薪资范围：15000_30000 职位底薪：8000元/月 提成方式：按回款提成；40%提成 奖金补贴：话补，加班费，绩效奖金，全勤奖 新人首月开单100% 新人首月开单100% 新人首月开单100% 个人业绩： 正常工作，月薪2_3万 稍微努力，月薪3_5万 加大努力，月薪5_10万 拼命努力，月薪10_30万 团队管理业绩： 正常工作：月薪10_20万 稍微努力，月薪20_40万+ 数据分析： 1.公司上月前三名收店30家，27家，26家，薪资均在20万+. 2.上月人均收3.6单，人均2-3万+. 3.师徒总监制，有人带，入职前三天学习培训，80%以上小白第一周都会收单。 店家加盟方案： 一是加盟26800提成10000-12000+后期产品*30-40%(可持续拿). 二是加盟51600提成18000-23000+后期产品*30-40%(可持续拿). 三是加盟108000提成35000-40000+后期产品*30-40%(可持续拿). 四是业绩五五分不加盟只合作一次，提成40% 1.客户安全感100%，合作之前零投资零成本零风险。 2.后期可以借助ai，短信，美博会，下线招商会，商学院。 3.上班时间：早9:00晚18:00，一周休息一天(周日). 4.总监，师徒不能帮助你出单，逼单，放养不管，，奖励新人。 5.产品复购率高，加盟后签合同保证每年抖音团购引流到店300人以上，做不到。 工作地址： 江苏省南京市江宁区菲尼克斯路70号33栋1606 员工福利 团建聚餐 零食下午茶 加班补助 企业年金 底薪加提成 绩效奖金 年终奖

工作内容: 1.依托公司资源，开发新客户，根据客户需求线上发报价表，和客户达成合作 2.维护老客户，保持长期合作；客户都是长期稳定的 任职要求： 1.男女不限，有无经验均可，可接受应届生； 2.较强的语言表达能力和沟通能力，抗压性强； 3.有上进心和进取心，良好的团队合作精神 8小时工作制，周六上午上半天，下午休息周日正常休息，有法定节假日带薪 工资： 底薪4100+奖金绩效(500至2000)+提成30%-40%+业绩奖+晋升机制，在职半年平均工资在5-7k，一年以上稳定1-2w,行业发展前景和薪资可观，等你来赚钱，年假20天左右

1. 入职后公司提供免费住宿 2. 底薪5000+奖金+补贴（综合月薪8000-15000），配备设施齐全的公寓，步行五分钟即可到达 3. 公司搭建公平、公开、公正的晋升通道，所有管理岗位均通过内部选拔产生 4. 入职即享免费西式岗前培训 5. 入职后享受节日福利及不定期组织员工赴全国多地免费旅游 6. 有经验者或自带团队者欢迎咨询 工作时间为8:30至18:30，中午休息两小时，周日固定单休，法定节假日正常休假，提供免费住宿 【岗位职责】 1. 根据公司安排，制定新客户开发方案，承担新市场拓展及客户维护任务 2. 开展市场开拓工作，收集市场信息，建立并积累大客户资源与行业人脉 3. 带领团队完成公司下达的目标任务，与客户建立长期稳定的合作关系，保持深度沟通 【任职要求】 1. 年龄24岁以下，不限经验，应届毕业生亦可报名 2. 具备良好的沟通表达能力、应变能力及独立分析解决问题的能力 3. 热爱工作，诚实自信，积极乐观，能吃苦耐劳，不惧与陌生人接触，能够从容大方地对接各类客户，具有较强的团队协作意识 本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，住宿不收取任何费用，岗位技能培训全程免费提供，诚邀求职者加入 有意者请与我联系

