
项目主管
1.2-2.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科管理相关专业团队管理经验PMP
工作职责:
1、主导新产品开发全流程,精通项目管理规范,熟练使用项目管理工具对各阶段进行统筹管控,保障项目及项目集高效推进,涵盖范围、进度、成本、质量、风险等关键要素的管理;
2、编制项目实施计划,明确各关键节点并跟踪执行情况,实时掌握项目进展中的异常问题,及时上报反馈,并协调资源推动解决(必要时提报上级决策支持);
3、依据业务需求及公司内部流程,搭建项目团队,通过电话、邮件、实地拜访等方式与客户保持密切沟通,协同研发、生产、售后等多部门联动,参与从方案策划、设计评审、交付周期管控、样机调试到售后服务等全周期项目执行;
4、具备跨职能协作能力,思维缜密,逻辑清晰,表达流畅,责任心强,注重细节把控与最终成果交付;
5、识别并监控项目过程中的潜在风险,组织落实应对措施,确保客户需求有效满足,助力达成公司既定销售目标;
6、具备优秀的语言表达与组织协调能力,善于快速判断问题本质并提出解决方案,思路明确、逻辑严谨,能够在高强度工作环境下稳定输出;
任职要求:
统招本科及以上学历,具备10年以上3C消费类电子行业非标自动化设备项目管理相关工作经验。
市政工程项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理5-10年大专
1.要求会测量放线,能看懂图纸,懂得桥梁,道路,管道等相关施工技术。2.主管过苏州大市范围内报监项目施工。3.交际能力强,能与甲方监理融洽相处。4..勤劳能干,必要时愿意加班。5.全面统筹项目上人员的工作,有较强的团队管理能力。
土建工程项目负责人
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
职位描述
1、严格执行公司各项规章制度与管理要求,全面负责项目进度、质量、安全文明施工及成本控制等方面的监督与管理工作。
2、参与项目方案设计及施工图设计的审查工作,组织编制并审核各阶段建设实施计划;牵头开展土建专业图纸会审,参与技术交底会议。
3、参与施工队伍选定及重要材料设备采购的招标流程。
4、主导施工过程中的质量管控,提出防治常见质量问题的措施,确保工程质量符合国家验收标准。向相关人员进行技术交底,明确关键施工环节、主要工种作业方法与控制重点、所用技术文件、检测标准以及安全技术要求。
5、依据公司整体进度节点和现场施工计划,每日、每周、每月对比实际进展,分析滞后原因,制定改进对策,并提出加快工程推进的有效建议。
6、根据工程进度科学申报材料设备需求计划,组织实施进场材料验收,对入库物资质量负责,跟踪材料使用情况,防止浪费现象发生。
7、统筹安排施工进度、工序衔接、材料进场时序与顺序,确保施工连续高效,避免停工、返工、误工和资源浪费。
8、定期组织对施工现场的质量、材料设备品质、工程技术资料完整性、安全生产及文明施工情况进行检查与评估,保障工程质量、安全、工期与经济效益目标顺利达成。
9、组织隐蔽工程验收、阶段性验收、专项工程验收以及项目竣工备案等各类验收工作。
10、参与工程变更、现场签证、费用索赔及进度款支付申请的审核,负责核实工程形象进度,为款项拨付提供准确依据。
11、协调项目建设过程中各方关系;组织或参加工程协调会、监理例会及相关专题会议,督促落实会议决议事项。
12、及时整理对内对外结算所需的现场原始书面记录、影像资料及证明材料,确保经济活动全过程可追溯。按时完成结算资料归档,规范办理材料进退库交接手续。同步做好材料设备使用、退库、损耗情况与班组之间的结算对接。
13、负责施工班组间的协作协调,以及项目部人员考勤管理和工地综合治安事务。
14、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 大专及以上学历,建筑工程、土木工程等相关专业;
2. 具备相关专业工程师职称或二级建造师执业资格;
3. 5年以上相关工作经验,具有大型综合性项目实操经历者优先;
4. 熟悉地方相关政策法规,掌握施工图纸识读、施工流程管理、验收规范及市政配套建设相关内容;
5. 有商业综合体项目经验者优先考虑。
可接受驻外!!!
商务合约经理/代理项目经理
1.2-2.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
负责合同条款分析、变更洽商文件的编制与申报
1、具备解读合同条款、编制变更洽商文件的能力,能够从施工方角度出发,运用商务谈判技巧争取最大化的变更与索赔收益;尤其熟悉消防专业分包领域相关事务
2、立足施工方立场,积极推动变更与索赔工作,实现收益最大化
暖通工程管理负责人
1-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专二级建造师
岗位职责:
1. 负责项目中暖通工程的技术分析工作。
2. 承担暖通系统的设计任务。
3. 编制暖通工程施工方案,并监督执行,解决实施过程中的各类问题。
4. 办理暖通相关配套手续。
5. 审核暖通专业施工图纸。
6. 参与暖通施工工程的验收工作。
7. 负责与各相关单位的沟通协调事宜。
机电工程项目主管
8000-16000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专二建机电
岗位内容:
1. 负责项目自启动至验收各阶段的统筹管理,保障项目按时完成并符合质量标准;
2. 编制项目实施计划与预算方案,并跟进执行过程,快速响应和处理突发问题;
3. 组织调配公司内部多方资源,确保项目按进度高效推进;
4. 对接客户,保持顺畅沟通,定期汇报项目进展及关键事项。
任职要求:
1. 具有3年以上机电类项目管理经历,具备独立运作项目的能力;
2. 熟悉项目运作流程及相关管理工具的应用;
3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;
4. 大专以上学历,机电类相关专业者优先考虑。
具体薪资待遇面议,
缴纳五险,节日福利
龙门吊长期日结
龙门吊
工作地址:苏州太仓
350/天,工期最低出勤45天(包含节假日出勤)也可以长期一直做工价不变.
