招聘：前台杂活4500底薪加300房补，600百餐补；扫描拉包5000底薪，装车6000底薪，补贴一样；联系方式：（联系时间下午14点到23点之间）

杭州市圆通速递转运中心直招操作工，，免费提供食宿！！！ （面试时间上午9点-11点、下午1：30到5点）地址:杭州市，萧山区，宏业路19号 工作岗位有： 夜班封包上包员/供件员：6000-7500 晚班装车/卸车员：7000-9000 白班封包上包员：5000-6000 白班装车/卸车员：6000-8000 工作时间：19:00-06:00（夜班）/07：00-17：00（白班正常班次） 要求：21-50周岁，身体健康，遵纪守法 计件工资，多劳多得，24小时热水洗浴，免费wifi,长期稳定的工作，提供免费的吃住环境（中餐、下午餐、夜宵;4人寝；入职满一个月，入职满三个月），还在等什么，赶快加入我们吧!!

招聘工作内容：饮品店配工作地点：杭州余杭区仁和顺丰转运场工作时间：03:00-15:00工作方式：散装散卸（2-3T）一装多卸工作模式：公司自营车配送范围：浙江全境暴富热线：

全范围覆盖接单 主要工作内容 抗沙子水泥装修材料上楼 时间自由 休息只需提前一天说 工资月结 一万到不等 多劳多得 不包吃住 外地过来不熟悉可能帮忙提供房东 派单模式 老板安排专业派单员 老板好说话 长的帅 还大气 正规团队50+人 配置专职派单员 专职业务员 专职人事 老板不拖欠工资 团队员工都很好相处 来自五湖四海 可能还会遇到老乡哈 入职会安排队长或者老人带你 不懂的可以随时问队长 无需经验 有更好了 只要肯干一个月一万+轻轻松松 重点:杭州目前高温 需要耐苦耐劳 力气大 能坚持住 （找工作就要找正规团队 靠谱 工资有保障）

尊敬的求职者： 我们是一家专业的搬家公司，因业务发展需要，现面向社会诚招搬运工若干名。我们提供优厚的薪资待遇和良好的工作环境，欢迎有志之士加入我们的团队。 **岗位名称**：搬运工 **薪资待遇**： 1.基本工资：月薪5400元+600元饭费补助，稳定可靠，为您提供生活保障。 2.高额提成：每笔业务可享受提成，多劳多得，让您轻松增加收入。 **岗位要求**： 1.身体健康，具有良好的团队合作精神和职业道德。 2.能够吃苦耐劳，适应搬运工作的体力要求。 3.有相关工作经验者优先考虑，但我们也欢迎新手加入，提供专业培训。 **工作内容**： 1.负责客户物品的搬运、装卸工作，确保物品安全、完整。 2.协助客户进行物品的整理和打包，提供优质的客户服务。 3.根据公司安排，参与团队的其他相关工作。 **我们承诺**： 1.提供完善的培训体系，帮助您快速掌握搬运技巧和业务知识。 2.良好的晋升空间和发展机会，让您在职业道路上不断进步。 3.依法签订劳动合同，保障您的合法权益。 如果您正在寻找一份稳定且收入可观的工作，那么请不要犹豫，立即加入我们吧！我们期待您的加入，共同创造美好的未来！

郑重承诺；真实招工，入职无任何费用，真实可靠，放心求职，主动联系，当天上岗安排宿舍 招聘：搬运工（15斤）货物 高薪薪资：综合月薪9800-10000元，计时30一小时，上不封顶 齐全福利：入职缴纳五险一金，享受年终奖、带薪年假，福利有保障！ 食宿无忧：包三餐住宿，设施齐全，有夫妻宿舍，发多少存多少 休息充足：月休4天，班次固定，作息规律好安排！ 发薪准时：每月10发薪，上班7天可预支1000，从不拖欠