浙江华企是一家具有深厚积淀的互联网企业，致力于为传统生产制造行业提供专业的互联网建设服务，主营业务涵盖定制化品牌官网、外贸营销型网站、谷歌推广、社交媒体运营等多元化解决方案，同时被认定为国家级高新技术企业。 【岗位职责】 1.负责与公司客户进行日常沟通对接 2.维护现有客户关系，推进老客户的二次合作，及时响应并解决客户疑问 3.学习掌握商务接待规范及实用销售方法 4.根据客户需求制定专业项目方案，助力客户提升商业价值 5.持续优化客户关系管理，推动建立长期稳定的战略合作关系 【任职要求】 1.大专及以上学历，具备社团或班干部经历、社会实践经验者优先考虑，无经验亦可（提供导师指导及带薪培训） 2.口头表达流畅，反应迅速，具备良好的逻辑分析能力，普通话流利 3.具备高度责任心、进取心，工作积极主动，拥有敏锐的市场感知能力 【公司福利】 1.基础底薪试用期：大专：4000＋500房补本科：4500+500房补211：5500+500房补提成：10%转正后底薪：5000-7000提成：15%－25% 2.缴纳五险一金 3.拥有透明公正的晋升机制，入职即享带薪培训，定期组织专业技能提升课程 4.单休制（上午8:30-12:00，下午13:45-18:00），享受法定节假日、带薪年假、产假、婚假等假期权益 5.法定节假日正常休假，端午、中秋、春节等节日发放公司定制礼品 6.生日当月举办庆祝活动，定期开展团队建设，如烧烤、运动会、聚餐等，配备咖啡、点心、水果、冰淇淋等日常福利，表现优异者有机会参与年度国内或出境旅游活动 浙江华企期待你的加入，携手共进，持续成长，实现自我突破与企业发展双赢

一、岗位职责 1.客户开发：通过电话、线上平台、行业资源等渠道挖掘潜在客户，精准触达企业及个人法律需求群体，拓展案源与合作机会。 2.需求对接：接待客户咨询，深度分析其法律诉求（如合同纠纷、知识产权保护、企业合规等），提供专业咨询建议与服务匹配方案。 3.方案推进：结合公司法律服务体系，制定个性化解决方案，完成报价、商务谈判全流程，推动合同签署与合作落地。 4.客户维护：定期回访合作客户，维护长期信任关系，挖掘二次合作及转介绍需求，提升客户满意度与粘性。 二、任职要求 1.学历背景：大专及以上学历，法律相关专业优先，有销售经验者可放宽学历要求。无经验可以培养。 2.经验能力：1-3年销售经验，具备ToB企业服务、法律行业销售经验者优先；沟通表达与谈判能力突出，能快速理解法律服务核心价值。 3.核心素养：目标感强、抗压能力佳，适应主动开拓的工作模式；诚信正直、有责任心，具备良好团队协作精神。 4.加分项：熟悉常见法律法规，有客户资源或成功销售案例者优先。 三、薪资福利 1.薪资结构：纯无责底薪（3000-8000元），具体可以面议 2.基础保障：法定节假日正常休息，享带薪年假。周末双休

岗位职责： 1.负责客户开发与维护。 2.深入了解产品/服务特点，结合客户需求提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈一线销售信息与客户建议 4.协同团队开展推广活动。 5. 规范管理客户资料及销售过程记录，确保信息真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限 3. 积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识和团队协作精神 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏与阶段性出差安排

一、薪资福利 1、【薪资】员工平均薪资9000-14000； 2、【医保】提供社保及商业保险保障； 3、【培训】享受带薪培训，包含一对一指导、专业销售技能提升与产品知识系统学习； 4、【报销】可报销交通费、燃油费及住宿费用； 5、【13薪】享有年终奖金； 6、【玩乐】每月组织团队活动，每季度举办生日会，每年安排两次旅游类团建； 8、【福利】在开门红、三八妇女节、端午节、中秋节、年货节、情人节等节日发放精美礼品或节日红包； 9、【父母福利】年底为员工父母寄送感恩红包。 二、晋升空间 1、横向发展：支持从销售岗位转向客户服务方向； 2、纵向成长：提供销售→主管→经理→区域经理→项目负责人或分公司管理岗的晋升路径，晋升机制透明，以业绩与价值观为核心评估标准，不拘泥于资历、工龄或年龄； 3、办公环境：办公区域开阔明亮，团队氛围和谐积极，成员年轻充满朝气。 三、任职要求 1、年龄******，高中及以上学历，优秀者条件可适度放宽，具备B端销售经验者优先； 2、普通话表达清晰，工作踏实有担当，无经验者公司将提供系统化培训； 3、具备较强的学习适应能力，性格外向，拥有良好的人际沟通技巧，乐于与人互动； 4、熟悉商务洽谈流程，具备客户服务意识，文字与语言表达能力俱佳。 四、岗位职责 1、负责区域内公司SaaS类产品的推广，建立并维护客户关系； 2、通过公司官网平台响应客户咨询，开展客户维系与答疑服务； 3、利用公司分配资源进行客户的深度挖掘及转介绍开发； 4、带领大客户销售顾问团队，面向批量采购客户实施全面营销策略； 5、积极拓展新市场，开发新客户资源，持续扩大公司业务覆盖范围。 五、工作时间 1、周一至周六 9:00-18:00； 2、实行做六休一制度，国家法定节假日享受带薪休假。

