岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档及日常维护管理； 2、协助完成行政相关工作，如会议协调、客户接待等事务； 3、配合团队日常运作，保障信息传递及时准确； 4、参与部门项目中的辅助工作，提供相应的行政协助。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等； 2、具备较强的统筹能力，能同时推进多项工作任务； 3、工作踏实细致，有责任心和保密观念； 4、具备良好的沟通能力，能与团队成员顺畅协作。 5、该岗位单休，加班较频繁，能适应者再投递简历

要求会电脑，办公软件。

职责描述： 非销售类保险业务部门正式内勤岗位 所属业务单元涵盖团险部、银保部、个险部、直销团队、健康保险事业部等 主要负责人员引进与管理、业务运营管理、员工绩效考核及日常事务协调等工作 任职要求： 1.专业不限，经济、金融、保险等相关专业优先考虑 2.经验不限，具备同行业同岗位工作经验者优先，25届应届毕业生亦可 3.遵守公司安排，具备较强执行能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理电话接听、邮件收发、来访接待等行政事务 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础办公系统操作 4.协调会议安排、会议记录整理及后续事项跟进 5.完成领导交办的其他日常事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政或文员相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏办公环境

职位描述职责：1.产品认证，确保其合规；2.跟进与认证机构的沟通；3.问题追踪与研发协助；4.研究和更新认证标准知识。要求：1.相关大专及以上学历；2.熟悉产品认证流程和标准；3.良好的沟通和问题解决能力；4.有责任心和团队精神。5.前期可以出差（泰兴）

招聘文员，（不用打电话直接加微，）主要工作内容：1，建立工人进场花名册，造工资表；2，按照总包模板要求建档个人一人一档（三级教育，劳动合同等）

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 办理办公用品申领、登记与库存管理，保障日常办公顺畅运行 5.配合完成数据录入、报表统计及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 负责部门日常行政事务的统筹管理，包括体系文件的编制、整理与归档，各类质量数据的统计与汇总，协调各部门间的沟通对接，以及相关报表和文书材料的撰写与跟进等文职工作。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，具备1年以上相关工作经验，有同类岗位经验者学历可放宽至大专； 2. 思维条理清晰，能独立开展工作，执行力强，具备良好的跨部门沟通与协作能力； 3. 熟练掌握各类办公软件，操作熟练。 工作时间： 9:00-18:00，单休 薪资福利： 入职即缴纳五险一金，提供食宿，薪资面议。

薪资待遇面谈

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

该岗位需要一名操作35吨吊车的司机，负责吊装六吨重的挖掘机。

持证焊工15名33-小时 年龄：20-45周岁（上六休一） 工价：33元/小时 发薪日：每月20号准时发放工资 薪资规则：干满10天可预支生活费 食宿&详情 吃饭：免费提供工作餐 面试合格后统一体检上岗

40/小时，焊法兰，氩弧焊打底氩弧焊盖面，会摇把焊，要求管道满焊 长白班包住，每顿餐补13，年龄50以内

招聘打胶工，日薪330至390元，薪资日结。合同工期要求至少打卡60天，零基础新手亦可报名。

日常开单，理账，接待，展厅整理，需要会点会计基础和办公软件基础

岗位职责： 1.负责微信群内客户订单的实时接收、统计与汇总，确保信息准确及时 2.协助处理日常行政事务，包括文件整理、数据录入、电话接听及来访接待 3. 熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件完成文档编辑、报表制作及基础数据分析 4.维护办公环境整洁有序，协助物资申领与基础台账管理 5. 配合团队完成临时交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 性别不限（注：原要求“30-45岁”不符合《就业促进法》关于公平就业的规定，已依法优化） 2.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 3. 熟练操作电脑，打字速度快，Office软件应用熟练 4. 性格稳重踏实，工作细致认真，责任心强，具备基本抗压能力 5.有行政前台或文员相关工作经验者优先

工作类型：全职/可接受优秀应届生 岗位职责 1. 负责办公室日常办公事务处理，包括文件收发、资料整理归档、会议纪要撰写与更新，维护办公文档的规范性与可检索性； 2. 对接各部门日常行政需求，协助完成办公用品采购、领用登记，维护办公环境整洁有序； 3. 协助组织公司内部会议、团建活动，负责活动物料筹备、场地对接与人员通知； 4. 负责员工入职、离职、调岗等人事手续办理，更新维护员工花名册与人事档案； 5. 完成领导交办的其他临时性工作。 岗位要求 1. 专科及以上学历，文秘、行政管理、汉语言文学等相关专业优先； 2. 熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PPT），打字速度快，文字整理能力扎实； 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能快速响应各部门需求； 4. 具备良好的保密意识，能妥善保管公司内部文件与人事信息； 5. 有1年及以上办公室文员或行政相关工作经验优先，优秀应届生可放宽经验要求。 我们提供 福利保障：双休+法定节假日休息+带薪年假5天+年度体检+每月下午茶+节日礼品； 成长空间：完善的内部培训体系，表现优异者可晋升行政主管； 工作氛围：年轻友好团队，扁平化管理，不加班不内卷。

