岗位职责： 1.机器人维保，参数配置与功能调试 2. 对机器人运行状态进行巡检、故障诊断及软硬件协同优化，保障作业稳定性与环境适配性 3.配合技术团队完成新机型测试验证，输出调试报告及改进建议 4.为客户提供基础操作培训与简易维护指导，提升设备使用效能 任职要求： 1. 熟悉机器人控制系统、传感器（红外/超声波/SLAM导航等）及常见通信协议（RS485、CAN、Wi-Fi） 2. 具备电气接线、PLC基础或嵌入式设备调试经验者优先 3.动手能力强，能适应淮安本地及周边短期出差与现场作业环境 4.学习意愿强，对有害生物防治行业有一定理解或兴趣 5. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识与客户沟通能力

ABB机器人调试，一天

岗位内容： 1.负责机器人的调试、校准、维修和故障排除 2.根据主管要求对生产班组进行日常巡查，协助产线处理生产中的异常情况。 任职要求： 1.有从事机器人调试或相似领域经验者优先考虑 2.需要适应倒班（15天倒一次班） 3.具备良好的团队协作能力和解决问题的能力 4.电动车、滑板车行业熟手优先考虑 5.有生产车间人员管理经验优先考虑

岗位职责： 1. 负责工业机器人产品测试平台的搭建、调试及相关测试任务； 2. 按照测试方案执行测试，形成完整的测试记录与报告，确保数据真实准确； 3. 通过系统化测试评估研发产品质量，识别潜在缺陷，提交问题并完成回归验证； 4. 负责实验室环境、测试设备及仪器的日常维护与管理工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电机、机电、机械、自动化等相关专业优先； 2. 具备较强的执行力与动手能力，工作严谨细致，具有良好的自我驱动力、抗压能力和学习能力； 3. 能熟练操作常用电气测试工具，熟悉伺服、变频系统的应用，具备相关调试和使用经验者优先； 4. 有电机、伺服驱动、工业机器人或其他自动化设备的开发、生产或测试经验者优先。

【苏州全坐班小电子】59号发车政策！ 不是流水线，全坐班！ 不穿无尘衣、不看显微镜！ 年龄：20-35岁，男女不限！ 利润:1⃣元/时➕不转正长期支付 员工2⃣3⃣1⃣元/天，员工22元✖10.5时计薪，月薪约7⃣0⃣0⃣0⃣元，长期支付！ ✅工作内容：调试军工产品电子元器件，工作轻松，不穿无尘衣，全坐班，每月最低26天班。 ✅食宿待遇：餐补400元/月直接打饭卡里，厂内食堂便宜基本够吃。，4-6人间随机分配，水电费均摊，宿舍配套设备俱全，离厂区走路5分钟。 ⚠注意:。员工打卡不满73.5小时，旷工有。按同工同酬发放。员工薪资包含1元绩效。。

可接受出差，包住宿，。 工龄奖金都有，可招实习生。 须吃苦耐劳

会四轴雅马哈机器人调试，包吃住，35-45元/小时

岗位职责： 1、开展机器人相关技术研究，解决技术难题 2、完成机器人焊接、涂胶、滚边、视觉等工艺的示教与调试工作 3、负责工业机器人联动调试、程序编写、系统配置及故障诊断 4、参与机器人应用项目全过程，包括客户交流、设备选型、售后支持及技术培训等工作 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具有3年以上白车身或新能源项目调试经验，能独立承担机器人应用项目的调试任务 3、具备良好的沟通能力与积极乐观的性格，责任心强，工作细致认真，具备团队协作意识和组织协调能力，能接受出差安排并有意愿前往海外工作 4、熟悉KUKA、ABB、FANUC等工业机器人品牌者优先 外派地点：马来西亚 工作语言：中文 外派周期：1~3个月

