好账本财税作为企小鹿重点投资的项目，依托企小鹿强大的资源支持与平台优势，在财税服务领域稳步前行。公司深耕苏州创业十年，已发展为覆盖工商注册、财税代办、商标专利、高企认证、网站建设、全网营销等业务的财税集团公司，在苏州大市拥有多家办公场所，现面向社会诚聘英才，期待你的加入！ 本岗位发展路径：开票专员→主账会计→【财税顾问管家】→团队主管→团队经理→项目总监→项目老板 【岗位职责】 1. 对接公司已合作的财税代账相关客户，与客户建立联系，明确客户需求，为其提供有价值的服务； 2. 为老板提供企业服务方面的咨询服务（如新注册、变更、注销、新代理记账、商标注册等服务）； 3. 通过电话+微信与客户进行有效沟通了解客户需求，按照公司制定的业务流程推动促进成交，为客户介绍公司的品牌和服务产品的优点及特色； 4. 维护老客户的业务，开发增值、转介绍及二次业务； 5. 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 【岗位要求】 1. 有客户服务意识和销售思维； 2. 大专以上学历，有同岗位经验者优先且高底薪保障，有销售行业经验优先录取； 3. 提供岗前带薪培训、一对一帮带成长体系发展。 【工作时间】 早9:00至晚18:00，大小周（报账随着国家假期走） 【工作地点】 好账本是一家财税集团公司，在苏州创业十年，苏州大市多家办公场所就近面试入职： 总部：苏州吴中木渎丹枫路388号企优托二楼 园区环球188：园区环球188A座2605室 吴江：苏州吴江江兴西路719号 高新：苏州市虎丘区东浜新苑6幢商01室 园区东环路：东环路新苏大厦8楼805室 吴中宝带路店：苏州市吴中区宝带东路194号金峰大厦3楼318室 昆山开发区：开发区前进东路599号中航城花园（西1门）82-6室 昆山花桥：昆山市花桥镇沿沪大道国际花城3幢3-7室 张家港1店：张家港市杨舍镇暨阳东路127号 张家港2店：张家港市沙洲中路188号好账本财税（农商行旁） 太仓：太仓市城厢镇县府东街45号 常熟：常熟市富春江东路213-13号好账本财税 南通：南通市崇川区通盛大道188号能达科技创新中心B座607室 宿迁：湖滨新区保险小镇B7号楼整栋

【福利待遇】 1. 无责任底薪+提成+奖金 2. 节假日福利+定期团建+国假正常休假+带薪年假 3. 早9:00晚18:00，周末单双休 4. 缴纳社保 【岗位职责】 1. 公司主要负责财税方面的服务，给企业做注册、变更、注销，办理补贴等业务，主要跟进客户、开发客户、成交客户。 2. 必要时需外出：苏州各区行政服务中心、工商局、税务局、行政审批局等政府机构。 3. 协助市场部和财务部，跟客户进行沟通接洽相关事宜。 4. 完成领导交代的其他任务。 【岗位要求】 1. 身体健康，专业不限，无不良嗜好。 2. 有长期工作意向，稳定。 3. 普通话标准流利，具有良好的语言沟通能力。 【各分子公司地址】 总部：苏州吴中木渎丹枫路388号企优托二楼 吴江：苏州吴江江兴西路719号 高新：苏州市虎丘区东浜新苑6幢商01室 园区：东环路新苏大厦8楼805室 吴中宝带路店：苏州市吴中区宝带东路194号金峰大厦3楼318室 昆山开发区：开发区前进东路599号中航城花园（西1门）82-6室 昆山花桥：昆山市花桥镇沿沪大道国际花城3幢3-7室 张家港：张家港市杨舍镇暨阳东路127号 太仓：太仓市城厢镇县府东街45号 常熟：常熟市富春江东路213-13号好账本财税 南通：南通市崇川区通盛大道188号能达科技创新中心B座607室 宿迁：湖滨新区保险小镇B7号楼整栋

