懂CAD、酷家乐、效果图制作

1.协同公司完成客户需求测量工作 2.与客服团队协作推进客户沟通洽谈 3.做好客户服务并促进顺利转化

岗位职责: 1.负责施工图纸的绘制与设计，确保方案满足客户需求及项目整体目标。 2.参与项目初期调研工作，提供设计思路与可行性解决方案。 3.与项目组成员密切配合，保障设计方案的可执行性与落地精准度。 4.持续优化和调整设计细节，提升整体设计品质。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底与创新思维，能独立承担设计任务。 2.熟练操作3DMAX、SketchUp、Photoshop、AutoCAD等相关设计工具。 3.具有良好的沟通能力与团队合作意识，能够高效对接客户及团队成员。 4.熟悉设计风格、色彩运用与空间规划，准确把握项目核心特征。 5.精通施工工艺与常用材料特性，能依据设计要求合理选材用料。

工作职责: 1、与客户进行有效沟通，了解实际需求，提供专业可行的设计构想与优化建议； 2、结合客户预算及使用需求，制定完整的家庭装修设计方案，实现一键报价功能，支持销售转化； 3、独立完成平面布局规划，输出全套设计成果（包括效果图、施工图、材料清单等），确保方案满足预算和技术标准； 4、在设计过程中充分考虑结构强度、施工工艺及整体装修规范要求； 5、把控设计进度，协调客户、施工团队、材料供应商之间的对接与协作； 6、跟踪项目实施过程，及时处理现场技术问题，保障设计方案的精准落地与还原。 岗位要求: 1、大专及以上学历，具备3年以上室内设计工作经验，有知名家装企业或独立设计工作室背景者优先； 2、熟练绘制平面图与施工图，精通CAD、3DMAX等相关设计软件操作； 3、拥有丰富的软装与硬装设计经验，熟悉各类装饰材料特性及施工流程； 4、具备设计开发经历，了解设计研发全流程及管理机制，能结合用户需求和市场动向完成功能与风格设计； 5、具备较强的自我驱动力，态度积极，善于与客户交流，语言表达清晰，应变能力突出； 6、具有强烈的责任意识和良好的团队协作精神。

1、负责为家装客户提供全流程设计服务，确保最终设计效果的实现与落地； 2、协同客户经理获取客户需求信息，实地量房时与客户深入沟通，掌握房屋结构、使用需求、审美倾向、改造重点及相关细节，传递系统性设计理念； 3、统筹房屋整体布局与功能分区设计，依据公司规范制作平面方案、施工图、效果图，并同步提供详尽的预算报价清单； 4、协同客户经理及业务经理完成签单推进，助力客户决策，推动合同达成； 5、按标准执行开工前技术交底，持续跟进施工进度，对照设计图纸指导现场作业团队，明确工艺要求与执行标准，参与关键节点验收，确保设计还原度； 6、遇设计调整情况，第一时间告知客户并联动下单人员完成材料变更流程； 7、主动协调解决服务进程中涉及设计的相关问题，作为设计端责任人，保障客户获得高效、优质的设计体验。 8、具备高度的责任意识与职业担当；

一、岗位要求： 1、室内设计或相关专业背景 2、具备2年以上相关工作经验（有工装设计经验者优先） 3、具有较强的审美与视觉搭配能力，熟练掌握各类设计软件操作 4、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新意识 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通、签约及施工跟进等装修全流程环节 6、认同公司经营理念，能够有效协助客户解决装修过程中的各类问题 二、公司福利： 1、健全的社会保险保障 2、节日福利待遇，享受带薪年休假 3、月度奖金及优厚的季度、年度绩效奖励 4、每月销售冠军可获得2000-5000元现金激励 5、无责任底薪+高额提成+多项奖励+系统培训+团队旅游 6、定期组织团队聚餐、旅游及其他集体活动 7、每位员工均可参与公司提供的专业实战综合培训 8、全员享有公平且无上限的晋升发展空间

职位描述 工作内容 1、依据项目需求，完成室内设计方案的规划与落地执行； 2、按照公司标准，保证设计成果契合品牌调性及宣传需要； 3、统筹协调设计环节与物料资源的供应管理。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风，富有责任感及良好的团队协作意识； 2、能准确领会主管指令，同时具备创新思维与创意表达能力。

室内设计、测量房屋、预算报价、施工交底

聘请装潢设计师一位要求熟练使用3Dmax,有相关工作经验3年以上男女不限每周休一天半

招聘：叉车工（包吃） 薪资：4500~6000元/月 20-40岁左右，需要有叉车证，有工作经验，懂简单的仓库进出货流程。 公司在益林镇，能接受工作地点再投递，包吃。 感兴趣直接电话咨询！！

招聘 我公司因扩大生产现招聘 1：并条挡车工 1名 28天 7500—8000 2：粗纱挡车工 1名 28天 7500—8000 自动落纱，带单锭检测粗纱自停，不需要做卫生。 3：梳棉机修工 1名 工资电聊 联系人：陈 包吃包住，可上社保，每月15—20日发工资，24小时热水，空调宿舍，年底工资可以结清。 联系电话： 联系地址：省扬州市仪征市。

招聘，小烫一名工资面谈，样衣师傅一名，封样衣工资面谈。招专业装袖子装的一名记件和记时都行。招专业开口袋一名记时的。地址辛庄镇诚旭服饰，电话

泰州招烧烤夫妻工13000。招抓单4500，分单5000。要求吃苦耐劳包吃住，每月15号准时发放工资，长期优先，短期勿扰，无休。过年不放假。上班三点半到三点。周边优先联系电话