一、岗位基本概述 本岗位主要负责仓库内榴莲（鲜果、冻果）的装卸、搬运、堆码、分拣、出入库作业，配合仓储管理员完成货品盘点、仓储整理工作，严格遵守冷链仓储、货品养护及安全生产规范，保障榴莲货品完好、仓储有序、出入高效，适配水果生鲜仓储的特殊作业要求。 二、主要工作职责 1. 货品装卸搬运：负责到店、到仓榴莲整车货物的卸货作业，以及客户订单、加盟配货的装车搬运工作，轻拿轻放，杜绝抛扔、挤压、碰撞，避免榴莲外壳破损、果肉压伤、果柄脱落等货品损耗。 2. 货品分类堆码：根据榴莲品种（金枕、甲仑、青尼等）、规格、等级、到货批次、生鲜/冷冻品类，对货品进行分类分拣、分区堆码。严格按照仓储标准整齐堆放，做到稳固、整齐、不超高、不超重，区分待检、合格、次品、滞销货品，杜绝混放混乱，适配冷库、常温仓分区存储要求。 3. 出入库作业执行：严格按照仓库出库单、配货单核对货品数量、品类、规格，精准完成出入库搬运、备货工作，做到单据与实物一致。高效配合日常接单配货、同城配送、跨城发货作业，保障货品出入库效率。 4. 货品养护与质检辅助：熟悉榴莲生鲜存储特性，作业中主动检查货品状态，及时发现开裂、腐烂、变质、磕碰损伤、过熟变质等问题，第一时间上报仓储主管，分拣残次果、坏果并单独存放，避免劣质货品混入正常库存。同时配合冷链仓储要求，快速完成冷库货品搬运，减少货品常温暴露时间，保障榴莲新鲜度。 5. 仓库现场管理：负责作业区域、货品堆放区域的环境卫生清理，及时清理作业产生的果壳、杂物、垃圾，保持仓库通道畅通、地面整洁、无积水杂物。每日作业完毕后整理搬运工具，定点归位存放，维护仓库标准化作业环境。 6. 服从工作调度：服从仓库主管的日常工作安排，配合高峰期补货、盘点、清仓、退货处理等临时工作，积极配合团队完成仓储各项作业任务，保障仓库日常运营有序。 三、岗位工作要求 1. 身体健康，能适应仓库体力劳作、早晚发货及旺季加班工作。 2. 熟悉生鲜水果搬运基本常识，优先了解榴莲货品特性，具备生鲜仓储搬运经验者优先。 3. 工作认真负责、细心严谨，严格把控货品损耗，节约仓储成本，杜绝人为货品损坏。 4. 遵守公司及仓库各项规章制度，服从管理、吃苦耐劳，具备良好的团队协作能力。 5. 严格执行安全生产规范，杜绝违规操作，坚守岗位责任。 四、工作时间 早上9：00到晚上19：00，共10个小时 没周一单休

招聘今天兼职人员1名，需在上午11点前到达临安钱王街，工作内容为在店门口卸材料，工作时长约1至2小时。薪资为25元每小时，工资日结。有意者请私聊报名。

杭州市余杭区招工地小工/杂工

现需要小工一至两名，年龄尽量不超过六十岁，工作期限至年底。工地在杭州地区，薪资面议。有意向者可电话联系。

杯业急招弧口搭边氩弧焊临时工一名（杯口径约70，0.085/只）长城工业区大坟山

成品窗纱厂招定高名地址园区路6号b座2楼联系电话：

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招聘一名人员，负责葵花包装工作，按包工计酬。

湖南中财化学建材有限公司招聘装卸工5人岗位要求：30-48岁内，有体力性岗位2年及以上工作经验，能适应室外装车工作，会开叉车优先考虑。福利待遇：计件工资，多劳多得，均6000-9000/月、每月10日发薪、全员五险一金、提供食宿、每年额外2次1000元节日礼金、每年三次节日物资福利、年底额外分红奖励、不定期团建等。地址：宁乡经开区发展路8号电话：5

因出货量加大，今天需要一组装卸工，活在靖边附近，十车左右，能干的联系

广东装小柿子开始招工了，男女不限，年龄58周岁以内，计件工资，十天结一次工资，包吃包住，，如果你冬天没事做，能出来干活的，就尽快联系我吧十一月底去广东，联系电话，张女士，

招聘司机兼装卸工。要求持有B2驾驶证，三年以上驾龄，有驾驶重大型汽车经验。月工资4500元，月休4天，工作时间7:30至18:30，休息1.5小时。工作内容为收集清运绿化垃圾。工作地点在北海市区范围。

浙江杭州富春街道春华村宝山路56-8号现招聘年龄在50周岁以内的装卸工一名，要求应聘者具备吃苦耐劳、工作积极、服从分配的特点，具体事项待面议。

乙烯橡胶火车卸车，汽车装车。单价卸车人工4.5一吨，叉车1块一吨。出货人工3块一吨，叉车1块一吨。工资按吨位日结或长期工交五险，工资5000-10000。有铁路货运站工作经验优先

招5个小工帮忙搬运送货。东西不重接受新手，300-500一天，工资可日结周结月结，一直有活干，提供吃住，要的抓紧时间联系我

杭州西湖区三墩镇招聘信息：招聘年龄不超过59岁50岁的真实信息员工，工资为5600元底薪加每月20元补贴，直接打卡支付，职位空缺待填补。

工作内容： 1；负责装车，把货装车后需要扫码，然后手工码好，到时间把货发走就行，不会有师傅教！ 2；负责卸货，把货手工卸车出来就行，不会有师傅教！ 3；以上岗位，单独分开做，有工作经验优先！ 4；薪资范围：7000-15000（个人计量多劳多得）（薪资可以周结，月结） 5；福利待遇，餐补，全勤奖，高温补贴，夜班补贴，节假日礼品发放，宿舍，食堂，五险！！ 6以上岗位需要长期工。

