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临时观光车司机 1.年龄25 - 50周岁，男女不限，身体健康，无色盲、色弱、听力障碍等妨碍驾驶的疾病，无传染病史，无纹身等违背大众视觉习惯的外在特征；2.持有特种作业驾驶证（场（厂）内专用观光车辆司机），驾驶熟练，无重大交通事故、酒驾、毒驾及违法犯罪记录；3.具备良好的服务意识和安全意识，行驶中严格遵守景区限速及安全操作规范，主动为游客提供景点指引；4.熟悉基础车辆维护保养知识，能及时发现车辆异响、故障等问题并上报处理；（无证人员可报名参加考试，报名截止时间2026年1月12日，考试时间2026年1月23日，培训考试约1000元） 薪资福利:面议 招工人数:11 工作时间预计三个月，2026年1月—3月，每日8点至17点；报名时间：即日起至招满为止 工作地址:超山风景区

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岗位职责： 1、以电话外呼方式为客户提供增值业务介绍及办理服务； 2、通过10000号专线向电信用户推荐相关产品，包括流量升级包、套餐档次调整、宽带提速等，并协助完成业务开通 任职资格： 1、能熟练操作基础办公软件，普通话清晰，具备良好的沟通表达能力者优先； 2、有电话营销工作经验者优先考虑，也欢迎应届毕业生投递； 3、不设工作年限门槛 工作时间：8:30-12:0013:30-18:00，单双休 办公地点：八一南街1610号保集广场B1103室 个人职业发展： 1、入职即签订正式劳动合同； 2、公司实行内部人才培养机制，所有管理岗位均从内部选拔晋升； 一线客服——组长——主管——项目经理

岗位详情：接送公司客户 职位要求：C1以上驾照驾龄满一年，开车稳妥 工作时长：8-10小时 薪资待遇：底薪7000+500生活补贴，有住宿 听从公司安排，认真负责，有责任心，平时跟进车辆日常保险，保养，维修等工作。 服从管理，平时能及时回复消息。

【工作内容】: 1、无需外出，全程室内办公，负责提醒及通知相关事宜。接受零基础人员，提供带薪培训 【薪资构成】：新人底薪4000+100全勤奖+5%-30%提成+团队激励奖金 【任职要求】 1.性别不限，具备基本电脑操作能力，工作认真负责，思维敏捷。 无经验者亦可，入职前享带薪培训。 2、无违法犯罪记录。 【晋升空间】:(优秀专员-高级专员-小组长-大组长-主管-经理)(按表现逐级晋升) 【公司福利】: 1.每年组织旅游1-2次，每月开展团建活动1-2次；享受下午茶福利 2.享受法定节假日正常休息 本岗位为公司直招，不收取任何费用(非外包性质，全国设有四十多家分公司)，简历可到公司现场填写 公司发展空间广阔！项目优质！诚邀各位伙伴递交简历，欢迎私信咨询！不找工作也可联系交流哦~~

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【岗位职责】 根据公司提供的客户资源，深入沟通了解客户需求，邀请客户到店洽谈 【薪酬待遇】 1、无责任底薪6000元+提成，表现优异者月均收入1w+，上不封顶 2、每周六单休，周日10:00上班，法定节假日享受带薪休假 3、每日提供下午茶，无需外勤跑动 4、交通便利，楼下即为地铁3号线、8号线 【工作内容】 1、通过电话与客户交流，评估其资质情况，并促成上门面谈 2、在高端写字楼办公，环境舒适，团队氛围轻松和谐，工作时间灵活自主，无通话时长与频次考核，无繁琐制度约束 3、临近地铁出入口，通勤便捷 任职要求： 1、性别不限，能熟练使用普通话进行沟通 2、具备良好职业素养及较强表达能力，入职后有专人带教培训 3、管理层亲切随和，团队成员以90后、00后为主，相处融洽 4、薪资待遇优厚，真诚招聘，无KPI压力，欢迎愿意交流的你，有意者欢迎联系～期待你的加入

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1、持有C1驾驶证，及以上司机均可，无犯罪记录 2、年龄21-60岁，1年以上实际驾驶经验，会使用智能手机导航! 3、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，服务意识强、责任心强，能适应加班。 从事过司机工作经验的优先考虑综合13000-15000 公司提供正规营运车辆，公司派单，多劳多得； 提供新能源车辆，维修、保养、保险、等公司负责！ 一人一台车自由安排上下班时间，无需到公司报道。 24小时车子归司机所有.可以开回家 免费提供酒店式管理宿舍.洗衣机空调热水器单独卫生间 公司直招，非中介。只要您肯付出，就会有回报 公司不招偷懒的人，你越勤劳，你就越优先 工作地点在上海

