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洗衣店接待员
3000-6000元/月
前台1年以下中专/中技全勤奖服务业前台餐补加班费其他有服务业经验店员/服务员经验生活服务机构19-22点下班收银经验普通话流利销售/导购经验五险
工作内容: 1.负责日常客户接待,收取待洗衣物,核对衣物明细,填写相关单据并做好保管工作 2.为客户提供洗衣咨询,细致解答各类问题,保持良好的客户互动关系 3.完成衣物取送的信息登记,确保各环节流程准确顺畅 4.对店内已完成清洗的衣物进行熨烫、打包并上架归位 5.配合完成店铺环境清洁及其他日常辅助性工作 任职要求: 1.工作态度端正,责任心强,具备良好的服务意识,能及时响应客户需求 3.优先考虑条件: -具备衣物熨烫技能者优先 -有服装行业相关经验(如服装销售、干洗店、裁缝店等)者优先 4.能熟练操作基础办公电脑,具备较强的学习能力 欢迎细心踏实、热衷于服务行业的你加入团队,携手为顾客提供专业、贴心的洗衣服务!
前台经验不限学历不限有空调年终奖公司/写字楼节假日福利19-22点下班接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台月休四天五险
岗位职责: 1. 负责前台区域的日常清洁管理,包括桌面擦拭、绿植照料、接待区物品摆放整齐,确保前台环境干净整洁,体现公司专业形象。 2. 负责客户及访客的接待工作,引导就座、协助完成信息登记,及时联系对接人员,提供基本咨询与茶水服务,保证接待流程高效有序。 3. 负责接听前台来电并进行转接,准确记录留言内容并迅速传达;同时处理快递收发、文件递送等日常行政支持工作。 4. 协助管理前台物资库存,如办公耗材、接待用饮品等,发现库存短缺时及时提报补充,保障日常运转和接待所需。 薪资福利: • 薪资结构:试用期月薪3000元,试用期(1-2个月,表现优异可提前转正)转正后月薪4000元,工资按时发放。 • 基础福利:缴纳五险,享有节日福利(如春节、中秋礼品)。 • 工作优势:身处传媒行业,工作氛围轻松活泼,团队年轻易沟通,无需复杂经验或技能,入职提供基础培训,适合应届生或有意进入行政岗位发展的求职者。 工作时间: • 早班:上午8:00-下午16:00(8小时制,含休息时间) • 晚班:下午14:00-晚上22:00(8小时制,含休息时间) • 排班灵活,每月提前安排班次,便于个人时间协调。 任职要求: • 年龄18-28岁,形象端正,表达清晰自然,具备良好亲和力。 • 能熟练使用基础办公软件(如Word、Excel),经验不限。 • 工作态度积极,细致耐心,能主动维持前台区域的整洁与秩序。
前台接待收银
4000-6000元/月
前台1年以下高中
岗位职责: 1.负责接待到访客户,完成登记并引导至相应区域,提供热情专业的服务支持; 2.接听前台来电,做好信息记录与及时转达; 3.协助维护前台及公共区域的环境整洁与秩序; 4.参与公司快递、信件、文件的收发与登记工作; 5.协助完成会议前期准备、办公用品整理等日常行政事务; 6.配合完成团队协作相关事务。
台球教练助理
1-1.5万元/月
前台经验不限学历不限热爱台球活泼开朗善于表达与客人沟通
岗位职责: 1:指导零基础的顾客学习台球技巧,与客人互动交流球艺 2:负责前台接待,引导进店顾客至对应球桌就位 3:积极与顾客交谈,提升顾客体验感,促进顾客持续光顾 4:在顾客完成对局后,及时整理球局,协助记录比赛分数 任职要求: 1:年龄18~29岁,仪容整洁,举止得体 2:外形条件良好、气质出众者优先,热爱台球或有相关经历者优先录用,不限技术水平,无经验者可享免费系统培训 3:具备较强的服务意识和沟通技巧,性格外向热情,工作态度踏实认真 岗位福利: 1:每月完成规定工时可获得额外奖励 2:设有丰厚月度提成机制,收入与付出成正比
前台
6000-11000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制
前台(5200管吃住)可内推! 工作轻松,工作内容简单易学!!有人带,小白也可学会!!3~5天试岗也是有米的,工作时间8小时制,多一分钟都不行!上班可以摸鱼,因为老板经常不在!!并且包吃住,每天餐食三菜一汤!电梯公寓式宿舍,宿舍离公司导航距离三百米!是导航距离!!行李多可以帮你搬!同事很好相处环境和谐。每月都会团建,福利待遇好