招聘【快递卸车工】快递卸车工2人，一个半小时左右，下午一个小时左右，工资100一天身体健康，有意向电话联系谷先生联系我请说是在，谢谢！

岗位职责： 1.负责区域内快件的揽收、分拣、运输及派送工作，确保时效与服务品质 2.准确录入快递信息，及时更新物流状态，保障客户查询体验 3. 主动联系收发件人，妥善处理签收、拒收、改派等异常情况 4.维护配送车辆及装备，保持整洁安全，遵守交通法规与公司操作规范 5. 配合站点完成日常交接、报表填写及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强、吃苦耐劳 3. 能熟练使用智能手机及常用快递APP，具备基础识字与计算能力 4. 有电动车/摩托车驾驶经验者优先，持有效驾驶证者更佳 5.无违法犯罪记录，认同快递行业服务价值

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岗位职责： 1、年度物流任务规划：明确物流项目全年的总产值目标，将总体目标合理分解至各公司、部门及个人，持续跟进产值进度，针对推进滞后的环节及时提醒与督导，确保全年目标有效达成。 2、物流系统架构设计：根据公司对物流系统的功能需求，作为设计主体与使用方、开发方密切协作，梳理整合现有流程与内容，完成系统方案的最终确认并推动上线运行；系统投入使用后，定期监控运行状态与数据表现，持续推进优化升级。 3、物流项目成本测算：针对通过业务拓展、客户接洽或对外投标等方式获取的物流项目，开展精细化成本分析。结合项目实际，综合公司在运营线路、可用运力及潜在发展方向等因素，制定合理的盈利目标，并通过运输路径优化、下游压降成本等手段设定清晰的工作与收益指标。 4、下游承运网络建设：依据公司主营线路和区域扩展计划，扩充下游承运商资源，保障核心业务区域的运力供给；同时结合公司战略布局及实际业务延伸情况，做好相关区域的数据归集与分析，提前对接运力资源，实现业务开展前的运力预布局，提升运作效率。 5、协同业务开拓：在不影响本职工作的前提下，积极与业务团队配合参与市场拓展工作，第一时间了解项目细节并与上游直接沟通，减少信息传递层级，降低内部沟通成本，加快项目承接与审批流程。 6、物流项目动态跟踪评估：根据项目接入周期，按周度、月度整理执行数据，形成准确的书面报告，实时掌握项目运行状况与未来趋势，向业务人员反馈执行进展及需协调解决的问题，向管理层汇报盈利表现，并提出孵化建议与是否延续合作的决策参考。 7、跨部门协作支持：在物流体系建设过程中，主动对接相关部门，协调内部资源，争取必要支持，保障体系建设顺利推进；体系成熟后，为其他部门提供专业的物流服务支撑。 8、上游资源开发：密切关注上游业务机会，包括物流公司、第三方供应链企业、主机厂等相关单位的招标及合作信息，积极拓展上游合作渠道。 9、物流专线策划：基于公司运力储备、线路运营成熟度及未来布局方向，规划设计具备竞争优势的物流专线，通过规模效应实现量价平衡，扩大专线业务量以降低下游成本；借助成本优势增强上游报价竞争力，提升市场份额，打造具有企业特色的专线服务体系。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上物流行业体系构建相关工作经验； 2、熟悉物流运营方案的规划与实施，拥有较强的运营管理能力； 3、具备良好的数据分析与逻辑思维能力，能够独立发现并解决问题； 4、可接受短期出差，持有驾照并能熟练驾驶。

装卸工 薪资:7000-12000 【工作职责】负责车辆装卸，大件为主 【岗位要求】 18-50周岁，身体健康 【上班时间】长白班，长夜班可选 叉车员() 薪资:5000-8000 【工作职责】 负责仓库内货物移动及整理 【岗位要求】 18-50周岁，男女不限 【上班时间】长自班，长夜班可选 |公司直招||无中介费||管吃管住||不用体检

【岗位职责】 1. 主要负责运营、维护管理现有合作甲方项目，及时处理异常情况，确保项目运营顺畅； 2. 负责项目上下游台账的制作与对账： 2.1 上游：甲方台账对账，及时跟进应收账款，确保公司账款的及时回收； 2.2 下游：进行司机结算对账并及时上传至钉钉付款流程； 3. 拓展社会司机资源，积累社会运力，以满足业务运力需求，并对新加入的司机进行项目培训与指导； 【岗位要求】 1. 具备市内配送司机资源拓展的实际操作经验，具备出色的沟通技巧，高度的业务敏感性，并能适应快节奏的物流工作环境； 2. 拥有1-3年以上城市配送物流行业工作经验，有独立负责过三方物流项目运营及落地经验者优先； 3. 拥有丰富的司机资源管理人脉，以及个体司机资源者优先； 4. 个人品德端正，责任心强，能够服从工作安排，诚实守信，目标导向明确，以结果为导向，具备优秀的团队合作精神。 【福利待遇】 薪资构成：底薪 + 绩效 + 补贴 + 项目提成，上不封顶 岗位福利：五险一金、固定周日单休、节假日按国家法定正常休息

主要负责搬运搬家