岗位职责： 1、负责机器人设备的日常维护与保养，开展轨迹示教及优化工作，推动工艺动作持续改进与升级； 2、构建机器人系统爆炸图，并依据图纸编制维护保养和维修指导手册，助力MTTR/MTBF目标实现； 3、对基地设备运维人员进行技术培训与能力提升，确保其具备专业的维修保养技能，牵头解决复杂设备故障问题，支撑可靠性指标达成； 4、推进AI智能体开发应用，实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、机器人等相关专业； 2、具备ABB、库卡、发那科、埃斯顿等品牌机器人故障处理与保养实践经验； 3、6年以上机器人示教与调试工作经验，可独立应对现场技术难题，并提出有效闭环解决方案。 注：该岗位属总部编制，需根据集团业务安排赴各子公司出差支持

岗位内容： 1. 与客户进行对接，深入理解其实际需求并制定相应的技术方案。 2. 承担工业机器人系统的方案设计、程序开发及调试测试，保障系统实现既定性能指标。 3. 对在运工业机器人系统出现的故障进行诊断与处理，确保设备稳定运行。 4. 探索先进技术和新型材料，并将其融入现有系统中，以提升系统效率与稳定性。 5. 组织内部培训和技术交流，促进团队整体技术水平和知识积累。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、电气工程或相近专业。 2. 具备1年以上工业机器人系统研发经验者优先考虑。 3. 掌握机器人系统相关的硬件架构、软件功能及控制原理。 4. 熟悉机器人同步控制机制与运动路径规划技术。 5. 具有良好的沟通意识和团队合作精神。

测量员 工作地址:莱克新能源 底薪3000，加班基数按3000计算，绩效800 -1200元，夜班津贴35一个班，26天综合7500-8500/月，每月15号发薪！ 缴纳五险一金夜班津贴35一个班 有相关经验优先，有三坐标测量的经验 20-48岁

检修短期工 长白班 总价24元/时 工期结束当场结钱 中途随时可预支 江北电厂 检修普工 ⭐岗位1：普工50名，厂区维保，清洗，检修，25-52 岁，心脏病高血压的不要（活有点脏免费发工作服） 薪资：普工22/小时 不会写字的不要 冲水岗位（白夜班）:25/小时（4-5天干完转普工22/小时） 高低压电工5名:30/小时，要有证，不熟练不要 ⏰工作时间①7：30-19:30 计时 10.5（必须配合加班） 提供工作餐、住宿，长白班，前5天会有夜班，，必须服从管理安排，工期30天，结束带**，劳保鞋自备！纹身烟疤都可以接受 工作地点：江北（南通）开车过去一个小时 11点集合发车 ☎

界牌新村三组空调清洗，做的联系我。

长旺一饭店找个融合菜偏粤菜方向的厨师，联系方式

岗位职责 1. 负责现场机器人设备的日常巡检、运行状态监控、常规保养与标准化运维工作，保障设备稳定、高效、连续运行； 2. 及时处理机器人现场各类突发故障、异常停机问题，快速定位故障原因并完成维修处置，最大限度降低设备停机影响； 3. 熟练完成机器人相关硬件部件检测、更换、调试工作，掌握基础网络知识，配合完成设备网络连通、信号调试等基础运维操作； 4. 规范做好设备运行记录、故障处理台账、维护保养记录的填写与归档，熟练使用基础办公软件完成日常数据登记与报表上报； 5. 主动学习设备运维相关技术知识与操作规范，动手能力强，能够快速适配新设备、新流程的实操要求； 6. 具备良好的服务意识与沟通能力，积极配合现场生产、管理团队工作，及时响应需求，高效完成各项运维任务。 任职要求 1. 具备基础电脑操作能力，熟悉常用办公软件操作； 2. 掌握基础硬件维修、部件更换技能，了解基础网络知识与设备联网调试基础逻辑； 3. 学习能力与动手实操能力强，做事认真细致，责任心强； 4. 具备良好的服务意识、团队配合意识，能适应现场运维工作节奏，及时处理设备相关问题。