店里销售吐司面包伴手礼＋收银等相关工作

职责描述： 1、依据公司市场营销策略，开展所辖区域或渠道内蒸汽发生器产品的销售与推广工作，达成公司下达的销售目标； 2、在指定区域或渠道内开发新市场，拓展新客户，扩大产品覆盖范围； 3、收集所在区域或渠道的市场动态、客户意见及竞品信息，结合销售实践与客户需求，为产品优化提供可行性建议； 4、策划并落实所辖区域或渠道的销售活动，推动销售业绩持续提升； 5、负责区域内客户资源开发及网格化销售渠道的搭建与维护； 6、完成公司交办的其他日常工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，燃气、热能、锅炉、暖通、机械等相关专业背景，或具备家电器材销售经验者优先考虑； 2、有蒸汽发生器、热水锅炉或热能设备领域销售经验者优先； 3、具备较强的学习与创新能力，能够适应长期出差，抗压能力良好； 4、沟通协调能力强，反应灵活，富有耐心，工作态度积极； 工作地点：负责区域内。

岗位职责： 1、负责抖音、小红书、闲鱼等各类租房平台的日常运营，操作简单易上手，入职初期有专人指导，公司每月定期组织系统化培训。 2、通过线上渠道发布公寓图文及视频内容，吸引客户咨询并预约看房，后续安排线下带看，协助租客与房东完成签约流程。 3、客户均为主动咨询，无需主动外呼电话联系。 任职资格： 1、年龄16-30周岁； 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 3、能适应一定的工作节奏，愿意接受业绩挑战，追求高收入； 4、普通话表达清晰流畅； 5、有相关工作经验者优先考虑。 薪资结构： 底薪4000元+50%高额提成+团队旅游+团队奖金+每日开单奖励，日常激励多样。 每成交一单可获得500-1500元提成，奖励累计可达3000元以上，月均收入可达10000元。 每日上午8:30上班，下午18:00下班，工作时间灵活，每周三固定休息，法定节假日正常休假。团队氛围年轻活跃，每月至少组织一次团建活动，每年安排一次海外旅游。

工厂直招，入职无任何费用，可短期长期，月结，每月15号工资一次性到账！ 薪资30一小时，上六休一，不穿无尘衣，不是流水线，吃住免费，水电平摊，吃饭不扣时间，综合月薪7500以上，长期月结正式工，工厂正常缴纳五险一金，全勤奖+岗位津贴+绩效等，综合月薪8000以上! 招聘岗位:99%都是坐着上班，工作简单，伙食丰盛，住宿4-8人间，独立卫浴，每月有外宿补贴500-1000不等。 招聘要求： 1.18-40岁，身体健康，要求识字，认识字母， 2.裸露处无明显纹身，上班不能穿短裤、裙子、拖鞋等 3.服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作

日发220-280，天天发工资 组装 测试 包装 打螺丝等 0元入职，不受任何费用。 吃饭住宿：吃饭免费，当天安排宿舍，不是流水线，不是流水线！ 同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会！！！ 岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

