[]阿里招聘拿货两名 要求会骑三轮有工作经验者优先要求会打快递面单，每天10点到下午八点 工资5000 地址，王庄别墅区电话 同步

送快递，收快递

岗位职责： 1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成每日派送与揽收任务 2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作，实时更新物流信息 3. 主动联系客户沟通派送时间，妥善处理签收异常、客户投诉及售后问题，提升服务满意度 4. 妥善保管快件及公司装备，遵守交通法规与公司安全操作规范，杜绝丢件、损件、泄密等情况 5. 配合站点日常管理，参与例会、培训及临时性支援任务，保持良好团队协作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应户外作业及早晚高峰时段工作节奏 2. 具备基本沟通能力与服务意识，责任心强，吃苦耐劳，无不良从业记录 3. 持有有效身份证件，能熟练使用智能手机及常用APPn4. 无学历限制，接受应届生及无经验者，入职提供带薪岗前培训 5. 有电动车骑行经验或本地生活熟悉者优先

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动与客户沟通，妥善处理签收异常、客户咨询及简单投诉 4.按要求整理并交接快件，保持车辆及工装整洁，维护企业服务形象 5. 遵守交通法规及公司操作规范，保障作业安全与服务时效 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无不良从业记录 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 3. 能适应户外作业及快节奏工作，具备基础电动车驾驶能力 4. 吃苦耐劳，团队协作意识强，服从站点日常调度安排 5.学历不限，有快递、物流行业经验者优先

有C1驾照，识汉字，吃苦耐劳，工作认真

有责任心，工作积极，点数认真

岗位职责： 1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务 2. 规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障物流数据完整可追溯 3. 主动联系客户，做好上门服务与沟通解释，提升客户满意度与复购率 4. 妥善保管快件及运输工具，定期检查车辆状况，保障作业安全与合规 5. 配合站点完成日常交接、异常件处理及临时性支援工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业与灵活排班 2. 持有有效身份证件，具备C1及以上驾驶证者优先，熟练驾驶电动三轮车或二轮车 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基础沟通能力与服务意识 4. 无违法犯罪记录，无严重交通违章史，信用状况良好 5. 学历不限，接受应届生及无经验人员，入职提供带教培训

能吃苦耐劳，高中以上学历，需要长期工作

职位描述 岗位职责:1.负责区域内的物品送达及货款的及时返回； 2.执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回； 3.整理并呈递相关业务单据和资料； 4.客户的维护，客户咨询处理和意见反馈； 5.突发事件的处理。 任职资格: 1.高中/中专及以上学历； 2.熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先； 3.吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真； 4.身体健康，无不良嗜好。 警示信息:该职位不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。 我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家，顺丰的大门向您敞开！

物流招工快递员兼职大量招，大量来人！福利很好994

川菜师傅 ... 薪资福利:10000 - 12000元 招工人数:1名 工作地址:阿里地区

面点师傅 ... 薪资福利:8000 - 10000元 招工人数:1名 工作地址:阿里地区

西藏阿里地区札达县托林镇，招酒店家具安装班组。 【安装内容】 床屏、床屏软包、床箱、床头柜、小床头柜、台盆柜、茶水柜、挂衣架、行李架、电视框、卡坐沙发、桌子、圆桌、入户门。

在阿里。昆山机场。这边有没有小挖机司机？有的话请联系。

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快大河口人参市场用人装快递，手脚麻利的混就不要来了，早八点，20块钱一小时最少能干到四点，有可能时间还长

[礼物][礼物]招聘：港口申通快递招上门取件员：10名，取件费日结由申通总部直达到取件员帐户，多劳多得！工钱日结：5000~8000元一个月；特招驿站店员三名月薪3500~5000元，男女不限能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先！招工热线:王先生

京东快递滨州西区直聘 1.京达快递员（兼职快递员） 要求：熟练使用智能手机；自带交通工具（电动三轮车、面包车）；吃苦耐劳；服从管理 待遇：计件工资，5000-10000 ，不拖欠工资，月底发放， 2.正式工快递员：年龄30-45周岁，自带交通工具 ，入职缴纳五险一金，享受各种福利补贴（餐补、高温补贴、免费工服） 地址：滨城区黄河六路渤海二十二路路口 联系电话： ！ 如有打扰 请见谅