主要负责设备的维护、调试、安装、日常点检等方面。实习期为1-2个月 实习期间薪资在26/h 主要涉及到的设备有ABB 控制器和PLC 发电机和变压器 传感器和执行器 变频器和驱动器 薪资7000-8500，每个月10号发工资，加班费按劳动法计算，平时 1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍(5天8小时外算加班)平时每天加班2个小时 2 免费吃住，，提供4人间标间宿舍，空调，热水器，洗衣机，独立卫生间，24小时提供热水。 3技术员1-2个月转正底薪 4000-5500，底薪可以谈，住房补贴300 一个月+岗位补贴 (800-1200)+交通补贴 +月绩效奖励(1000-2000)+年底13薪，月综合 9000-13500工资 其他薪资福利;保险，公积金节假福利 8小时工作制带薪年假，健康体检 餐补 年终奖每个季度一次晋升考核 初级技术--中级--工程师助理--工程师等 技术岗位; 1负责机器设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 2负责安装，调试设备，以满足生产的要 3负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 4对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题，及时上报解决 5 解决个类技术问题 班次为 工作时间：8:00-12:00 吃饭时间：12:00-13:00 工作时间：13:00-17:00 吃饭时间：17:00-18:00 加班时间：18:00-20:00 （每天自由加班、基本2小时起步。看个人申请、不强迫） 工作时间及加班薪资：上班时间：8:30-17:30，超出时间计算加班费，每月标准工作制为 176 小时，超出这个时间的加班按照不同的标准计算加班工资。平时加班工资一般为正常工资的 1.5 倍，双休加班为 2 倍，国家法定节假日加班为 3 倍。

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

岗位职责： 1、负责公司产品设计的模块化与标准化推进； 2、承担公司项目中产品的设计任务； 3、确保机电组图纸及相关资料的规范管理，持续完善并及时更新； 4、统筹机电组日常工作的安排、总结与复盘； 5、推动机电团队人员的专业能力培养与发展； 6、主导产品及项目的评估工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业； 2、八年以上设计开发经验，具备AGV整体设计经验者优先； 3、熟练掌握CAD及Solidworks/UG/proe等设计软件； 4、具有自动化设备机械设计背景，精通各类传动机构（如齿轮、皮带、链条、凸轮、多连杆）设计，熟悉钣金与机械加工工艺（含尺寸链分析），擅长结构设计与受力分析，了解电机选型及常用控制电路； 5、逻辑清晰，机械专业知识扎实，能运用机械设计理论进行计算与方案设计，熟练操作相关分析与仿真工具； 6、具备机械与电控团队管理经验，善于工作协调与任务推进，具备闭环思维和创新意识。 加分项 具备以下领域经验者优先：物流/仓储·交通/运输·机械设备/机电/重工

1. 具备三年以上金属及木制道具拆图经验，精通CAD、SW、犀牛等设计软件； 2. 熟悉各类相关材料特性、加工工艺及现场施工流程； 3. 精通结构构成，能独立完成下料分解并跟进车间生产进度； 4. 具备良好沟通协调能力，负责与设计团队及各生产车间对接协作；

1.工作严谨细致、责任心强、服从管理，有良好团队意识与抗压能力。 2.身体健康，能适应两班倒 3.全自动生产线，无劳动强度，主要工作是巡检

岗位职责： 1、负责压铸现场复杂技术问题的快速识别与闭环解决，能够独立处理模具、设备及工艺方面的系统性故障； 2、主导压铸件常见缺陷（如砂孔、变形、拉模、冷隔、流痕等）的根本原因分析并推动改善措施落地； 3、熟练掌握主流压铸设备的操作与调试，具备ABB机器人集成应用的实际经验； 4、针对现有产品和生产工艺流程，持续输出可执行的优化方案； 5、参与新项目初期工艺评估，提出模具设计优化建议，保障产品量产的可行性与稳定性。 任职要求： 1、具备5年以上铝合金压铸领域现场工艺或技术工程工作经验，拥有扎实的理论基础和丰富的实操案例积累； 2、全面掌握压铸全流程（熔炼、压射、取件、后处理），对设备、模具、材料及工艺四大核心要素具有系统化认知； 3、责任心强，具备良好的沟通协调能力，能适应高强度生产节奏，并有效推动跨部门协作推进

