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1.车辆诊断与维修 a.准确判断机动车故障，使用专业工具和设备进行检测和诊断，确定故障原因和维修方案。 b.熟练进行发动机、变速器、制动系统、电气系统等车辆主要部件的维修和更换工作。 c.负责维修工具和设备的正确使用、维护和保管，确保工具设备的完好性和可用性。 2.保养与维护 a.按照规定的流程和标准，对机动车进行定期保养，包括但不限于更换机油三滤、全车油水、刹车盘片、底盘等易损件。 b.检查车辆的各项系统，如动力总成、制动系统、转向系统、悬挂系统、冷却系统等，确保其性能良好。 c.对保养和维修后的车辆进行测试和调试，确保车辆达到最佳运行状态。 3.客户沟通与服务 a.与客户进行有效的沟通，了解客户的需求和问题，提供专业的建议和解决方案。 b.向客户解释维修和保养工作的内容和费用，确保客户对服务满意。 c.及时回复客户的咨询和投诉，解决客户的问题，提高客户满意度。 4.团队协作与学习 a.与同事协作完成复杂的维修任务，分享技术经验和知识，提高团队整体技术水平。 b.参加公司组织的培训和学习活动，不断提升自己的专业技能和知识水平。 c.遵守公司的规章制度和工作流程，确保工作的高效和安全。

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保洁公司招聘保洁员： 工作要求：60周岁以内，男女不限。 薪资待遇：2900+满勤（200元/月），月休2天，工资年递增100元，缴纳意外险。 3、工作时间：7:30-20:30 4、工作地点：摩尔城 咨询电话：

招聘：平乐园北能建小区招保洁员60岁左右，上班时间是8点到5点，工资3600元，四天休，管住不管吃。不休可以按天支付，活不重，好干。 平乐园能建大厦招保洁各一名， 60岁左右、上班时间是8点到5点、工资3600元、四天休，管住不管吃、活不重、好干。 李姐：

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焊工：需要持证或入职后考取证书（气焊工优先） 年龄18~40岁，招聘人员1~3人 待遇：，综合薪资6~8K正常时间外按照加班核算；可以解决住宿（） 电工：需要持证或入职后考取证书，可以按图接线 年龄18~40岁，招聘人员1人 待遇：，综合薪资4~6K正常时间外按照加班核算；可以解决住宿（） 装配工： 年龄18~40岁，招聘人员1~3人 待遇：，综合薪资4~6K正常时间外按照加班核算；可以解决住宿（） 联系人：何先生，电话： 工作地：北京怀柔雁栖经济开发区

叉车工 8.30-20.30，计时11小时，两班倒，半个月一到班，月休2-4天 28元/小时，基础工价26+2元/小时在职奖励，合计28每小时，约合252-308元/天，最少工作3个月，， 汽车配件的分拣、整理，配送等工作 18-48岁以内

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一、岗位职责 1)负责汽车底盘电控产品（如ESC/EPB/IPB/EPS等）软件技术路线分析和规划，推动软件技术路线升级，提升产品竞争力。 2)负责底盘电控产品软件开发平台设计，组织搭建自动化集成构建（CI/CD）和测试体系，提升软件开发质量和效率。 3)负责底盘电控产品软件需求分析、架构设计、模块化开发等，确保满足产品要求并符合功能安全、信息安全等标准。 4)负责管理软件开发团队，优化组织架构，协调跨部门资源，确保项目按时交付并满足项目要求。 5)负责组织团队建立开发流程规范（如ASPICE），完善设计文档、测试报告等技术文件。 二、岗位要求 1)硕士及以上学历，车辆工程、自动化、计算机等相关专业优先考虑。 2)三年以上底盘电控软件开发经验，熟悉汽车行业软件开发流程，主导过底盘电控产品量产软件开发。 3)熟悉AUTOSAR架构，有基于AUTOSAR架构的软件开发经验。 4)熟悉功能安全（ISO26262）和ASPICE标准，有相关的开发和认证经验。 5)有团队管理经验、跨部门协同开发经验优先。

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