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实习教师
80-100元/天
教师经验不限本科幼儿园
一、招聘对象、范围及任职资格 1. 面向2025届本科毕业生,须于2025年6月30日前取得本科毕业证书及学位证书,学前教育、教育学等相关专业优先; 2. 热爱幼儿教育工作,遵纪守法,品德良好,身心健康,具备从事教师岗位所需的心理素质与身体条件。 二、实习期限: 原则上实习结束时间不早于2025年6月30日。 三、实习地点: 成都市金牛区 四、福利待遇: 实习期间提供每月2000元的生活补助。
steam科学老师
300-500元/天
教师经验不限学历不限培训机构人工智能类特长兴趣类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
岗位职责: 1.负责青少年3D打印与科创课程的教学设计、授课及课堂管理 2. 结合学生认知特点,开发趣味性、实践性强的STEM教学内容与教具 3. 指导学生完成创意设计、建模、打印及项目展示等全流程实践 4. 定期开展教学反馈与学习效果评估,优化教学方案 5. 协同教研团队参与课程体系迭代与师资培训支持 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的亲和力与青少年沟通能力 2. 熟悉3D建模软件(如Tinkercad、Fusion 360等)及3D打印设备操作 3. 具备科创教育、信息技术、科学教育等相关背景者优先 4. 有STEAM/创客教育经验或教师资格证者优先 5. 学习能力强,富有创新意识与团队协作精神
教师1-3年大专公立学校人工智能类美术类物理语文制造/建筑技术电子商务创意/设计普通话发音标准艺术类专业背景大型教育机构经验教育学专业背景线下教育不坐班特长兴趣类小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责: 1.负责校内三模一机(航空、航海、车辆、无人机第三视角与第一视角)课程的入校授课工作,会其中一项即可。 2.课前课后按照要求,整理清点每次上课的器材教具。 3.主动优化教学流程,提升教学效果和教学方法的创新。 4.家长群进行学生课后学习反馈。 5.协助完成其他教学工作。 任职要求: 1.了解三模与无人机运动,热爱模型制作改装,相关知识技能能够灵活运用教学中。 2.具备相关资质证书或教师资格证。 3.具有1年以上入校授课经验或相关课程教学经验。 4.具备良好的沟通能力和教学能力,能够维持好师生关系。 5.可以长期兼职,工作认真负责。 岗位福利: 1.课时费按个人能力评定220元-300元/次课(90分钟) 2.工作时间灵活,可直接到校完成教学。 3.公司不定期提供相关专业课程培训。 4.优秀老师可以长期合作,并在其他业务工作上优先安排。 上课学校: 成都市区与周边地区(都江堰、彭州、乐山、达州、自贡、眉山)的嘉祥外国语学校
无人机专业教师
4000-12000元/月
教师大专
大专以上相关专业,持有技能等级证书,有教学经验优先,全职兼职均可。
教师经验不限本科初中小学在线教育培训机构六级英语数学
【岗位职责】 1、学习辅导:具备扎实的学科基础,能够开展题目讲解与指导,提供有效的学习方法建议; 2、学习规划:结合学员实际学习情况,分析其需求并制定个性化学习方案,助力学生持续进步; 3、1对1运营:熟练运用微信及电话沟通技巧,进行一对一用户维护,提升日常互动质量与用户黏性; 4、续报转化:通过电话与微信协同沟通,优化沟通话术,深入挖掘客户潜在需求,达成续费及扩科等业绩指标。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历,专业不限; 2、普通话标准,性格开朗,具备良好的表达能力和积极向上的态度; 3、具备一定的学科知识储备,学习能力强,具有销售意识和团队协作精神; 4、有耐心和责任心,热爱教育事业,愿意在教育领域长期深耕发展。 【薪资】 无责底薪(4500-5500)+绩效+提成激励,综合薪资8-15k