前台经验不限学历不限服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验24点-次日4点下班姐妹团队其他工作简单需要晚班/夜班好看即可普通话流利
岗位职责: 1、具备良好的沟通技巧,听从安排,积极进取。 2、学历、经验、身高不限,年龄要求18-30岁 3、踏实肯干,学习能力强,服务意识佳 前台﹣因属采耳连锁门店,营业时间较晚 中午12:00﹣晚上24:00下午15:00﹣凌晨3:00轮班制,坐岗制,空闲时段可休息包吃住,每月15号发薪 前台薪资:月度无责任底薪3800元+200元全勤奖+日常奖励5%充卡提成(自主参与推广) 工作内容:客户接待、引导入座、收银操作
前台经验不限本科周末单休19点前下班公司/写字楼其他接受无行政前台经验行政前台五险
传媒公司前台直聘,无需经验。 要求:形象良好,上班需化淡妆,身高150cm以上,性格活泼外向。 工作时间:早8点至下午4点/下午2点至晚10点(固定班次不轮换,含1小时用餐休息) 薪资待遇:无责任底薪4000元。 签订正式劳动合同,上六休一,年假10-15天。
前台客服
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限
工作时间:10点至10点 有无经验都可双休 包吃包住
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限大专及以上学历全勤奖19点前下班餐补其他熟练操作办公软件行政前台乘务相关专业公司/写字楼节假日福利接受无行政前台经验行政/文秘相关专业月休四天五险
前台工作时间9~6,月休4天,自由选择
前台经验不限学历不限周六日工作,周一到周五休息周六两点上班6点下班周日9点上班,下午4弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验教育培训机构
岗位职责: 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课,确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练、汇报演出及考级辅导,提升学员舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 5.维护教学环境与教具安全,遵守机构教学管理规范 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验,有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3. 形象气质佳,肢体协调性强,能示范标准舞蹈动作 4. 具备责任心与耐心,善于与孩子及家长沟通 5.服从工作安排,认同机构教育理念
宿迁泗阳县招工地小工/杂工
小工
宿迁市泗阳县招工地小工/杂工
宿迁 泗阳县
4月9日 18:32拨打电话
泰州海陵区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
泰州市海陵区招水电
泰州 海陵区
4月9日 18:31拨打电话
江苏泰州招聘长期氩弧焊师傅,学徒将专注于服装道具制作,提供住宿和餐饮,工作地点在。
氩弧焊工氩弧焊工地学徒工
招聘长期氩弧焊师傅,学徒将专注于服装道具制作,提供住宿和餐饮,工作地点在泰州。
泰州
4月9日 18:31拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人日结普工 操作工 轻松 简单
招聘岗位:普工,投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的 任职要求: 1.年龄16-55周岁之间; 2.体内有无钢板钢钉 ?五指是否俱全? 3.不能有传染性疾病
江苏苏州诚招自络筒工加班2名,21支纱加一个星期左右,人走账清!有意者私聊!
服装纺织人员1-2人
诚招自络筒工加班2名,21支纱加一个星期左右,人走账清!有意者私聊!