【岗位职责】 1. 主导或者配合项目经理参与国有企业战略规划、资产重组、产业规划、风控内控、人力资源、人才盘点等管理咨询项目交付； 2. 主导或者参与项目诊断调研，包括访谈、资料分析研读等； 3. 参与项目涉及的行业研究、专项课题研究及模块研究； 4. 针对客户需求或项目经理分配的任务完成项目方案撰写，内部评审； 5. 参与项目成果汇报工作，并辅助客户推进咨询方案的落地。 【岗位要求】 1. 有过国有企业管理咨询经验或者企业管理层工作经验优先； 2. 无咨询或管理工作经验的要求有较高学习能力和沟通能力； 3. 行业性质，需要出差。

1、遵守公司各项规章制度，合规展业，防范各类风险； 2、为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务； 3、参加公司组织的各项业务活动； 4、市场信息、客户建议的收集、反馈； 5、客户关系维护； 6、完成公司安排的其它事项。

AI少儿编程教育赛道，AI科技和教育风口，2000多名员工，在读学员2w名，全国20所城市80家直营校区，无任何加盟商。集团2016年成立，政府投资企业，平台稳定，抗风险能力强，不受双减政策影响，不内卷。 【薪资待遇】 无责底薪是纯无责，不包含任何绩效或者任务量。 纯无责高底薪7K-9K起步（面试根据能力定级定薪，底薪跟业绩挂钩浮动）+团队业绩提成+个人业绩提成+赛事现金收入提成，高收入高提成。综合收入12-18k不封顶。 【岗位职责】 南京三家校区--新街口，鼓楼，仙林校区，就近安排和分配。 试用期3个月，需要承担个人业务，熟悉产品和业务流程，转正之后带销售团队，对前端销售团队业绩负责。 1. 业绩管控：各校区招生环节监控、业绩进度督导、帮助校区发现业绩问题并到校区支持业绩提升，个人业务+团队业绩负责。 2. 管理咨询团队，负责所在校区课程顾问团队的日常管理工作，保障销售团队业绩完成。 3. 制定周/月/年度业务计划和目标，并带领课程顾问团队完成上级领导交付的销售目标任务，做好日常业务管控。 【岗位要求】 1. 3年以上教育机构销售工作经验，其中至少1-2年教育行业销售团队管理经验。 2. 语言表达能力强，标准普通话，有亲和力，善于电话沟通，反应灵活，思路清晰。 【晋升路线】 3个月加薪评级，根据业绩来浮动。 纵向：顾问经理-总监-校长-高级校长-城市总经理（每3个月一次调薪）。 横向：专员顾问-高级顾问-资深顾问-咨询顾问城市督导。 【福利待遇】 1. 依照国家规定为员工缴纳五险一金，工作满1年的员工可享受5天年假，年末发放优秀员工奖。 2. 员工享有带薪年假、病假、产假、陪产假，婚丧假等福利假。 3. 年度旅游、出国游、端午节、中秋节、教师节、春节等各种福利，员工生日会、新员工茶话会等。 4. 完善成熟的培训体制帮助您更快更好的成长，平均3-6个月会有一次晋升机会，一年2-4次，调薪至少500涨幅起步，巨大的发展平台，公平公正的晋升机制。 5. 专业的入职培训指导：入职带薪培训，岗位技能和专业知识培训、不定期优秀销售经验分享培训。 【上班地点】 南京三家校区就近安排。 小码王（新街口校区）：南京市秦淮区中山南路2号东方福来德3楼小码王。 小码王（龙江校区）：南京市鼓楼区清江苏宁校区。 小码王（仙林校区）：南京市栖霞区学衡路1号九霄梦天地2楼小码王。 【公司规模和资质介绍】 小码研究院，国内