小学教师
3000-6000元/月
教师经验不限大专培训机构数学英语语文线下教育不坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
周内辅导学生作业,周末小课辅导学生。
教师3-5年本科数学语文英语初中高中线下授课一对一授课理科文科均可有教学经验优先双休五险一金
岗位职责: 1、根据学生实际情况,制定个性化教学方案并严格执行; 2、协助咨询师完成专业测评工作,并提出相应辅导建议; 3、开展针对性的课程讲授,同时参与相关教学研究活动; 4、在教学过程中分阶段组织阶段性测试,评估学生学习效果; 休息:周一二双休+灵活班次打卡 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、掌握对应学段的教材内容及考试重点,了解“一对一辅导”模式; 3、具备教师职业形象,语言表达流畅,具有良好的沟通亲和力; 4、热爱教育事业,具备责任心与敬业精神; 5、有教学经历者优先录用; 入职校区: 7个校区就近分配
教师1-3年本科数学英语物理一对一授课小班授课
【工作时间】 周三~周五 9:30-17:30 午休1.5h 周末按课表安排 周一周二双休(寒暑假单休) 【任职要求】 1、本科及以上学历,具备1年及以上成都地区小学或初中教学经历(兼职需3年以上成都本地教学经验); 2、掌握成都市现行教材内容及考试重点; 3、富有耐心,对学生学习态度认真、责任心强。 【薪酬福利】 1、薪资构成:底薪+课时提成,月均收入8k-20k+,无上限 2、五险一金+丰厚绩效奖金 3、节日关怀:涵盖春节、端午、中秋、教师节、妇女节、母亲节、儿童节等 4、生日礼遇:专属礼物+半天带薪生日假 5、超长休假:享受业内罕见的双休制度,另含法定假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假 6、团队活动:每年组织集体旅游及其他形式团建 校区地址: 1. 林荫校区 2. 天府新区海昌路校区 3. 武侯区世豪广场高新校区
线上思辨老师/五险一金双休
5000-8000元/月
教育工作者经验不限本科线上教育小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
110-170一节课,一个月40-50节课,线上授课
木模长期6-10人月结包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
成都彭州木模.纯车库下7-10人f技术过硬的钢管架体。25一30天左右工期。做完后到新工地去成都周边。寻长期合作优秀小班组
成都 天彭
7月5日 19:49拨打电话
隔断吸音板1-2人
做一个隔断木质,房间宽7米,中间留3.5*1.2米空,安装玻璃(厂家安装),墙壁贴聚酯纤维吸音板,房间长度13米,四周贴。
装修木工打柜子木门安装1-2人
成都市锦江区kbc潮玩商城招装修木工、打柜子/做家具、木门安装,注做过密室逃脱里的木作业,没接触过密室逃脱里的木匠请勿打扰!!!
成都 锦江区 盐市口
7月5日 19:48拨打电话
配送有提成包住包吃交通补助免费培训3-5人日结
KFC肯德基短期兼职月薪 6000,暑假工短期工都要,只负责送一家门店,配送范围2-3km,会骑车就能干,直招无套路,入职不收取任何费用,诚心找工作的联系我
小工力工
找一个小工帮忙搬家,主要是搬行李下楼上楼,150一天八个小时管中午饭,偷奸耍滑混日子的就不要打电话来了,年龄不要太大
成都 金牛区 抚琴
7月5日 19:47拨打电话
语数英兼职教师
4000-10000元/月