大家好，有个小厂房要喷浆，在省无锡市宜兴，有不忙的兄弟，联系

苏州市吴中区招工地力工，一个小时活

五险一金！带薪休假！ 欢迎投递！ 工作简单，轻松收入10000+ 职位详情 1.底薪6000+高提成40%+现金奖励+旅游+团建+各种福利！ 2.人均新人首月2w以上，面试合适随时入职 3.新人有标准免费培训+师傅一对一带!(小白也不怕) 4.不定期团建，每周不定时免费下午茶 5.公司大部分是90后，00后，活力无限，氛围好，老板钱多事少脾气好，伙伴团结友爱颜值高... 五险一金，法定假日礼金或礼品慰问，带薪休假，下午茶，带薪培训！

【薪资待遇】 1底薪6000＋额外现金／绩效奖励＋40％高提成+苹果17pro max直接送 2．上班时间：9:00-18:00，午休2h!（弹性质）节假日正常休（过年正常休假！) 符合年轻人现状的【岗位福利】 1每月团建聚餐，每周下午茶，每月旅游（迪士尼，环球影城，全国各地都能去），年终优秀员工游哦； 2．免费业务培训； 3，员工生日party，下午茶，蛋糕水果奶茶咖啡应有尽有。 4．公司供应饮料，小零食，水果，微波炉，冰箱。 5．年假，带薪休假，节日福利样样俱全。 6．绝佳的晋升机会！晋升机会大！ 饭搭子都是零零后，团队氛围年轻，上班开开心心轻轻松松不内卷～欢迎滴滴～ 下一站：暴富

如果你积极上进，有梦想，想赚钱！ 那么我就是在等你~ 绝没有硬性学历要求！ 学历代表过去，能力才代表未来！ 工作时间：早九晚六 周六单休，法定假日带薪休息 关于贷款： 前两年做助货的一半都已经做老板了，这两年做贷款的也都买房买车了。通俗来讲，无论是买东西，考大学，找工作等等，其实都是货比三家！因为现在市场上的贷款公司，如同复制粘贴。难免有人看花眼，浪费时间精力！ 那么问题来了，我们公司的亮点是什么？ 1.客户资源好（员工高收入能证明一切） 2.工作氛围好（同事大多都是00后90后，下班一起打游戏一起约饭呀） 3.如果你是小白，我们会培养你，如果你是销售精英，我们会培养你的管理能力！ 薪资待遇＋员工福利：~有住宿！有住宿！有住宿！！ 无责底薪8000+高额提成10%-40%＋3000-30000的奖金 个人开单奖+团队奖励+生日会+带薪休假＋每天下午茶＋每月团建！ (平均月收入3W-5w因人而异，高不封顶） 心仪已久，期待携手~ 最后我们期待你的加入！！

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不是中介!公司直招!!!. 比恋爱还甜的工作 [薪资待遇]:无责5000+高提成 转正综合10k-15k 1.男女不限学历不限 2.不需要有相关经验会电脑会打字就了 3.老板大气又幽默有趣，同事活泼优秀又团结 4.拒接风吹日晒活好干工资高 喝喝奶荼吃吃雪糕吃点下午茶眼睛一眨一天就过 去了！！

一、工作要求：负责联系客户，客户资源公司提供，通过电话和网络与客户进行有效沟通，了解客户需求，解答客户的疑虑，达成合作； 工作内容简单易上手，专业老师培训，提供带薪培训！ 要求:有赚钱的欲望，思维活跃，有悟性，善于学习。 岗位优势 1、底薪5000+阶梯型提成，高提成!同行业中上水平。 2、带薪培训:没有经验没关系，公司提供系统培训。 3、晋升空间:公司致力于内部培养，晋升空间公开、公正。 4、团建:公司不定期为员工组织户外活动、旅游活动。 5、入司后有系统的员工培训，每个新人都安排优秀的老员工进行的辅导带教 6、08:50~19:00,中午休息一个半小时，上六休一周一休息 想要挑战高收入就加入我们吧！！！

