高总，淮安金湖招聘高标准农田技术员一名，工期一年左右，价格可以谈

中药材各类种苗培育技术人员，无相关经验者勿扰

现招两名专业管理苹果树技术人员，年龄六十以内，年薪八万，另加生产量品质奖金，食宿方便，有意者实地考察商谈，非诚勿扰。

招聘两名与农药业务相关的C1驾驶员，工作地点在连云港，薪资范围在4200~5000元/月，提供农业技术支持背景知识，优先招募有相关工作经验的人员，并有高达1.5万的奖金分两次发放。

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岗位职责： 1、具有丰富的大田作物种植管理经验，熟练掌握农作物种植养护、病虫害防治； 2、熟悉作物生产规律，参与基地展示项目实施，围绕项目种植品种、种植技术、等编制生产计划；对设施设备进行维护、升级、管理； 3、协助监管生产人员进行产品种植,并给予相应的技术指导； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄35-55周岁，专科及以上学历，蔬菜学、园艺、设施园艺、农学等相关专业； 2、10年以上蔬菜、生产管理等相关工作经验，了解农业发展趋势，熟悉先进的栽培技术与模式； 3、具备较强的沟通协调能力，善于总结生产经验与资料； 4、吃苦耐劳，具有钻研精神和较强的学习能力；

我们的农业业务聚焦于新型肥料的研发、生产与销售，同时布局可持续藻类生物技术及智能植物工厂系统。我们以科技创新为驱动力，致力于实现农业的现代化、智能化与可持续发展。 职位概述 现诚邀一位富有热情与创新意识的农业博士加入，担任研发团队核心成员。您将主导公司大田试验与科研项目的规划与实施，推动实验室成果向实际应用转化，助力产品商业化落地。您在新型肥料、藻类应用或植物工厂系统领域的专业积累，将成为公司技术升级和产品领先的重要支撑。 核心职责 研究与实验设计： 独立策划并制定针对新型肥料、藻类源生物刺激素、植物工厂优化策略等方向的大田试验与科研方案。 编制详尽的实验流程、数据采集计划及标准操作规程（SOP）。 项目执行与管理： 带领团队在公司试验基地及合作农户田块开展实地试验，确保各项操作严格遵循既定方案。 全面负责试验过程中的监督、数据记录、样本采集与分析工作。 数据分析与解读： 运用统计方法对作物生长表现、产量、品质、土壤健康及环境效应等多维度数据进行深度处理与解析。 撰写高水平的研究报告、技术文档及学术论文，为产品研发、市场推广与战略制定提供科学支持。 跨部门协作： 与产品开发团队协同推进研究成果的产品化转化，提炼核心技术卖点。 为市场与技术服务团队提供专业技术支持、培训资料及解决方案。 对接高校与科研机构，建立长期合作关系，联合申报并开展前沿课题研究。 技术创新与前瞻性探索： 持续关注全球农业科技发展趋势，探索藻类利用、精准农业、智慧种植等新技术与现有业务的融合路径。 任职资格（必要条件） 教育背景： 农学、土壤学、植物营养学、作物栽培学、农业资源与环境或相关专业博士学位。 工作经验： 具有3年以上（含博士后经历）在农业企业或科研单位从事研发工作的实践经验。 专业技能： 熟练掌握大田试验从设计到数据分析与报告输出的完整流程。 具备扎实的植物生理、土壤化学与作物营养理论基础。 具备较强的数据分析能力，精通至少一种统计软件（如R、SAS、SPSS等）。 核心能力： 具备优秀的项目统筹与问题解决能力。 良好的沟通协调能力，能与不同职能及外部合作方高效协作。 具备团队管理经验，可指导初级研究人员成长。 适应田间作业环境，具备较强的抗压与实干精神。 优先考虑条件 在以下一个或多个领域有实际研究经历者优先： 新型肥料研发： 尤其在缓控释肥、水溶肥、功能性肥料、生物肥料等方面具有田间效果评估经验。 藻类养殖与应用： 拥有微藻或大型藻类培养背景，熟悉其提取物作为生物刺激素或生物肥料在农业中的应用研究。 植物工厂/可控环境农业（CEA）： 在无土栽培（水培、气培）、人工光照配方、环境调控系统优化、高产种植模型构建等方面有深入实践。