教师3-5年本科培训机构日语数学物理英语语文普通话发音标准大型教育机构经验线下教育不坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范,维护良好教育教学秩序 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.具备相应学科教师资格证,普通话水平达标 3. 具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4. 沟通表达清晰,富有亲和力与团队协作精神 5. 有教学经验者优先
教师
60-500元/天
教师经验不限本科家教数学地理物理英语化学
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生德育工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4. 普通话标准,表达清晰,具备良好沟通与团队协作能力 5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
辅导老师
280-400元/天
教育工作者经验不限本科培训机构数学物理英语语文化学线下教育不坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责: 1.负责小学、初中阶段数学、英语,语文、物理、化学、生物等学科的教学工作,按教学计划完成备课、授课、作业批改及学情反馈 2.根据学生个体差异开展个性化教学,提升学习兴趣与学业能力 3.参与教研活动,优化教学方法,配合团队完善课程体系 4. 定期与家长沟通学生学习进展,提供科学的学习建议 5.配合机构完成教学评估、学员续费支持及日常教务协作 任职要求: 1. 学科相关专业背景,本科及以上学历优先 2.具备中小学学科教学经验,有一对一或小班课授课经历者优先 3.热爱教育事业,具备良好的表达能力、责任心和亲和力 4.普通话标准 5. 具备较强的学习能力与团队协作意识
教育工作者经验不限本科
急招辅导班教学老师, 每天代课4~6小时,包吃包住,周末双休 ,本科学历优先。 上班时间:7月8号到8月17号 根据教学能力排课。
暑假工
5000-7000元/月
教育工作者经验不限本科
️:外地人员可以线上面试 或者不方便线下来的,也能线上 任职要求 1. 流程:线下面试-线上培训-线上上课 ️注意:线上面试需要简历自己准备好 2. 性格有耐心、责任心,有充足空余时间 上班时段 周末/节假日:9:00-24:00,自由选时段时长 工作日:14:00-24:00,灵活排班 ️面试要求:语文数学,本科学历 英语:大专学历也行,必须英语考过了四级 薪资标准 英语30元/小时、语文35元/小时、数学40元/小时 叠加抗遗忘奖金+续课提成 • 每周12课时:月入1600-2000元 • 每月100课时:月入3500-4200元 ️
高中化学教师-新都
6000-12000元/月
高中教师经验不限本科高中线下授课
【对教师资格证无硬性要求】 【薪资待遇】 1、基本工资加课时费,年收入保底10W以上 2、提供话费补贴、交通补助 3、享受带薪培训机会 【其他福利】: 五险一金齐全;享有带薪年假,寒暑假享受8-15天小长假;节日礼品、生日惊喜、年度健康体检等福利全面覆盖;定期组织团队建设活动,如剧本杀、户外露营等时尚项目,团队氛围轻松融洽 【晋升方向】 1、专业路径:初级教师—中级教师—高级教师 2、管理路径:专员—主管—校长 【岗位职责】 1、教学执行:依据课程计划完成课前准备工作,包括录制备课视频、编写手写讲义,并开展课堂教学 2、学习反馈:每节课后生成课堂报告,及时与家长沟通学生学习情况 3、作业评估:定期安排阶段测评,检验学生阶段性学习成果,并完成作业批改 4、续班跟进:课程周期结束时,与所带班级的学生及家长沟通,协助完成下一阶段课程的续报(无需对外招生) 5、学生关怀:关注学生身心发展,引导其建立积极的学习态度和良好的生活习惯 6、教研参与:积极参与公司及学科组组织的各类教研活动,持续提升教学水平 【任职资格】 1、统招全日制本科及以上学历,专业不限,普通话达到二级乙等及以上(语文教师需二级甲等) 2、具备良好的课堂掌控力和感染力,能够有效调动课堂气氛 3、热爱教育行业,理解教培服务特性,认同续班工作模式,可接受跨校区授课安排 4、适应能力强,踏实肯干,抗压能力突出,能应对沟通与续课等相关挑战 5、性格开朗,乐于交流,拥有优秀的表达与沟通能力
