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提供宿舍/免费工作餐 ️五险/免费交通车 ️工资每周可预支500-700元 ️当天可安排宿舍 ️；3个月内报告有效！ 主要生产汽车内饰塑料件！最轻松的厂区手上活！ 招聘岗位️ ️装配工️检验️喷漆 ️注塑工（部分坐班） 要求：男性18-52岁；女性18-48岁！手上活工作轻松；适应倒班、站班！部分岗位可以坐！ ——————————— 月结工资️ 白班18元/小时 夜班19元/小时（包含稳岗补贴1元/小时） ️高温补贴300元/月 200-220元/天 综合收入：5500-6500元/月 ———————————— 周结️200元/天每周五发上周工资 日结️180元/天，有7天考勤后开始结！ ———————————— 交通车路线️厂区️和合家园️天堡家园️宿舍 福利️：包吃（白班2餐夜班1餐）、提供住宿150元/月； 当天可安排宿舍！ 地址导航：创晖汽车零部件（重庆）有限（双河大道水竹林）

自建工厂，应聘当天入职安排吃住上班 直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，签合同有保障(不被坑) ==========工作内容========== 安全带卡扣装配，工作轻松，福利食堂 属于弹性岗位，没货的时候坐着玩手机休息 ==========岗位薪资========== 岗位薪资： 熟悉期计时≈171/天，熟悉期后小组计件综合6000-6500 【新人首月打卡20天3000元额外补贴】 宝马新能源安全带的装配安装 ==========福利待遇========== 免费宿舍配套齐全，空调车间四季恒温无异味，穿无尘服可带手机 工作时间短活路做完就5/6点就下班 买五险，年终奖，超产奖励，伙食好先吃后补 ========================== 欢迎参观车间！！！欢迎来电咨询！！！可以现场拍环境视频！！！ 职位标签 无尘服 车间

大龄工 吃住条件好可预支 提供夫妻房 免费交通车 空调车间 大渡口—利德工业 主要做摩托车离合器、齿轮、曲轴等产品 【招聘岗位】： 1⃣装配工（两班倒） 要求：25-49岁 【薪资】：计时+计件 综合5000-6000/月 2⃣硫化工（在大渡口勤牛建桥物流中心上班）住在附近优先 （6 对 6 两班倒） 要求：男女不限 22-48 岁以内 有经验均可 【薪资】：计时+计件 综合4000-7000/月 3⃣车工（两班倒） 要求：25-35岁以内 有经验均可 【薪资】：综合工资4500-6000/月 4⃣品质检验（长白班） 要求：22-45以内 需要有相关经验 【薪资】：综合工资4000/月 ⚠⚠面试请携带​身份证原件 工作时间： 白班08:00-17:30左右 夜班19:00-04:00左右 吃住情况: 提供宿舍2-6 人间小区住宿平摊住宿费，水电自费 包吃工作餐，夫妻房可能需要排队 【福利待遇】: 提供夫妻房、中途可预支、免费交通车、、节假日福利等。

——弘舟合欣汽车灯带厂—— 长白班为主║坐班‖空调车间‖包吃住║17元/小时║夜班补贴30 [庆祝]主要生产汽车灯饰（灯带生产，线路板，灯组组装灯） ❶招聘要求:男女不限，不要求工作经验，18-45岁，身体健康，常规体检，需开无犯罪记录证明； ❷招聘岗位及薪资: ⑴:电子车间普工、焊接工、smt操作工. [加油]优势：长白班居多，接受两班倒，坐班，薪资17元/小时+夜班补贴30元/天，综合工资4500-5500元/月。 ❸吃住情况:（园区全新宿舍，公司补贴150元/月）、包工作餐2个正餐，月休4天；

1.住家保姆，渝北两路西区，面积200平，3大2小，大孩子白天都在学校，家庭简单和谐，每周有大清洁，平常只是维护，客户好相处，要求形象干净整洁，不计较，性格乐观，家常菜可以，年龄53岁左右，工资5000，月休4天+法定假都有。 接单联系张老师：（）

