工作周期：全职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 岗位职责： 1. 为用户提供线上营养咨询、饮食结构建议、日常健康指导 2. 根据个人情况给出合理膳食方案、生活方式建议 3. 记录咨询内容，做好客户服务与跟进 4. 严格遵守行业规范，不做医疗相关承诺 任职要求 1. 营养、食品、健康管理相关专业优先 2. 有营养师相关知识或相关工作经验 3. 沟通良好，有服务意识，责任心强 4. 遵守平台规则，合规线上服务

诚聘健康管理师，邳州宝妈福音，带孩子不能上班的可以来邳州藏诺养正堂上班， 店员1名 店员3名 年龄20-45岁 月薪2200-6000，月休4天，早8点上班2个小时吃饭，5点下班，可带薪培训 地址：花园路大广场东南角：联系人

五谷磨房食品有限公司招聘: 优秀营养顾问数名， ，年龄35～45岁，有良好的沟通能力，有责任心，具有良好的团队协作精神，服从公司管理。 工资待遇：3000~5000 五险＋法定节假三倍＋工龄奖＋每月话补（不需要打电话） 工作地址：三胞广场＋世茂大润发＋金地大润发 联系电话:

：健康管理师3人主要工作内容：1.负责公司产品知识的讲解和体验工作，确保客户对公司产品有充分的了解和体验。2.做好客情维护，建立门店客户健康档案，并做好健康管理分类。3.负责店面的接待工作、基础性服务工作，确保服务质量。4.服务跟进指导老客户的使用体验，使其实现身体感官体验或体检数据的逆转，并持续、复购人员要求：1.具有一定的医学、健康管理、营养保健工作经验，有健康管理师证优。2.工作认真踏实，学习能力强；3.有共情能力、耐心细心具备较强亲和力；4.对健康管理工作感兴趣、有健康管理中心、体检中心工作经验者优先。实习期薪资架:2000+1000.月综合薪资：3500以上。。月综合薪资：5000以上。

1.为家庭成员提供全面的健康管理咨询，确保健康生活方式的实施； 2.设计并执行个性化的健康方案，监控健康指标，及时调整以改善健康状况； 3.汇总和分析家庭健康数据，优化健康建议的提供方式； 4.积极参与专业培训，不断提升个人专业技能和健康知识； 5.与家庭成员保持良好沟通，提高家庭整体的健康意识和行动。

1.为家庭成员提供全面的健康管理咨询，确保健康生活方式的实施； 2.设计并执行个性化的健康方案，监控健康指标，及时调整以改善健康状况； 3.汇总和分析家庭健康数据，优化健康建议的提供方式； 4.积极参与专业培训，不断提升个人专业技能和健康知识； 5.与家庭成员保持良好沟通，提高家庭整体的健康意识和行动。

招聘：营养师 薪资：面议

五谷磨房食品有限公司招聘: 优秀营养顾问数名， ，年龄35～45岁，有良好的沟通能力，有责任心，具有良好的团队协作精神，服从公司管理。 工资待遇：3000~5000 五险＋法定节假三倍＋工龄奖＋每月话补（不需要打电话） 工作地址：三胞广场＋世茂大润发＋金地大润发 联系电话:

急招健康主播！大健康销售经验者直接合作！ 大健康+直播，当下捞金黄金赛道！不用低三下四拉客户，咱是“被追着合作的甲方”，事业稳赚长久！ 零门槛加入 不管你啥经验、啥学历！线下全职干，还是当投资型股东兼职做都行！美业、养生、微商、房产、金融、保险、直销从业者，或者懂点健康、营养的，优先来！只要看好这赛道、有野心肯闯，就符合要求！ 全免费硬核扶持 -实战大V一对一教你：从拍短视频、搞直播、全网拉客户到私域变现，抖音、快手、视频号、小红书全教会，帮你打造个人IP； -免费学健康观念、基础营养、中医理论，还能考健康管理师、国家三级公共营养师证书； -自有供应链（产品复购率75%）+100+讲师私域撑腰，小白全程有人带，开播有逐字稿，不愁没内容。 轻松干、灵活赚 每天直播2-4小时（也可以招主播带团队），在网上分享知识、拉客户、做转化；熟练后能居家办公，实现“想啥时候播就啥时候播”！ 收益上不封顶 自己卖货月入1万-5万+，带团队升总监月入5万-20万+！已经孵化1200+能赚钱的健康主播IP，多劳多得，就看你实力！ 想抓大健康+自媒体风口，靠流量赚稳定高收入？赶紧约面试，找同路人一起把事业做大 诚邀大健康主播+新媒体: ①基地联合创始人。 ②合伙人。 ③专（兼）职从业者。 如果您需要一个系统（产品，流量，变现）AIDeepSeek神器×健康赛道=躺赚流量池，完美闭环欢迎交流，让美好发生，我们致力于为您打造后半生持续稳定收入的平台 ①热爱大健康行业，有利他之心的 ②从事过大健康、医美、直播、新媒体、做过生意的、带过团队、医护人员、中医、做过培训、营养师等优先考虑。（想换赛道小白也可 ）

慢病亚健康功效养生方案， 为客户提供痛症的调理慢病养护， 亚健康的改善的个性化服务

无锡市滨湖区招工地小工/杂工，主要是打扫卫生，地下车库的地面上，建筑杂物清理。

睢宁有厂房需要木工五人，如没活连系.