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开电瓶游览车司机 工作地址:刘公岛 月薪5000(3500元工资+1500元考核) 45以下，需要持C1以上驾驶证及N2特种设备操作证

招聘信息: 1 招聘旅游车司机60名 需要长期 :有责任心: 有C 1担当 招聘大7坐驾驶员 普通话标准:善语沟通: 需要旅游资格证 持证上岗 男女不限有意者联系

客运驾驶员 1、身体健康，持有B1证照以上，具备实际驾驶客车及履行岗位职责能力。2、驾驶技能符合驾驶员从业资格要求。3、三年内无重大事故，且安全意识强，服从公司调配管理。4、需提供客车从业资格证。5、需提供无犯罪记录证明。 薪资福利:1、工资面议。2、公司为驾驶员缴交五险及年终绩效奖等福利。 招工人数:若干名 1.本招聘信息最终解释归福建武夷交通运输股份有限公司建阳分公司。2.本招聘信息未尽事宜以招聘者与应聘者最终签订的《劳动合同书》为准。3.面试：由用工单位组织面试，择优录取。4.体检：面试后确定的聘用人员须通过体检，体检不合格者不予聘用，体检的具体时间、地点另行通知，。报名时间：2026年1月7日至2026年2月6日 工作地址:福建武夷交通运输股份有限公司建阳分公司

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1.公司现在正在大力的扩建中，多个管理岗位等你来挑战。 2.公司在抖音快手头条微信朋友圈等各大网络平台投放广告，有自己的运作平台提供精准客户资源 【福利待遇】 1.精准来源:不需要自己挖掘客户，我们有自己的运营平台前端确认意向度，我们直接成单 2.福利优厚：带薪休假+法定节假日均放假+生日福利 3.日常团建：生日会+各类PK赛+年会+旅游+轰趴+聚餐+下午茶 4.公司每周三提供超丰盛的下午茶、水果、各种零食小吃 5.月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软 6.别墅轰趴，国内外豪华游 7.晋升空间：扩展1000人众多管理岗位：业务/运营管理线/销售管理线/职能管理钱 8.工作环境：高大上甲级写字楼，全新办公区高端办公用品 9.薪资待遇：高于城市平均薪资水平，均薪3W起步，咱们这的伙伴基本稳定下来平均年薪30-55万，TOP年薪100万，单月TOP拿过38万。 10.带薪培训：系统专业的带薪培训，师傅一带一带教，让你得到全面的发展和学习 11.工作氛围：不定期旅游轰趴团建，开开心心工作，快快乐乐赚钱 【岗位职责】 1.公司在抖音快手头条微信朋友圈等各大网络平台投放广告，有自己的运作平台提供精准客户资源 2.我们主要先通过公司系统联系有精准需求的客户，客户精准，没有开单压力，可以拿到高额绩效奖金。 3.受理线上主动申请的客户（不用打骚扰电话） 4.根据客户自身情况，给客户制定最合适的方案（不用求这客户，不用看客户脸色） 【我们的薪资】 新人试用期6000-8000＋（就算佛系也能开单）提成最高40%，还有现金奖金3000-20000 平均薪资3-5W，老员工5-10W（真实收入水平，工资条可查） 新人一周左右基本开单，几十万到几百万的单子不等 无经验不重要有野心想赚钱公司有实力培养你 如果你有强烈的赚钱欲望，压力大，有负债，加入我们半年还清负债，两年还清房贷 【晋升路径】 每三个月部门内部会有晋升调薪机会，公司目前扩大规模，空缺100多个管理岗位。 直说吧，我们要你你想赚钱，那就来看看。我们不跟你谈理想，知道你的理想是不想上班，我们只告诉你你能赚多少！

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岗位职责： 1、利用旺旺等在线沟通工具进行线上导购，及时回复顾客关于产品及购物流程的咨询，有效引导客户并推荐合适商品，推动订单顺利完成； 2、掌握电商平台交易流程，了解平台交易规范以及支付宝相关操作规则； 3、负责网站客户的咨询接待，思路清楚，准确回应客户问题与需求，协助完成交易促成； 4、以耐心、贴心、积极的态度为顾客排忧解难，提升客户体验满意度，助力店铺动态评分优化。