职位详情 1.负责公司商务合作、艺人经纪、知识付费、新媒体运营、AI工具平台推广等核心业务的合同全流程管理，涵盖合同拟定、合规性审查、参与商务谈判，并主导制定标准化合同范本，确保条款合法合规、表述准确、权责分明，切实维护公司各项权益。 2.依据公司业务涉及的法律法规与监管规定，建立清晰的合规标准，系统识别并防控法律风险；持续关注法规政策变化，结合具体业务场景组织专项合规培训与能力提升，增强全员法律意识与风险防范能力。 3.统筹管理公司商标、专利、著作权等知识产权的申报、维护及全周期运作，保障权利归属明确、运用合规高效；构建侵权预警机制，有效预防知识产权侵权行为，并妥善应对相关争议与纠纷。 4.协助处理公司各类民商事争议、仲裁及诉讼事项，主导证据材料的收集、整理与固化工作，提供专业法律分析与应对策略，支持争议快速稳妥解决。 任职要求 1.法学类专业本科及以上学历，已取得国家统一法律职业资格证书，具有1年以上互联网科技、文化传媒企业法务经验或律所相关执业背景。 2.熟悉知识分享、新媒体或MCN领域法律实务，具备独立完成商务合同审核、艺人经纪合规管理、知识产权维权、风控体系构建等典型法务工作的优先考虑。 3.具备出色的沟通协调能力和业务协同意识，工作认真细致、责任感强、执行力高；能深入业务前端，精准把握法律风险与业务发展的平衡，输出切实可行的法律支持方案，推动业务合规落地与目标实现。 4.性格积极向上，工作主动投入，对互联网产品及新兴技术（如AI工具）保持兴趣与探索热情，具备良好的学习能力与行业洞察力。 岗位最关键的核心胜任力 具备互联网、MCN文化传媒及新媒体行业法务实践经验，熟悉知识产权申请与维权流程，拥有业务合规与风险控制相关的法务BP工作背景。

职位详情 1.负责公司商务合作、艺人经纪、知识付费、新媒体运营、AI工具平台推广等核心业务的合同全流程管理，涵盖合同拟定、合规审查、参与商务谈判，主导编制标准化合同范本，确保条款合法合规、语言准确、权责分明，切实维护公司各项权益。 2.依据公司业务涉及的法律法规与监管规定，建立清晰的合规标准体系，系统识别并防控法律风险；持续关注立法与政策变化，结合具体业务场景组织专项合规培训，增强团队法律意识与实操能力。 3.统筹管理公司商标、专利、著作权等知识产权的申报、维护及全周期运作，确保权利归属明确、使用规范高效；构建侵权监测预警机制，及时发现并应对知识产权侵权风险，妥善处置相关争议与纠纷。 4.协助推进公司民商事争议处理，包括仲裁、诉讼等事务，主导证据的收集、整理与固定工作，输出专业法律分析意见与应对策略，支持争议事项高效化解。 任职要求 1.法学类专业本科及以上学历，已取得国家统一法律职业资格证书，具有1年以上互联网科技、文化传媒企业法务岗位经验或律所相关执业背景。 2.熟悉知识分享、新媒体或MCN领域法律实务，具备独立完成商务合同审核、艺人经纪合规管理、知识产权维权、风控机制建设等工作的优先考虑。 3.具备出色的沟通协调能力与业务协同意识，工作认真细致、责任感强、执行力高；能深入业务实际，合理兼顾法律合规要求与业务发展需求，提供切实可行的法律解决方案，推动业务合规落地与目标实现。 4.性格积极向上，工作主动投入，对互联网产品及新兴技术（如AI工具）保持兴趣与探索热情，具备良好的学习能力和行业洞察力。 岗位最关键的核心胜任力 具备互联网、MCN文化传媒及新媒体领域工作经验，熟悉知识产权申请与维权流程，拥有业务合规与风险控制相关的法务BP实践经历。

职位详情 1.负责公司商务合作、艺人经纪、知识付费、新媒体运营、AI工具平台推广等核心业务的合同全流程管理，涵盖合同拟定、合规性审查、参与商务谈判，主导标准化合同模板的梳理与优化，确保条款合法合规、表述严谨、权责明确，切实维护公司各项权益。 2.结合公司主营业务，研究并落实相关法律法规及监管要求，建立清晰的合规标准体系，系统识别和防控法律风险；持续关注政策变化，针对不同业务场景组织专项合规培训，提升团队整体法律意识与合规操作能力。 3.统筹管理公司商标、专利、著作权等知识产权资产，负责申请、登记、维护及全周期运营管理，确保权利归属清晰、使用规范；构建侵权预警机制，及时识别潜在风险，妥善应对知识产权纠纷，保障公司无形资产安全。 4.协助处理公司涉及的民商事争议、仲裁及诉讼案件，主导证据材料的收集、整理与固定工作，输出专业法律分析意见和应对策略，支持争议事项高效化解。 任职要求 1.法学类专业本科及以上学历，已取得国家统一法律职业资格证书，具有1年以上互联网科技、文化传媒领域法务工作经验，或律所相关实务经历。 2.熟悉知识分享、新媒体或MCN行业运作模式，具备商务合同审查、艺人经纪合规管理、知识产权维权、风控体系建设等实际经验者优先考虑。 3.具备出色的沟通协调能力和业务协同意识，工作认真细致、责任感强、执行力高；能深入业务前端，准确把握法律边界与业务需求的平衡点，提供切实可行的法律解决方案，推动业务合规落地与目标实现。 4.性格积极向上，主动性突出，对互联网产品及新兴技术（如AI工具）有浓厚兴趣和探索意愿，具备良好的学习能力和行业洞察力。 岗位最关键的核心胜任力 具备互联网、MCN文化传媒及新媒体企业法务实战经验，熟悉知识产权申报与维权流程，拥有业务合规与风险控制相关的法务BP实践背景。