招天马毛布挡车工一名厂在云亭连系电话

大概八小时工作量，带一套六角过去，下午三点可以干活，预计干到晚上十一点

启东中远船厂海工模块启东中远船厂海工模块招管子工：熟练工480~520元/天，中工380~420元/天，小工260元/天；电工：中工320~360元/天，小工260元/天；上班8小时，加班2~3小时；年龄20~56岁；班组优先

住家康复师，营养师，护工，联系电话

营养老师 有早教、孕婴、销售、店长经验者优先；高中以上学历，25 - 40岁，，沟通良好，学习能力强、有责任心、上进心 薪资福利:薪资3000 - 10000（上不封顶），上班时间早8点半 - 晚6点30，2个半小时休息，月休4天，带薪培训、旅游 招工人数:3名 工作地址:寿阳县安置小区十月馨店

调养师 形象好、沟通能力强、服务意识强、服从管理 薪资福利:3500+，节日福利+生日福利+年终奖+外出游学奖励；缴纳社保，保障职业生涯；依托品牌资源，提供专业培训与晋升通道 招工人数:3名 工作地址:初原健康管理中心

万元保底招代谢管理师！健康赛道掘金，一起助力健康中国 2030健康中国助力计划开启，仁和旗下全国唯一综合代谢亚健康管理运营品牌，6年深耕，助力上万人告别肥胖、改善四高，一天半见效，1-3个月问题显著改善！ 2026亮剑之年，万元保底招募代谢管理师，双驱动模式带你轻松做业绩，高提成+团队奖+平级奖，福利拉满不设限！ 轻投入高回报：2980元解锁全身轻套餐，同步成为代谢管理师，还送980元全身体检，拒绝薅羊毛，精准锁定高净值客群 套餐好推易成交：「全身轻套餐」十天全身清，肠道清理+28天调理+祛湿+血液净化全配套，原价4168元特惠2980元，客户尝试成本低，成交率拉满 阶梯提成超给力：月动态分配制度，专职代谢管理师最高70%即时提成，特级/大区合伙人享团队奖+平级奖，考勤满卡再拿额外提成，推5人轻松月入过万 清晰晋升通道：代谢管理师→特级代谢管理师→大区合伙人，培养团队+达标业绩即可晋升，老从业者直接免试升级，福利不变再享新权益 低门槛高保障：每月打卡20次即可达标，新老从业者不同扶持政策，试运行三个月全程护航，新手也能快速上手 核心优势 品牌背书：仁和旗下6年成熟品牌，口碑与实力双在线 模式简单：套餐推动+机制推动，无需复杂专业知识，轻松拓客 效果为王：综合代谢调理方案，亚健康问题一站式解决，客户复购率高 2026，加入我们，做健康赛道的掘金者，万元保底只是起点，高提成+团队收益等你来拿！ 即刻加入，解锁代谢管理师新赛道，一起在健康行业乘风破浪！ 运营品牌：深圳市仁和达漂亮健康管理中心 助力健康中国，掘金代谢管理，我们等你一起干！

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

常州助听器为惠耳听力直属听力服务中心，现面向社会招聘以下职位： 医疗器械销售（验配师） 要求： 高中及以上学历，大专优先； (1)年龄：28—38周岁，定居本地，能说本地方言者优先； (2)性格外向、具备良好语言表达能力，善于交流，富有亲和力，工作认真负责，熟练使用办公电脑； (3)有零售行业销售经验、医疗相关岗位或医疗器械保健类产品销售经历者优先考虑； (4)愿长期投身听力健康服务领域，具备良好的团队协作意识； (5)发展空间：晋升通道广阔，公司提供初级、中级、高级验配师等系统化专业培训与业务能力提升支持，表现优异者可获得国内外旅游激励及股权激励机会； (6)薪资待遇：4500-8000元，试用期每周休息一天，转正后每月享6-8天休假，收入构成为基本工资+提成+多项绩效奖金，签订正式劳动合同，享受带薪年假、国家法定节假日及节日补贴。 工作时间：8:00—17:00

1、在上级主管的指导下达成既定销售任务； 2、定期走访医院客户及分销商，维护良好合作关系，及时掌握客户需求动态； 3、承担所辖区域内的招投标事务； 4、跟进所辖区域的应收账款管理； 5、开展所辖区域的市场调研工作，收集、整理并反馈市场相关信息。 相关要求： 1、工作态度积极，具备良好的沟通能力； 2、医学类专业大专及以上学历，具有3年以上骨科相关工作经验者优先； 3、具备独立作业能力，富有敬业精神与良好职业道德； 4、工作细致认真，热情耐心，具备较强的责任感、服务意识及团队协作能力。 优先条件：医学专业背景优先，有骨科耗材相关从业经验者优先。