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全流程，完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3.与生产、工艺、采购等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题 4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障设计资料完整可追溯 5. 持续跟踪行业技术动态，推动设计标准化与降本增效 任职要求： 1.机械类相关专业，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心

【工作内容】 - 承担压铸模具的方案设计、开发及优化任务，确保产出满足客户需求与品质规范。 - 联动生产、采购、销售等多部门协同作业，推动产品设计与制造流程的持续完善。 - 运用CAD软件完成模具结构设计，并开展设计验证与测试工作，保障设计方案的精准与可实施性。 - 诊断生产环节中的技术问题，制定并落实改进对策，提升生产效率与产品质量。 - 跟进行业发展趋势与技术革新，助力公司在模具设计领域维持技术领先优势。 - 编制相关技术资料，如设计标准、作业指导书及设备保养说明等文档。 【任职要求】 - 大专及以上学历，机械工程或相近专业毕业。 - 具备3年以上压铸模具设计工作经验，有汽车零部件行业经历者优先。 - 精通AutoCAD、UG、SolidWorks等主流CAD设计软件。 - 拥有良好的表达能力与团队合作意识，能高效对接各部门协作事项。 - 具备较强的分析与应变能力，可在复杂环境中独立推进工作任务。 - 对新兴技术保持高度兴趣，主动学习并不断提升专业水平。

综合月薪按能力面议 五险 学历要求：本科及以上，年龄40岁以下 专业要求：化工机械、过程装备与控制工程及相关专业 工作经验：具备3年以上压力容器设计或校核经验，掌握设计流程及常见问题的解决方式 专业技能：精通CAD、Solidworks、PROE等三维设计软件，有PDMS软件使用经验者优先

待遇从优，可面谈

职责描述： 1、承担非标自动化项目的机械方案设计、评审及图纸审核相关工作； 2、推进项目执行过程中的各项任务落实； 3、开展面向客户的技术交流与培训，依据客户需求完成相应设计调整； 4、参与企业内部机械设计标准、流程体系及设计资源库的建设； 5、评估研发项目中机械部分的技术可行性与成本控制风险； 6、按时完成领导安排的其他工作任务； 7、主导自动化项目机械设计工作的组织实施（涵盖机械方案制定、评审、图纸审查及开发进度管理等）。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上机械设计工作经验，同时具有5年以上非标自动化设备开发背景； 2、精通Solidworks、AutoCAD等常用机械设计工具； 3、掌握常见机械元器件的技术参数及其选型方法； 4、拥有扎实的机械设计理论基础和实践积累； 5、了解常规机械零部件的加工与装配工艺流程； 6、熟悉常用工程材料的性能特点、加工方式及表面处理技术； 7、熟练操作各类办公软件； 8、具备3C/新能源产线、物流自动化输送线等设备开发经验者优先考虑。

1. 负责公司各类机械设备的统筹管理； 2. 组织设备的安装与维修保障工作，确保运行过程安全稳定，实现设备安全性和可靠性的目标； 3. 管理设备及备件清单、技术文档，并主导完成最终验收流程； 4. 对设备故障进行诊断分析，提供技术支持与解决措施，运用可靠性分析工具推动持续改进，提升设备运行可靠性； 5. 依据国家相关法规及企业规范，落实特种设备的监督检验及技术资料归档管理； 6. 编制和完善设备管理标准与操作规程，确保符合安全规范及最佳实践要求； 7. 开展现场实操培训，提升团队成员的专业技能与整体作业能力；

打磨 20.5/小时-27/小时，246/天-324/天 20-48岁