岗位职责： 1.设计高可用的分布式爬虫架构，突破各类反爬限制（如瑞数验证码、滑块验证等），实现多源财税数据的自动化采集与清洗； 2.深入研究目标网站动态渲染机制，结合Selenium/Playwright等工具及反检测手段（如指纹伪装、流量模拟）保障数据抓取稳定性； 3.开发面向财税场景的RPA自动化流程，完成票据识别、税务申报等业务环节的自动化执行； 4.构建数据质量监控机制，确保财税数据在合规性、准确性和实时性方面达到标准； 5.持续迭代爬虫系统架构，制定反反爬策略，有效应对IP封锁、行为验证等技术挑战。 任职要求： 1.熟练掌握Python/Java，具备3年以上爬虫开发经验，深入理解Scrapy、Requests等框架底层原理； 2.有财税领域RPA开发经验者优先，熟悉OCR技术及金蝶/用友等财务软件接口集成； 3.具备使用Selenium/Playwright绕过瑞数5.0+检测的实际能力，了解TLS指纹、WebSocket逆向等相关技术； 4.擅长动态页面解析，可独立处理Ajax加载、WebAssembly等复杂反爬情形； 5.拥有分布式爬虫（Scrapy-Redis/Celery）项目经验，熟悉Kafka/RabbitMQ消息中间件； 6.具备基础财税知识（如增值税发票格式、税务申报流程）或参与过相关项目者优先。

泊头市开发区四号路南头中拓冷弯 招聘：电气操作工，零工，装配调试工，剪切压型工，焊工，每月十五号准时发放上个月公司，有五险，节日福利，每年组织旅游福利。免费工作餐。有意者请联系申经理详谈

正式工招聘 8小时 长白班 长白班 职位名称：普工 1人 年龄:18-40岁 工作要求： 1，有设备组装经验，会焊接； 2，装配前向技术员了解图纸，功能和关键点； 学历要求：中专或以上学历， 福利待遇：餐补，五险，绩效奖金，节日福利，年终奖金 综合薪资：4000-6000 工作地址:徐市 联系:郑丽霞 利润:打卡30天800元一次性

普工 工作地址:英威腾 8:30～21:00（11H工作制） 白班231元/天；夜班256元/天，天了预支 组装•接线•打螺丝会26个英文字母，有装配打螺丝经验，会简单的电脑操作 18-45

天津法拉达汽车散热器厂招工了 岗位：装配、制管，冲压，叉车司机（有叉车证） 工作内容：都是辅助岗上下料，修毛边毛刺，打螺丝，注塑机，冲压，包装等。劳动强度低，都是辅助设备进行。 要求：男女不限，户籍不限，年龄男18-45 女18-40 工作时间：上8：00-20:00 两班到（半月倒班） 吃住：厂区宿舍，食堂，独立卫生间、空调、暖气，宽带，洗衣房等。 工资发放时间：每月15-20号发上月工资。计件工资，“《保底第一月5500，第二月7000，》”多劳多得，综合工资6000-9000 福利待遇: 端午节 妇女节 中秋节 春节节日礼品和礼金，生日礼品等！ 入职满三个月！ 工作地点；天津市武清汽车产业园区！

下午一点面试，新大洲本田摩托， ＃工资6000~8500/月 ，18-45岁，初中以上学历 ，22岁以下查工资流水 优势1 底薪3500 平时加班1.5倍，(30元一小时） 双休日2倍，(40元一小时） 法定节假日3倍(60元一小时) 全勤，岗位补贴200-800元 中夜班补贴【中夜班补贴30-40元】 过年返岗任人员奖励1000元 优势2 每周可预支 工作服不需要自己洗 工作餐多样精美 ⬆包装，组装，装配，涂装，焊接， ⬆全自动化机器（车间有空调）人工辅助机器

道系小院环境清幽，包吃包住，买五险。每天负责简单采买，后勤厨卫管理等工作。

渝北天花板，优秀者可以企业直签 买五险，三一重工操作工 企业优势：世界五百强，节假日福利优厚（端午、中秋、春节、生日福利、高温补贴） 招聘岗位： 机加工: 20-45，有卧式加工中心经验，（法兰克，或西门子系统），能看懂程序，懂点基础调试，有大型卧镗加工经验的优先，双班倒，计件工8000-12000 二保焊工 年龄20-45，有焊工证，会厚钢板多层多道，计件工资10000-15000 福利待遇：入职购买五险，福利食堂，自己充卡刷脸消费，早餐3元，中晚餐6-8元（公司每月餐补230打工资卡），公寓式住宿，4-6人间， 工厂到宿舍有交通车接送。 备注:持身份证原件面试，除二保焊/油漆工需要职业病体检，其他岗位全部常规体检+噪音。。