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优秀应届毕业生 1. “一流大学”建设高校和“一流学科”建设高校（仅限该学科）的全日制应届本科毕业生、全日制应届硕士、博士研究生毕业生（第一学历应为全日制本科）；2. 具有中华人民共和国国籍，政治立场坚定，爱党爱国，有理想抱负和家国情怀；品学兼优，综合素质好，有较好的人际沟通和语言表达能力；具有正常履行职责的身体条件和心理素质；3. 硕士研究生不超过28周岁（1998年7月1日及以后出生），博士研究生不超过31周岁（1995年7月1日及以后出生）；4. 应届毕业生须为2026年毕业且在8月31日前取得学历学位证书；5. 所学专业包括经济学类、财政学类、金融学类、法学类、新闻传播学类、数学类、海洋科学类、生物科学类、统计学类、机械类、材料类、能源动力类、电气类、电子信息类、自动化类、计算机类、土木类、水利类、测绘类、化工与制药类、纺织类、交通运输类、海洋工程类、航空航天类、农业工程类、环境科学与工程类、生物医学工程类、食品科学与工程类、建筑类、安全科学与工程类、生物工程类、管理科学与工程类、工商管理类、公共管理类、物流管理与工程类、电子商务类、旅游管理类；6. 没有违法违纪、学术不端或道德品行等问题；7. 服从统一分配；8. 党员、担任过学生干部、获得校级及以上综合性表彰奖励的，同等条件下优先录用；9. 法律法规规定的其他条件。入职后根据企业用人需求和个人专业特长安排岗位，设置6个月试用期，试用期满考核合格者，予以定岗定级，作为国企后备干部重点跟踪培养。建立“一人一档”个人成长档案，对实绩突出、群众公认的，同等条件优先提拔使用。 薪资福利:1. 试用期满后，综合薪酬按本科生不低于15万元/年、研究生不低于18万元/年核定，并建立薪酬待遇增长机制；2. 新聘用人员入职后三年内，博士研究生、硕士研究生、本科生分别按照每人每月6000元、3000元、1000元的标准发放生活津贴，期间在海门区内购买普通商品住房的，生活津贴享受年限最高可延长至5年；3. 新聘用人员在海门区内购买普通商品住房的，博士研究生、硕士研究生、本科生分别给予30万元、15万元、5万元一次性购房补贴。 招工人数:50名 1. 报名方式：本次招聘可以选择线上报名或者线下报名的方式进行。线上报名需登录海门人才服务中心、南通海门人才发展集团下载填写报名表，打印签字并扫描，按要求在规定时间内将报名表及其他所需材料

5000底薪加提成，需要考核

市区招，宝妈，等长白班30人，8.30-18.00，单休，双休，也可以17.00或17.30下班底薪加提成*/需要联系我

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浦口分公司地铁3号线直达 【优势亮点】 1、试用期即缴纳六险一金！提供食宿保障！ 2、内部晋升通道畅通，超95%的团队管理者由内部培养晋升 3、工作氛围轻松活跃，团队年轻化，成员多为90后、00后，领导亲和力强，沟通无障碍，工作不枯燥 4、公司配备系统化带薪培训体系，助力员工岗位技能与综合素养全面提升 【福利待遇】 入职即享六险一金； 三餐补贴、交通补贴、油费补贴等多重补助； 总部江宁：提供住宿（人才公寓，家电齐全，高速WIFI）； 地铁沿线安排免费班车接送； 支持学历提升，享有考证（如健康管理师）费用报销； 三大节日双份礼品（您与父母各一份）； 免费开放健身房与瑜伽室 【工作内容】 对已购产品的客户进行定期回访与长期关系维护； 挖掘并分析客户需求，推动客户复购 【任职要求】 1.大专及以上学历 2.为人真诚，自信积极，具备责任心和进取心 【工作时间】 8:30～12:0014:00～17:30 单双休制，法定节假日正常休息 【提升培训】 1、每月至少组织一次商品知识、心态调整、销售技巧培训，并配有主管1对1专项能力辅导； 2、在职期间可考取健康管理师证书，持续提升专业能力 【晋升发展】 管理路径：储备池→储备主管→主管→见习经理→经理 【公司介绍】 公司成立于2007年，现有员工约1000人，是一家融合“互联网+大健康”的科技服务企业，专注于提供一站式健康咨询、消费与管理服务。致力于为中老年群体打造涵盖衣、食、住、行、康、养、娱的居家养老解决方案。主营保健食品、功能营养品、农特产品、医疗器械、智能家装、文旅出行等品类，合作供应商超1500家，产品线覆盖2600余种。广告投放于全国三十余家卫视、黄金时段节目及电商直播平台，月均新增客户2-3万人，持续为客户提供优质产品与贴心服务

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