具备良好沟通能力，形象气质佳，有维护客户经验优先，在南通有人脉圈子广的来

白酒渠道拓点专员【昆山/太仓/嘉定】兼职全职均可·日结120元/网点 【岗位基本信息】 工作地点：昆山市 / 太仓市 / 上海嘉定区 工作性质：全职 / 兼职均可 薪资待遇：120元/网点，当日结算，月收入1万～3万 工作时间：时间自由，多劳多得 【岗位职责】 负责辖区内便利店、中小型超市、社区生鲜店的白酒产品进场洽谈，完成合作签约即可计费，无需自行配送，公司专员统一送货上门。 【薪资说明】 每开拓1家网点到手120元，当天结算，无周期无套路，，无底薪，无提成。 每日开拓网点数当日收入3个360元5个600元10个1200元 【任职要求】 快消品/酒水行业有从业经验者优先（10年以上尤佳） 在昆山、太仓或嘉定区域有终端门店资源者优先 熟悉便利店、超市、生鲜店渠道运作模式 沟通能力强，执行力好，有强烈的收入提升意愿 在职人员兼职欢迎投递，不影响本职工作 【产品优势·方便您开展工作】 经销商利润率80%～127%，远高于同类产品（行业均值20%～40%），店老板接受度高 公司提供价值700元免费试销装，店老板零成本体验，进场门槛极低 您只负责谈合作，备货、配送、售后全由公司负责 【投递方式】 请在线投递简历，或直接发送消息："我有XX年快消经验，在XXX区域有资源"，24小时内优先回复。 招聘名额按区域有限，昆山/太仓/嘉定独立推进，额满即止，欢迎尽快联系。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

1、负责客户的维护、开发和客户咨询； 2、负责帮客户提供产品信息；  3、负责客户发货数据的统计分析和汇报； 4、负责公司所有渠道的推广； 5、负责公司所有销售目标的完成。 （销售方式不做限制） 福利待遇：五险一金，季度奖金，餐补，节日福利，团建福利，签订正式合同，公司性质属于国qi。

1、负责公司产品的销售及推广工作，完成产品销售任务、签订销售合同及后续的交 货、落实区域货款的回收、催收。 2、维护及增进已有客户关系，开拓新市场,发展新客户,扩展产品销售范围。 3、按时完成公司及部门安排的日常工作，及时反馈销售过程中遇到的问题。 4、在指导下完成部分技术支持工作,与客户进行技术交流。 5、负责收集市场和行业信息,加深对行业的了解。 任职资格 1、大学专科以上学历，市场营销、化学、化工、材料等相关专业。 2、有化工行业工作背景优先，熟悉锂电池、涂料、油墨、粘合剂、复合材料、塑料、 橡胶、建筑等化工原材料的优先。 3、热爱销售工作，具备较强的沟通能力和服务意识，优秀的应届毕业生也可以考虑。 4、勤奋好学，责任心强，具备团队合作意识，勇于承担工作压力。 薪资福利 1、五险一金 2.法定节假日 3.节假日福利 4.培训补贴

一、工作时间: 周一到周五8:30-16:00周末双休 二、岗位要求: 25周岁及以上，大专学历 三、岗位职责: 1.客户家庭保单整理; 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒; 4.客户保单领钱提醒; 5.VIP客户生日礼物节日礼品领取; 6.保险理赔资料的收取办理; 7.公司最新资讯福利权益告知；邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保。 四、薪资福利: 1.基础工资3000+提成15%-25%+奖金，综合月收入不低于1万，年薪不低于15万。 2.节假日福利+旅游 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.优秀者随时可以自动升职为部门主管，部门经理，部门总监。

