催收项目负责人岗位职责： 1、统筹金融团队的日常管理，推动团队目标实现及业务持续发展； 2、监控团队工作成效，组织培训与辅导，强化团队专业素养，指导成员高效执行任务； 3、实时掌握项目推进情况，并依据进展动态优化策略，确保各项指标顺利完成； 4、负责客户投诉的应对与情绪疏导，同时维护与甲方的良好协作关系。 任职要求： 1、具备1年以上团队管理实践经验； 2、拥有出色的领导力，能有效激发团队潜能，达成优异业绩； 3、具备良好的沟通与协调能力，可在多变环境中妥善处理各类问题； 4、熟悉金融产品特性，能够敏锐洞察行业发展趋势。 薪资结构： 1.底薪6000（可面议） 2.团队创佣（阶梯提成制，10-20人团队月提成约2万元）

岗位职责: 1.通过电话、短信等渠道与逾期客户进行联系，提醒其及时履行还款义务。 2.登记客户的还款进度，维护并更新客户信息，确保数据真实准确。 3.配合解决复杂个案问题，促进客户关系的良性发展。 任职要求： 1.有催收相关经验者优先考虑，无经验亦可，公司提供系统化培训，助你迅速掌握工作流程。 2.具备良好的沟通技巧，能准确传达信息，擅长与不同类型的客户交流。 3.抗压能力强，工作中可能面临一定挑战，保持积极心态即可从容应对。 福利待遇：五险一金加工龄奖加年终奖加生日福利加节假日福利加下午茶加公司团建 上班时间：9点-18点 午休（12:00-13:30） 周日单休，法定节假日休 如对这份工作感兴趣，请投来你的简历吧！

【薪酬福利】 1、 薪资待遇：综合收入5000-10000元，表现优异者可达20000元以上。 2、福利保障：七险一金、带薪年假、婚假、陪产假、节日福利、定期团建活动； 3、工作氛围：无复杂人际关系，团队关系融洽，定期组织集体活动及兴趣小组； 上班时间：09:00-12:00，13:00-18:00，月休8天，未满八天按每天184元支付加班费 【职位要求】 1、具备良好的沟通技巧，语言表达清晰流畅； 2、踏实肯干，性格积极乐观，具有较强的团队协作意识； 3、反应迅速，学习能力强，执行力高； 4、年龄18-40周岁，普通话标准，能熟练操作电脑打字等基本办公技能； 5、有相关工作经验者优先录用，薪资可面议； 【工作职责】 (1）与逾期客户进行沟通，说明账单详情，了解其还款状况，解答相关疑问，提醒按时履约； (2)结合客户实际经济情况，协助拟定可行的还款方案； (3)按照专业流程持续追踪客户还款进展，确保规范操作； (4)及时整理沟通记录，并在系统内更新和完善案件信息。

公司成立于2011年，底薪3000-5000不等，保底薪资最高5000元，薪资收入丰厚，多劳多得上不封顶，带薪培训，入职后缴纳泰州当地，带薪年假和法定节假日都会拥有，快来联系我吧！ 晋升渠道： 内部晋升渠道：催收员-组长-主管--经理公司管理岗位均是由一线员工升，平均3个月就可以晋升一次（以个人业绩为主），公司无任何空降管理! 福利待遇： 1、底薪3-5K+绩效提成+大额激励+全勤奖 2、法定假日、年假、婚假、产检假、产假、陪产假等 3、保险： 特别福利： 1、节假日福利、员工生日会、内部推荐奖励等； 2、员工入职周年纪念奖励，给你不一样的关怀 3，，1000-10000元不等； 工作内容： 针对欠款逾期客户进行电话沟通，了解客户状况，督促客户还款并做好催收记录，及时反馈问题，较终达成还款。 任职要求： 1、学历无要求；年龄在18-35岁之间。 2、普通话标准，具有灵活的沟通和语言表达能力，口齿清晰； 3、开朗稳重，责任感强，能承受工作压力，有意挑战高薪； 4、有外呼客服、销售等相关工作经验者可考虑优先录用； 5、有自信，做事认真踏实，熟练运用办公软件、掌握计算机操作，有一定的抗压性； 工作环境： 1、每人一台电脑，客户资源全由公司提供，无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋、公司中央空调（冬暖夏凉）； 2、公司提供写字楼办公环境，全天室内办公，公司提供冰箱、微波炉、自动售货机； 工作时间： 9:00-18:30（中午12:00-13:30是休息时间） 法定假期正常休息 面试地点：泰州市海陵区人民东路51号百脑汇9楼925室