工作主要职责： 1、接听客户来电，及时完成相关信息登记； 2、依托公司提供的精准资源，通过电话定期回访意向客户，无需外出拓展，高效邀约到店； 3、接待上门家长，深入沟通孩子教育需求与困惑，引导树立科学教育观念，量身定制课程规划，推动签约成交； 任职资格： 1、普通话流利，具备良好沟通亲和力，思路清晰灵活； 2、责任心强，富有团队协作意识，语言表达与执行能力突出，能适应一定工作压力； 3、优秀应届生可录用并纳入定向培养计划（经验丰富或能力优异者可放宽学历要求）； 我们提供： 1、系统化带薪培训机制，零经验亦可快速上手，无需担心缺乏行业或销售背景； 2、校长一对一指导帮扶，全程陪跑助力成单，加速实现高业绩突破； 3、无需自主拓客，客户资源由公司统一提供，涵盖线上推广引流、市场地推获取及在读学员转介绍，坐享精准线索； 薪酬待遇： 1、收入构成：无责底薪（4-4.5k）可面议 + 高额提成与销售奖励 + 季度奖金1000-3000元 + 日/周/月度红包激励 + 每月销售榜单现场发放现金奖励3000-8000元，上不封顶； 2、试用期即享全额底薪，无扣减、无负向考核，保障全薪收入； 员工福利： 1、健全的培训体系（涵盖入职培训、专业技能、行业知识、岗位实操及办公技能提升）； 2、丰富团建活动与集体拓展，年度集团盛典，表现突出的个人与团队享有公司全额承担的海外多日游机会； 3、五险一金 + 带薪年休假，配备工作电脑及手机； 4、组织员工旅游、每季度团聚活动、生日庆祝会及节日礼品，营造积极活跃的工作环境； 5、提供多元化成长通道，每年4次竞聘机会，晋升机制公开透明、公平公正； 发展路径： 1、专业发展通道：课程顾问 → 资深课程顾问； 2、管理晋升通道：课程顾问 → 咨询主管 → 咨询经理 → 招生校长 → 校长 → 区域负责人 → 大区经理 → 总经理； 其他说明： 1、支持就近分配，多个校区灵活安排

1、遵守公司各项规章制度，合规展业，防范各类风险； 2、为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务； 3、参加公司组织的各项业务活动； 4、市场信息、客户建议的收集、反馈； 5、客户关系维护； 6、完成公司安排的其它事项。

岗位职责： 1、提供售前专业技术支持，参与业务拓展中涉及财税专业需求的沟通与对接； 2、负责新签约客户的初次接洽，明确并确认具体服务事项； 3、按月度、季度及年度节点完成服务成果交付，汇总客户反馈问题，协同业务团队回应咨询，给予专业指导； 4、配合售前人员推进客户续约相关工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，持有中级或以上职称者优先； 2、具有五年以上财税企业服务领域工作经验，有会计师事务所税务筹划经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达意识与能力，拥有项目交付实操经验者更佳； 4、持有驾驶执照，能接受出差安排。 招聘人数： 根据公司业务发展需要，目前在扬州邗江区、南京溧水区各招聘2人。

综合薪资4-7K 无麦底薪3500+500激励奖+提成 18-36岁，无经验要求，接受小白。前期有培训，有人带（含电销性质）。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，单双休。 【福利待遇】 1. 五险、带薪年假、法定节假日、团建旅游、年终奖、生日奖、福利补贴。 2. 下午茶、零食、生日会、团体活动、奖金、提成、月聚餐、年度旅游等。 3. 入职即签合同。 4. 完善的培训机制，提供专业岗前培训及岗后老带新指导。 5. 假期配置：享受法定节假日、带薪年假15天左右、带薪婚假及产假。 6. 每月20号准时发工资，绝不拖欠。 7. 90-00后团队，办公室氛围好。老板不喜欢加班，带头拒绝加班，到点即可下班。工作氛围愉快轻松，老板平易近人，定期组织员工活动。