住家保姆 大港新区平昌新城 照顾70岁老人自理，烧饭，家务，照看陪 4500/月单休 榕榕老师：

从事室内装修设计工作3年以上，能独立操作CAD和酷家乐3D效果图制作，会做预算报价清单。能善于沟通，服务意识强

任职要求： 1、工作态度端正，能吃苦，懂得职业精神。 2、具备独立完成工作项目前期勘察、项目方案设计及洽淡设计方案的讲解能力。 3、能熟练操作CAD、Photoshop(PS)、3DMAX、AdobeIIIustrator(AI)、AdobeInDesign(ID)、LIGHTSCAPE等设计绘图软件。 4、专业性强，工作条理有序，有敏锐的思维和设计理念，具备制作施工图及平面设计的能力。 5、沟通能力强，有责任心，富有团队精神。 6、具有相关专业学历，欢迎优秀应届毕业生。 7、能接受出差，会驾驶。 8、有银行办公楼、网点设计工作经验优先。

智能家居项目设计，方案制作，项目跟踪服务 招聘岗位：方案设计（PPT+报价单+CAD） 一.工作内容： 1.负责项目的报价，方案制作； 2.工程方案的修改和管理； 二.应聘条件： 1.19-35岁，学历大专及以上；（条件特别优秀者可适当放宽） 2.有良好的语言表达与沟通能力，具有团队精神； 3.会电脑基本操作和手机交流平台的应用。 4、有CAD基础，PPT基础，表格制作基础 三.工作日与休假： 1休假:6天休假，每周二（4天），单周周六（2天），9:00-17:30，中餐和午休半小时； 2.有年休； 3.法定节假日均按国家规定执行。 四.薪资待遇： 1.试用期：3个月，试用期4000元/月+提成； 2.正式聘用： 底薪+绩效+提成，底薪+绩效=5000元/月+提成，提成按2～5点上不封顶。

有店铺设计经验。7000一个月。有能力的优先

行业要3-5年

按我想法出一个平面图

1.面对面和客户沟通户型方案2.介绍施工工艺，项目，流程3.介绍相关材料品牌品质4.量房，绘图，选材

1要求具备档案数字化项目管理经历，无相关经验者请勿投递，概不回复。 2需服从安排，接受江苏省内各项目地点的出差任务 1熟悉数字化处理各环节的操作规范与执行标准 2能依据合同条款合理制定并推进项目实施计划 3在项目执行中落实全过程质量把控工作 4具备基本的成本控制思维，能协助优化资源使用 5具备一定现场团队组织与人员管理能力

我们不跟你聊梦想，知道你只想准时下班； 来我们这儿，直接谈收入，不伤和气！ 福利待遇 1.底薪6000元起（无责任），外加提成（上不封顶），收入高低全凭实力 2.提供工作日午餐 3.每周安排下午茶，每月举办员工生日会 4.免费组织旅游，每年两次，还能带上父母同行 5.缴纳五险，定期开展团建活动和娱乐聚会 6.团队成员以95后和00后为主，氛围轻松融洽，不用担心合不来 7.不限经验，入职即享带薪培训，专人指导，手把手教学 岗位要求 1.年龄18至30岁，性别不限，零基础也可，有人带教不怕不会 2.具备良好的沟通能力，性格外向、积极热情 3.学历不是硬指标，更看重态度，踏实肯学优先考虑 4.有担当意识，勤奋进取，心态阳光，愿意争取晋升机会

工作内容： 1、负责现场台账的执行与记录填写； 2、配合项目经理开展日常运营管理工作，涵盖人员调度、菜品品质、服务水平及卫生状况等环节，确保各项操作符合公司规范； 3、落实员工考勤管理，科学安排人员配置，保障供餐流程顺畅有序； 4、明确食堂设备设施的管理责任人，组织日常巡检，发现问题及时协调维修，确保食堂运转正常。 资质要求： 1、具备专科或以上学历，有餐饮行业经验或学校后勤对接经历者优先考虑。 2、责任心强，工作态度严谨，具备良好的沟通协调能力。

制图员熟悉CAD三维图把老产品优化，新产品开发，

工作地点：邹区工业大道15号，时间：下午2：00-10：00，单休，会电脑操作：统计，求和，筛选，如果能熟练使用管家婆软件最好。交五险。

招聘文员助理一名

家住永红附近，可接受白班或全天班 无不良嗜好，身体状况良好，性格开朗易相处，能熟练操作智能手机 工作职责：负责商务大厦门岗值守，维护停车场秩序 实行24小时轮班制，三班倒，月薪1900元，上一天休两天，居住在清潭区域者优先考虑

1.负责精装修模块的工作任务拆解与目标实现； 2.负责精装修团队的搭建与人才培育； 3.负责各类活动的落地实施与执行推进； 4.负责竞品市场分析及本部门策略的持续优化 加分项 具备以下领域经验者优先：装修装饰·建筑设计·房屋建筑工程

1、室内设计或相关专业毕业； 2、具备2-3年以上相关工作经验，有工装公司设计经验者优先； 3、具有较强的视觉审美能力，熟练掌握各类设计软件操作； 4、学习能力突出，对设计工作充满热情，具备创新意识； 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程室内装修工作； 6、沟通表达流畅，善于倾听客户需求，能提供定制化设计方案； 7、富有创意且执行力强，责任心强，具备良好的团队协作精神； 8、积极传递公司服务理念，协助客户解决装修过程中的各类难题。 公司福利： 1、完善的社会保险保障； 2、节日福利金，享受带薪年假； 3、月度奖金及丰厚的季度、年终奖励； 4、优秀员工可获得公司特别激励； 5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游； 6、节假日期间加班享有补贴； 7、成熟设计师收入轻松过万； 8、定期组织聚餐、旅游及其他团队建设活动； 9、设立月度、年度优秀员工评选奖励； 10、每位员工均有机会参与专业实战培训； 11、全员享有公平、开放的晋升发展空间。