
维修电工电气工程师机器人钳工
岗位名称、岗位要求和
薪资待遇:岗位名称:调试工程师(直驱电机调试);钳工;接线电工大工;机械设计;库卡机器人操作员(松下机器人);电气工程师;三菱PLC工程师。
岗位要求:1.调试工程师:需专门做直驱电机的调试,会高创驱动器调试和打激光干涉仪。2.钳工:会精调,能看懂3d图纸优先。3.接线电工大工:无具体岗位要求。4.机械设计:有非标设计经验3年以上的,要会用Creo软件。5.库卡机器人操作员:会机器人基础配置,与下挂设备通讯、对信号(抓手、视觉、焊机、涂胶机),能够与PLC通讯,对信号,自动联调,会调轨迹,对干涉区。6.电气工程师:精通基恩士PLC和Proface或显控触摸屏,能独立编程,做过歌尔的3C类项目。7.三菱PLC工程师:精通三菱的PLC编程调试,做过提升机、线边仓的优先。
薪资待遇:1.调试工程师(吴江):大工50,中工40,管吃住。2.钳工(昆山长期项目):工价35,包吃住。3.接线电工大工(重庆项目):工价40,包吃住不包住。4.机械设计(苏州园区):工价110,管吃住。5.机械设计(惠州):工价120,包吃住。6.库卡机器人操作员(张家港):工价100,包吃住。7.电气工程师(山东潍坊):工价110,包吃住。8.三菱PLC工程师(东莞厚街):工价120元/小时,包住不包吃。以上内容仅根据提供的文本进行提炼,具体细节和待遇可能还有更详细的要求和变动,请在实际应聘过程中与招聘方详细确认。
机械调试
7000-10000元/月
机器人调试机器人
岗位职责:
1、负责机器人调试及优化,确保设备稳定运行;
2、根据客户需求,对机器人进行程序编写及参数调整,提升作业效率;
3、解决机器人在调试和运行过程中遇到的技术难题,撰写相关技术文档;
工业机器人调试工程师
9000-14000元/月
机器人机器人调试1-3年学历不限fanuc 焊装
【工作内容】
-焊装车间fanuc机器人调试;
-配合客户修改程序;
【任职要求】
-无学历要求;
-必须具备1年以上fanuc机器人焊装工作经验(是必须会点焊工艺);
-能独立调试修模,换帽,焊接程序;
-能独立对干涉区。
岗位福利:初创公司可以给高于行业水平30%的薪资,每3个月还可以考核涨薪。
杂工工地学徒工
扬州市区 中医院附近 招聘勤杂工4000 60岁以内 男女皆可 学徒3000 长期合作 短期勿扰 ☎
品检工包住包吃月结
【拓润电子】今天一点,,LGP,生产和品质部门,站着上班要穿连体无尘服,年龄18-45周岁,,
模式一:打卡20天返1000元。
模式二:打包价总价23元,差价返三个月。
【薪资待遇】:白班20.5/小时,夜班21.5/小时,计薪10.5/天,综合工资6500元以上(综合工资根据加班时间,工时稳定)
【补充说明】:报道当天安排宿舍,宿舍离厂区很近(坐厂车2-3分钟走路十来分钟),企业包吃住,不住宿的有免费厂车。备注:,有明显纹身的不要,
公司地址:栖霞区尧新大道307号。联系电话☎小武,
日料厨师餐饮学徒
省苏州市,昆山市周市镇长江北路凤凰城诚聘:
打荷配菜学徒一名:(满18岁)4800
姿造刺身小中工一名:5600-6500
月休四天,包吃包住,过年不回家,勤快就能学到东西
电话,(),平台
江苏南京品牌连锁店招聘:打荷:4800到5500,学徒也可以,上升空间大,有上进心就优先以
4800-5500元/月
餐饮学徒包住包吃月结
南京品牌连锁店招聘:
打荷:4800到5500,学徒也可以,上升空间大,有上进心就优先以上人员均为月休四天,包食宿,要求有责任心,服从管理。过年不放假3倍工资。
联系电话
机械臂运维学徒7500/月(包吃住)
8000-9000元/月
机器人调试经验不限学历不限
招聘工业机械人调试员
月薪8000+奖励
接受无经验学徒!!!接受应届毕业生!!!