苏州
4月9日 18:31拨打电话
甘肃兰州兰州公司招聘前台接待一名,,形象气质佳,工作轻松,工资3500元/月,联系电话:赵
前厅接待
兰州公司招聘前台接待一名,,形象气质佳,工作轻松,工资3500元/月,联系电话:赵总
兰州
4月9日 18:26拨打电话
前厅接待
招聘:前台接待 薪资:4000.0 工作认真负责,形象气质佳,活泼开朗,普通话标准,有良好的表达沟通能力,懂得基本的服务接待礼仪
乌鲁木齐
4月9日 18:24拨打电话
前台客服,
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限,中专/技校及以上优先
足浴店前台
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班
带个客人收个钱,工作很简单轻松,年龄18-35
前台经验不限学历不限
工作内容 负责前台的买单,,需要每天清点库存,对账,会一些简单的对账就可以,前期也会有人带。 福利待遇: 第一个月4800,第二个月5200,半年5700,一年6200,包吃住,提供宿舍用品,配空调、洗衣机、冰箱、单独卫生间
语文教师
6000-11000元/月
语文教师经验不限本科教师
职位描述任职资格: 全职或兼职 1、本科及以上学历,师范类专业毕业并持有教师资格证者优先,有教学经验者优先;特别优秀的应届生或人才可适度放宽要求; 2、热爱教育事业,具备较强的学习能力与职业操守; 3、性格亲和,沟通表达能力强,工作态度积极主动; 4、授课富有感染力,课堂氛围活跃,知识储备丰富; 5、对孩子有充分的耐心与关怀之心。 二、岗位职责: 1、承担小学或中学学科教学任务,完成课程规划、教案设计及备课工作; 2、根据学生实际情况制定个性化教学计划,实施针对性授课,注重互动与引导; 3、帮助学生养成良好学习习惯,提供有效的学习方法指导,并做好课后跟进; 4、与学生及家长保持顺畅沟通,及时获取反馈,持续提升教学水平与服务质量; 5、积极参与教学研讨活动,落实上级安排的各项教研工作。 三、福利待遇: 1、底薪+岗位津贴+托教奖+课时奖+提成奖+优秀员工奖+团队旅游+年终分红 2、享受国家法定节假日,定期发放节日礼品福利
其他外语教师经验不限硕士兼职
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-11 上课形式:线上 背景要求:海外留学经历,QS100以内院校毕业 工作内容:申诉指导、学业辅导等相关服务 岗位职责: 1.为就读于海外高校的中国留学生提供线上一对一辅导服务,涵盖考试辅导、课程讲解、作业协助、论文指导及毕业论文支持等 2.涉及学科范围广泛,包括数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等专业领域 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,帮助学生解决学术难题,提升学习效率,并传授有效的学科方法 任职要求: 1.拥有海外QS100高校或国内985/211高校本科及以上学历 2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英语进行教学 3.有海外高校教学经验或在线教育行业授课经历者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课
售后文员
3000-7000元/月
文员经验不限大专
工作内容:主要以服务老客户保单为主提供业务咨询、投诉受理、理赔办理以及资料变更、邀约老客户参加公司活动领老客户礼品等 8:30-11:30,14:00-17:30,周末双休,法定假日休息 大专及以上学历(学信网可查)。 福利待遇: 1,全面的保险保障。 2,培训津贴3000元/月分享。 3,各项绩效奖励+活动奖励公司配套孤单客户资源。
理科教师1-3年本科教师资格证教师一对一授课全职兼职均可理科坐班培训机构线下教育助教初中教育
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学⽣良好的学习习惯,进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 5)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。 上班地点: 无锡城区校区地址:崇安区人民中路198号交银大厦 无锡新区校区地址:新吴区长江北路多友大厦4楼 无锡东亭校区地址:锡山区龙湖九墅3层 无锡惠山校区地址:金都惠丰广场
数学教师1-3年本科数学物理化学初中线下授课一对一授课授课老师
薪酬福利待遇: 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖+园丁奖,我们定期进行行业薪酬调查,各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000,优秀者15000左右,寒暑假可达25000左右,你的收入多少取决于你的付出与努力,在我们这里年收入20万不是梦,靠自己买车买房不是梦,因为我们的使命之一是:为了员工的物质幸福而不断努力! 福利: 节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜。 年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、团队短途游、每年4月户外春游,管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会,管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感。 员工子女教育福利:公司设有少儿口才事业部,员工子女根据工龄享有3-7折不等的课程折扣,总监级别则享有免费课程,快快晋升总监助理或校长级及以上级别吧! 常规福利:五险一金、住宿、优秀员工评选。 加入我们,你可以像蚂蚁一样工作,像蝴蝶一样生活! 