):销售位分等级，随着级别的增高，提成点也会增高(45-65%) 纵向晋升(管理层面):房产经纪人-店经理-商圈经理-区域总监一大部总-分公司总经理 3.当然对于有经验有能力的伙伴，薪资提成可以面谈，自带团队加入的，可以享受分红，提成最高给到60% 欢迎大家的加入！！！

岗位职责： 1、开展公司产品在所属行业的市场推广与销售工作。 2、对接行业客户中高层决策人员，建立并维护长期稳定的合作关系，保障服务持续开展，深入挖掘客户潜在需求，达成公司既定任务目标。 3、开拓行业内新客户资源，同时对现有老客户进行系统梳理并激发其新增需求。 4、全面掌握行业客户的实际需求，结合行业特性及客户具体情况推动保险+财险+广发银行一体化解决方案落地。 5、参与制定行业相关的市场拓展策略、销售执行策略及产品应用策略。 任职资格： 1、具备本科或以上学历； 2、了解目标行业客户市场格局，拥有1-2年及以上销售工作经验，具备一定的客户资源积累和人脉基础； 3、工作认真积极，学习能力突出，富有责任心，具备良好的团队合作精神； 4、逻辑思维清晰，具备较强的书面表达与口头陈述能力，能适应高强度工作压力。

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5. 工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

招聘：诚聘优秀销售精英！！ 【招聘公司】：顶点财经 【公司坐标】：滨江华荣时代大厦13楼 【招聘岗位】：销售 【薪酬待遇】：无责底薪6000+提成（6%-12%）+五险一金+（有证补贴400） 【招聘职业】：电销+网销 【薪资】：1万～5万！上不封顶！ 【岗位要求】 1、积极发挥业务带头作用 2、具备投顾从业经验者优先考虑 3、了解股票市场，持有证券从业资格证者优先录用 4、热爱销售工作，沟通能力强，思维清晰，勇于面对挑战，能承受工作压力 5、成功推荐3位好友入职，助力晋升主管岗位 欢迎踊跃投递、转发、推荐！

工作时间： 9:00-16:00（午休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得 入职公司

岗位职责: 市场分析，销售管理，商务谈判，售后服务，销售策略 1. 开展系统集成与弱电领域的市场调研及技术研究； 2. 收集系统集成与弱电类项目的相关信息； 3. 跟进系统集成与弱电项目进程，推动项目落地实施； 4. 深入理解客户实际需求，制定专业的产品解决方案； 5. 拓展新市场与潜在客户资源； 6. 可适应出差者优先录用。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和主动服务客户的意识； 2. 能够独立开展工作，同时具备良好的协作精神； 3. 对弱电行业有基本认知并持有浓厚兴趣

Hi~ 找工作感到迷茫和焦虑吗？ 不清楚自己适合什么职业，也不确定能胜任哪些岗位？ 不如选定一个方向，勇敢迈出第一步，努力成为领域的佼佼者。 与其在犹豫中停滞，不如带着期待加入我们，你将收获意想不到的机遇！ 【我们期待这样的你】 年满20周岁，具备高中或以上学历，性格积极乐观，踏实勤快 如果你曾是经验丰富的销售精英，欢迎加入我们一起创造佳绩！ 如果你正处在职场起步阶段、对未来尚感迷茫，也欢迎选择我们实现成长蜕变！ 【你需要负责】 1. 采集并发布房屋租售相关信息； 2. 接待客户，掌握其需求，精准推荐合适房源； 3. 带领客户实地看房，协助沟通谈判，推动交易完成； 4. 持续维护客户关系，提升服务体验； 【你将获得】 （1）薪酬待遇： 底薪3000-5000元，提成比例45%-65%，提供住宿补贴，缴纳社保 （2）带薪培训： 公司提供系统化免费培训，助力你快速上手，稳步发展 （3）协同共赢： 我们拥有专业平台支持客户资源获取，可在全杭州范围内协作开展工作 既有房源资源也有客源渠道，获取到房产信息后，只需录入系统，他人成交你也享业绩分成；若暂无房源但有客户需求，系统可智能匹配优质房源自动生成商机，带你实地看房，促成成交即可获得相应收益 【工作时间】上午9点至晚上7点，午休2小时，晚休1小时 【综合收入】常规情况月入1-2万；用心投入5-8万；全力以赴10-20万；全力冲刺30-50万以上/月（上不封顶） 【岗位福利】五险一金、团队聚餐、绩效奖金、节日礼品