岗位职责： 1、主动迎接每位到店客户，提供专业细致的讲解服务，传递ZEEKR品牌内涵与理念，增强客户对品牌的认同感； 2、清晰传达产品亮点，帮助客户深入理解车型的核心价值与优势； 3、提供规范的试驾体验，解答客户关于车辆使用的问题，消除其用车过程中的疑虑； 4、致力于打造优质的服务体验，持续提升零售中心用户满意度，推动客户成为品牌传播的积极参与者； 5、配合各类市场推广活动，积极吸引并发掘潜在客户资源； 6、协同交付与售后团队，高效处理客户问题，提出优化服务流程的建议与反馈。 任职要求： 1、大专及以上学历，持有有效中国驾驶执照，具备熟练驾驶技能，无不良驾驶记录； 2、认同并融入ZEEKR企业文化与价值观，具备在创新型企业中长期发展的积极性； 3、具备良好的自我驱动力与表达能力，对汽车及智能科技领域有浓厚兴趣； 4、拥有强烈的团队协作精神，乐于支持同事，通过协作达成共同目标，主动分享经验并给予建设性反馈； 5、善于营造卓越的客户体验，能在与客户的互动中获得成就感，始终保持积极的工作状态。

​岗位职责： 1、市场销售开发、执行：​​建立并维护客户关系。 ​2、客户关系与服务管理：​​及时响应客户需求，提升客户满意度和忠诚度，与内部团队协同给出解决方案。 3、​市场信息与竞争分析：​​持续收集市场动态、竞争对手的报价、策略及行业政策变化，并向公司管理层提供决策建议。 4、合规与风险控制：​​确保所有销售活动严格遵守国家及地方关于危险废物管理的各项法律法规。 任职资格： 1、大专及以上学历，环境工程、化学、市场营销等相关专业优先。 2、具备出色的市场分析、商务谈判、合同管理能力。 3、熟练使用Office办公软件（PPT、Excel、Word）。

一、工作职责(成为客户信赖的科技顾问) 1.专业销售转化精准挖掘客户需求，运用产品知识及销售技巧达成目标，持续提升转化率 2场景化服务体验通过互动沟通，为客户定制无人机及智能设备解决方案，打造品牌忠诚度 3卖场运营管理维护陈列品质、保障货品有序，参与促销活动落地执行 4全流程支持独立完成收银、产品演示、售后答疑等全链路服务工作 二、任职要求(我们期待这样的伙伴) 1全日制大专及以上学历 2适应排班制度，能接受周末/节假日高峰时段工作； 3.性格开朗、亲和力强，善于建立客户信任 4问题解决能力:敏锐洞察需求，快速响应客户疑问与突发情况； 5目标驱动型抗压能力强，在挑战中实现业绩突破。

一、薪资福利 1、【薪资】底薪5000+套餐提成15%+各模块提成，员工平均收入8000-13000； 2、【医保】缴纳社保及商业保险； 3、【培训】提供带薪培训，包含一对一指导+专业销售技能提升+产品知识系统学习； 4、【报销】可报销交通费、燃油费、住宿费用； 5、【13薪】享有年终奖金； 6、【玩乐】每月组织团队活动，每季度举办生日会，每年安排两次旅游团建； 8、【福利】节日发放精美礼品或红包，涵盖开门红、妇女节、端午节、中秋节、年货节、情人节等； 9、【父母福利】年底为员工父母寄送慰问红包。 二、晋升空间 1、横向发展：销售岗位可转向客户服务方向； 2、纵向发展：销售—主管—经理—区域经理—项目负责人或分公司管理岗，晋升通道透明，以业绩与价值观为核心考核标准，不按资历、工龄、年龄论晋升； 3、办公环境：办公区域开阔明亮，团队氛围和谐，成员年轻充满活力。 三、任职要求 1、年龄******，高中及以上学历，条件优异者可适度放宽，有B端销售背景优先录用； 2、普通话流利，工作踏实有担当，无经验者公司将提供系统化培训； 3、具备较强的学习能力，性格积极乐观，沟通顺畅，擅长人际互动； 4、拥有良好的商务洽谈能力和客户服务意识，口头与书面表达能力俱佳。 四、岗位职责 1、负责区域内公司SaaS类软件产品的推广，维护客户关系并进行有效管理； 2、通过公司官网平台回复客户咨询，开展客户维系与答疑服务； 3、利用公司分配的客户资源进行二次开发及转介绍拓展； 4、带领大客户销售顾问，针对批量采购客户实施全面营销策略； 5、积极开拓新市场，挖掘潜在客户，扩大公司业务覆盖范围。 五、工作时间 1、周一至周六 9:00-18:00； 2、每周工作六天，休息一天，国家法定节假日享受带薪休假。