请高标准农田技术员，（水泥路，水池，小闸）包吃住，待遇优。

在新疆干过3到5年的熟悉新疆各个规范仪器

有施工证！能吃苦就行！工资6000到8000

孟河招聘快餐厨师2名，有住宿，工资面议，联系电话

一、待遇介绍： 1、薪资构成： 无责底薪（每年固定增长）+课时费+课销奖励+续费提成+分红！！ （无强制课时任务，依法缴纳五险） 2、教师无需承担销售类工作，专注教学，不参与续费沟通，仍可享受续费提成！ 二、岗位介绍： 1、授课形式以一对一、一对三为主，致力于提升学生学习积极性，培养良好学习习惯； 2、持续精进教学能力，依据考试大纲、学生情况、学校进度及考试趋势优化授课内容； 3、要求本科及以上学历，学科相关专业优先，有公立校或教培机构教学经验者优先； 4、热爱教育事业，形象端正，气质良好，性格积极，逻辑清楚，富有亲和力，普通话标准；

现招聘保洁一名，工作地点在开发区新兴路与洪昌路交接处附近，月薪3000元/月，做六休一，提供午餐，工作时间7：30-16：30.年龄60岁以下，有意者可电话联系张先生，电话：

工作简单 不限经验 包吃包住 接受两班倒 18-40岁

【我们为您提供】 1.独特作息优势：享受“错峰休息”福利！非寒暑假期间，每周一、周二固定双休（避开人流高峰，畅享清静的商场、餐厅与景区）；寒暑假高峰期，保障每周日固定休假，实现工作与生活的平衡。 2.收入保障：生源充沛，排课高效稳定，通常1个月内即可达到满课状态，确保收入可观且持续增长。 3.纯粹教学：无需参与销售及续费任务，专注核心教学工作，所有学员由课程顾问统一安排，保障教学专注度。 4.发展保障：提供清晰的职业发展通道（教师→高级教师→学科带头人），配套完善的教学培训与专业成长支持体系。 【岗位职责】 1.承担初中或高中物理学科的教学工作，精准掌握高考考点与命题方向，有效提升学生学业成绩； 2.为学生制定个性化学习方案，定期开展学情分析与家长沟通，持续优化教学服务质量； 3.结合个人兴趣与发展意向，可积极参与内部教研项目，协同开发与完善教学资料。 【任职要求】 1.统招本科及以上学历，数学、统计、物理等理工类相关专业优先考虑； 2.了解江苏地区中考或高考物理考纲与政策，有初中教学经历或初三毕业班带教经验者优先； 3.具备扎实的物理专业知识与清晰的逻辑表达能力，能够系统化讲解重点难点内容； 4.热爱教育行业，拥有良好的沟通能力与强烈的责任心； 5.（加分项）优秀应届毕业生如有高中阶段竞赛背景或教育实习经验，亦可择优培养。 如果您专注于教学并向往纯粹的教育氛围，欢迎随时加入我们！

大田生产技术员 ①农学、植保、植科、生物类相关专业大专以上学历，或具有制/繁种经验；②吃苦耐劳，责任心强，具备团队意识，服从安排，能适应基地出差；③年龄30 - 50周岁，学习能力强，快速成长，独当一面。①玉米、小麦制/繁种基地的生产与管理工作；②为合作方提供制/繁种技术指导；③参与种子质量检测、包装、仓储物流等工作；④协助科研部门完成相关任务。 薪资福利:缴纳五险一金。提供具有竞争力的岗位工资、绩效奖金及年终奖。（根据学历和经验，具体薪资面议。）提供工作餐、住宿（部分岗位）、节日福利、生日福利。入职首年即可享受带薪年假，并提供系统培训与清晰的晋升通道，每年根据年度表现和业绩调级调薪。 招工人数:1人 工作地址:湖北省襄阳市东津新区现代大道