英语教师
6000-12000元/月
英语教师1年以下大专线上授课线下授课集体授课学前教育小学教育教师资格证书英语专业四级英语专业八级
一、岗位职责 1. 承担3-12岁儿童英语课程授课任务,结合少儿认知发展规律,运用游戏互动、情景扮演、绘本共读等生动教学方式,打造轻松活跃的课堂环境,提升孩子英语学习积极性。 2. 根据机构教学标准,提前完成备课工作,编写系统教案,准备配套教学用具,动态优化教学策略,确保教学质量和课程进度稳步推进。 3. 全程关注学生课堂参与度、学习情绪及知识吸收情况,做好细致的学习记录,重视每位学员的成长轨迹与个体差异。 4. 课后主动向家长反馈学习进展,回应家庭教育困惑,建立顺畅的家校联动机制,协同促进学生全面发展。 5. 主动参与教学研讨、师资培训、课程打磨与教学评估等活动,持续精进教学水平和课堂组织能力。 6. 协助校区开展试听课、学习效果测评、节日主题教学等相关活动,保障日常教学工作的有序运行。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,英语、教育学、学前教育等相关专业优先考虑,综合素质优秀的应届毕业生可适当放宽条件。 2. 英语口语表达清晰标准,语言功底扎实,能够胜任双语或全英文沉浸式课堂教学。 3. 持有教师资格证、英语等级证书或TESOL/TEFL认证者优先,具备少儿英语教学经验者优先录用。 4. 热心从事儿童教育工作,富有爱心、耐心与责任感,性格阳光亲和,善于与孩子及家长建立良好关系。 5. 具备较强的团队合作精神、服务意识和抗压能力,学习意愿强,愿意长期在教育领域发展。 三、福利待遇 1. 薪酬结构完善:底薪+课时补贴+绩效奖励+全勤激励+续费提成,收入无上限,体现多劳多得原则。 2. 基本保障到位:按规定缴纳五险,享受带薪年假、法定假日、生日关怀、节日慰问礼品等福利。 3. 发展路径明确:提供带薪入职培训、常态化教研支持、专业能力进阶课程,享有清晰的职业上升通道。 4. 工作氛围良好:办公场所整洁温馨,团队成员年轻化,沟通协作高效,无复杂人际关系,聚焦教学能力提升。
英语1对1
3000-6000元/月
英语教师经验不限学历不限
要求全职,周内托管周末上课。
初高中数学老师
5000-9000元/月
数学教师1-3年大专初中高中线下授课小班授课一对一授课授课老师教研家教初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书
岗位职责: 1. 负责学员课后作业的辅导与疑难问题解答; 2. 主动与学员及家长保持联系,收集反馈信息,持续优化服务流程与质量; 3. 协同教学团队推进教学任务落实,提升学员及家长的整体满意度; 4. 具备进取意识,乐于学习新知识,追求个人成长。公司提供系统培训与职业发展通道。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,持有教师资格证等相关证书或具备相关工作经验者优先考虑; 2. 了解学员的学习习惯与生活特性,能够灵活实施个性化教学; 3. 普通话标准,表达清晰,沟通能力强,热爱教育行业,具备责任心与团队协作精神,性格积极乐观,富有热情; 4. 认同企业价值观,遵守公司规章制度; 5. 完成上级安排的其他工作内容。 公司提供入职培训、免费住宿,拥有健全的晋升机制。办公环境优美,发展空间广阔,期待您的加入!