岗位职责： 1. 擅长销售，喜爱教育培训工作； 2. 耐心并有一定策略地接听家长的电话，给家长做出专业的咨询； 3. 引导家长带孩子上门并接待； 4. 对孩子进行全面地测试和分析，使家长认可； 5. 制定孩子长期的辅导计划与方案； 6. 与家长签订辅导协议； 7. 监督和跟踪辅导和服务质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历（优秀可放宽到大专）、专业不限、营销专业方向优先； 2. 具备销售经验，教育培训行业或市场推广经验者优先；有销售、客户服务等相关工作经验； 3. 细心耐心踏实、沟通真诚、抗压能力强、灵活度高、为人真诚朴实、能适应周中休息。 工作时间：早九晚六，周一单休 工作地点：可根据通勤要求就近安排校区 工作薪酬：底薪+餐补+提成，综合范围8-12k，上不封顶

265一天日结工 不用体检 0元入职 265一天日结 下班就发 年龄 16/50 坐班 不穿无尘服 坐班 不穿无尘服 坐班 不穿无尘服 坐班为主，全是手上活 1耳机组装，测试，装耳塞， 装箱，检验 2看耳机有没有划痕，脏点，瑕疵 3。质检/QC/测试(自由，轻松) 坐班/可走动，看外观，查瑕疵 ，挑不良品 4 插电测试，测试蓝牙，按键，音质 是否正常 食宿条件 包吃包住，4—6人间，水电齐全，入职0费用要求：16-50岁，男女不限，不用经验

全程不涉及任何费用，当天面试入职即 可办理员工住宿。可日结， 周结，月结。可长期，可短期。（工友入职奖励3000） ——————【如有意向者，请（点击免费聊）】或直接投递简历————— 【一】 1、小时工：按30元/小时算工资，月综合9500块 2、正式工：7000-8000元/月，包吃住 ，五险一金都有，每月10号发薪。 3、日结工：298一天，日结工资，包吃住； 4、现在旺季加班多，保底工时260-330，自愿选择。 5、小时工：，辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】、工作时间安排： 1，人性化管理，上六休一。工作满月可以申请上5休2 早9晚5 【三】、工厂招工要求： 1、男女不限，身体健康，服从分配。 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，4-6人间，（独立卫生间、空调、热水器，洗衣机、免费 WIFI等），水电平摊。 2、入职后发放餐卡，刷卡吃饭，不用自己充钱吃！ 3、公司帮交五险一金。 4、工作地址在苏州 苏州 5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天， 公司人性化管理，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接致电一人事部主管(或点击微聊）)详细咨询

240一天，下班就发 240一天，下班就发 240一天，下班就发 年龄｛ 16～50｝ （长白班，坐班，不穿无尘服 [工作岗位] 全岗位无体力活!简单易上手!无辐射无危险! 普工/操作工：产品组装，贴标签，包装，测试，插件等简单手工活，一看就会 质检/品检员：产品外观检查，规格核对，车间作业规范监督，轻松不累 仓库/物料岗：货物出入库登记，物料分拣，盘点，不用扛重物 辅助岗：安检，维修，物料管理等，有经验优先，无经验可培训 （薪资待遇） 薪资：220元/天，纯日结，下班当场结清，不压工资 （食宿设施） 吃住：免费三餐+免费住宿，4-6人间，空调热水器 要求：16-50岁，男女不限，身体健康，能接受加班 保障：零费用入职，当天面试当天安排住宿 （福利待遇） 不用体检 节假日福利 坐班不穿无尘服

年龄 16/50 坐班 不穿无尘服 坐班 不穿无尘服 坐班 不穿无尘服 坐班为主，全是手上活 1耳机组装，测试，装耳塞， 装箱，检验 2看耳机有没有划痕，脏点，瑕疵 3。质检/QC/测试(自由，轻松) 坐班/可走动，看外观，查瑕疵 ，挑不良品 4 插电测试，测试蓝牙，按键，音质 是否正常 食宿条件 包吃包住，4—6人间，水电齐全，入职0费用要求：16-50岁，男女不限，不用经验