6、7、8、9月份另有高温补贴400元/月高温补贴发放
22-45岁,熟练持Q2证
实木工
300-350元/天
工厂木工1-2个月1-2人月结
岗位职责:
1.负责实木酒柜、雪茄柜等产品的板木结合组装,确保结构稳固、工艺精准
2. 按图纸要求完成开料、开榫、拼接等木工核心工序,保障尺寸与公差符合工艺标准
3. 配合生产计划完成各批次产品加工,兼顾效率与品质,支持定制化订单交付
4. 协同质检人员进行半成品及成品自检,及时修正偏差,降低返工率
5. 保持工位整洁与设备日常维护,遵守安全生产规范及车间6S管理要求
任职要求:
1.熟悉传统木工工艺,具备板木结合、榫卯结构实操经验者优先
2. 能识读简单加工图纸,动手能力强,注重细节与工艺美感
3.吃苦耐劳,适应工厂环境,具备良好的团队协作意识
4. 无学历硬性要求,有相关木工经验或中专/技校木工类专业背景更佳
5. 有恒温酒柜、高端定制家具制造经验者优先
配菜厨师
横山桥,招家常菜厨师一名,工作简单轻松,8500-9000月,要求能长期做的,短期勿扰,小店一个人烧,也可以带个配菜小弟,师傅年龄56岁以下,电话
劳务项目经理
1-1.2万元/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
钢结构工程/钢结构桥梁项目现场管理负责人
8000-12000元/月
项目经理5-10年大专钢结构项目负责人,钢箱梁现场管理负责人
岗位职责:
1. 负责钢结构安装,钢结构桥梁工程的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 参与桥梁设计图纸会审与技术交底,协调解决施工过程中的技术问题
3. 组织钢结构桥梁项目工程施工与验收
4. 编制专项施工方案,落实安全防护措施,确保符合国家桥梁建设规范及行业标准
5. 配合项目资料员完成施工日志、检验批、隐蔽工程等资料的编制与归档
任职要求:
1. 土木工程、道路与桥梁工程或相关专业优先,学历要求根据项目实际填写(如未提供默认“不限”)
2. 具备桥梁施工现场管理经验,熟悉桥梁施工工艺及验收流程(如未提供经验要求默认“不限”)
3. 持有二级及以上建造师(市政/公路工程)或安全员B证者优先
4. 能适应长期驻场工作,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 熟悉CAD、Office等办公软件,能独立完成技术交底与施工记录
美丽乡村项目 要懂市政工程管理,这个项目主要在农村。
9000-10000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理经验不限学历不限
要求具有二级建造师证书,有 B 证,给交社保,具有吃苦耐劳,具有工地施工现场组织管理与甲方沟通能力,具有看懂土建施工图纸个钢结构图纸能力,具有放线能力。联系电话
机电工程项目负责人
1.5-2万元/月
项目经理5-10年大专二级建造师(机电工程)
1、根据客户需求为拟立项项目编制投标文件及实施方案
2、统筹规划各项目的施工流程,确保安排科学合理
3、依据标单内容进行现场勘查,识别与标单差异项,并预估所需人工及辅材数量与费用
4、常规需勘查项目须在三日内完成现场反馈
5、接单后协同代班判断是否需陪同客户共同赴现场查勘
6、对即将实施的项目明确施工内容、工序安排、质量标准及风险防控措施
7、施工期间严格把控工程进度与施工质量
8、及时应对并处理施工过程中的突发状况
9、针对施工中临时所需的材料,提出优化采购方案
10、对临时性施工任务进行有序调度与安排
11、审核代班提交的材料申领清单
12、与采购部门协调确认项目材料到货时间节点
13、材料到货后须及时开展自检工作
14、统一调配所有施工人员,结合代班提出的人力需求进行部署
15、审批一线员工两日内的请假申请
16、关注现场员工情绪动态,妥善处理员工关系事宜
17、项目竣工后与客户完成验收交接,并对整改要求给予合理回应
18、对于需提供完工资料的客户,应在施工结束后一周内发送完整资料
19、对已完工并提交资料的项目,持续跟进验收进展
20、及时响应并处理客户的投诉与反馈
21、评估各项施工计划的合理性及实际达成情况
22、独立负责专案项目的整体规划与执行管理
23、联合代班对新入职员工试用期表现进行考核评定
24、组织并完成全体施工人员的年度绩效考核工作
项目经理
8000-9000元/月
项目经理1年以下学历不限
岗位职责:1.负责建筑工程项目的施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制,确保项目按计划高质量交付2.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,解决现场技术问题3. 组织协调各参建单位(劳务、材料、分包等),处理现场变更、签证及验收事宜
4.配合完成工程资料编制、归档及竣工验收工作,确保资料真实、完整、合规5. 严格执行国家及地方建筑法规、标准规范,落实安全生产责任制,杜绝安全质量事故