薪资待遇
实习期28/30H
转正底薪4500+培训津贴1000+岗位补贴500-2500+全勤500+绩效1000-3000(综合薪资保底8000包吃包住.发薪日10号)
【工作时间】
工作时间:8:00-19.00(不加班5点下班)
工作时间:9.00-20.00(不加班6点下班)
两个班次任选,中午吃饭一个小时,加班2小时,下午吃饭1小时
中间有两小时休息时
福利待遇:商业保险,社保,
公积金,节日福利礼品,带薪年
假,健康体检,包三餐包住宿,
四人间热水器空调洗衣机独立卫
浴阳台
企业有完善的晋升制度,每年有三次晋升机会,晋升途径为:实习生--技术员--助理工程师--工程师--资深工程师--主任工程师--技术厂长《每年有考核个人能力晋升》
工作内容
日常维护检修
1负责划分区域设备的管理和维
护、保养、校验工作;
2.负责确保公司设备的稳定运转,
能够及时准确的反应生产参数
3.负责进行设备维修完成及损坏
的鉴定工作。
电工
8000-10000元/月
机器人调试经验不限高中及以上
工作内容:机器人调试,自动化设备调试维护。
招聘要求:高中/中专及以上学历、40周岁以下、机械、电气相关专业、有设备维修经验。
食宿待遇:住宿免费水电均摊出勤8小时13元餐补出勤11小时26元餐补
现场面试:周一到周五,上午8点到下午3点面试
调试工程师
6000-8000元/月
机器人调试大专及以上
1、熟练掌握工业机器人安装调试,程序编制,点位示教,库卡,ABB优先;
2、熟悉PLC基本调试;
3、懂得接线,排查线路故障。
4、具有自动化生产线的跟产、售后能力;
5、接受短期出差。
机械加工厂负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理
岗位经验:具备五年以上团队管理经历
行业经验:拥有相关领域两年以上从业背景
教育背景:本科学历
岗位职责:负责人员效率优化与成本管控
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上生产跟单团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营,保障生产流程有序高效运行。
2.统筹协调生产环节各项事务,把控生产过程中的质量标准。
3.带领团队优化作业节奏,确保各阶段生产任务按期交付。
4.组织开展团队技能培训与工作指导,持续提升整体专业能力。
5.及时排查并处理现场异常情况,落实安全生产相关要求。
任职要求:
1.具备扎实的组织管理能力,能有效统筹团队工作安排。
2.拥有出色的应变与问题处理能力,可快速应对各类生产突发状况。
3.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够与成员顺畅配合。
4.工作责任心强,自我推动力佳,能在高强度环境下稳定发挥。
5.熟悉生产作业流程及品质控制要点,具备持续改进的思维与实践能力。
生产主管
7000-11000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验生产计划与物料控制生产质量管理
1,负责生产车间日常运营管理工作。
2,确保技术生产相关数据的准确维护。
3,发挥桥梁作用,协调上下级关系并维护良好的员工管理秩序。
注塑车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验汽车经验
岗位职责:
1.负责注塑生产线的日常运作与人员调度,确保生产任务按计划有序推进;
2.跟踪生产各环节运行情况,及时排查并解决异常问题,保障产品品质与产出效率;
3.对团队成员进行操作指导与技能培养,持续提升整体作业水平与协同效能;
4.推行5S现场管理标准,维护车间环境的有序性与安全性;
5.与相关部门密切配合,推动流程改进,提升产能并控制生产成本。
任职要求:
1.熟知注塑生产工艺及常用设备的操作规范,具备扎实的现场管理经验;
2.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力,善于带动团队积极性;
3.面对突发状况能迅速分析判断并采取有效应对措施,抗压能力强;
4.工作细致严谨,责任心强,执行力高,确保各项生产指标按时完成;
5.可接受轮班安排,能根据实际生产需要灵活调整工作时间。