全程不涉及任何费用，当天面试入职即 可办理员工住宿。可日结， 周结，月结。可长期，可短期。（工友入职奖励3000） ——————【如有意向者，请（点击免费聊）】或直接投递简历————— 【一】 1、小时工：按30元/小时算工资，月综合9500块 2、正式工：7000-8000元/月，包吃住 ，五险一金都有，每月10号发薪。 3、日结工：298一天，日结工资，包吃住 4、现在旺季加班多，保底工时260-330，自愿选择。 5、小时工：，辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】、工作时间安排： 1，人性化管理，上六休一。工作满月可以申请上5休2 【三】、工厂招工要求： 1、男女不限，身体健康，服从分配。 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，4-6人间，（独立卫生间、空调、热水器，洗衣机、免费 WIFI等），水电平摊。 2、入职后发放餐卡，刷卡吃饭，不用自己充钱吃！ 3、公司帮交五险一金。 4、工作地址在苏州 苏州 5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天 公司人性化管理，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接致电一人事部主管(或点击微聊）)详细咨询

负责理想的咨询，不销售 不加班，五险一金，双休，节假日福利~

一、任职要求1.年龄不限的，男女不限，学历不限，识字沟通2.有无经验都可以，不要求行业经验，小白也能做薪资福利(8000-无上限)新赛道高额提成+绩效奖金+开单奖励-提成结算快，成单立马核算(24小时)，多劳多得，收入无上限时间比较自由-上午10点上班，中午午休2小时，4点下班了，-室内空调办公，工作轻松教，轻松入门-全程带薪培训，老手一对一带着做，手把手司有人教平常就是会发布一些视频，不会剪辑也没关系莫总文案1W+双休 小白带教 早9半晚4 自媒体 新赛道

岗位职责： 协助搭建合作医院/特色门诊的医疗质量评审体系，筛选优质医疗资源； 审核疑难病历，提供二次诊疗建议； 培训双语医疗协调官医学专业知识（病历翻译、术后护理要点）； 参与远程会诊平台的建设与运营； 对接国内外医疗专家资源，协助合作医院打造特色专科。 任职要求： 临床医学本科及以上，主治医师及以上职称； 5年以上三甲医院临床工作经验（肿瘤、康复、心血管、中医科优先）； 良好的英语读写能力，能阅读、撰写英文病历； 有国际医疗合作经验或海外进修经历者优先； 可接受兼职顾问模式（每周至少2天驻场或线上支持）。

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，高效完成公司下达的销售目标 2. 深入了解行业动态与客户需求，提供专业、定制化的产品介绍与解决方案 3. 全流程跟进销售环节，包括需求沟通、方案报价、合同签订、回款跟踪及售后协同 4. 定期整理客户档案与市场信息，提交结构化销售分析与改进建议 5. 积极参与展会、路演等市场推广活动，助力品牌影响力提升 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与敏锐的客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识、业务流程及行业趋势 3. 目标导向明确，抗压能力强，具备主动推进与闭环执行能力 4. 有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5. 普通话标准，熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力

薪资待遇：7000-12000 工作内容：处理系统，简单容易上手 工作时间：朝九晚六 任职要求：沟通表达流畅，掌握基本的电脑操作 公司环境好，同事nice，设施全面，带薪年假，五险一金 到点上下班；按时发工资，不加班，多元化激励机制，多彩员工活动，年终奖，入职后，与公司签订正式合同; 公司采用员工内部培养，所有岗位均为内部晋升，机制合理; 欢迎投递简历详聊哦