公司直招！！！公司直招！！！ 我们需要您年满18周岁，学历不限，普通话流利即可。 【薪资待遇】 基本工资+绩效工资+加班补贴+排名奖金 综合收入：5000-30000元 【福利待遇】 1．七险一金 2．住宿安排：公司统一提供宿舍，距办公区仅200米，4-6人间，配备独立卫生间与空调 带薪休假：享受年假、婚假、产假/陪产假、丧假等；病假期间可获70%工资保障 完善的培训机制： 入职训：安排5-15个工作日带薪岗前培训，培训期间日薪约100元； 在职训：涵盖领导力发展、储备干部培养、精益6sigma管理进阶、TTT讲师训练等课程 5、健全的晋升机制 多元化发展路径 专业序列：初级银行客服→中级银行客服→高级银行客服 管理序列：客服专员→组长→主管→项目经理→高级运营经理 职能序列：培训师、行政文员、质检员、人事、行政、财务、IT岗位轮转机会 6．丰富的员工活动：团队建设、旅游出行、户外拓展、年度体检、节日礼品、年终盛会等 1、负责向银行信用卡客户进行账单提醒，针对短期逾期客户开展还款提示，说明当前欠款金额及长期逾期可能带来的信用影响； 2、讲解逾期处理方案，协助客户完成还款操作，避免对其日常消费和征信记录造成负面影响； 3、配备银行正式工号并授权使用银行内部系统；属于正规银行风险控制相关业务； 4、银行系统内办公，佩戴耳麦接听电话，无需外勤，工作环境舒适，办公地点为标准写字楼，岗位稳定。 【工作时间】 9:00-18:00，每月休息8天，若实际休息未达8天，按184元/天支付加班补贴（目前平均每月休息4-6天） 【工作地点】 江苏省徐州市金山桥经济开发区金融BPO产业园区C1华道数据

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：有效减少催收干扰，合理减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广策略与管理能力，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导传承，助力从入门到精通的成长路径 3、深度赋能体系：向下延伸支持链条，全面提供运营支撑 4、客户服务响应机制：操作无忧，及时回应客户各类咨询 5、专业法律后盾：联合中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态，思维年轻化 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通及签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰奖励（含证书、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格认证的报考资助

作息时间：（舒适的办公环境，优美的办公条件） 1、上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00（午休一个半小时）； 2、月休四天，每月初一、二号公司公休及两天调休； 3、享受国家法定节假日，并提供节日福利（春节、五一、端午、国庆等）。 【我们招什么样的】 1、中专及以上学历； 2、性格外向，具备良好的沟通表达能力，乐于与人交流互动； 3、具备一定抗压能力，无犯罪记录； 4、有客服、保险、销售、电话销售、呼叫中心相关工作经验者优先考虑； 【你能得到的】 1、无责底薪3000+业绩提成，综合收入6000-16000+（表现优异者薪资可面议），晋升通道广阔； 2、福利待遇：带薪年假、婚假、陪产假、节日福利、定期团建活动； 3、晋升路径：员工→组长，组长→主管，主管→经理； 【你要做什么】 1、通过电话方式对逾期客户进行服务提醒，指导其合理安排还款； 2、接听逾期客户来电并回访，告知其应还金额、还款方式及时间节点等信息； 3、了解客户实际需求与个人状况，及时维护和更新客户资料，确保后续沟通顺畅。

1.通过电话方式及时提醒客户处理还款相关事宜 2.依法依规协助客户解决在还款过程中遇到的各类问题 3.使用工作系统操作，更新并记录客户最新沟通状态 招聘要求： 1.*******中专及以上学历 2.具备基本电脑操作能力，打字速度快，具备良好的沟通协调能力，思维敏捷 3.无犯罪记录，个人征信状况良好 薪资待遇： 无责任底薪3200+高绩效提成+全勤奖，综合收入6000+，表现优异者8000+，业绩突出者可达10000+ 福利待遇：五险一金，定期团建，享受节假日福利

一.工作内容 该项目为京东官方合作项目，主要负责对使用京东白条的客户进行逾期提醒服务，工作流程清晰、操作简便，入职初期提供免费带薪培训，帮助快速上手。 二.工作时间 每日工作时间为上午9点至晚上7点，每月安排休息5天，业绩达标者可申请提前下班，灵活激励。 三.薪资待遇 试用期底薪3000元＋提成，试用期间提成比例不打折，首月提成按最高档位核算，综合平均月收入约1.2万元，公司为员工提供免费住宿福利。

年轻人不爱套路，简单直接，有啥说啥 学历不是硬杠，关键看为人处事，晋升透明公开，谁能力强谁上位 不看脸色行事，只看实际表现 用人理念： 英雄不论出身，不重背景，只重实力。不盲从上级，不拘泥书本，只讲实际成效 工作时间： 早九晚七，午间休息一个半小时，承诺不加班，00后就是这么率性！ 薪资待遇： 正常干5000~8000元，认真做8000~10000元， 拼尽全力的，机会直接为你让路。提供免费公寓住宿，社保由公司全额缴纳！ 享法定假期，节日礼品、生日派对、下午茶一应俱全！ <基本要求> 1、活着的，能沟通的。