科研人员 ①农学、育种、生物科学、生物技术、生物工程、生物信息等相关专业本科及以上学历，或具有玉米、小麦育种、种质资源测试、分子育种实验室工作经验；②工作严谨，善于沟通、协作，能适应长期出差；③年龄25 - 50周岁。①参与玉米、小麦等作物的育种工作，包括种质资源测试与组配；②负责田间授粉、室内考种；③开展分子育种实验室相关研究；④负责新品种区域试验与审定工作；⑤完成上级交办的其他任务。 薪资福利:缴纳五险一金。提供具有竞争力的岗位工资、绩效奖金及年终奖。（根据学历和经验，具体薪资面议。）提供工作餐、住宿（部分岗位）、节日福利、生日福利。入职首年即可享受带薪年假，并提供系统培训与清晰的晋升通道，每年根据年度表现和业绩调级调薪。 招工人数:1人 工作地址:湖北省襄阳市东津新区现代大道

青岛凯盛浩丰智慧农业科技有限公司,植保员,若干,高中及以上学历 不限专业，无经验可以带教 42岁以下,负责温室内番茄生长数据搜集，实施虫害防治工艺等工作。,3.5k-4k,缴纳五险 、年终奖金、季度生日福利、入职周年福利、节日福利 、每日餐补、推荐奖励、提供住宿,魏森,,

一、工作内容： 1、公司主要承接林业有害生物监测与防控，古树名木调查与复壮，园林绿化养护等项目；园林绿化农药销售。包据林业和园林两个行业。服务对象有相关政府部门和园林绿化公司等； 2、对林业有害生物、病虫害、古树名木，园林绿化养护项目进行实地考查，根据客户或项目需求撰写服务方案； 3、根据方案内容进行实施管控和服务； 4、工作方式：外业+内业； 二、职位要求： 1、对林业有害生物监测与防控、古树名木保护、病虫害防治、园林养护等项目有较强认知； 2、森林保护、林业、植保、农学、园林、园艺、环境生态、语言类等相关专业本科以上学历； 3、具备较强文案写作能力； 4、具有较强的沟通能力和客户服务意识； 5、喜欢从事林业、园林领域工作； 6、收集整理项目资料，提供业主需要的各种文案 7、会ArcObjects、CAD软件、会开车者优先； 三、招聘部门及岗位： 技术部（项目部）：技术员、资料员各一名 四、薪资详情： 薪资范围：4000-8000元/月；购买社保、商业保险，节日福利，生日福利，年终奖金，带薪年休假。 发薪日：次月15日

流转土地测量，管理，与村里沟通协调调整土地，小块变大块，做好防盗管理， 要求会开车，沟通协调能力强，人品好，责任心强。

水煤浆技术研究员

招技术管理人员，高速附属工程，道路桥梁工程，专业测量仪器都会用，会做资料，经验丰富。价格面议。地址江苏省内

苏州急聘生产经理/施工员：需要二级建造师，会做资料，懂水电，40-50岁，要求定居苏州，薪资15-20万，胡老师

现场施工管理

招实习生，施工员

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怎么会驾驶汽车优先录取 月薪6000~9000

招聘：桥梁技术员、施工员 薪资：8000元 一、招聘岗位：桥梁技术员、施工员<br><br>二、招聘要求：<br>1、教育背景：大专及以上学历，土木工程、路桥、工程管理等相关专业。<br>2、必备经验：具有 3年及以上高速公路桥梁项目全程或主要阶段（如下部结构、上部结构）的施工现场工作经验完整经历过至少1个高速公路桥梁项目（从开工到竣工）者优先。<br>3. 核心技能：<br>精通技术：深刻理解桥梁施工工艺流程、技术规范和质量控制要点。<br>熟练操作：能熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器，熟悉CAD、WORD、WPS等办公软件。<br>管理能力： 具备较强的现场组织、协调和解决问题的能力，能带领和管理施工班组。<br>4、其他：具备C1 驾照，作风优良，责任心强，吃苦耐劳，能适应工地生活，工作严谨，具备良好的团队合作精神和抗压能力。<br>三、职位详情：<br>1、负责现场施工技术指导，与项目部对接施工工艺和方案的实施和落实情况。<br>2、协调管理各班组合理施工，协助项目经理、总工解决各班组问题。<br>3、配合现场监理及项目部报验、拍照及报验照片的整理、汇总。<br>四、薪资待遇：8000+绩效考核，缴纳5险，提供免费吃住，收入与个人能力和项目效益紧密挂钩。

镇江招聘施工员技术员，要求年龄45岁以下，大专及以上学历，工程或工程经济类专业背景，具备现场施工经验和相关证书，薪资范围50009000元，身体健康且吃苦耐劳，工作地点在镇江。