任职要求:
1.持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位可配合变更2. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉施工全流程及现场管理实务3.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目驻场工作节奏4.学历不限,优先考虑大专及以上学历、有同类项目管理经验者
5.无在建工程冲突,信用良好,无不良执业记录
综合维修工月结
岗位名称:维修工(清风园); 岗位要求:1. 年龄55岁以下;2. 身体健康,具备高、低压电工证;3. 值班需听从项目经理安排; 薪资待遇:月薪4600元。
土建项目经理
1.5-2.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专一级建造师
岗位职责:
1. 在项目执行过程中,代表公司与甲方及监理单位就技术方案、工程进度、现场协调、质量验收、结算付款等事项进行沟通对接;
2. 负责组织编制项目的施工组织设计、质量控制方案、总体实施计划以及年度、季度、月度施工进度安排;
3. 完成公司下达的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,工程类相关专业,包括工民建、土木工程、给排水、暖通、电气等方向;
2. 年龄45周岁以下,具有5至10年工程管理经验,持有高级(或中级)职称或一级注册建造师资格证书者优先。
综合维修工月结
张家港城西新项目:高档小区招聘
一、秩序班长2名
要求:45岁以内,初中以上学历,为人正直,会带团队、身体健康、服务意识责任心强,有应急处理突发事件能力,退伍军录用,缴纳五险一金。
二、小区监控
要求:为人正直、身体健康、服务意识好、责任心强,退伍军录用,缴纳五险一金。
三、小区秩序维护员
要求:身高1.7米以上,体重不超过140斤左右,工资面议、为人正直、身体健康、服务意识责任心强,退伍军录用,缴纳五险一金。
以上岗位提供工作餐、过节福利等。
四、小区工程
要求:年龄55周岁以内,高压电工证,工资面议、为人正直、身体健康、服务意识责任心强。
五、小区保洁班长1名
要求:龄50-60周岁以内,初中以上学历,责任心强、为人正直,会带团队、身体健康、服务意识责任心强,,工资面议。
以上岗位提供工作餐、过节福利等。
六、小区保洁员
要求:龄55-65周岁以内,为人正直、身体健康、工作认真负责,工资面议。
以上岗位提供工作餐、过节福利等。
联系方式:(同步)
报名地址:梁丰西路368号-阳光春晓花园
水电工物业经理泥瓦工
墟沟某小区招聘岗位
1、物业经理:男女不限,年龄不限,税前7500/月,有3年以上物业管理经验,8:00-17:30单休,不包吃住
2、保洁:60-69 岁,50-69 岁,2430元/月,不包吃住,7:30-11:00,13:00-17:00,单休
3、保安:69 岁以内,必须有保安证,可交五险,到手2400左右,退休人员到手2600,不包吃住,上24小时休息24小时
4、水电工:65岁以内,有电工证,有相关经验,税前4500,交五险,不包吃住,8:00-11:30,14:00-18:00,上六休一
5、泥瓦匠维修工:69 岁以内,2600/月,不包吃住,8:00-11:30,14:00-18:00,上六休一
详情咨询:()
更多岗位请关注井号:
【、、派遣、外包合作】
江苏苏州岗位名称:物业维修工;岗位要求:1.持有电工上岗证、低压证、进网许可证等相关证件;
5000-5500元/月
物业维修工月结
岗位名称:物业维修工; 岗位要求:1.持有电工上岗证、低压证、进网许可证等相关证件;2.二年以上水、电运行维修工作经验,熟悉电气安全操作;3.吃苦耐劳,配合度佳; 薪资待遇:月薪5000-5500,工作时间8:30-17:30,福利包括五险一金、过节费、高温补贴、带薪年假、年终奖金。
综合维修工包住餐补1-2人
公司直聘(小区)
招聘工程师傅一名
薪资 待遇:4500/月—5000/月
提供工作餐,无住宿的可提供住宿。
工作时间:早 8 :00 点—晚 17:00 点
要求:年龄 20—60 有电工证能做水电或其它简单维修,能懂弱电系统者优先。
招聘保安数名(形象岗)
薪资待遇:200/天,上六休一,包吃包住。试用一个月后
工作时间:早 7:00—晚 19:00
要求:年龄 20—45 吃苦耐劳有责任心有保安证者优先录用
招聘保洁数名,年龄 65 以下,吃苦耐劳有责任心。有工作餐,工作时间早 7:00—晚 17:00
工资 2700/月
工作地点锡山区厚桥街道
宛溪雅居 88—101
联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供维修改造项目经理招聘在线招聘信息,主要招聘江苏建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。