高中教师1-3年本科初中高中线下授课一对一授课小班授课教研授课老师初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书
工作内容: 1:日常培训,备课、磨课、刷题。 2:日常家校沟通。问题学员处理等。 3:教学、研学、教材教辅编写。 任务要求: 1:责任心强,有耐心,幽默风趣。 2:有一定的物理专业基础。
兼职3-5人完工结算
羽毛球比赛协助羽毛球比赛各项工作兼职人数:4人连续两天做完工资:两天合计270元时间:,16:00-22:00,需提前30分钟到场培训地点:双流区香楠国际广场鹿屿羽毛球馆5F时间:,10:00-20:00,需提前30分钟到场培训地点:双流区城南优品道广场361店门前要求:1、沟通、执行能力强,有羽毛球运动知识基础优先,;2、尽量穿着黑色长裤运动鞋,小logo或无logo优先,禁止凉鞋、拖鞋+V
成都 双流区
6月25日 13:41拨打电话
家教1年以下本科
工作周期:长期兼职 工作时段:平时晚上周末白天时间 结算方式: 一起陪伴孩子成长 期待你是这样的: 公立本科大三、大四学生 研一研二在读学生,或正在备考研究生、编制、公务员的同学; 性格阳光开朗,喜爱孩子,具备耐心与责任感,自身学习与生活规律良好,能为孩子树立正面榜样; 若所学专业与教育相关,或曾照顾过弟妹、有过值得信赖的兼职经验,将优先考虑。 主要工作内容包括: 无需额外授课或辅导课程,只需根据家庭既定安排,进行一对一陪伴: -协助孩子完成作业,共同培养良好学习习惯; -日常交流练习口语表达,陪伴阅读书籍; -可一同绘画、运动,或参与科技类小活动,激发孩子兴趣发展。 关于时间与待遇: 每次陪伴时长为2-3小时,薪酬40-60元,; .成长 兼职陪伴师→全职陪伴师→高级陪伴师→督导→区域负责人 时间灵活协调,不影响个人学业或备考安排;需到家长家中进行陪伴,所有家庭均位于成都。 额外说明: 因属儿童相关兼职,需提供父母签字的同意证明,以保障双方权益与安心合作。 如果你时间充裕,喜爱孩子,也希望获得一份稳定零花钱,欢迎联系沟通,彼此高效对接,不浪费彼此时间~
助教经验不限本科培训
岗位职责: 1、协助各学科教师推进教学相关工作的实施与落实。 2、面向学校用户(教师、学生、家长)开展产品功能的演示与培训支持。 3、参与学科教研任务,包括错题整理分析及知识点归类匹配工作。 4、维护所负责学校的客户关系,保障服务对接顺畅。 任职要求: 1、具备良好的沟通技巧和语言表达能力; 2、善于学习与归纳总结,有意愿在教育领域持续深耕发展; 3、持有教师资格证者优先考虑; 4、具备主科相关工作经验(含实习经历)者优先; 5、可接受实习生身份应聘; 6、能适应省内短期出差安排。
临时工包吃
双流海滨城,商场内看小朋友玩游戏盖章,上午12点到到包饭包水,到下午5点半结束,工作简单,工资80时间7月4今天的有空过来报名
成都 双流区
7月5日 02:36拨打电话
助教经验不限大专培训机构学校高中教育
校区地址:郫都区德源镇文明街316号 面试地址:金牛区迈里中心22楼18号(此地址为学校运营中心地址) 近期也可直接前往校区参与面试 【工作内容】: 1、协助学科教师完成教学辅助工作,无需独立授课(对教师资格证无硬性要求); 2、负责学生线下学习监督与管理,执行日常班级巡课任务; 3、关注学生心理状态及学业进展,提供必要支持; 4、岗位不包含招生或销售职责(若希望提升收入,需晋升为主班班主任后方可参与续费工作)。 【任职要求】: 1、具备统招大专及以上学历,须参加过高考(暂不接受2026届应届生及幼教、学前教育等相关专业人员),优先录用有初高中带班经验者; 2、品行良好,热爱教育事业,拥有较强的沟通表达与临场应对能力; 3、能承受较高强度的工作节奏,确保服务的连续性与稳定性; 4、擅长与学生、家长、任课老师及校内各部门协调沟通,能够及时化解各类需求冲突,具备优秀的家校联络能力,定期向家长反馈学生学习表现; 5、形象成熟稳重,符合教育工作者气质要求(不考虑学生气过重者)。 【上班时间】: 实行7.5小时轮班制,设早、中、晚三个班次。 【福利待遇】: 社保+餐补+免费住宿+带薪寒暑假
小组课老师
4000-7000元/月
教育工作者1-3年大专私立学校
1.评估与计划:对学生进行能力评估(认知、语言、社交、生活自理等),并据此制定个别化教育计划。 2. 教学实施:开展小班或一对一教学,运用ABA、结构化教学、感觉统合训练等专业方 法。 3. 行为干预:分析并干预学生的情绪与行为问题,培养适应性行为。 4. 数据记录:跟踪记录学生进步情况,定期调整教学策略。
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