三甲医医院需要护工多名，58岁以下，照顾病人，看吊瓶，打饭，取药，擦身，有良好沟通，有爱心，责任心，薪资10000一I5000，

广东三甲医院诚聘大量护工 年龄55岁以内，男女不限 新手一对一：6000-8000元 熟手大班：8000-13000元 身体健康，能吃苦耐劳，需持证上岗 岗位职责： 1.负责三甲医院住院患者日常生活照护工作 2.协助提供专业护理服务，保障患者获得规范照料 3.配合医护人员开展工作，确保护理流程有序进行 任职要求： 1.具备良好的语言沟通能力及团队协作意识 2.能迅速融入工作环境，学习能力强 3.热爱护理行业，具备应对工作压力的能力

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广州市政府办5000人大型养老院于今年3月12号就开招护理员若干名，男女不限，年龄55岁以下，初中以上学历，5000一8000一个月，包吃住月休6天工作时间12个小时制，有五险一金，法定节假日3倍工资，如果6天不休可申请加班，不休一天补300元，想去做的需要提供身份证图片，资格证图片和电话号码带上名字发给我。

护理部主任： 一、聘用要求： 1、年龄要求30-45岁，形象良好； 2、学历要求：大专及以上； 3、工作经验：护理相关专业背景，具备3年以上母婴护理行业从业经验，其中至少1年管理岗位经历，综合能力强者优先；遵纪守法，品行良好，无不良习惯，能积极配合公司工作安排； 二、岗位职责： 1、在门店店长的统筹指导下，依据会所对护理工作的质量规范与标准，拟定并执行护理部工作计划； 2、全面负责护理团队的日常运作管理，做好与其他部门之间的协作与对接； 3、主持并参与每日晨会及交接班流程，及时掌握在住客户及新生儿的健康状况； 4、定期开展客户交流，倾听服务反馈，快速响应问题，并向相关部门传递改进意见； 5、组织开展护理人员的专业技能培训，持续提升服务水平，同时关注团队成员的职业素养与身心健康。 一、聘用要求： 1、年龄要求35-50岁，仪容整洁； 2、学历要求：大专及以上； 3、工作经验：护理专业毕业，具有3年以上母婴护理领域工作经验，含1年以上管理实践，择优录用；无违法违纪记录，作风正派，无不良嗜好，服从整体调度安排； 二、岗位职责： 1、在所属门店店长的领导下，结合会所护理服务标准，制定护理部阶段性计划并推动落实； 2、全面承担护理部的日常管理工作，确保运营顺畅，并协同其他部门高效配合； 3、组织并出席晨会和交接班会议，动态了解客户及新生儿的身体情况； 4、保持与客户的定期沟通，收集服务体验意见，及时处理问题并向有关职能线反馈； 5、牵头开展护理团队业务学习，强化技术能力和服务意识，同步重视员工心理状态与综合素质发展。

1、负责老人的生活照料工作，做好日常巡视工作，认真观 察长者的身体情况和精神变化，发现 问题及时汇报; 2、严格遵守规章制度和技术操作流程，做好环境卫生工 作保持楼层的干净、整洁。 3、按照护理等级要求负责老人的健康娱乐、生活照料、 心理护理、保健康复等工作 4、对来访客人及老人家属要热情接待,反应情况要如实 客观; 5、协助入住长者的就医、转诊、急救等工作; 6、不断总结并提交养老护理经验,提升专业能力 7、完成上级领导指派的任务，服从管理人员的安排。 岗位要求: 1、年龄55岁以下，品行端正，为人诚实可靠。 2、有无经验皆可，男女不限。 3、良好的沟通能力，有责任心、有爱心，热爱本职工作。 4、包吃包住，提供五险一金，额外保险。 5、可安排养老院医院上班，就近安排工作。

招聘：其他新闻出版、文化专业人员 薪资：面议 职位详情： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找机会并完成合作。 3、维护老客户的业务，挖掘潜在新客户。 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

长期招医院护工，养老院护工和住家护工 [岗位内容]:老人和病人的日常护理，衣食住行，不用洗衣做饭，住家需要搞卫生，陪散步聊天。[年龄要求]:22一59岁，不限性别，地区，学历。[岗位要求]:要能吃苦耐劳，有爱心，耐心，细心。 【薪资待遇]:6K一1.5W(月休4天) 有意向做护理护工的请投简历，欢迎随时咨询具体了解 护工

1老人身高170，65公斤，摔伤双腿瘫痪无力，不超过53岁，爱干净，有力气，主要日常照顾老人，做饭，家里卫生，上岗时间尽快，月8500上六休一，不休补工资，法定节假日2养老院，不洗衣服，不做饭，不做卫生，包吃住，交社保，负责老人的饮食起居月综合工资7000~9000休四天。在这只要有爱心耐心，不嫌弃老人，懂老人护理常识。

负责照顾住院的患者，帮助患者打饭菜，倒水拿药，看吊瓶陪同体检等日常生活护理要求六十岁以下。身体健康会说普通话，人品好有爱心文化不限户籍不限包吃住月休4天不休的加工资， 新手工资7000~9000/月， 熟手工资9000~14,000/月，有意向请联系。

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1. 负责工业/专用设备硬件方案设计、原理图设计、PCB设计与评审，完成元器件选型与BOM编制。 2. 负责设备控制板、驱动板、电源板、采集模块的开发、调试与验证，保障电气性能与可靠性。 3. 熟练使用示波器、逻辑分析仪、电源负载等仪器，完成电路调试、故障定位、EMC/ESD整改，输出测试报告。 4. 配合机械、软件、结构工程师完成系统联调，参与样机试制、小批量试产与量产导入。 5. 编写设计文档、调试规范、生产工艺文件，支持生产、售后的技术问题解决。 6. 跟进行业技术与器件迭代，优化产品成本、性能、可制造性。 7.扎实掌握模电/数电、电源电路、信号完整性，熟悉STM32/ARM/单片机及外围电路设计。 8.熟练使用Altium Designer/Cadence等EDA工具，能独立完成2层及以上PCB设计与评审。 9.熟悉RS485/CAN/Ethernet/Modbus等工业通信接口，具备设备电控系统调试经验。 10.了解EMC/安规/可靠性测试标准，有设备量产、产线问题整改经验优先。 11.具备良好的文档能力、问题分析能力与团队协作意识，能适应项目节点与现场调试。

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