【工作内容】 负责回访在公司购买过产品的客户，运用自己专业的知识给客户做1v1健康咨询和指导，根据客户需求，提供公司产品和服务，完成销售。 【公司介绍】 公司是07年成立的，目前员工规模2000人左右，是融合互联网+大健康，提供一站式健康咨询、健康消费、健康管理的科技服务企业。致力于为银发群，供衣、食、住、行、康、养、娱乐全方位的居家养老方案。主营保健食品、功能营养、农特产品、医疗器械、智能家装、文娱旅行等产品的销售，涵盖1500+供应商和2600+商品。在全国三十几个卫视、黄金档节目、电商直播中投放广告，每月新增客户约20万，为客户提供更好的产品和服务。

岗位职责: 1.深入掌握公司电器产品的性能特点与核心优势，为顾客提供精准专业的选购指导； 2.结合市场行情变化，灵活优化销售方案，确保销售任务顺利完成； 3.积极开发潜在客户资源，同步做好老客户的长期关系维护，提升客户满意度； 4.整理并研判行业发展趋势，为产品优化及新品研发提供有效建议。 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通技巧，能够高效建立客户信任关系； 2.对市场走向具备较强的洞察力和判断能力； 3.自我驱动力强，目标意识明确，能主动推进工作进展； 4.具备积极的协作态度，善于与团队成员配合完成共同任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备优秀的沟通能力和客户服务意识； 2、年龄25-45岁，有建材、家装领域大型连锁门店从业经历者优先考虑； 3、形象亲和，服务意识佳，沟通顺畅，责任心强，富有团队精神，执行能力强。 岗位职责： 1、负责门店内销售环境布置及产品陈列的日常维护与管理； 2、承担店面客户接待任务，提供专业的产品咨询与答疑服务； 3、引导客户完成购物流程，提升成交转化率，达成既定销售目标； 4、完善客户信息档案，持续跟进新老客户，重点意向客户定期沟通回访； 5、落实店长及上级交办的其他相关工作任务。 薪资待遇： 底薪+销售提成月均收入6000-10000元

电话营销，微信聊天

招聘：招司机兼业务5名c1证驾龄满3年，年龄22岁到35岁，有良好的沟通社交能力，有责任心，有上进心，能吃苦耐劳抗压能力强，无犯罪记录，薪资5千-1.2万多劳多得张经理：

九百街社区团购招聘线上及线下水果业务员，公司提供原产地水果及进货价格，业务人员负责销售及定价

【岗位职责】 · 负责娱乐场所日常接待与服务工作 · 协助维护场所秩序及客户体验 【职位要求】 · 学历不限，经验不限，有责任心即可 · 能适应夜班工作安排 【工作时间】 · 夜班，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资6000-8500元，月结/周结/日结可选 · 包住、包吃，福利到位，省心又安心

上班自由，钱多事少，老板年轻帅气大方!!! 我们是一个年轻的团队，90后，00后居多，当然也有一些经验丰富的业务员，我们需要不同性格的人来 到我们公司，增添新鲜血液~工作职责： 1。公司提供精准客户资源，不打无效电话，通过线上/微信/电话等方式约客户来公司，无考核! 2。，谈销分离，客户来了总监去销售产品，你拿提成。 任职要求： 1.20-38周岁的优秀精英 2。有无经验都可以，我们有专门培训 工作时间：早九晚六，下午有休息时间，时间灵活薪酬福利：综合最少薪资9000-12000上不封顶。福利： 1。法定节假日带薪放假，入职即享受带薪年假，婚假，产假。2。缴纳社保。 3。喜庆节日礼品，像端午中秋都有礼品 4。月度抽奖，电子产品/化妆品+高额现金红包，月度团建拓展旅游，集体活动，生日会等，每年一次境内外免费旅游机会 职业前景：公司免费提供全方位的技能培训如职前培训，在职培训，晋升培训