1：店内直招不收任何费用 2：服务员工作岗位都会有人教你，领班带你做，简单易学，不会做，教你带你 3：任职要求：男女不限，16-28周岁，能吃苦耐劳，善于沟通。无需经验均可！ 4：工作时间每天6-8小时 5：工作内容：收拾台面卫生，传递，跑跑腿，待遇好，包吃包住，当天面试，当天安排上班！ 6：住宿条件当天面试当天入职，被褥齐全！

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

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。平车。计时。十天半个一结，厂里要有宿舍

针对消费类借款产品以及其他经营类贷款的逾期项进行电话提醒，为困难客户制定还款方案等。 无责底薪＋高提车（平均月薪6000-8000） 无硬性考核，人性化公司 上班时间8:30-17:30 午休一个半小时

工作内容： 1、负责逾期客户的管理，及时掌握各客户的还款情况； 2、通过电话与相关客户联络沟通，提醒并督促逾期客户还款； 3、记录跟进情况，获取、更新与跟进对象相关的资料信息; 4、完成公司每月规定的催收计划及任务 招聘要求：年龄18-35岁（有经验可放宽）中专及以上学历 薪资构成： 1.试用期：入职前1个月最高保底4500元,，（未转正底薪2800＋业绩提成） 2.转正后：(1-3个月转正）3300底薪＋业绩提成，平均薪资为8000元左右，优秀者超过10000元 3.提成：2-7个点（按照实收金额提成，回款金额越高，提成点越高） 4.岗位福利：五险一金 薪资发放时间：次月30号发上月工资 上班时间：9:00-19:30（中午12:00-13：30休息）周末单休、节假日休息

《岗位职责》 主要负责针对银行信用卡欠款客户进行电话，短信，信函模式告知处理个人逾期问题等工作； 《岗位要求》 1、20-42岁，男女不限，高中中专以上学历； 2、有电话营销及客服工作经验优先； 《福利待遇》 1、前6个月保底5000+提成+奖金，各项奖励丰富，月综合工资8000-15000/月，餐补15元/天； 2、年底双薪 ，法定节假日，员工活动，等福利待遇； 3、上班时间：9:00-19:30，周日休. （上六休一） 中午休息2个小时； 工作地址：深圳市龙华民治地铁附近

工作内容： 1、负责逾期客户的管理，及时掌握各客户的还款情况； 2、通过电话与相关客户联络沟通，提醒并督促逾期客户还款； 3、做好失联客户资料修复工作； 4、记录跟进情况，获取、更新与跟进对象相关的资料信息; 5、完成公司每月规定的业绩任务； 6、完成上级安排的其他工作。 岗位要求： 1、年龄在18-35岁（身份证年满18岁）之间，男女不限，高中及以上学历（优秀者可放宽）； 2、无不良信用记录，无犯罪记录； 3、熟悉基本的办公计算机操作； 4、从事过电话催收、电话销售、电话客服、金融保险、贷款工作或信用卡相关工作等经验者优先； 5、普通话标准，善于与人沟通，具有较强的沟通协调、综合分析能力、语言表达能力、敏锐的观察力，谈判能力； 6、接受应届毕业生。 工作时间：上午时段09：00-12:00 下午时段13：30-18：00 ，单休 薪资待遇：基本工资+全勤+ 绩效+奖励，综合工资6000元以上 试用期 ：3个月， 弹性福利：带薪年假、不定期节日福利、户外拓展、年终实物奖品大派送等 长期福利：享受企业发展红利、岗位晋升、各类岗前及岗中的培训机会等

【岗位职责】 1、年龄20-35周岁； 2、沟通顺畅、无经验要求、有老人一带一； 3、无不良征信。 （适合大部分人，岗位没有什么难度，跟着公司培训步调慢慢学习，后期岗位熟悉了，薪资是很稳定的。） 【薪酬福利】 1、无责底薪+高提成+奖励+个人激励+团队激励等（员工平均工资6000-12000/月； 2、按照国家规定缴纳五险，享有国家法定节假日； 3、入职签订劳动合同，属于公司正式员工编制； 4、员工培训：系统完善的新员工培训、技能培训、中高层管理干部培训； 5、室内环境空调下办公，公司购买冰箱微波炉等； 6、国家法定假日，包括年假、病假、婚假、丧假、产假等； 7、员工活动：新人茶话会聚餐活动，下团建，不定期户外拓展。