我们为新入职员工提供5000元以上起薪，入职满三个月员工平均薪资可达10000元， 任职要求： 1.性别不限，年龄在25至45周岁之间 2.具备大专或以上学历，学信网可查 3.经验不限，零基础也可加入，有资深同事带教 上班时间： 早上9点上班，下午5点下班，午休2小时，准时下班不加班，周末双休，法定节假日正常休息，综合月薪达10000元以上 福利待遇： 享受带薪年假、年度旅游、年度健康体检、节日礼品、生日福利、团队阅读活动、定期团建、工作日下午茶等多项员工关怀项目

平台派单，驾龄满三年，无犯罪记录 年龄24岁以上，会开车，熟悉驾车，工资面谈，多劳多得。看看自己是否接受这份负责开车接送人员的工作！有想法可以留个联系方式！

岗位职责： 1.售前服务:负责及时回复TikTok平台上客户的咨询，解答关于产品的基础问题，如产品特点、功能、使用方法等，做好需求记录。熟悉TikTok平台的商品规则与活动政策，准确传达产品卖点及服务保障，将意向客户引导至私域进行持续跟进，推动客户下单购买。 2.售中服务:订单跟进：跟进订单状态，协助客户跟踪物流信息，协调物流、仓储等部门处理异常订单，如延迟发货、丢件、错发等，提高用户购物体验。 3.售后服务:处理客户的退换货及退款请求，与客户协商解决方案，妥善处理各种纠纷，及时解决和减少客户投诉。针对客户投诉以及差评反馈等问题，积极主动地与客户沟通，依据实际情况提供合理、有效的解决方案，维护产品星级和店铺信誉。针对重点客户进行1v1跟进，定期回访，收集和整理客户反馈的信息，促进复购。 4.认真记录客户咨询中出现的常见问题，运用数据分析方法进行深入剖析，定期输出详细的分析报告，为产品优化和服务流程改进提供支持。 平台规则遵守：深入学习并熟悉TikTok平台的售后政策及争议处理流程，确保所有工作环节合规合法，避免违规操作带来的风险。 5.放假期间也需要每日消息处理 6.负责协助公司其他部门配合性及上级领导交代的事务性工作 任职资格 1.大专及以上学历。英语CET-4及以上，口语优秀者优先。 2.1年以上相关工作经验，有传统外贸、跨境电商行业工作经验优先。 3.熟悉TikTok平台操作，了解海外文化，熟悉客服管理体系及流程者优先。 4.熟练操作电脑及Office办公软件，打字速度快。 5.具备优秀的沟通能力与服务意识，态度友善积极，善于倾听和理解客户需求。 6.责任心强，具有用户视角和解决问题的能力，能够敏锐地识别问题并提出有效的解决方案。 7.抗压能力：良好的心理素质和自我调节能力，能在高强度的工作环境中保持良好的工作状态。

岗位职责： 1、利用旺旺等线上沟通工具进行实时导购，及时回应顾客关于商品及购物流程的咨询，主动引导客户完成下单； 2、掌握电商平台交易流程，熟悉平台规则、支付宝操作规范等相关交易机制； 3、高效处理网站客户的各类问询，逻辑清楚地解答问题，满足客户需求，推动交易顺利完成； 4、以细致、积极、友善的态度协助客户解决问题，提升服务体验，助力店铺评分优化。 任职要求： 1、对电商领域有浓厚兴趣，了解网络购物的基本模式； 2、具备进取意识，熟练使用电脑打字，速度达60字/分钟以上； 3、为人亲和，情绪稳定，耐心细致，避免与客户发生冲突，具备销售思维，责任心强且注重团队协作； 4、具备基础营销能力或有淘宝客服相关经验者优先考虑。

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岗位职责： 1、统筹管理质检与培训工作，搭建并持续优化质量检查机制及培训体系，确保执行落地； 2、对质检数据和报表进行归集、统计与分析，识别共性与典型问题，归纳总结形成质量监控分析报告； 3、具备良好的服务意识，定期组织团队开展优秀服务案例分享，提升整体服务水平； 4、洞察用户需求，结合客户反馈及客服能力短板，设计针对性培训方案，协助完善服务话术与操作流程； 5、主导部门质控项目的实施与推进，协同相关部门高效沟通协作，推动流程优化及项目有效管控。 任职资格: 1、全日制专科及以上学历，具备2年以上客服中心质检相关工作经验，有互联网/电商/本地生活领域售后客服质检背景者优先； 2、学习能力强，擅长培训授课，具有较强的推动力与任务执行力； 3、性格积极乐观，富有责任心，沟通表达良好，熟练掌握Office办公软件，熟悉一线客服作业流程； 4、逻辑清晰，善于问题剖析与归纳总结，具备持续改进的工作意识。