POS机市场巡检员的核心职责是实地核查POS机终端状态、规范商户使用行为、收集市场反馈并协助解决设备问题，保障POS机网络稳定运行与合规使用。 具体岗位职责可分为以下4类： 1. 设备状态巡检：实地检查POS机终端的硬件完好度（如机身、屏幕、按键是否正常）、网络连接稳定性，测试刷卡/扫码等功能是否正常，记录设备编号与运行参数。 2. 商户合规核查：确认商户实际经营场景与POS机注册信息一致，检查是否存在“一机多户”“套现”“跳码”等违规使用行为，向商户宣导POS机使用规范与支付安全知识。 3. 问题处理与反馈：现场排查并协助解决设备故障（如卡纸、信号弱），无法即时处理的问题需记录详情并反馈至技术/运维部门；收集商户对设备性能、服务的意见，整理后提交至市场或产品部门。 4. 数据记录与报告：按巡检计划完成指定区域（如商圈、社区）的巡检任务，填写《POS机巡检记录表》，记录设备状态、商户反馈、违规情况等信息，定期输出巡检报告。

急招岗位，地点位于浙江杭州。

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招聘岗位：垃圾分类辅导员 任职要求：服从管理，吃苦耐劳，人体健康 年龄：78周岁以下 性别：不限 学历： 不限 工作地点：水景苑东区 工作时间：5小时 技能证书：无 薪资待遇：1500 联系人：许经理 联系电话：

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1、根据任务安排，在规定的时间和质量要求内完成安检维修等工作;2、负责对户内燃气设施的运行和使用情况进行安全检查及维修维护; 3、负责燃气安全、燃气保险、金属软管和燃气具销售等相关知识的宣传工作; 4、排查户内安全隐患，客户整改类隐患告知整改方法，完成公司整改类隐患的现场整改; 5、负责对发现的各种隐患及时进行上报，下发隐患整改通知单，并整理归档，不定期对隐患整改情况进行跟踪; 6、按要求准确填写系统工单、拍照留痕，确保准确有效，及时系统录入; 7、积极参加相关知识和技能培训; 薪资待遇： 安检计提+销售提成，正常工作时间做满且方法得当，综合单价可达6-8元/户，月综合收入6000以上，再加销售提成，上不封顶！ 工作时间灵活，可根据自身情况自由安排。

滨江区计划组织为期三天的顶班指挥活动，时间为26号至28号，每天支付报酬200元，共需两名参与者，具体联系方式在杭州滨江地区公布。

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招聘：管理培训生 薪资：4500-5900元/月 岗位职责：需具备对应岗位的专业知识和技能基础，有良好的沟通能力和团队协作意识，工作态度认真负责，能够快速适应工作环境并胜任岗位职责。 岗位要求：市场营销类、财政税务类、金融类、经济贸易类、统计类、财务会计类、工商管理类、电子商务类

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