1、6000底薪+高额提成+住宿补贴/提供住宿+就近分配+六险二金 2、免费培训+资深导师指导+带薪年假+国内外团建旅游+员工互助基金； 3、具备创新意识与开拓精神，敢于设定高目标，积极追求个人成长与晋升； 4、晋升通道公开透明（A职员-M店经理-S商圈经理-D大区总监-运营副总-城市分公司总经理） 【岗位职责】 1、开展房源拓展工作，维护线上渠道的房源信息，并与业主建立长期稳定的业务合作关系 2、负责客户接待与咨询，提供专业解答，打造优质的看房服务体验 3、通过需求精准匹配及商务沟通，协助买卖双方完成合同签订与交易落地 4、跟进交易后续流程，持续为客户提供售后服务，并做好客户关系的定期维系 【晋升空间】 1、系统化职业培养机制：100课时专项培训/10大培训模块/6种学习模式/师徒带教制度 2、多元化发展路径：专业方向：见习经纪人-经纪人-资深经纪人-社区专家；管理方向：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-区域负责人（区域合伙人）；创业方向：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-店东-规模化扩张的门店创始人 3、全方位后台支撑体系：接入行业级综合平台资源，涵盖运营/战略/营销/财务/法务等全链条支持 【只要您】 1、年龄*******之间，不限性别与专业，接受零经验者（欢迎优秀应届毕业生加入） 2、具备良好沟通表达能力，性格开朗，富有工作激情，同时拥有较强的观察力与应变力； 3、工作主动性强，能承受一定压力，愿意迎接房产领域的挑战与考验； 4、态度认真务实，品行端正诚恳，具备强烈的责任意识和团队协作精神

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【工作时间】：早9:00---晚6:00，中午休息两小时； 【薪资及福利】： 1、底薪6000+20%-50%的业绩提成（随业绩浮动）；综合薪资 2w+ 2、缴纳社保+入职培训； 3、月度绩效奖金＋公司年终奖福利； 4、每月公司团建＋部门团建++公司下午茶福利： 【岗位要求】： 男女不限，接受小白，办公室内上班，不外出，有人带，不怕没经验，就怕你不来！

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岗位职责： 1.面向保定市超期壁挂炉用户开展入户隐患排查与政府换新政策宣导，确保政策精准触达 2. 讲解壁挂炉超期使用风险及政府推荐换新方案，提供可信、易懂的咨询服务 3. 协同街道、居委会及物业单位推进入户工作，保障沟通高效、流程合规、服务规范 4.准确登记用户信息与换新意向，及时反馈问题并闭环跟进处理进度 5. 按计件标准完成服务任务，持续提升入户效率、响应速度与客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与亲和力， 2. 有销售、社区推广、燃气/家电售后等相关经验者优先 3.责任心强，适应入户走访节奏，具备基础安全意识与自我防护能力 4.具备团队协作精神，服从统一调度与阶段性工作安排 5. 诚信务实，认同政府惠民项目价值， 前期有培训和带教，工作地点保定市区，欢迎团队及个人加入。

工作内容 1、负责房地产项目的推介与销售工作 2、为客户提供建筑及房产领域的专业咨询支持 3、持续维护客户关系，积极拓展新客户，提升服务体验 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，善于人际交流 2、能独立应对并解决房产销售过程中的各类问题 3、熟悉房地产市场动态，精准识别并响应客户需求

一、主要岗位职责 1.市场与业务开发：独立开发与维护客户资源（包括但不限于市政部门、物业公司、商业地产、企事业单位等）。 2.项目运营与管理：负责所辖养护项目的全面管理，确保按合同标准及技术规范执行。 3.客户关系与满意度：作为项目主要客户接口人，维护长期稳定的客户关系，负责项目款项的按时回收。 4.内部协调与汇报：协调公司内部资源（技术、采购、财务、人事），保障项目顺利实施。 二、任职资格与要求 1、学历专业：高中及以上学历，园林、园艺、风景园林、林学、植物保护等相关专业优先。 2、工作经验：具有3年及以上园林绿化行业工作经验，其中至少2年为绿化养护项目管理或相关业务开拓经验。 3、专业知识：熟悉常见园林植物的生长习性及养护技术；掌握病虫害防治、水肥管理等专业知识。 4、证书要求：持有C1及以上驾驶证，并能熟练驾驶。持有园林工程师、项目经理、高级绿化工资格证书者优先。 5、技能要求：熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PPT），能独立制作标书和技术方案。 薪酬为底薪+业务提成，上不封顶；职位福利包括五险一金、带薪年假、交通/通讯补贴、节假日福利等。 请将您的个人简历、相关案例介绍发送至邮箱邮件标题请注明：“应聘绿化养护业务经理-姓名”。

岗位职责： 1. 负责周边火锅麻辣烫门店业务开拓工作 2. 开拓新客户，维护好门店客情关系 任职要求： 1. 工作认真负责，具备出色的沟通能力 2. 男女不限，拥有同行业工作经验优先 工作时间：7：00-18：00 公司配备工作手机，销售工资看个人能力，多劳多得，欢迎有野心有抱负家人加入 薪资福利： 底薪3500+高提成（跟老板直接对接），综合6000到15000 ，待遇优厚。 提供年假、包住、年终奖、话补、全勤奖、绩效奖金、免费培训等福利。