福利待遇 1.无责任底薪6000元+40%提成+多项奖金，收入可观，转正后月入过万轻松实现 2.工作时间8:30-18:00，午间休息两小时，严格遵循国家法定节假日安排，享受带薪年假，不强制加班 3.新入职员工可参与系统化培训，涵盖入职指导、专业技能及营销能力提升课程 4.公司为表现优异者提供广阔晋升通道，能者上位，晋升后即享双边2000元公积金待遇 5.定期组织团队旅游，优秀员工及全员均可参与，全程报销机票、酒店等全部费用！已前往澳门、三亚、潮汕南澳岛、杭州莫干山等地 6.周年庆赠送黄金礼品！！！ 7.各类奖励丰富多样，戴森吹风机、苹果iPad、Switch游戏机等应有尽有，只有你想不到，没有我们送不了，团队年轻有活力，工作氛围极佳 职位详情 1.负责处理客户申请，公司提供高质量意向客户资源，无需拨打白名单，无通话次数考核 2.通过电话、微信及线上渠道与客户进行有效沟通 3.完成客户邀约、洽谈签约及后续手续的跟进服务 任职资格 1.大专及以上学历，工作认真负责，形象良好，具备咨询或销售经验者优先考虑 2.具备良好的沟通表达能力与较强的执行能力 3.具有主动学习意识，愿意不断提升自我 4.有强烈的赚钱动机和目标感

【企业简介】： 五五科技专注于跨境电商导购业务与互联网效果营销服务，现为新三板创新层挂牌企业。公司旗下核心产品——PartnerBoost，致力于为跨境电商企业的国际化发展提供高效的销售增长解决方案。依托领先的技术能力与专业团队，我们在行业中持续保持竞争优势，助力客户实现全球化布局与业绩突破。 【岗位职责】： 1. 开展新客户开发工作，通过多渠道寻找潜在合作对象，构建并维护高质量的客户关系； 2. 结合客户实际需求，设计定制化销售策略，全面呈现公司产品与服务的核心价值； 3. 与客户保持高效沟通与商务洽谈，推进合作进程，确保销售目标的顺利达成； 4. 持续跟进现有客户，提升客户满意度与黏性，推动长期合作与业务深化； 5. 跟踪行业趋势及竞争格局变化，及时收集反馈信息，为产品优化和服务升级提供支持； 6. 协同团队完成各项销售任务与项目目标，积极参与团队协作与能力建设。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，市场营销、国际贸易等相关专业背景者优先考虑； 2. 具备跨境电商领域从业经验，熟悉行业运营逻辑及市场发展方向； 3. 拥有SaaS类软件销售经历，理解SaaS模式下的客户需求与销售节奏； 4. 具备网络联盟相关经验者优先，了解联盟营销的运作机制与合作路径； 5. 掌握扎实的销售方法论与谈判技巧，能够独立推进并完成销售闭环； 6. 责任意识强，积极主动，具备抗压能力，适应高速发展的业务环境； 7. 熟练操作常用办公工具，具备基础的数据分析与处理能力； 8. 对人工智能技术充满兴趣，具备将新兴技术应用于实际工作的学习意愿与转化能力。 【福利待遇】： 1. 提供具有市场竞争力的薪酬结构与绩效激励方案，充分激发个人潜能； 2. 建立系统化的培训体系与清晰的晋升通道，助力员工实现职业成长； 3. 组织丰富多样的团队活动，营造开放、协作、温暖的工作氛围； 4. 缴纳五险一金，并提供其他补充福利，全面保障员工生活质量。

客人到店促成客人下单

本公司直招驾龄满3年小车驾驶员。 【岗位职责】 为公司客户提供安全、准时的商务接送服务 【工作时间】 1、每天工作8-10小时。 2、月收入7000-10000，收入可周结 【岗位要求】 1.年龄22-58岁，C1以上驾驶证，3年以上驾龄。 2.无一次性扣满12分，无酒驾醉驾，案底记录。 有意向可直接投递简历，看到会及时联系你。 原标题：《小车司机就近安排》

本公司直招驾龄满3年小车驾驶员。 【岗位职责】 为公司客户提供安全、准时的商务接送服务 【工作时间】 1、每天工作8-10小时。 2、月收入7000-10000，收入可周结 【岗位要求】 1.年龄22-58岁，C1以上驾驶证，3年以上驾龄。 2.无一次性扣满12分，无酒驾醉驾，案底记录。 有意向可直接投递简历，看到会及时联系你。 原标题：《招2名靠谱稳定小车司机》