食品厂生产班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理食品/饮料
岗位职责
1、协助生产经理落实生产车间的各项计划安排,发挥桥梁纽带作用。
2、按照生产计划组织实施生产任务,确保产品保质保量按时完成。
3、组织召开班前会,传达当日生产安排及相关工作通知。
4、监督团队严格执行“5S”管理要求,主动巡查生产线设备、物料及消防设施的摆放情况,确保消防通道畅通无阻。
5、督促相关人员及时完成现场成品入库及不良品处理工作。
6、负责本班次废料数量的统计,并组织废料清运工作。
7、统计本班次原辅材料使用情况,进行结余盘点。
8、配合研发部门开展新产品试产工作,提出工艺流程优化建议。
9、定期协助安全员组织安全生产培训,对各岗位进行技能培训,排查设备与现场环境的安全隐患,预防工伤事故发生。
10、仔细核查、记录并整理班组内各项报表数据,按时汇总分析并上传。
11、执行日常清洁与消毒标准,安排并监督卫生清洁工作,维持加工区域整洁有序。
12、关注员工思想动态,帮助解决其在生活与工作中遇到的问题,提升团队凝聚力。
13、完成上级交办的其他临时性工作
任职要求:
1、大专及以上学历,食品类相关专业;
2、具备2年以上食品工厂工作经验,能适应夜班作业;
3、熟悉生产现场管理流程,掌握食品行业生产工艺及操作规范;
4、具备较强的执行能力,工作积极主动,抗压能力强。
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员经验不限大专及以上生产文员,跟单
1、负责每日生产数据的统计,执行生产物料的出入库管理;
2、每小时对各生产线产能进行跟踪与汇总;
3、核算当日产线员工计件工资,并提交至人事部门审核;
4、完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,会计类专业优先考虑;
2、工作细致认真,具备良好的沟通能力及基本职业原则;
3、实行单休工作制,能适应加班安排!
总经理(服装工厂)(派驻马来西亚)
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
1、全面统筹海外服装工厂的日常生产、管理及运营事务,主导工厂生产运营的整体规划与执行;
2、建立健全工厂各项规章制度,制定各项工作标准,优化生产流程与员工行为规范;严格贯彻公司制度,切实履行岗位职责;
3、具备工厂经营管理意识,对经营数据与运营状况保持敏锐洞察,能够进行数据分析并推动持续改进;
4、强化工厂管理团队建设,注重培养与选拔本地基层管理人才,打造高效精干的管理队伍;
5、监督指导各部门日常生产运作,定期组织召开相关会议,及时发现问题、分析原因并采取有效对策,保障生产线稳定高效运行。
数控
技术工人+班组长
熟悉CAD图纸,熟悉铆工,折弯,数控下料优先考虑
薪资福利:薪酬模式:底薪+奖金或提成,单休、五险、免费工作餐、节假日正常休息;薪酬模式:基本工资+绩效+加班费+福利,五天工作+周六加班费、五险、免费工作餐、节假日正常休息
招工人数:5名
(同)
工作地址:市区西三环雨润批发市场往西、十八屯路口(大彭镇)往北大雁路
钢结构车间主管
5000-10000元/月
车间主任10年以上高中及以上工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验其他精益改善经验成型工艺经验焊接工艺经验钢结构制造行业
十年工作经验,有能力管理50-100人
岗位职责:
1、全面负责钢结构车间的日常运营,保障生产任务按时完成并符合质量标准;
2、持续优化生产工艺流程,提升作业效率、降低制造成本,落实安全作业规范;
3、统筹设备维护计划,监督执行保养工作,确保生产设备稳定运行,减少非计划停机;
4、组织开展员工技能培训与团队建设,增强人员专业能力与整体协作水平;
5、及时应对生产异常情况,协调内外部资源解决跨部门合作中的各类问题。
任职要求:
1、在钢结构制造或相关领域具备扎实的生产管理实战经验;
2、拥有出色的团队管理与跨部门沟通能力,善于激发团队积极性和执行力;
3、精通车间安全管理、质量管控及成本管控体系;
4、具备较强的问题诊断与分析能力,推动生产系统不断优化与创新;
5、能胜任高节奏工作压力,具备快速响应和处理突发事件的综合素质。
栏目概述
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