工作内容： 负责日常素材的整理归档及后台基础信息录入。 岗位要求： 会基础手机/电脑操作，每天有固定空余时间即可。 薪资待遇：日结 工作形式：居家线上，流程简单 职位关键词：免费培训 | 兼职 | 居家办公

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实规范 5.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备基本沟通能力与服务意识，形象端正，待人礼貌 3.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏办公环境 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 遵守公司制度，具备良好的职业素养与保密意识

联系签字，办公文件

负责文件归档，合同签署，行程安排，公司账号维护

【岗位职责】 1. 根据每日订单整理下料单，打印物料清单以及每日所需要用到的标签。 2. 发送外协订单，并负责物料进出登记等工作。 3. 附带整理及填写检验报告。

【岗位职责】 1. 负责来访人员的接待、电话接听及传真收发工作； 2. 协助开展招聘工作，包括简历筛选、面试安排、入职手续办理及岗前培训； 3. 负责各类表格的更新打印、报表整理归档，配合上级完成日常行政事务； 【任职要求】 1. 专业不限，接受零经验人员，公司提供免费系统培训！（人事、文秘类专业优先）； 2. 形象良好，表达清晰，思维灵活，具备基本沟通能力； 3. 工作态度积极，踏实肯干，责任心强，注重细节； 【福利待遇】 1. 综合薪资4000元－6000元；收入与个人能力直接挂钩； 2. 完善的养老、医疗、失业等社会保障体系； 3. 享受端午、中秋、春节及生日等节日礼金； 4. 薪酬待遇根据个人表现动态调整； 5. 入职即享带薪培训（集团统一拓展训练+线上课程），享有带薪休假； 6. 定期组织团队建设活动（如庆功会、公司旅游、文体竞赛等）； 7. 设有绩效奖金及年终奖励，激励丰厚； 8. 清晰晋升通道：人事助理→人事专员→人事主管→人事经理→总监 郑重承诺：培训全程免费，无需工作经验，提供带薪岗前培训。一经录用即安排员工住宿，搭建良好的职业发展平台，助力快速成长。 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼北门10楼1008室，出电梯后左转直行 乘车路线 地铁：地铁1号线、2号线广济南路站下车，步行即达 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站可乘坐304路、318路、332路、333路、88路、921路、932路 职位福利：提供住宿、员工旅游、节日福利、无加班 职位亮点：扁平化管理、带薪年假、包住、工作轻松不加班

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务，提升企业形象与内部协作效率 3.制定并执行行政相关制度与预算，控制行政成本，确保资源合理配置与高效使用 4.管理行政团队，指导监督下属工作，推动流程标准化与服务专业化 5.处理突发事件及跨部门协作事项，保障公司运营平稳有序 任职要求： 1.具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.经验要求：3-5年行政主管或同等岗位经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块工作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

工作有责任心，吃苦耐劳，会简单电脑

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，处理往来邮件、电话及信息传达 3. 协调部门间沟通，跟进项目进度并及时汇报关键事项 4.管理办公用品及基础行政事务，保障办公环境正常运转 5.完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力和抗压能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 4. 形象端正，言行得体，具备良好的职业素养和服务意识 5. 有相关助理工作经验者优先，接受应届毕业生

【岗位职责】 1. 负责平台在线沟通，对回复速度无硬性要求，确保准确回复即可。 【薪资待遇】 1. 薪资结构：无责底薪+奖金+全勤，综合薪资6000-8000元。 2. 承诺纯无责底薪，无任何扣钱行为。 3. 福利保障：缴纳五险，提供带薪培训。 【工作时间】1. 工作时间：早8:30-晚5:30，午休一个半小时。 2. 休息制度：上六休一，所有节假日带薪休假。 3. 加班情况：不加班。 【其他说明】 1. 工作简单易学，提供1V1带薪培训。

代招 工作内容：订单录入、打单、核对单据、台账整理，对接司机客户 要求：会电脑Excel，打字快，细心，能接受早班晚班，有无经验均可，可培训 待遇：月薪4500‑6000，包工作餐，全勤奖，月休，节日福利 地址：昆山市开发区琵琶路 联系：何

日常行政管理：负责日常办公室行政管理、物资采买与管理、后勤管理、客户接待、商务接待。 会议与培训安排：负责各类会议、培训安排的落地执行 信息整理与汇总：负责各类人事行政信息整理和汇总 工作计划与报表跟进：负责跟进及汇总各部门按时上交公司要求的各类工作计划及报表。 临时任务：根据业务需要，完成公司临时分派的其它工作任务。 任职要求： 教育背景：大专以上学历 工作经验：要求应聘者具有1-3年以上的行政办公工作经验，熟悉企业内部管理流程，有建筑公司经验优先。 技能要求：熟练使用办公软件，如Word、Excel、PS等，具备良好的数据分析和报告撰写能力。 个人素质：具备良好的沟通协调能力，能与各部门顺畅沟通，协调各项工作。同时，具备团队协作精神，能与团队成员共同完成各项任务。具有较强的责任心和执行力，能高效处理日常行政事务。具有良好的职业道德，有团队协作精神。