本公司直招驾龄满3年小车驾驶员。 【岗位职责】 为公司客户提供安全、准时的商务接送服务 【工作时间】 1、每天工作8-10小时。 2、月收入7000-10000，收入可周结 【岗位要求】 1.年龄22-58岁，C1以上驾驶证，3年以上驾龄。 2.无一次性扣满12分，无酒驾醉驾，案底记录。 有意向可直接投递简历，看到会及时联系你。 原标题：《小车司机月入过万》

日结 日结 日结 月结21/小时，日结20/小时包吃包住，月结241.5/天，日结230/天 杭州萧山五金路外资智能锁企业招普工50人 工作年龄：男女不限18-40岁 工作要求：流水线打小螺丝，质检，打包等，早上八点半到晚上九点，长白班，企业包吃住，伙食好住宿好，工资次月25号结 先面试后体检（有三月内体检报告也可以） 年纪要求18至40， 周二中午1点统一面试，有人提前接龙报名单

本公司直招驾龄满3年小车驾驶员。 【岗位职责】 为公司客户提供安全、准时的商务接送服务 【工作时间】 1、每天工作8-10小时。 2、月收入7000-10000，收入可周结 【岗位要求】 1.年龄22-58岁，C1以上驾驶证，3年以上驾龄。 2.无一次性扣满12分，无酒驾醉驾，案底记录。 有意向可直接投递简历，看到会及时联系你。 原标题：《直招小车司机保底7000+》

我们不是贷款、不是催收，不是金融行业 此岗位保证真实无套路 你想要的周末双休、节假日正常放假的岗位在这里 职位要求： 有无经验并不重要，重要是好的工作态度，没有经验限制，应届生或者其他没有经验的转行的人士也可以做！ 但是希望你愿意学，公司会提供完整的 岗位培训 以及 一对一的 老员工帮带 公司主要从事企业服务相关业务，岗位工作内容是负责企业咨询，通过在线方式了解客户的需求，然后提供相关的解决方案。公司提供的客户资源 没有经验限制，应届生或者其他没有经验的转行的人士也可以做！ 但是希望你愿意学，公司会提供完整的 带薪培训 以及 一对一的 老员工帮带 上下班时间：周末双休，节假日正常休息，准点下班不加班。超长春节假期15天+，绝对真实的休息时间 发薪日：15号发薪~ 如遇周末节假日会提前发不会延后哦~ 各种下午茶，定期团建，生日会，节假日礼物 薪资待遇 1.底薪+高额提成+奖金奖励+年终奖 2.部门团建+周年庆+节日礼物+员工生日礼物+个人/团队奖金+聚餐。 3.提供带薪专业培训。老员工一对一带，公开透明晋升空间。 周一到周五面试，欢迎找工作的朋友们加入我们大家庭!!!!!

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，踏实肯干，认同公司价值观

薪资详情 · 薪资范围：底薪+提成 · 提成方式：商家流水的1%（即每万元流水提成100元）+0.5%+0.5% · 奖金补贴：年终奖 · 试用薪资：3000元/月 工作地点：成都武侯区高升桥 岗位职责： 1. 负责本地生活类商家客户的开发与维护，推广公司产品及服务 2. 根据公司目标制定销售计划，完成业绩任务 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4. 完成公司安排的其他市场拓展相关工作 我们提供：本地生活新赛道，成长空间大，业绩优秀者可晋升区域负责人。

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，高效完成销售目标 2. 深入挖掘客户需求，提供专业、个性化的销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助制定并优化销售策略与推广计划 4. 负责合同洽谈、签订及全流程跟进，确保回款及时、服务闭环 5. 定期提交销售报表与客户反馈，协同团队持续优化销售流程与服务体验 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与较强抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备敏锐的客户服务意识和问题解决能力 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏及短期出差安排 5. 诚实守信，具备团队协作精神与基本职业操守

无论你干过没干过销售，无论你学历如何，只要你想赚钱，只要你有野心，在咱们公司，就能实现财富自由，理想抱负。 岗位职责： 1. 通过电话沟通 主要工作内容是审核客户资质 邀约客户上门进行后续的签约 2、协助完成日常资料整理与信息录入工作； 3、配合部门完成基础性事务处理与沟通协调； 4、参与支持项目推进中的辅助性事务安排。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力与责任心； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 3、工作细致认真，能够适应团队协作环境； 4、有较强的学习意愿，能快速适应岗位需求。