【DT生活】是一家全国连锁广告媒体霸王餐置换小程序，目前已与国内27个城市本地同城吃喝玩乐类商家建立合作！本地霸王餐置换业务正处于快速发展期，市场前景广阔！ 因应业务拓展需要，现诚聘电话销售10名！应聘者需具备电销及地推相关经验！ 【工作要求】 1、具备基础销售能力与沟通技巧，主要通过线上方式对接商家，挖掘并跟进有地铁公交站牌平面广告及分众流媒体推广需求的商户，推动合作签约； 2、拥有一定的商务谈判素养和沟通协调能力，思维敏捷，独立解决问题能力强，能高效完成置换服务协议的签订； 【薪资架构】 1、底薪4000元起＋签单提成+人才补贴＋师傅带教奖金，入职1-3个月平均收入12000-15000元，3-6个月后月收入可达20000元以上； 2、依法缴纳五险，实行每周双休，享受国家法定节假日； 3、团队氛围积极融洽，每月组织丰富多样的团建活动； 加分项：熟悉新媒体平台运作，关注行业发展趋势！

我们可以提供给您的有： 【福利】 1、入职即签订劳动合同，试用期薪资全额发放，享受六险一金保障 2、提供三餐补贴、交通补助、油费补助等多项补贴 3、总部位于江宁，为员工提供政府人才公寓住宿（配备齐全家电，高速WIFI） 4、地铁沿线设有免费班车接送服务（覆盖秣周东路、正方中路、百家湖、竹山路、天印大道、吉印大道、药科大学） 5、支持学历提升，相关费用补贴；健康管理师等职业资格认证费用全额报销 6、传统节日发放双份礼品，您与父母各享一份 7、每年组织2-3次国内外团队旅游活动 8、配备免费健身房及瑜伽室，倡导健康生活方式 9、每年开放2-3次晋升通道，流程公开透明 10、享有不少于10天的带薪年休假 【薪资待遇】 1.薪资结构：基础薪资+业绩提成 基础薪资：4300元（含基本工资3500元+500元绩效+300元补贴），仅考核出勤情况，可视作无责任底薪 业绩提成：按个人业绩的3%-8%核算 2.入职前三个月平均月收入5K-6K 3.半年后月收入普遍达7K-8K，表现优异者可突破万元 一年以上在职员工平均月薪均超1万元 【工作时间】 8:30～12:00，14:00～17:30（午间休息2小时） 【晋升空间】 1、入职满3个月开展人才评估，通过者进入主管训练营及储备主管池，完成培训后最快半年可晋升为主管岗位，主管底薪区间5500-7500元，另加团队提成，月综合收入可达1.2万-2万元，并享有外部培训机会及公司不定期激励红包 2、担任主管半年后可报名参加储备经理培训项目，通过内部竞聘流程即可晋升为部门经理，经理级岗位年综合收入可达40万元以上 3、本次招聘所属部门为享佳战略发展重点新设部门，正处于快速扩张阶段，急需补充核心管理人才 【提升培训】 1、每月至少组织一次商品知识培训、心态辅导、销售技能提升课程，并安排主管1对1专项能力指导 2、在职期间可报考健康管理师资格证，助力专业能力成长 【工作内容】 负责承接意向客户资源及维护会员客户关系，详细介绍产品信息与核心优势，推动成交并完成订单转化

岗位介绍： 1.工作时间早上10点~晚上5点（准时下班） 2.休息安排月休6~8天（支持调休连休），法定节假日正常休假，时间灵活自主 3.零经验可投，专人一对一指导（极其尽责） 福利待遇： 团队团建聚餐、免费旅游机会、享受法定节假日、额外超长年假 想多劳多得？这里给你行业顶尖薪资，高额提成拿到手软！ 要求： 唯一的要求就是敢拼敢赚！只要你想赚钱，这里就欢迎你！ 面试当天出结果，效率高效，今天面试明天即可入职。我们真诚招人，每场面试都经过周密准备，期待求职者不放弃机会，我们也绝不错过每一位有潜力的你~