【培训学习】 内部培训:入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,可以汲取丰富的经验与技能,一路引领你成长。 外部培训:和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君学、世华教育,每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家,因为我们的使命之一是:为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【岗位职责】 1、负责给学生进行授课,以及试卷出题、批改; 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪,定期跟踪、回访每一位学生,根据满意度回访及时调整教学方向和计划; 3、积极配合班主任召开学生家长会,做好教学和续费计划,配合班主任进行学生维护和续费工作; 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 4、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 5、做好教学授课和课后维护工作,积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 7、领导交代的其他事宜 【任职要求】 1、热爱教育事业,潜心教书育人; 2、热情开朗,品行良好,师德上佳,言行举止合乎教师形象; 3、本科及以上学历,熟悉教材与考点,在教学上有所特长; 4、普通话标准,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 5、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 【职业发展】 1、职业发展通道:专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升,平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间,很多都是毕业就来到了公司。很多员工虽然入职时没有很多经验,但在公司人才培养体系下,入职半年左右晋升为储备管理干部,入职不到一年晋升为主管岗位,入职两年左右晋升为储备校长,这样的案例比比皆是。只要你够努力,渴望成长一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一:为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长,给员工幸福,是我们所有管理层的工作使命。
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障物资供应及时准确 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工后勤相关咨询与需求,提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时性行政支持工作 任职要求: 1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作,能独立完成基础文档处理与数据统计 3.具备基本公文写作能力,能规范起草通知、台账及汇报材料 4. 有责任心、抗压能力强,可适应多任务并行的工作节奏 5. 有企业行政或后勤相关工作经验者优先
高中教师经验不限本科初中高中线下授课授课老师物理老师
融智美教育集团在苏州,无锡,昆山,张家港,常熟,合肥6大城市有多家校区,此岗位多校区同时在招聘,具体欢迎详聊 【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
前台经验不限中专/中技
我们目前招的是洗衣店前台,主要工作就是顾客来洗衣服,你要检查衣服便把衣服录入系统,还有熨烫衣服,打包衣服。没有经验不会都可以免费学,轻松入职不内卷。只要你有耐心认真负责就可以了!
数学老师
6000-11000元/月
初中教师经验不限大专教师初二初三坐班培训机构初一线下教育一对一教学
职位描述任职资格: 全职或兼职 1、本科及以上学历,师范类专业毕业,持有教师资格证或具备相关教学经验者优先;特别优秀的应届毕业生或教育人才可适当放宽录用条件; 2、热爱教育事业,具有较强的学习能力与职业操守; 3、性格开朗,富有亲和力,具备良好的沟通技巧,工作态度积极主动; 4、授课方式灵活生动,知识储备丰富,视野开阔; 5、对孩子有充分的耐心与关怀之心。 二、岗位职责: 1、承担小学或中学学科教学任务,独立完成课程规划、教案设计及备课工作; 2、根据学生实际学习情况,制定个性化教学计划,实施针对性授课,注重启发引导与互动交流; 3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供有效的学习方法指导,并做好课后学习跟进; 4、保持与学生及家长的良好互动,及时收集反馈信息,持续提升教学质量与服务体验; 5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教学研究任务,协同推进教学优化。 三、福利待遇: 1、底薪+岗位津贴+托管奖金+课时奖励+绩效提成+优秀员工奖励+团队旅游+年终分红 2、享受国家法定节假日休假权益,定期发放节日礼品及福利
高中地理教师
5000-10000元/月
地理教师经验不限本科高三教师高二小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师全职高中教育工作经验教育学专业背景全职兼职均可高一一对一教学地理大班教学(25人以上)
工作内容: 1、根据学生特点,实施针对性的课程教学; 2、教学过程中适时开展测试,评估学生学习效果; 3、参与学科组日常教研活动,共同完成备课任务。 职位要求: 1、热爱教育事业,具备教学经验者优先考虑; 2、具备耐心与责任心,工作认真负责; 工作地址:新华校区
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