接受小白，情商高会沟通，提成秒结！！！ 负债的 金钱压力大 都可以找到我详谈！ 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 新人首月开单率100%  日结薪资！日结薪资！日结！薪资！ 『销冠团队』招聘电销精英-薪资上不封顶 薪资范围：1w-10w+ 全国最大的美业全闭环公司，主打风口项目！ 全球首发，国内空白，8亿人刚需，美业新风口 工作时间：9:00-18:00（午休一个半小时） 在我们华之颜集团：混着干的年薪30万，努力干干年薪50万，拼命干的年薪100万以上！ 在这里请不要过来跟我们谈理想，我们也不跟你废话，我们只认可你对金钱的渴望度，今年目标赚30-200万以下的，请不要打扰我们！！！ 主动投递，优先录用！！！ 底薪：8000/月+开单奖金200-300元/单+加盟提成40%+返单提40%， 成交一单加盟现结9500/16500/33000元（税后收入当天发放），奖金+各种奖励拿到手软，公司员工平均 3-5天可收一个680元业绩 【常见问题】 1.入职培训：入职之后将提供一对一、老带新、优秀团队长每天赋能传授经验、部门内训的模式、新人首月奖励更丰厚！无经验新人确保一周内熟练上手培养成功开单。【听话照做，必有收获】 2.成交率：公司目前国内成交率最高，在80%（比如当月收店3家 成交2家，至少提成2W+）提成当天发放 3.有无经验均可，公司以利他之心 行利他之事的原则，欢迎各位志同道合搞钱欲望强烈的朋友加入我们！公司多，本人也是年轻小伙～认认真真搞钱  开开心心相处。公司氛围愉悦，欢迎前来参观 公司提供精准客户资源，线上网络和电话沟通客户，不需要自己找资源，不需要出差，提成同行业最高！ 合作之前店家完全0成本，0投资，0风险！公司给客户做出业绩后，再抽一部分作为加盟费。 公司商务经理平均工资3-5万，商务精英15万以上！ 1、成交加盟单价：26800（现提9500）53200（现提16500）107200（33000） 2、转介绍或者自己招人每单奖励1500+500+1000 3、返单奖励40%（老门店返单率100%） 一个足够宽阔的平台+一个精进的伯乐=改变您的职业生涯和人生道路！！如果您也有一个敢于挑战、不甘于平凡，想要实现阶层跨越的目标，那我们就进一步详谈！

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岗位职责: 培养方向：客户经理（国内/国际） 【所属公司】：远东电池江苏 【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1、工作地点覆盖国内外，半年培养期结束后可根据个人意愿，分配至相应城市开展工作； 2、负责所辖区域市场的开发、销售及客户服务工作； 3、掌握公司产品在所在区域的市场变化趋势，识别营销机会并防范业务风险； 4、推动并达成年度销售目标； 5、严格遵守公司各项营销管理规定，规范市场行为，依法合规经营，公平竞争，保障公司权益； 6、积极参与市场推广活动，主动维护企业品牌形象； 7、负责市场信息的采集与汇总，并按时向公司反馈； 8、协调与客户及相关单位的关系，提供高效服务支持； 9、严格执行公司商业信息保密制度。 任职要求: 【工作地点】：国内/海外 【学历要求】：本科及以上 【专业要求】：理工类、市场营销、管理类等相关专业均可，具备营销实习经验或拥有渠道资源者优先； 【能力要求】：1.具备优秀的沟通表达与人际互动能力；2.踏实肯干，抗压能力强，乐于接受挑战，对营销岗位有高度热情。

工作内容:主要以服务老客户保单为主提供业务咨询、投诉受理、理赔办理以及资料变更、邀约老客户参加公司活动领老客户礼品、开发客户等 8:30-11:30，14:00-17:30，周末双休，法定假日休息。 大专及以上学历（学信网可查）。 福利待遇： 1，周末双休，法定节假日休息，无下班卡，工作时间自由。 2，培训津贴3000元/月分享。 3，各项绩效奖励+活动奖励公司配套客户资源。

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