-海晨物流 招聘岗位： 普工：18-45岁 叉车：20-53岁（有证） #没有重活、可带手机、环境好薪资： 同工同酬：底薪2330计算加班费+餐补624+夜班补贴+绩效+全勤+岗位补贴 #月入7000-9000、每周可预支 #带上行李、当天安排住宿 身体无伤残、身体健康、无大面积纹身，无案底，工作轻松，每月15号发薪。

1.6号短期工模式-工期到2.10号人走账清，也可长期做 要求：16-45岁，长白班两班倒均有部门，有空缺可自己选择，，体检没问题即可 免费包吃三餐+包住4-6人间+休息休假都免费吃 年前最后一波高价22-26/小时约220-300/包吃包住/工期到2.10号年前人走账清 坐班手上活免费三餐+可以带手机 宿舍就在厂区，上下班非常方便 真实有效，签订短期临时工合同，合同上面工期工资钧会标注，盖公司公章 工作地点：沙坪坝西永两江水土面试安排 备注：短期工坐满工期统一结清全部工资，不是日结不是日结！！投递者看清楚，年龄16-45岁区间，超龄不行名额有限先到先得！

普工招聘

焊接机器人 工作地址:重庆-渝北-龙兴 长白班 长白班，底薪➕加班费综合收入8000-10000/月左右 入职当月购买五险一金 公积金提供交通车 负责机器人程序编制、机器人要求会松下或者发那科机器人，主要负责机器人示教器编程，机器人程序编制，机器人、机械、电气、自动化、焊接等相关专业 40岁以下，35岁以下优先，持焊工证，可查，大专及以上学历

黄茅坪外资企业天纳克大龄工50以下 ———招聘岗位——— 1.机器人焊接/物流工： 月结24元/每小时（含高温补贴3元） 周结22元/每小时（含2元高温补贴每周天发上周工资） ———招聘岗位——— 2.焊工：18-45 30元/小时（二保焊补焊要证） ———招聘要求——— ，50岁以下！能吃苦耐劳，月综合工资6500-8500。 ———福利待遇——— 包吃免费工作餐，提供住宿（水电平摊）上下班免费交通车接送路线：西区两路二支路 回兴南山翠云花朝。

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当天安排宿舍，每周大额预支，愿意做包进，包吃工作餐，提供住宿当天可安排，免费厂车上下班接送 限20-50岁。薪资待遇：平时加班：20/h/周末加班:26.78/h/国家节假日：40/h

【注意事项】 1、边所有企业拿返费都需要（打卡的企业多打卡8天，在职的企业多在职8天，如果有个别企业备注、补办离职打款或的，，如果没有达到多做8天的这个要求的，可以等企业出名单再结算，有我们南奇人力的就有大家的）。加了多做的天数后就不管卡点问题。 （温馨提醒：重庆广达、英业达、新普、仁宝、纬创、翊宝这6个厂多做4天就可以） 2、拿返费时的最后一两天要有出勤记录。 3、，平时周末正常放假还是正常算。 4、在职：是指有效在职，请假、况工、法定节假日未出勤天数后剩余的天数； 5、打卡：是指进车间上班实际上班天数（8小时以下不算，8-10个小时之间累计除以10算天数，10个小时及以上算一天）。温馨提示：可在聊天记录当中搜相关关键词找适合自己的企业，比如：长白班、不体检、非流水线、不是流水线、坐班、焊工、叉车、区域（渝北、沙坪坝、鱼嘴、龙兴、北碚、璧山、江津、合川等）、企业（广达、翊宝、富士康、英业达、新普、京东方、仁宝、纬创、旭硕、OPPO等）、年龄（16-、18-、45岁、48岁、50岁、52岁、53岁，55岁等）咨询工作、报名面试、门店投诉、线上开返费单（开了返费单后盖好章拍照发给你）、拿返费等问题，请私信号：南奇人力-何志波！（几个大多数由助理帮忙回复，老板何志波也在通过电脑版观察并处理助理置顶上来的重要消息，偶尔给大家处理慢了请见谅！如果着急可以直接拨打老板电话：何志波）福利： 1、南奇人力门店免费为当天进厂面试的员工复印和照相； 2、南奇人力曾家和渝北两个门店都提供; 3、南奇人力3个门店到各大厂区都可以发车，大多数有免费车，有少部分企业需要给少量车费（的，不出省的企业都可以）！*更新第二天招工信息时间：下午13：00-23：00陆续更新！每天更新上100个企业，还有很多企业未更新在边，我们也在招聘，请私信咨询！