工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

招明天下午7:00dy足球赛事直播兼职4人 【要求】18-35岁，不管账号有没有违规过，可以开播就可以做，居家、配合登陆即可 【内容】配合工作人员开播不需要自己操作。 ⚠不需要漏人脸 【工资】60+10补贴 【时间】最多半个小时 特别提醒 :兼职自己要有电脑 20/人。

岗位职责: 1. 全面负责公司日常行政事务管理，保障各部门高效协同运转； 2. 策划并执行公司内外部重要会议与活动，优化会议组织流程与成效； 3. 持续监督并优化内部管理流程，推动运营效率提升； 4. 带领团队发展，增强员工专业能力与工作积极性； 5. 统筹协调公司内外沟通事宜，维护企业良好对外形象。 任职要求：该岗位单休！！ 1. 具备高度责任心与出色的管理能力； 2. 优秀的统筹规划能力，能高效处理多项工作任务； 3. 出色的沟通技巧与团队协作推动能力； 4. 能适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题解决能力； 5. 有民营医疗行业相关工作经验者优先考虑。 任职要求：需三年以上行政办公室工作经验，具备医疗行业背景者优先。 年龄：30-45岁之间，会驾驶，熟练使用办公自动化软件。

岗位薪资： 底薪4200+全勤300+5%个人充值提成（非强制）包吃住可享三天灵活调休 工作时间： 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午2:00-凌晨2:00 试岗期：三天 工作内容：顾客接待、收银操作、美团订单核对验证 面试要求：能适应工作时间、可接受晚班安排、形象良好、身材匀称、年龄18-28岁须已成年、具备较强沟通表达能力 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁整理、客户茶歇配备等 2、依照规范服务流程进行顾客接待及采耳师协调安排 3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据报表编制及会员卡充值相关事务管理 二、任职资格 1、五官端正，气质良好，年龄范围18至30周岁 2、具备初中或以上文化程度 3、态度积极，学习主动，责任心强，具备良好的沟通与接待素养 4、能够适应晚班工作时段 三、岗位优势 1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助→店长→区域经理→大区总监 2、支持连续休假或弹性调休 3、门店统一安排食宿，定期组织团队聚餐与下午茶活动

1.工作时间：10:00-18:00 2.休息安排：周末双休，法定节假日按规定休假 3.工作职责：负责前台接待来访人员，完成登记与报表整理，维护前台办公区域的整洁有序

老手保鲜膜三个，裹薄荷小苗，早八晚六，120 一天 庙头古龙，直接打电话

前台接待收银，有客户时接待加收银，没事可以坐在前台玩手机休息，工作做好，有人带，早晚班，包吃包住，有形象要求

1.工作内容 根据公司提供的客户名单，对逾期未还款的客户进行提醒和沟通 2.工作时间 早上九点至晚上七点，若工作完成情况优异，可于下午五点半下班 3.任职要求 （1）年龄*******之间（具备相关工作经验者条件可适当放宽） （2）掌握基础电脑操作技能 （3）普通话标准，表达清晰，具备良好沟通能力，性格积极向上，有团队合作意识 4.岗位优势： 纯白班工作制，无需熬夜，不影响晚间个人安排，月均收入1w+，非销售岗，异地员工可享受免费住宿支持 5.薪资福利： 底薪3000元，综合月收入区间为5000-20000+，绩效越高收入越多，多数员工月薪已超1w，公司实力雄厚，只要你愿意干！ 6.福利待遇 入职即缴纳五险，提供免费带薪岗前培训，无需担心经验不足，定期组织文娱活动、节日联欢、生日会等，同时具备良好的晋升发展空间

宝妈岗 既能带娃又能创收，简直是为妈妈量身打造的理想选择！ 时间灵活，无需迎合他人，轻松找回属于自己的人生节奏，太值得拥有！ 注意！我们寻找的不是普通职员，而是愿意共同发展的事业伙伴。 加入我们，你将获得的不只是经济回报： 更优质的亲子时光，自我价值的充分体现，以及一个充满正能量的成长平台。 如果你在育儿的同时渴望拥有一份属于自己的小事业，那就赶快行动吧，期待与你相见！ 工作时间： 8:30--12:00 13:30--16:30 周末双休 联系方式：*********** 工作地点：徐州泉山区

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工作内容： 1、协助主管完成日常行政工作，保障办公环境有序运行； 2、负责文档的分类、归档及数据备份，确保资料完整且便于查询； 3、配合主管进行会议安排与日程管理，提升整体工作效率。 岗位要求： 1、具备较强的统筹与协调能力，能高效辅助管理层开展工作； 2、具有良好的沟通表达能力，可在多层级间顺畅传递信息； 3、熟练使用各类办公软件，满足日常事务处理需求。