0531↑【成姐信息】❶招聘淘宝户扫件人员(工作地点铁北)❷招聘快递司机多名(送驿站)❸招聘上门取网单多名，(工作地点铁北)❹多家快递驿站出兑(无时间打理)电话点开井字号文字看更多信息【＃】

岳阳城区公司（申通，极兔）大量招聘揽收人员联系人电话：

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负责仓库空调压缩机相关货物的搬运和整理，服从安排，工作简单 工作要求：叉车工要有N1叉车证，50岁左右，技术熟练可放宽年纪 工作时间：8：00-17：00做六休一，会有加班 面试地址：前曹公路 1258号 前期学习：海欢路388号 工作地址：银石路219号

仓库货物整理，上架下架，盘点5S，做六休一，8小时保底7000，车型为：林德 永恒力

（一）、岗位职责： 1、负责京东水族类目（POP店铺/自营合作）的运营，提升店铺在京东平台的流量获取能力（如搜索、快车、海投）与销售转化。 2、针对京东用户特性（高客单价偏好、注重正品与服务），制定差异化运营策略（如强调“京东物流次日达”“官方质检认证”）。 3、优化京东商品属性填写（如鱼缸尺寸、过滤系统功率）、类目层级（从“潜力店铺”冲刺“Top50店铺”），提升平台推荐权重。 4、争取京东平台资源（如“京东水族节”“超级秒杀”“企业采购频道”），协调仓储物流团队配合大促备货与发货。 5、监控京东类目竞品（如京东自营水族旗舰店、其他POP头部店铺），分析其流量来源（如京准通投放策略）、用户评价，制定应对方案。 二）、直属上级：电商运营经理 三）、直接下属：京东类目运营助理（1-3人） 四）、拥有的权利： 1、对京东类目商品的京准通投放预算分配（建议权）、促销活动设置（需审批）有决策权。 2、对京东类目运营助理的KPI设定（如GMV目标、流量提升指标）与考核有直接管理权。 五）、需要负责的工作和任务： 1、每周分析京东店铺数据（如“搜索流量占比”“快车ROI”“京挑客佣金率”），优化推广组合（如降低低效关键词出价，加大高转化人群包投放）。 2、每月梳理京东水族类目TOP50竞品，重点分析其“企业采购”场景的运营策略（如批量折扣、定制服务），推动店铺跟进。 3、主导京东“自营合作”谈判（如入仓要求、），协调仓储团队满足入仓条件（如SKU数量、库存周转率）。 一）、岗位职责： 1、负责京东水族类目（POP店铺/自营合作）的运营，提升店铺在京东平台的流量获取能力（如搜索、快车、海投）与销售转化。 2、针对京东用户特性（高客单价偏好、注重正品与服务），制定差异化运营策略（如强调“京东物流次日达”“官方质检认证”）。 3、优化京东商品属性填写（如鱼缸尺寸、过滤系统功率）、类目层级（从“潜力店铺”冲刺“Top50店铺”），提升平台推荐权重。 4、争取京东平台资源（如“京东水族节”“超级秒杀”“企业采购频道”），协调仓储物流团队配合大促备货与发货。 5、监控京东类目竞品（如京东自营水族旗舰店、其他POP头部店铺），分析其流量来源（如京准通投放策略）、用户评价，制定应对方案。 二）、直属上级：电商运营经理 三）、直接下属：京东类目运营助理（1-3人） 四）、拥有的权利： 1、对京东类目商品的京准通投放预算分配（建议权）、促销活动设置（需审批）有决策权。 2、对京东类目运营助理的KPI设定（如GMV目标、流量提升指标）与考核有直接管理权。 五）、需要负责的工作和任务： 1、每周分析京东店铺数据（如“搜索流量占比”“快车ROI”“京挑客佣金率”），优化推广组合（如降低低效关键词出价，加大高转化人群包投放）。 2、每月梳理京东水族类目TOP50竞品，重点分析其“企业采购”场景的运营策略（如批量折扣、定制服务），推动店铺跟进。 3、主导京东“自营合作”谈判（如入仓要求、），协调仓储团队满足入仓条件（如SKU数量、库存周转率）。 4、跟进京东平台新政策（如“智能加温棒”类目入驻资质更新、物流时效考核标准），确保店铺符合要求，避免降权。 五）、胜任素养和专业技能： 1、大专以上学历，3年以上京东平台运营经验，熟悉京东流量逻辑（如搜索权重依赖“销售转化率”“好评率”）与POP店铺规则。 2、了解京东用户画像（如一二线城市家庭用户、企业采购客户），能针对性设计产品描述（如“适合客厅摆放的大型鱼缸”）。 3、具备资源整合能力，能与京东采销经理、类目小二建立良好关系，争取额外资源（如流量扶持、活动坑位）。 4、熟练使用京东商智、京准通等工具，擅长通过数据诊断优化运营策略。 6、有一定的指导、统筹能力，有计划的提升助理的专业技能和素养； 7、沟通能力强，能与推广、设计、商品团队高效协作。 五）未来培养和晋升方向： 1、晋升路径：京东类目运营专员→电商运营经理→负责双平台统筹的资深运营经理→电商事业部总监。 2、发展方向：转型为京东行业运营经理（如负责京东宠物类目整体运营），或深耕京东自营合作模式，成为供应链与平台对接专家。