岗位职责： 1. 开拓上海至天津、无锡至天津、无锡至广州、上海至东莞等线路的集装箱铁路运输业务，积极开发新客户并维护现有客户关系 2.根据客户需求提供定制化物流解决方案，精准匹配运输线路与服务资源 3.跟进订单全流程，协调调度、装运、在途及交付环节，确保服务时效与客户满意度 4.定期分析市场动态与竞品情况，提出业务优化建议并协助制定销售策略 5. 按时完成业绩目标，规范提交业务报表及客户反馈信息 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有物流、货运代理或B2B销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.目标感强，能适应阶段性出差及灵活工作节奏 4.熟悉长三角、珠三角及华北地区物流市场者更佳 5.诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识

电话营销，微信营销，实习生都可以

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.通过电话与客户高效沟通，精准传达乐远品牌及贝壳找房平台优势 2.基于公司提供的优质客户资源，完成意向挖掘、需求匹配与转化跟进 3. 熟练运用公司带教培训体系，持续提升销售技巧与房产专业知识 4.准确记录客户信息及沟通进展，及时反馈市场动态与客户需求 5.协同团队完成月度/季度销售目标，积极参与复盘与经验分享 任职要求： 1.学历不限，表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通与抗压能力 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行新人，公司提供系统化带教培训 3. 积极主动，目标感强，有意愿在房产经纪行业长期发展 4. 熟悉基础办公软件操作，能快速适应标准化工作流程 5. 认可乐远品牌价值观，认同“以客户为中心”的服务理念

岗位职责： 1.负责网约车平台的销售和租赁业务提供专业咨询； 2.与客户进行高效沟通，确保服务质量满足客户需求； 3.维护客户关系解决客户在接单过程中遇到的问题。 任职要求： 1.热爱销售工作，形象良好，有激情有目标； 2.具备良好的沟通能力和抗压能力； 3.有销售经验者优先，无经验者可以培训； 4.年龄20-35之间学历不限； 薪资福利： 底薪3000+五险，按单提成（阶梯式奖励，上不封顶）收入无上限 工作时间：9:30-18:30，单休制 

介绍东北大米，五谷杂粮，到店免费品鉴

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识和客户服务意识 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕

接受小白，接受实习生，没经验没关系，有师傅一对一带~ 公司提供培训发帖带看拍照各种培训到位不怕没客户!!! 月薪1W-3w+(新人前期1w左右)绝对真实!!! 周末双休，早9晚6不加班，无业绩要求，工作没压力!每日下午茶，每月团建，都是年轻人蛋蛋后，公司氛围超级超级超级好~ 公司年轻人多，客户也差不多是同龄人，团队氛围好。都是朋友共同赚钱!!!

1.产品销售与推广：主动向顾客介绍酒水套餐或单品，推荐合适产品，配合店内促销活动（如节日折扣、套餐优惠），引导顾客参与以提高销售业绩。 2.客户关系维护：与顾客沟通了解需求，维护老客户关系并拓展新客户，建立稳定客户群体，同时反馈顾客对酒水和服务的意见以协助优化。 3.辅助服务与氛围营造：提供倒酒、点歌、清理桌面等简单服务，带动包厢互动氛围，配合吧台完成点单、结账等流程，确保区域酒水供应充足。 年龄18-30岁，性格开朗、沟通能力强，有无经验均可（新手一般有培训），部分岗位要求熟悉酒水知识或有服务行业销售经验，需适应夜间工作，业绩越高收入越高，提供包吃住、节假日补贴等福利。

对工作认真能吃苦耐劳，尽职尽责，月新4000一5000千

岗位职责： 1.负责网约车平台司机资源的开发与招募，完成月度/季度招募目标 2. 通过线上线下渠道开展推广宣传，提升平台司机注册量与活跃度 3. 对接意向司机，进行政策解读、资质审核及入驻流程指导 4. 维护已入驻司机关系，收集反馈并协同运营团队优化服务体验 5.配合市场活动执行，支持区域运力保障与旺季司机调度 任职要求： 1. 具备销售或地推相关经验，有出行、物流、O2O行业经验者优先 2.沟通表达能力强，具备较强的亲和力与抗压能力 3.熟悉本地交通环境及司机群体特征，能独立开展外勤工作 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力 5. 持有有效驾驶证且熟悉当地路况者更佳

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