HWP（健康财富规划师） 一个被央视争相报道，被撒贝宁采访的全新职业。人口老龄化时代，银发经济是蓝海市场。目前有个职业是 从养老社区→安宁疗护→墓地陵园 一条龙全方位的工作模式，当然你也可以选择其中擅长的一项去开拓发展。 工作时间：早上8：30-12：00学习为主，下午自行开发客户。 任职要求：20-50周岁，大专以上学历，认可大健康事业。 公司主做高端养老，及生态风水福地销售，接触人群为中高净值客户，对日后自身的发展是非常有收获的。

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:男21-60岁，女21-55岁; 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶; 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

入职当日开单！带薪培训！五险！ 在小小的boss里面挖呀挖呀挖!挖多多的人才赚多多的钱！ 在大大的公司里面赚呀赚呀赚!赚特别多的钱呐花都花不完！ 薪资待遇： 真实底薪10000+40%提成(新人综合月薪32000/月) 业绩奖金：奖金（3000~20000元不等) 新人最快3天开单，几十万到几百万的单子不等新人综合最低收入15000两个月后老人不低于30000 业绩好的月薪50000-80000以上，销冠57万月薪，基本年薪60万-100万 福利待遇： 1、五险都有都有!!!我看哪个公司不交!!! 符合年轻人现状 2、每月团建聚餐，每天下午茶，年终优秀员工国外游哦; 3、员工生日party，下午茶，蛋糕水果奶茶咖啡应有有。 4、年假，带薪休假，节日福利样样俱全。 5、绝佳的晋升机会，内部晋升，人人皆有机会！！

【薪资待遇】 业务人员24年年薪约10-25万 基础薪资包含：无责底薪+餐补+车贴+通讯补贴+全勤奖+多项奖励提成 【培训体系】 1对1带教：入职即安排专属导师，全程实操指导； 全方位培养：针对不同成长阶段提供系统化培训支持； 【职业发展】 职级晋升：三星-四星-五星（对应底薪：6000-8000元） 职等晋升（业务线）：业管家务-主管助理-主管-经理 晋升机制：公司每季度组织晋升评估，为表现优异者开放晋升通道，支持职业进阶。 【岗位职责】 1、负责房屋租赁信息在各网络平台的发布与日常维护； 2、接听客户来电咨询，开展线上线下沟通，匹配推荐房源，安排带看、讲解、签约及入住流程； 3、持续跟进租客入住后各类需求，协调处理续租、换租、退租等相关事宜； 4、定期巡查并维护所辖房源的使用状况。 【任职要求】 1、大专及以上学历（接受实习生、应届毕业生应聘）； 2、性格积极向上，热爱销售岗位，具备良好沟通能力，勇于追求高收入目标； 3、主动学习、主动反馈、主动服务客户，拥有较强的服务意识； 4、工作无需穿戴统一工装。

朝九晚六，法定节假日固定休息 薪资待遇： 薪资：底薪7000+提成 转正后月薪普遍10000以上，只要肯拼，未来可期！ 公司福利： 岗位简单易上手，无业绩考核压力，入职即通过，享带薪培训+无责底薪+10%-40%高比例提成+业绩奖金，另配五险。每周提供下午茶、水果及零食，每月组织员工聚餐、部门团建、生日会，定期安排外出旅游，节日还有礼品发放。 我们的优势： 不限经验，零基础可入职，无需自行开拓客户，公司统一提供精准资源，无须外勤。办公室环境舒适，全天候空调开放，工作氛围轻松，团队以90后、00后为主，活力十足，颜值在线，工作之余赏心悦目！最重要的是——不加班！！！公司倡导高效工作，鼓励下班后尽情享受生活！

高端设计师品牌【做一休一 13薪】 招聘：销售 招募地点： 杭州上城区清波街道勾山樵舍 杭州万象城 薪酬待遇：无责底薪+津贴+个人提成+店铺提成； 福利待遇：六险一金 13薪 法定节假日3倍薪 工作时间：做一休一 工作要求：35岁以内，有轻奢女装、大女装、奢侈品等相关导购经验优先 ☎相关人事： 欢迎自荐和推荐