极兔速递因业务拓展需招聘: 1:派件员数名，快递收派工作，会骑三轮车，品行端正，退伍军人，有D照优先安排，工资7000-12000 木渎沈东路89号极兔速递 ​联系人:王经理

进行简单的收派

（年龄要求：32岁周岁之内，学历要求：本科生） 京东运营店长岗位职责和任职要求 【京东POP旗舰店】 岗位职责： 1. 负责京东店铺的日常运营维护，涵盖商品发布、定价管理、营销活动设计与执行； 2. 跟踪并分析店铺销售数据，实时优化运营方案，推动业绩增长； 3. 统筹客户服务工作，快速响应客户反馈，妥善处理售后及投诉事项； 4. 推进店铺品牌化运营，提升品牌的市场认知度与用户口碑； 5. 保持与京东平台的高效对接，掌握最新政策动态，适时调整运营方向。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业者优先考虑； 2. 具备3年以上标品类目电商运营经历，精通京东平台的操作规范与运营机制； 3. 拥有扎实的数据解读能力，能独立开展数据分析并制定有效运营策略； 4. 具备优秀的沟通协调能力，可与客服、设计、平台等多方顺畅协作； 5. 工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力与任务落地执行力。 岗位福利：五险一金

京东招聘自营和兼职配送员 （1）负责日常快递配送和揽收 （2）薪资：7000-12000左右 （3）福利待遇：五险一金、年终奖、高温补贴、餐补、全勤奖 （4）年龄：18-50周岁，吃苦耐劳，服从安排 （5）工作地点：潮州市潮安区古巷镇湖厦村兴工路883号京东快递站

直招包住有餐补夜班 招聘电叉车司机（该岗位是长期夜班，夜班！夜班！重要的事情说三遍！） 岗位职责：负责使用电叉车进行货物分拣扫描，将货物分到制定区域。 任职资格： 1、男女不限 2、有电叉车操作经验优先考虑，没有经验可以培训（无需叉车证）； 3、身体健康、责任心强，能吃苦耐劳，能接受夜班； 4、薪酬福利：基本工资+货量提成+晚班补贴+特色福利+全勤奖，月工资5000元至8000元以上，上不封顶，计件工资； 以上职位均可享受： 1、免费提供宿舍（4-5人间，有空调、热水器），有食堂（包吃） 2、提供法定节假日、年假、婚假等； 3、工作满1个月，表现优秀可参加晋升选拔为叉车组长

叉车员/电叉员(无需叉车证，无经验的，有师傅带教) 1.初中及以上学历，视力好，识字 2.适应夜班或者长夜班 3.年龄24至45岁，男女不限 4 .综合底薪大概2300元，保底货量150吨，超出150吨后，按照1开始计算提成，2.5块/吨计算，月综合工资4000至5000元左右