薪资待遇： 目前在职员工实际到手收入普遍在1万元以上。 1. 底薪 + 提成 + 奖金 = 综合月薪10000-15000元，上不封顶，能力越突出，收入越高。 2. 按规定缴纳五险一金。 3. 丰富的团队活动，公司定期组织团建、聚餐等多样化员工福利活动。 任职资格： 1. 不限经验与背景，零基础可入职，欢迎应届毕业生，重点是工作认真、品行良好、有清晰的职业规划。 2. 具备良好的学习意识和沟通能力，有进取心、责任感以及积极向上的工作心态，对提升收入有强烈意愿。 3. 从事3D打印定制加工服务，主要服务于手板模型、汽车零部件、雕塑手办、机器人、工业设计等领域的企业客户，面向B端市场。行业属于新兴实体方向，发展空间广阔。 4. 客户资源稳定，复购率高达90%，前期需进行客户开拓，后期以客户维护为主，开发压力逐步减小。 5. 团队成员以95后、00后为主，工作氛围轻松融洽（真实情况，非夸张），人员流动性低，正常情况下基本无离职现象。 工作内容： 1. 根据公司标准及提供的资源，通过电话、网络等方式开发客户； 2. 成交后负责订单对接及后续客户维护工作。 工作时间：8:30-19:00（中午12:00-13:30及傍晚17:15-18:00为休息时段） 单休，每周日固定休息。 只要按要求踏实执行，业绩自然稳步提升，入职满半年者，月薪基本可达1万元左右。

【岗位职责】 作为电话销售，您将负责通过电话与潜在客户创建联系，推广公司产品或服务，并完成销售目标。您需要熟练掌握产品的特性及优势，能够有效解答客户疑问，促成交易。此外，您还需要定期跟进已成交客户，以提升客户满意度和促进二次购买。 【任职要求】 1.学历：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2.技能：具备良好的沟通技巧和谈判能力，能够快速理解客户需求并提供解决方案。熟悉办公软件操作，如Excel、Word等。 3.性格：积极主动，有较强的学习能力和抗压能力，乐于接受挑战，具有团队合作精神。 4.经验：有电话销售经验者优先，特别是有金融、保险、电信等行业经验者更佳。 【福利待遇】 1.薪资：实行无责底薪+提成制度，底薪高于行业平均水平，提成比例高，多劳多得。 2.培训：提供全面的入职培训和持续的职业发展培训，帮助员工快速成长。 3.工作时间：标准工作日制，周末双休，法定节假日正常休息。 4.福利：享有五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利等。 5.发展机会：公司注重人才发展，提供广阔的职业晋升空间，鼓励内部竞聘。

1、周末双休，法定节假日正常休息； 2、试用期底薪6k+10%-25%阶梯式高提成+团队激励+五险+月度/季度/年度销冠奖+生日福利+过节礼品，月薪范围：10-30K，多劳多得，公司当前销售平均薪资1.5万； 3、晋升路径：销售顾问-组长-部门主管-部门经理-合伙人； 4、公司提供部门客户资源及系统化培训，接触多元行业与品牌方，助力你快速提升！ 一、岗位职责 1、开展客户拓展工作，依据公司设定的业绩指标，有效结合平台资源与个人渠道，开发有知识产权保护、维权等需求的品牌企业，深入挖掘合作潜力，探索高效合作模式（以电销、网销为主，公海客户+自主开发）； 2、整理并分析品牌客户信息，结合其实际需求制定个性化服务方案，推动合作流程执行，实现签约与回款； 3、持续维护客户关系并跟进服务进展，通过日常沟通提升客户满意度，推动老客户的复购与深度合作； 4、独立完成商务谈判、方案设计、合同签订，并统筹协调内部外部资源，保障项目顺利实施及后续效果跟踪； 二、任职资格 1、了解主流网购平台，掌握常用办公软件操作； 2、具备电销、网销经验，或拥有教育培训类服务产品销售背景者优先考虑； 3、加分项：有SaaS软件接触经历、熟悉B端服务、了解电商产品、具备知识产权或电商维权领域相关经验。 未回复视为暂不匹配~

【职位描述】： 1、依托平台资源，为客户提供售前、售中及售后全流程服务，保障月度营销目标顺利完成； 2、主动学习并掌握相关技术与产品知识，提升市场洞察力与判断能力； 3、积极维护客户关系，及时识别客户需求，持续提高客户满意度； 4、定期跟进老客户，保持密切沟通，推动建立稳定持久的合作关系； 5、负责销售合同的签订及回款工作 【任职要求】： 1、计算机相关专业，大专及以上学历，具备计算机硬件基础知识。 2、对销售工作和市场开拓有浓厚兴趣，乐于从事销售岗位； 3、性格开朗，具备较强的沟通表达能力、公关能力、应变能力及商务谈判技巧； 4、具有良好的客户服务意识； 5、踏实肯干，有同行业工作经验者优先（如具备2年以上计算机销售经验），待遇从优； 6、欢迎优秀应届毕业生加入！ 上班时间：9:00-18:00 周末单休双休轮换，法定节假日正常休息